2.неподаване на заявлението за вписване в съда в 6-месечен срок от получаване на разрешението за управление на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация;
\n
3.преобразуване на осигурително дружество — когато управлението на фонда преминава към друго осигурително дружество;
\n
4.прекратяване на фонда поради вливане в или сливане с друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация;
\n
5.наличие на реална и непосредствена заплаха за интересите на осигурените лица;
\n
6.отнемане на лицензията на осигурителното дружество, управляващо фонда.
\n
Задължения на осигурителното дружество след отнемане на разрешението за управление на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация
\n
Чл. 277
\n
(1)След отнемане на разрешението за управление на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация не може да сключва нови договори и да предлага нови условия за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация, както и да изменя условията, включително срока и размера на вноските по сключените осигурителни договори
\n
(2)Отнемането на разрешението не освобождава осигурителното дружество от задълженията му по сключените договори.
\n
Задължение на заместник-председателя на комисията след отнемане на разрешение за управление на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация
\n
Чл. 278
\n
Заместник-председателят на комисията изпраща съобщение за отнемането на разрешението за управление на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация до съда, извършил вписването, обнародва съобщението в „Държавен вестник\" и го публикува най-малко в два централни всекидневника Правилник за организацията и дейността на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация
\n
Чл. 279
\n
(1)Правилникът за организацията и дейността на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация се приема от общото събрание на акционерите на осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация
\n
(2)Правилникът за организацията и дейността на фонда трябва да съдържа:
\n
1.наименованието на фонда;
\n
2.наименованието, седалището и адреса на управление на осигурителното дружество, което го управлява;
\n
3.условията и реда за сключване на осигурителни договори, реда за измененията и допълненията в тях и условията за тяхното прекратяване;
\n
4.условията и реда за водене на индивидуални партиди на осигурените лица за безработица и/или професионална квалификация и партиди на осигурителя за професионална квалификация и за предоставяне на извлечения от тях;
\n
5.периода и начина за разпределяне на дохода от инвестиции и основните цели и ограничения на инвестиционната политика на фонда;
\n
6.размера на таксите и удръжките, събирани от осигурителното дружество;
\n
7.условията, реда и сроковете за изплащане на обезщетенията за безработица и средствата за обучение;
\n
8.условията, реда и сроковете за прехвърляне на натрупаните средства по индивидуалната партида и по партидата на осигурителя;
\n
9.условията и реда за извършване на изменения и допълнения в правилника;
\n
10.начина и реда за подаване на обяви и съобщения, свързани с дейността на фонда;
\n
11.методите и периодичността на оценка на активите на фонда;
\n
12.правата и задълженията на осигурителното дружество, на осигуреното лице и на осигурителите.
\n
Изменение и допълнение на правилника на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация
\n
Чл. 280
\n
(1)Измененията и допълненията на правилника по чл. 279, ал. 2 се одобряват от заместник-председателя на комисията. Заместник-председателят се произнася в срок един месец от получаване на заявлението. Заявителят се уведомява писмено за взетото решение в 7-дневен срок
\n
(2)Осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация уведомява осигурените лица за конкретните изменения и допълнения в правилника за организацията и дейността на фонда лично или чрез публикация в два централни всекидневника в 7-дневен срок от получаване разрешението на заместник-председателя на комисията.
\n
Глава тридесет и първа ОСИГУРИТЕЛНИ ВНОСКИ И ПАРТИДИ Вид и размер на осигурителните вноски
\n
Чл. 281
\n
(1)За осигуряване във фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация се внасят осигурителни вноски от осигуреното лице и/или от неговия осигурител
\n
(2)Осигурителните вноски по ал. 1 са парични и могат да бъдат месечни, за друг период или еднократни.
\n
Осигурителни вноски
\n
Чл. 282(1) Вноски по чл. 281 могат да правят
\n
1.физически лица—за своя сметка;
\n
2.работодатели, които са осигурители — за своите работници и служители;
\n
3.органи, които са осигурители — за: а) държавните служители; б) съдиите, прокурорите, следователите, съдия-изпълнителите, съдиите по вписванията и съдебните служители; в) кадровите военнослужещи по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България, държавните служители—офицери, сержанти и граждански лица по Закона за Министерството на вътрешните работи, и държавните служители — офицери, сержанти и граждански лица по Закона за изпълнение на наказанията; г) възложители, които са осигурители — за лицата, с които е сключен договор за възлагане на управление или контрол; д) възложители, които са осигурители — за лицата, с които е сключен договор за извършване на друга трудова дейност без трудово правоотношение.
\n
(2)Внасянето на осигурителни вноски от осигурителя не задължава осигуреното лице да прави вноски за своя сметка.
\n
Забрана за дискриминация
\n
Чл. 283
\n
Осигурителят не може да откаже допълнително доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация на работници и служители на основание на народност, произход, пол, сексуална ориентация, раса, цвят на кожата, възраст, политически или други убеждения, религия или вяра, членуване в синдикални и други обществени организации и движения, семейно, обществено и материално положение и наличие на психически и физически увреждания Колективно трудово договаряне
\n
Чл. 284
\n
Допълнителното доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация, извършвано от работодателя с или без участието на работника или служителя, може да бъде предмет на колективното трудово договаряне Задължение за превеждане на осигурителна вноска
\n
Чл.285
\n
Когато осигурителните вноски се внасят едновременно от осигуреното лице и от осигурителя или само от осигуреното лице, по негово желание осигурителят удържа от възнаграждението за съответния месец осигурителната вноска, която е за сметка на осигуреното лице, и я превежда на фонда за безработица и/или професионална квалификация Индивидуална партида и партида на осигурителя
\n
Чл. 286
\n
(1)Личните осигурителни вноски от осигуреното лице и осигурителните вноски от осигурителя за допълнително доброволно осигуряване за безработица се натрупват в индивидуална партида на осигуреното лице и се водят в отделни сметки
\n
(2)Личните осигурителни вноски за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация се натрупват в индивидуална партида на осигуреното лице.
\n
(3)Осигурителните вноски за професионална квалификация от осигурителя се натрупват в партида на осигурителя.
\n
Глава тридесет и втора ПРАВА НА ОСИГУРЕНИТЕ ЛИЦА И ОСИГУРИТЕЛИТЕ
\n
Раздел I
\n
Права на осигурените за безработица лица Парично обезщетение
\n
Чл. 287
\n
(1)Осигуреното в доброволен фонд за безработица лице има право на парично обезщетение за безработица за период не по-дълъг от 12 месеца в размер до натрупаните средства по индивидуалната партида от лични осигурителни вноски и вноските на осигурителя и доходите от тяхното инвестиране, намалени с таксите и удръжките, предвидени в този дял
\n
(2)При прекратяване на правоотношението с осигурителя по желание или със съгласие, или поради виновно поведение на осигуреното лице на основание чл. 325, т.1 и 2, чл. 326 и 330 от Кодекса на труда, чл. 103, ал. 1, т. 1, 2 и 5, чл. 105 и 107 от Закона за държавния служител, чл. 128, т.1, 7 и 8, чл. 128а и чл. 128в, т. 2 от Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България и чл. 253, ал. 1, т.4, 7 и 8 от Закона за Министерството на вътрешните работи, чл. 131, ал. 1, т.2, 3 и 6 и чл. 152, ал. 1, т.2, 3 и 4 от Закона за съдебната власт обезщетението за безработица се определя в размер до натрупаните средства по индивидуалната партида от лични осигурителни вноски и доходите от тяхното инвестиране, намалени с таксите и удръжките, предвидени в този дял, и 10 на сто от натрупаните средства от осигурителни вноски на осигурителя и доходите от тяхното инвестиране, намалени с таксите и удръжките, предвидени в този дял, за период не по-дълъг от 12 месеца.
\n
(3)По желание на осигуреното лице сумата по ал. 1 или 2 може да му бъде изплатена наведнъж.
\n
Възникване на правото на парично обезщетение
\n
Чл. 288
\n
Правото на парично обезщетение за безработица на лицата по чл. 262, ал. 1, т. 1 — 5 и т. 9 възниква от датата на прекратяване на правоотношението, а за лицата по чл. 262, ал. 1, т. 6 — 8—от датата на прекратяване на дейността Права на наследниците при смърт на осигуреното лице
\n
Чл. 289
\n
(1)При смърт на осигуреното лице натрупаните по индивидуалната му партида средства от лични осигурителни вноски и осигурителни вноски на осигурителя се изплащат еднократно на наследниците
\n
(2)Когато няма лица по ал. 1, натрупаните средства по индивидуалната партида остават в държавния бюджет.
\n
Право на прехвърляне на средства в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица
\n
Чл. 290
\n
Осигуреното за безработица лице има право да прехвърли натрупаните по индивидуалната му партида средства от лични осигурителни вноски или част от тях от един в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица, учреден и управляван от друго осигурително дружество за безработица и/или професионална квалификация, ако е изтекла една година от сключването на осигурителния договор Право на прехвърляне на средства на съпруг или на роднини по права линия
\n
Чл. 291
\n
Осигуреното лице има право не повече от веднъж в рамките на една календарна година да прехвърли натрупаните по индивидуалната му партида средства от лични осигурителни вноски или част от тях по индивидуална партида в същия или в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица на съпруг или на роднини по права линия до втора степен Право на изтегляне на натрупаните по индивидуалната партида средства
\n
Чл. 292Осигуреното за безработица лице има право да изтегли по всяко време натрупаните по индивидуалната партида средства от лични осигурителни вноски
\n
Преразпределяне на средства
\n
Чл. 293
\n
В случаите по чл. 287, ал. 2 остатъкът от средствата, натрупани в индивидуалната партида на осигуреното лице от осигурителни вноски на осигурителя, се преразпределя по партидите на останалите осигурени от този осигурител лица по ред и начин, определени в осигурителния договор
\n
Раздел II
\n
Права на осигурените за професионална квалификация лица Средства за обучение
\n
Чл. 294Осигуреното във фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация лице има право на средства за обучение за
\n
1.начална професионална квалификация за лица, които нямат такава квалификация;
\n
2.допълнителна квалификация;
\n
3.преквалификация;
\n
4.образование от по-висока степен.
\n
Право на ползване и размер на средствата за обучение
\n
Чл. 295
\n
(1)Правото на ползване на средства за обучение от индивидуалната партида на осигуреното лице във фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация възниква при заявена потребност от осигуреното лице от придобиване на начална професионална квалификация, допълнителна квалификация, преквалификация или образование от по-висока степен
\n
(2)Плащанията по ал. 1 се извършват в размер до натрупаните средства по индивидуалната партида на осигуреното лице от осигурителни вноски и доходите от тяхното инвестиране, намалени с таксите и удръжките, предвидени в този дял, въз основа на представени от обучаващата организация разходооправдателни и други документи.
\n
(3)Правото на ползване на средства за обучение от партидата на осигурителя във фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация възниква при заявена потребност от осигурителя за необходимостта от придобиване на начална професионална квалификация, допълнителна квалификация, преквалификация или образование от по-висока степен с писмено съгласие на осигуреното лице.
\n
(4)Плащанията по ал. 3 се извършват в размер до натрупаните средства по партидата на осигурителя от осигурителни вноски и доходите от тяхното инвестиране, намалени с таксите и удръжките, предвидени в този дял, въз основа на представени от обучаващата организация разходооправдателни и други документи.
\n
(5)Максималният размер на сумите по ал. 4 за едно осигурено лице не може да надвишава 5-кратния среден размер на натрупаните средства за осигурените лица от този осигурител.
\n
Права на наследниците при смърт на осигуреното лице
\n
Чл. 296
\n
(1)При смърт на осигуреното за професионална квалификация лице натрупаните по индивидуалната му партида средства от лични осигурителни вноски се изплащат еднократно на наследниците
\n
(2)Когато няма лица по ал. 1, натрупаните средства по индивидуалната партида остават в държавния бюджет.
\n
Право на прехвърляне на средства в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация
\n
Чл. 297
\n
Осигуреното лице има право да прехвърли натрупаните по индивидуалната му партида средства или част от тях от един в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация, учреден и управляван от друго осигурително дружество за безработица и/или професионална квалификация, ако е изтекла една година от сключването на осигурителния договор Право на прехвърляне на средства на съпруг или на роднини по права линия
\n
Чл. 298
\n
Осигуреното лице има право не повече от веднъж в рамките на една календарна година да прехвърли натрупаните по индивидуалната му партида средства от лични осигурителни вноски или част от тях по индивидуална партида в същия или в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация на съпруг или на роднини по права линия до втора степен Право на изтегляне на натрупаните по индивидуалната партида средства
\n
Чл. 299Осигуреното за професионална квалификация лице има право да изтегли по всяко време натрупаните по индивидуалната партида средства от лични осигурителни вноски
\n
Раздел III
\n
Права на осигурителите Преразпределяне на средствата от партидата на осигурителя
\n
Чл.300
\n
(1)В случай на прекратяване на осигуряването за професионална квалификация набраните средства по партидата на осигурителя и доходите от тяхното инвестиране, намалени с таксите и удръжките, предвидени в този дял, се преразпределят по индивидуалните партиди на осигурените лица по ред и начин, определени от осигурителя
\n
(2)В случаите, в които осигуреното лице няма открита индивидуална партида, осигурителното дружеството открива такава партида.
\n
(3)Осигурителното дружество уведомява осигурителя и осигурените лица за прехвърлянето по ал. 1 или за откриването на индивидуална партида по ал. 2.
\n
Право на прехвърляне на средства в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация
\n
Чл. 301
\n
Осигурителят има право да прехвърли натрупаните по партидата му средства от осигурителни вноски за осигурените лица или част от тях от един в друг фонд за допълнително доброволно осигуряване за професионална квалификация, учреден и управляван от друго осигурително дружество за безработица и/или професионална квалификация, не повече от веднъж в рамките на една календарна година Ред за прехвърляне
\n
Чл. 302Редът и начинът за прехвърляне на средствата по чл. 290, 297 и 301 се определят с наредба на комисията
\n
Право на информация
\n
Чл. 303
\n
Осигурителят има право на безплатна информация веднъж годишно за натрупаните средства по партидата му, за доходността от тяхното инвестиране и за произтичащите от натрупаните средства осигурителни права при писмено искане Глава тридесет и трета ДОГОВОРИ Сключване на осигурителни договори
\n
Чл. 304
\n
(1)Договорът за допълнително доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация се сключва в писмена форма и урежда отношенията по доброволното осигуряване за безработица и/или професионална квалификация между осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация, от една страна, и осигуреното лице или осигурителя, от друга страна
\n
(2)Когато осигурителният договор се сключва между осигурителя и осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация, той е в полза на осигурените лица.
\n
(3)За сключване на осигурителния договор по ал. 2 се изисква и предварително писмено съгласие от лицето, в чиято полза се сключва договорът.
\n
(4)Осигурителният договор за допълнително доброволно осигуряване за безработица и/ или професионална квалификация е безсрочен.
\n
Съдържание на осигурителния договор
\n
Чл. 305Осигурителният договор задължително съдържа
\n
1.имената и адресите на страните по договора, съдебната регистрация и БУЛСТАТ на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация, лицензията и съдебната регистрация на осигурителното дружество, което управлява фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация, данъчния номер и БУЛСТАТ;
\n
2.предмета и обхвата на осигуровките;
\n
3.размера на осигурителната вноска;
\n
4.условията, реда и начина за плащане на осигурителната вноска, паричните обезщетения за безработица, средствата за обучение и преразпределянето на средствата по чл. 293 и 300;
\n
5.датата на сключване и влизане в сила на осигурителния договор;
\n
6.условията за прекратяване на договора;
\n
7.размера на таксите и удръжките.
\n
Глава тридесет и четвърта ИНВЕСТИЦИИ Ред за инвестиране
\n
Чл. 306
\n
(1)За инвестициите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация се прилагат разпоредбите на глава четиринадесета, доколкото в тази глава не е предвидено друго
\n
(2)При инвестиране на средствата на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация не се прилагат изискванията за минимална доходност.
\n
Инвестиране на средствата
\n
Чл. 307Средствата на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да се инвестират само във
\n
1.ценни книжа, издадени или гарантирани от държавата;
\n
2.ценни книжа, приети за търговия на регулираните пазари на ценни книжа;
\n
3.банкови депозити;
\n
4.ипотечни облигации, издадени от местни банки, съгласно Закона за ипотечните облигации;
\n
5.общински облигации.
\n
Инвестиционни ограничения
\n
Чл. 308
\n
(1)Не повече от 80 на сто от активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да бъдат инвестирани в ценни книжа, издадени или гарантирани от държавата
\n
(2)Не повече от 60 на сто от активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да бъдат инвестирани в банкови депозити, но не повече от 10 на сто в една банка.
\n
(3)Не повече от 30 на сто от активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да бъдат инвестирани в ипотечни облигации, като инвестициите в ипотечни облигации, издадени от една банка, не могат да превишават 10 на сто от активите на фонда.
\n
(4)Не повече от 10 на сто от активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да бъдат инвестирани в общински облигации, като инвестициите в общински облигации, издадени от една община, не могат да превишават 5 на сто от активите на фонда.
\n
(5)Не повече от 10 на сто от активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да бъдат инвестирани в акции, емитирани от български емитенти и търгувани на регулирани пазари.
\n
(6)Не повече от 20 на сто от активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация могат да бъдат инвестирани в корпоративни облигации, емитирани от български емитенти и търгувани на регулирани пазари.
\n
Глава тридесет и пета СЧЕТОВОДСТВО И ОТЧЕТНОСТ Счетоводство на фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация
\n
Чл. 309
\n
Осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация организира и осъществява счетоводството и съставя финансовите си отчети и финансовите отчети на управляваните от него фондове за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация в съответствие с разпоредбите на глава петнадесета Глава тридесет и шеста ДАНЪЧНИ ОБЛЕКЧЕНИЯ Освобождаване от данък
\n
Чл. 310
\n
(1)Приходите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация не се облагат с данък по реда на Закона за корпоративното подоходно облагане
\n
(2)Приходите от инвестиране на активите на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация, разпределени по индивидуалните партиди на осигурените лица, не се облагат с данък по реда на Закона за облагане доходите на физическите лица.
\n
(3)Услугите по допълнителното доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация не се облагат с данък по реда на Закона за данък върху добавената стойност.
\n
Приспадане на личните вноски от облагаемия доход
\n
Чл. 311
\n
Личните вноски за допълнително доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация от физическите лица се приспадат от дохода им преди данъчното облагане по ред, начин и в размери, определени със Закона за облагане доходите на физическите лица Признаване за разход
\n
Чл. 312
\n
Вноските на осигурителите за допълнително доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация се признават за разход по ред, начин и в размери, определени със Закона за корпоративното подоходно облагане Глава тридесет и седма ТАКСИ И УДРЪЖКИ Законоустановени такси и удръжки
\n
Чл. 313
\n
Осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация събира такси и удръжки за управлението на фондовете за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация, както следва 1. еднократна встъпителна такса за всяко осигурено лице-не повече от 10 лв.;
\n
2.удръжка като процент от всяка осигурителна вноска-до 5 на сто за всеки фонд поотделно;
\n
3.инвестиционна такса в размер до 10 на сто от дохода, реализиран от инвестирането на средствата на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация.
\n
Допълнителни такси
\n
Чл. 314(1) Осигурителното дружество за безработица и/или професионална квалификация може да събира допълнителни такси в следните случаи
\n
1.при всяко прехвърляне на натрупани средства по партидите от един фонд за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация в друг съответен фонд, управляван от друго осигурително дружество;
\n
2.при всяко изтегляне (изцяло или частично) на натрупаните средства по партидите.
\n
(2)Таксите по ал. 1 не се заплащат при прехвърляне или изтегляне поради несъгласие с изменения в правилника на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация, преобразуване или прекратяване на осигурителното дружество или на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация.
\n
Размер на таксите и удръжките
\n
Чл. 315
\n
(1)Конкретният размер на таксите и удръжките по тази глава се определя в правилника на фонда за допълнително доброволно осигуряване за безработица или за професионална квалификация
\n
(2)Таксите по чл. 314, ал. 1 са в размер до 20 лв.
\n
Законоустановеност на таксите
\n
Чл. 316Осигурителните дружества за безработица и/или професионална квалификация не могат да събират други такси и удръжки извън посочените в тази глава.\"
\n
§ 103
\n
В част втора след чл. 316 се създава дял пети с наименование „Преобразуване, прекратяване и несъстоятелност на дружествата и фондовете за допълнително социално осигуряване\" и чл. 317-343 „ДЯЛ ПЕТИ ПРЕОБРАЗУВАНЕ, ПРЕКРАТЯВАНЕ И НЕСЪСТОЯТЕЛНОСТ НА ДРУЖЕСТВАТА И ФОНДОВЕТЕ ЗА ДОПЪЛНИТЕЛНО СОЦИАЛНО ОСИГУРЯВАНЕ Глава тридесет и осма ПРЕОБРАЗУВАНЕ, ПРЕКРАТЯВАНЕ И НЕСЪСТОЯТЕЛНОСТ Условия за преобразуване на дружество за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 317(1) Преобразуването на дружество за допълнително социално осигуряване се извършва с предварително разрешение на комисията при следните условия
\n
1.доказана платежоспособност след преобразуването;
\n
2.запазване правата на осигурените лица и на пенсионерите.
\n
(2)При вливане или сливане на дружество за допълнително социално осигуряване е необходимо предварително разрешение от Комисията за защита на конкуренцията.
\n
(3)При взето решение на общото събрание на акционерите за преобразуване дружеството уведомява заместник-председателя на комисията в 7-дневен срок от датата на решението.
\n
Преобразуване на дружество за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 318(1) Дружествата за допълнително социално осигуряване могат да се преобразуват чрез вливане, сливане, отделяне и разделяне
\n
(2)При преобразуване чрез сливане, отделяне или разделяне новосъздадените правни субекти трябва да са акционерни дружества с предмет на дейност допълнително пенсионно осигуряване, съответно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация.
\n
(3)При сливане или вливане на дружества за допълнително социално осигуряване управляваните от тях фондове за допълнително социално осигуряване се вливат във или се сливат със съответните по вид фондове. Ако управляваните фондове са различни по вид, дейността по управлението им преминава към поемащото дружество-при вливане, или към новообразуваното дружество-при сливане.
\n
(4)В случаите на отделяне или разделяне на дружества за допълнително социално осигуряване фондовете за допълнително социално осигуряване не се преобразуват, като управлението им се поема от едно от дружествата или всяко от тях поема за управление фондове от определен вид.
\n
Изисквания за пенсионните резерви при преобразуване на пенсионноосигурителни дружества
\n
Чл. 319При преобразуване на пенсионноосигурителни дружества формираните пенсионни резерви
\n
1.запазват предназначението си в дружеството, в което се прехвърлят;
\n
2.не могат да се разделят или да отделят от себе си друг резерв;
\n
3.могат да се вливат във или да се сливат с други резерви със същото предназначение.
\n
Преобразуване на фондове за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 320
\n
(1)фонд за допълнително социално осигуряване може да се преобразува единствено чрез сливане или вливане, при условие че се запазват правата на осигурените лица и пенсионерите
\n
(2)фонд за допълнително социално осигуряване не може да се разделя или да отделя от себе си друг фонд, както и да се преобразува в търговско дружество, сдружение с нестопанска цел или кооперация.
\n
(3)При вливане или сливане на фондове за допълнително социално осигуряване приемащият или новообразуваният фонд е правоприемник на прекратяващите се фондове.
\n
(4)Ако дружеството за допълнително социално осигуряване не се преобразува, управляван от него фонд за допълнително социално осигуряване може да се преобразува единствено чрез вливане в съответен фонд, управляван от друго дружество за допълнително социално осигуряване, при наличие на предварително разрешение на Комисията за защита на конкуренцията.
\n
Разрешение за преобразуване на дружество за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 321(1) За получаване на разрешение за преобразуване дружеството за допълнително социално осигуряване подава до комисията искане, към което прилага
\n
1.решение на общото събрание;
\n
2.разрешение от Комисията за защита на конкуренцията-в случаите по чл. 317, ал. 2;
\n
3.план за преобразуване;
\n
4.други необходими документи.
\n
(2)Искането по ал. 1 се подава не по-късно от 3 месеца от датата на решението на общото събрание на акционерите за преобразуване на дружеството.
\n
(3)Новосъздадените в резултат на преобразуването дружества се лицензират по реда на чл. 122а-122г.
\n
(4)Когато в резултат на преобразуването на дружествата е необходимо издаване на разрешение за управление на фондове за допълнително социално осигуряване, се прилагат съответно разпоредбите на чл. 218 и 269.
\n
(5)В случаите по ал. 3 и 4 документите за лицензиране и за получаване на разрешение за управление на фонд се подават едновременно с искането за получаване на разрешение за преобразуване.
\n
Ред за издаване на разрешение за преобразуване на дружество за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 322
\n
(1)В двумесечен срок от получаване на искането по чл. 321, ал. 1 заместник-председателят на комисията внася в комисията предложение за даване или за отказ за даване на разрешение за преобразуване и предложения за издаване на лицензии в случаите по чл. 321, ал. 3
\n
(2)Ако заместник-председателят на комисията е поискал допълнителни сведения и документи или е дал указания за отстраняване на несъответствия със закона, срокът по ал. 1 може да се продължи с един месец.
\n
(3)В едномесечен срок от внасянето на предложението по ал. 1 комисията се произнася с мотивирано решение за даване или за отказ за даване на разрешение за преобразуване.
\n
(4)Комисията отказва да издаде разрешение за преобразуване, когато:
\n
1.липсва някой от изискваните документи или има нередности в тях;
\n
2.не са изпълнени изискванията на този кодекс и на актовете по прилагането му.
\n
(5)Едновременно с разрешението по ал. 3 комисията издава лицензии на новообразуваните дружества.
\n
(6)В едноседмичен срок от издаване на разрешението по ал. 3 заместник-председателят на комисията:
\n
1.издава разрешение за управление на новообразуваните фондове за допълнително социално осигуряване;
\n
2.отнема издадените разрешения на прекратяващите се фондове.
\n
(7)Дружеството за допълнително социално осигуряване е длъжно да спазва плана за преобразуване и не може да внася промени в него.
\n
Ред за издаване на разрешение за преобразуване на фонд за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 323(1) Преобразуване на фонд за допълнително социално осигуряване при условията на чл. 320, ал. 4 се извършва с разрешение на заместник-председателя на комисията
\n
(2)За получаване на разрешение по ал. 1 дружеството след решение на компетентните му органи подава искане до заместник-председателя на комисията, към което прилага план за преобразуване на фонда, разрешение от Комисията за защита на конкуренцията и други необходими документи.
\n
(3)Заместник-председателят на комисията се произнася в едномесечен срок от подаване на искането по ал. 2, а когато са поискани допълнителни сведения и документи-в едномесечен срок от получаването им.
\n
Прекратяване на дружество за допълнително социално осигуряване
\n
Чл. 324Дружество за допълнително социално осигуряване се прекратява
\n
1.доброволно - с решение на общото събрание на акционерите;
\n
2.принудително - с отнемане на пенсионната лицензия или на лицензията за допълнително доброволно осигуряване за безработица и/ или професионална квалификация;
\n
3.при обявяване в несъстоятелност.
\n
Прекратяване на дружество за допълнително социално осигуряване с решение на общото събрание
\n
Чл. 325
\n
(1)При условията на чл. 324, т. 1 дружество за допълнително социално осигуряване се прекратява чрез ликвидация, а управляваните от него фондове за допълнително социално осигуряване-чрез вливане в съответни фондове, управлявани от други дружества за допълнително социално осигуряване
\n
(2)При прекратяване по реда на ал. 1 формираните пенсионни резерви запазват предназначението си, не могат да се разделят и се вливат в резерви със същото предназначение в други пенсионноосигурителни дружества.
\n
Условия за доброволно прекратяване
\n
Чл.326(1) Доброволно прекратяване на дружества за допълнително социално осигуряване се извършва с предварително разрешение на комисията при следните условия
\n
1.доказана платежоспособност;
\n
2.запазване правата на осигурените лица и на пенсионерите.
\n
(2)При взето решение на общото събрание на акционерите за прекратяване дружеството уведомява заместник-председателя на комисията в 7-дневен срок от датата на решението.
\n
Разрешение за доброволно прекратяване
\n
Чл. 327(1) За получаване на разрешение за прекратяване дружеството за допълнително социално осигуряване подава искане до комисията, към което прилага
\n
1.решение на общото събрание;
\n
2.разрешение от Комисията за защита на конкуренцията;
\n
3.план за ликвидация;
\n
4.други необходими документи.
\n
(2)Планът за ликвидация на дружества за допълнително социално осигуряване задължително трябва да съдържа и приложение, в което се уреждат условията, редът и начинът за вливане на пенсионните резерви и за прехвърляне на средствата по индивидуалните партиди на осигурените лица и гаранциите за пенсионерите.
\n
(3)Искането по ал. 1 се подава не по-късно от два месеца от датата на решението на общото събрание на акционерите за прекратяване на дружеството.
\n
Ред за издаване на разрешение
\n
Чл. 328
\n
(1)В двумесечен срок от получаване на искането заместник-председателят на комисията внася в комисията предложение за даване или за отказ за даване на разрешение за доброволно прекратяване
\n
(2)Ако заместник-председателят на комисията е поискал допълнителни сведения или документи, срокът по ал.1 може да се продължи с един месец.
\n
(3)В едномесечен срок от внасянето на предложението по ал. 1 комисията се произнася с мотивирано решение за даване или за отказ за даване на разрешение за доброволно прекратяване на дружеството.
\n
(4)Комисията отказва да издаде разрешение, когато:
\n
1.липсва някой от изискваните документи или има нередности в тях;
\n
2.не са изпълнени изискванията на този кодекс и на актовете по прилагането му.
\n
(5)Едновременно с разрешението комисията отнема лицензията на дружеството.
\n
(6)В едноседмичен срок от издаването на решението по ал. 3 заместник-председателят на комисията отнема разрешенията за управление на фондовете.
\n
Съдебно производство
\n
Чл. 329
\n
Дружеството за допълнително социално осигуряване депозира необходимите документи в окръжния съд по неговото седалище незабавно след получаване на решенията по чл. 328, ал. 3 и 6 за прекратяване на дружеството, за образуване на производство по ликвидация и за заличаване на управляваните от него фондове, като представя и заверени преписи от решенията Месечни отчети
\n
Чл. 330
\n
Ликвидаторът информира заместник-председателя на комисията за хода на производството и представя финансов отчет и отчет за дейността си пред него ежемесечно не по-късно от 15-о число на всеки месец Принудително прекратяване
\n
Чл. 331
\n
(1)За всяко дружество за допълнително социално осигуряване, на което е отнета лицензията за извършване на дейност по допълнително социално осигуряване на основание чл. 122е, ал. 1, т.2 и 6 и ал. 2, се образува производство за принудително прекратяване
\n
(2)След отнемането на лицензията комисията назначава квестор до назначаване на ликвидатор.
\n
(3)Производството се образува от окръжния съд по седалището на дружеството по искане на комисията. В искането се посочва само основанието за отнемане на лицензията, като към него се прилага заверен препис от решението за отнемане на лицензията.
\n
(4)Ако искането отговаря на изискванията на ал. 1, съдът образува производство за ликвидация на дружеството за допълнително социално осигуряване и назначава ликвидатор.
\n
(5)В 3-месечен срок от назначаването му ликвидаторът изготвя и представя на заместник-председателя на комисията план за ликвидация с приложението по чл. 327, ал. 2 и сключва договори с други дружества за допълнително социално осигуряване за:
\n
1.вливане в управлявани от тях фондове на съответните фондове на прекратяващото се дружество;
\n
2.прехвърляне на средствата по индивидуалните партиди на осигурените лица и на пенсионерите в съответни фондове, управлявани от дружества за допълнително социално осигуряване, при условия и по ред, определени с наредба на комисията.
\n
(6)В едномесечен срок от получаването на плана за ликвидация заместник-председателят на комисията се произнася с решение, с което одобрява условията, реда и начина за удовлетворяване на осигурените лица и пенсионерите, предвидени в него и в приложението, или императивно определя други.
\n
(7)При отнемане на разрешение за управление на фонд за допълнително социално осигуряване се прилагат съответно ал. 2 — 6.
\n
Запазване предназначението на пенсионните резерви
\n
Чл.332
\n
При прекратяване на пенсионно-осигурително дружество по реда на чл. 331 формираните пенсионни резерви запазват предназначението си и се вливат в резерви със същото предназначение в съответните пенсионноосигурителни дружества съобразно плана и договорите по чл. 331, ал. 5 Несъстоятелност на дружество за допълнително социално осигуряване
\n
Чл.333
\n
(1)Производство по несъстоятелност на дружество за допълнително социално осигуряване се открива, когато е отнета лицензията му за извършване на дейност по допълнително социално осигуряване на основание чл. 122е, ал. 1, т. 5
\n
(2)Дружество за допълнително социално осигуряване е неплатежоспособно, когато:
\n
1.повече от 7 работни дни не изпълнява свое изискуемо парично задължение, или 2. общата стойност на задълженията му надвишава общата стойност на неговите активи.
\n
(3)Само комисията може да иска от съда откриване на производство по несъстоятелност на дружество за допълнително социално осигуряване.
\n
(4)В искането на комисията се посочва основанието, въз основа на което е отнета лицен-зията. Към него се прилага заверен препис от решението за отнемане на лицензията.
\n
(5)В производството по несъстоятелност на дружество за допълнително социално осигуряване не може да се предлага план за оздравяване.
\n
(6)Комисията назначава квестор до назначаване на синдик от съда.
\n
Производство по несъстоятелност
\n
Чл. 334(1) Съдът образува делото в деня на получаване искането на комисията по чл. 333, ал. 3 и насрочва заседание не по-късно от 10 дни от образуването му
\n
(2)Съдът разглежда искането с участието на прокурор в заседание при закрити врата с призоваване на комисията и дружеството за допълнително социално осигуряване.
\n
(3)Съдът с решението си:
\n
1.обявява неплатежоспособността на дружеството и определя началната й дата;
\n
2.открива производство по несъстоятелност;
\n
3.обявява дружеството за допълнително социално осигуряване в несъстоятелност;
\n
4.прекратява правомощията на органите на дружеството;
\n
5.постановява обща възбрана и запор;
\n
6.лишава дружеството от правото да управлява и да се разпорежда с имуществото, включено в масата на несъстоятелността;
\n
7.постановява започване на осребряване на имуществото, включено в масата на несъстоятелността, и разпределение на осребреното имущество;
\n
8.назначава синдик.
\n
Ограничения за синдика
\n
Чл. 335
\n
Синдик на дружество за допълнително социално осигуряване не може да бъде лице, което е временен синдик или синдик на друг търговец. Това обстоятелство се установява с декларация, подадена от синдика при назначаването му от съда Задължения на синдика
\n
Чл. 336(1) В тримесечен срок от назначаването му синдикът изготвя и представя на заместник-председателя на комисията план за
\n
1.вливане на фондове за допълнително социално осигуряване на дружеството в несъстоятелност към съответни фондове, управлявани от други дружества за допълнително социално осигуряване;
\n
2.прехвърляне на средствата по индивидуалните партиди на осигурените лица и пенсионерите от фондовете, управлявани от дружеството в несъстоятелност, в други съответни фондове за допълнително социално осигуряване при условия и по ред, определени с наредба на комисията.
\n
(2)В едномесечен срок от получаването на плана на синдика заместник-председателят на комисията се произнася с решение, с което одобрява условията, реда и начина за удовлетворяване на осигурените лица и пенсионерите, предвидени в него, или императивно определя други.
\n
(3)При несъстоятелност на пенсионноосигурително дружество формираните пенсионни резерви запазват предназначението си и се вливат в резерви със същото предназначение в съответните пенсионноосигурителни дружества съобразно плана по ал. 1.
\n
(4)Синдикът представя на съда и на заместник-председателя на комисията всеки месец до 20-о число, а при поискване — незабавно, отчет за своята дейност. Заместник-председателят на комисията може да извършва проверки на място за верността на отчетите.
\n
Контрол върху действията на синдика
\n
Чл. 337
\n
(1)Заместник-председателят на комисията има право да контролира действията на синдика по управлението на имуществото на дружеството за допълнително социално осигуряване и да проверява търговските книги и съдържанието на касата
\n
(2)При установяване на нарушения заместник-председателят на комисията може да отправя предложения до съда за освобождаване на синдика и за назначаване на нов синдик.
\n
Продажба на дружеството като предприятие
\n
Чл. 338(1) По искане на синдика или на комисията съдът може да разреши продажбата на дружество за допълнително социално осигуряване като предприятие
\n
(2)Съдът може да разреши извършване на сделката по ал. 1 само след получаване на положително писмено становище от комисията. Комисията се произнася в 30-дневен срок от постъпването на искането на съда.
\n
(3)Съдът проверява дали сделката не противоречи на закона и дали не уврежда интересите на осигурените в управляваните фондове лица и на пенсионерите.
\n
(4)Прехвърляне на собственост преди окончателното плащане на цената не се допуска.
\n
(5)Предприятието на дружество за допълнително социално осигуряване в несъстоятелност може да бъде продадено само на друго лицензирано дружество за допълнително социално осигуряване.
\n
(6)Сделката е допустима и когато акционерното дружество се учредява с тази цел, ако получи от комисията лицензия за извършване на дейност по допълнително социално осигуряване. В този случай съдът одобрява сделката след издаване на лицензията.
\n
(7)Ако дружеството по ал. 6 отговаря на изискванията, комисията издава лицензия, която дава право за осъществяване на дейност по допълнително социално осигуряване. Лицензи-ята се издава само ако заявителят разполага с капитал, който би му позволил да извършва дейност по допълнително социално осигуряване съгласно установените изисквания, след като е удовлетворил вземанията на кредиторите при условията на сделката.
\n
(8)Купувачът отговаря само за задълженията, които е поел по одобрените от съда условия на сделката. Останалите вземания и неуп-ражнените права се погасяват.
\n
(9)Съдът прекратява производството по несъстоятелност след извършване на сделката.
\n
(10)Актовете на съда по ал.1 — 9 не подлежат на обжалване.
\n
Приключване на производството по несъстоятелност
\n
Чл. 339(1) Производството по несъстоятелност приключва с решение на съда, когато имуществото на дружеството за допълнително социално осигуряване е разпределено
\n
(2)С решението си по ал. 1 съдът постановява заличаване на дружеството от търговския регистър.
\n
Права на осигурените лица, пенсионерите и осигурителите при преобразуване и прекратяване
\n
Чл. 340
\n
(1)При преобразуване или прекратяване на дружество за допълнително социално осигуряване или на фонд за допълнително социално осигуряване дружеството, в чийто фонд е прехвърлена индивидуалната партида на осигуреното лице, задължително го уведомява за прехвърлянето и за правата му в едномесечен срок от прехвърлянето
\n
(2)По реда на ал. 1 за прехвърлянето се уведомяват и пенсионерите, и осигурителите, когато правят вноски за своя сметка.
\n
(3)В случаите по ал. 1 в едномесечен срок от уведомяването осигурените лица имат право:
\n
1.да прехвърлят средствата по индивидуалната си партида в друг фонд от същия вид — при допълнително задължително пенсионно осигуряване;
\n
2.да прехвърлят средствата по индивидуалната си партида в друг доброволен фонд за допълнително социално осигуряване или еднократно да изтеглят натрупаните средства по индивидуалната си партида от лични вноски—при допълнително доброволно социално осигуряване.
\n
(4)В случаите по ал. 1 в едномесечен срок от уведомяването осигурителите имат право да прехвърлят средствата по партидата си в друг доброволен фонд за безработица или за професионална квалификация.
\n
(5)За лицата, които не са упражнили правата си по ал.3 в определения срок, се счита, че са потвърдили мълчаливо участието си във фонда за допълнително социално осигуряване, в който е прехвърлена индивидуалната партида в резултат на преобразуването или прекратяването.
\n
(6)В случаите по ал. 3 не се прилагат ограниченията за прехвърляне.
\n
Приложимост на Търговския закон
\n
Чл. 341
\n
Доколкото в тази глава няма особени разпоредби, за преобразуването, прекратяването и несъстоятелността на дружества за допълнително социално осигуряване се прилагат съответно разпоредбите на Търговския закон Архивиране
\n
Чл. 342
\n
(1)При преобразуване на дружество или фонд за допълнително социално осигуряване управителният орган отговаря за предаването на служебната документация на дружеството и управляваните от него фондове и техните описи на дружеството правоприемник в 6-месечен срок от извършване на преобразуването
\n
(2)При ликвидация на дружество за допълнително социално осигуряване на съответния държавен архив се предават по установения ред в 6-месечен срок от датата на ликвидацията документите, които подлежат на постоянно съхраняване, както и:
\n
1.протоколите и решенията на органите на управление;
\n
2.досиетата на осигурени лица, пенсионери, осигурителни посредници и служители на дружеството;
\n
3.договорите по чл.123, 123б и123в;
\n
4.банкова, касова и счетоводна документация.
\n
Определяне на изисквания
\n
Чл. 343Комисията определя с наредба изискванията към съдържанието на
\n
1.плана за преобразуване на дружество за допълнително социално осигуряване и на фонд за допълнително социално осигуряване;
\n
2.приложението към плана за ликвидация на дружество за допълнително социално осигуряване;
\n
3.плана на синдика при несъстоятелност на дружество за допълнително социално осигуряване;
\n
4.документите по чл. 321, ал. 1, т. 4, чл. 323, ал. 2 и чл. 327, ал. 1, т. 4.\"
\n
§ 104След чл. 343 се създава част трета с наименование „Принудителни административни мерки и административнонаказателна отговорност\" и чл. 344 — 354
\n
„ЧАСТ ТРЕТА ПРИНУДИТЕЛНИ АДМИНИСТРАТИВНИ МЕРКИ И АДМИНИСТРАТИВНОНАКАЗА-ТЕЛНА ОТГОВОРНОСТ Глава тридесет и девета ПРИНУДИТЕЛНИ АДМИНИСТРАТИВНИ МЕРКИ Видове
\n
Чл. 344
\n
(1)За предотвратяване и преустановяване на нарушения на част втора на този кодекс и на актовете по прилагането му, за предотвратяване и отстраняване на вредните последици от тях, както и когато се възпрепятства упражняването на контролна дейност, представят се неверни и заблуждаващи данни или са застрашени интересите на осигурените лица или на пенсионерите, заместник-председателят на комисията може да прилага следните принудителни административни мерки 1. да дава задължителни предписания за предприемане на конкретни мерки в определен от него срок;
\n
2.да дава задължителни предписания за необходими промени в правилниците на фондовете за допълнително социално осигуряване;
\n
3.да забрани сключването на нови осигурителни договори за определен период;
\n
4.да свика общото събрание на акционерите или да насрочи заседание на управителния и надзорния съвет (съвета на директорите) за вземане на решение за мерките, които трябва да бъдат предприети;
\n
5.да задължи писмено пенсионноосигури-телното дружество да увеличи капитала си в определен срок;
\n
6.да забрани временно изплащането на дивиденти;
\n
7.да забрани временно на акционер да упражнява правото си на глас, ако са нарушени изискванията на чл. 121ж, ал. 1 и 2;
\n
8.да нареди писмено на акционер да прехвърли притежаваните от него акции в определен срок, ако са нарушени изискванията на чл. 121ж, ал. 1 и 2;
\n
9.да задължи дружеството за допълнително социално осигуряване да прекрати договорните си отношения с банка-попечител, с инвестиционен посредник или с осигурителен посредник, ако те не отговарят на предвидените в кодекса изисквания;
\n
10.да спре изпълнението на решение или нареждане на управителните органи на дружеството за допълнително социално осигуряване, което се отнася до дейността по допълнително социално осигуряване, ако с него се нарушават изискванията на нормативните актове по допълнително социално осигуряване;
\n
11.да спре използването и разпространението на документи, които не са утвърдени по съответния ред;
\n
12.да спре разпространението на реклами и информационни материали, както и провеждането на лотарии, ако те не отговарят на изискванията на чл. 123и;
\n
13.да назначи външен одитор за сметка на дружеството за допълнително социално осигуряване;
\n
14.да отнеме разрешение за управление на фонд за допълнително социално осигуряване.
\n
(2)Комисията по предложение на заместник-председателя на комисията може да прилага следните принудителни административни мерки:
\n
1.да назначи квестор в случаите, предвидени в този кодекс;
\n
2.да разпореди писмено освобождаването на едно или повече лица, оправомощени да управляват и представляват дружество за допълнително социално осигуряване;
\n
3.да отнеме лицензия за допълнително социално осигуряване.
\n
(3)Комисията може да информира обществеността за приложени мерки по ал. 1 и 2 или за дейност, която застрашава интересите на осигурените лица или на пенсионерите.
\n
(4)Мерките по ал. 1 и 2 се прилагат спрямо контролираните лица, техните служители, лица, които изпълняват ръководни функции в дружеството за допълнително социално осигуряване, или лица, упълномощени да сключват осигурителни договори и да приемат заявления за осигуряване, както и лица, притежаващи десет и над десет на сто от капитала на дружеството.
\n
(5)При системни нарушения на този кодекс и на актовете по прилагането му от банка-попечител комисията може да предложи на Българската народна банка прилагането на мерки по чл.65, ал. 2 от Закона за банките.
\n
(6)При прилагането на принудителни административни мерки по ал. 1 и 2 не се прилагат разпоредбите на чл. 7, ал. 2 и чл. 11, ал. 1 от Закона за административното производство относно обясненията и възраженията на заинтересованите лица.
\n
Производство
\n
Чл. 345
\n
(1)Принудителните административни мерки по чл. 344, ал. 1 се прилагат с писмена мотивирана заповед на заместник-председателя на комисията, която се съобщава на заинтересованото лице в седемдневен срок от постановяването му
\n
(2)Принудителните административни мерки по чл. 344, ал. 2 се прилагат с писмено мотивирано решение на комисията, което се съобщава на заинтересованото лице в седемдневен срок от постановяването му.
\n
Обжалване
\n
Чл. 346(1) Заповедта по чл. 345, ал. 1 може да се обжалва само по административен ред пред комисията по реда на Закона за административното производство
\n
(2)Решението по чл. 345, ал. 2 подлежи на незабавно изпълнение и не може да се обжалва по съдебен ред.
\n
Глава четиридесета КВЕСТОР Квестор
\n
Чл. 347(1) Квесторът е физическо лице
\n
(2)Квесторът трябва да отговаря на изискванията на чл.121д, ал. 2, както и:
\n
1.да не се намира с дружеството за допълнително социално осигуряване или с негов длъжник в отношения, които пораждат основателно съмнение за неговото безпристрастие;
\n
2.да не е съпруг, роднина по права или по съребрена линия до шеста степен или по сватовство до трета степен на член на управителен или на контролен орган на дружеството за допълнително социално осигуряване, чиито правомощия са преустановени с акта на назначаване на квестора;
\n
3.да не е невъзстановен в правата си несъстоятелен длъжник.
\n
(3)Квесторът декларира писмено пред комисията обстоятелствата по ал. 2. Той е длъжен да уведоми незабавно комисията за промени в тези обстоятелства.
\n
Права и задължения на квестора
\n
Чл. 348
\n
(1)С назначаването на квестор всички правомощия на надзорния и на управителния съвет, съответно на съвета на директорите на дружеството за допълнително социално осигуряване, се преустановяват и се упражняват от квестора, доколкото в акта на назначаването му не са предвидени ограничения
\n
(2)Действия и сделки, извършени от името и за сметка на дружеството за допълнително социално осигуряване без предварително упълномощаване от квестора, са нищожни.
\n
(3)Квесторът има неограничен достъп до помещенията на дружеството за допълнително социално осигуряване, до счетоводната и друга документация и до неговото имущество.
\n
(4)Служителите на дружеството за допълнително социално осигуряване са длъжни да съдействат на квестора при осъществяване на правомощията му.
\n
(5)Квесторът упражнява правомощията си с грижата на добър стопанин и взема всички необходими мерки за защита на интересите на осигурените лица. Квесторът носи отговорност за умишлено причинените от него вреди.
\n
(6)Квесторите се отчитат за дейността си само пред комисията и при поискване й представят незабавно отчет.
\n
(7)За своята работа квесторът получава възнаграждение, което се определя от комисията и е за сметка на дружеството за допълнително социално осигуряване.
\n
(8)Правомощията на квесторите се прекратяват след назначаването на ликвидатор или синдик.
\n
(9)Комисията може по всяко време да прекрати правомощията на квестор и да назначи на негово място друг.
\n
(10)Комисията може да дава задължителни указания на квестора във връзка с дейността му.
\n
Глава четиридесет и първа АДМИНИСТРАТИВНОНАКАЗАТЕЛНА ОТГОВОРНОСТ
\n
Раздел I
\n
Отговорност за нарушения на разпоредбите на законодателството относно държавното обществено осигуряване Основания
\n
Чл. 349
\n
(1)Който наруши разпоредбите на част първа от този кодекс или не изпълни задължително предписание на контролен орган, се наказва с глоба от 50 до 1000 лв., ако не подлежи на по-тежко наказание
\n
(2)Длъжностно лице, което разреши изплащането на възнаграждения, без да са внесени дължимите за тях осигурителни вноски, се наказва с глоба в размер на невнесените осигурителни вноски, но не повече от 20 000 лв.
\n
(3)Който състави документ с невярно съдържание или предостави неверни данни по чл. 5, ал. 4 и 5 с цел да избегне плащането на дължими осигурителни вноски за държавното обществено осигуряване и/или за здравното осигуряване, и/или за допълнителното задължително пенсионно осигуряване, се наказва с глоба от 500 лева за всеки отделен случай, ако не подлежи на по-тежко наказание.
\n
(4)При повторно нарушение по ал. 1 и 3 виновното лице се наказва с глоба от 500 до 2000 лв.
\n
Установяване на нарушенията
\n
Чл. 350(1) Нарушенията по чл. 349 се установяват с актове, съставени от контролните органи на Националния осигурителен институт
\n
(2)Наказателните постановления се издават от ръководителя на териториалното поделение на Националния осигурителен институт или от упълномощено от него длъжностно лице.
\n
(3)Установяването на нарушенията, издаването, обжалването и изпълнението на наказателните постановления се извършват по реда на Закона за административните нарушения и наказания.
\n
Раздел II
\n
Отговорност за нарушения на разпоредбите на законодателството относно допълнителното социално осигуряване Отговорност за нарушения на нормативната уредба
\n
Чл. 351
\n
(1)Който извърши или допусне извършване на нарушение на разпоредбите на част втора от този кодекс, се наказва с глоба от 200 до 10 000 лв., ако не подлежи на по-тежко наказание
\n
(2)За нарушения по ал. 1 на юридическите лица се налага имуществена санкция от 10 000 до 50 000 лв.
\n
(3)При повторно нарушение по ал. 1 наказанието е глоба от 500 до 20 000 лв., а по ал. 2-съответно имуществена санкция от 20 000 до 100 000 лв.
\n
(4)Доходите, придобити от неправомерно извършваната дейност, се отнемат в полза на държавата в степента, в която не могат да бъдат възстановени на увредените лица.
\n
Отговорност за неизпълнение на принудителна административна мярка
\n
Чл. 352
\n
(1)Който не изпълни приложена принудителна административна мярка от комисията или от заместник-председателя на комисията, се наказва с глоба от 1000 до 10 000 лв
\n
(2)За нарушения по ал. 1 на юридическите лица се налага имуществена санкция от 10 000 до 50 000 лв.
\n
Отговорност за дейност без лицензия
\n
Чл. 353
\n
(1)Юридическо лице, което извършва дейност по допълнително социално осигуряване, без да притежава необходимите лицензия и разрешения за управление на фондове за допълнително социално осигуряване, се наказва с имуществена санкция в размер от 10 000 до 100 000 лв
\n
(2)Лице, което умишлено създава условия за сключване на осигурителни договори с юридическо лице без лицензия и разрешения за управление на фондове за допълнително социално осигуряване, се наказва с глоба от 1000 до 20 000 лв.
\n
Актове, наказателни постановления и обжалване
\n
Чл. 354
\n
(1)Нарушенията на разпоредбите на част втора на този кодекс се установяват с актове, съставени от упълномощени от заместник-председателя на комисията длъжностни лица
\n
(2)Наказателните постановления се издават от заместник-председателя на комисията или от упълномощено от него длъжностно лице.
\n
(3)Установяването на нарушенията, издаването, обжалването и изпълнението на наказателните постановления се извършват по реда на Закона за административните нарушения и наказания.
\n
§ 105Параграф 1 от допълнителната разпоредба се изменя така
\n
„§ 1. (1) По смисъла на част първа на този кодекс:
\n
1.„Предприятие\" е всяко място, където се полага наемен труд.
\n
2.„Нетно възнаграждение\" е възнаграждението, получено след намаляването му с определените със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и с дължимите данъци по Закона за облагане доходите на физическите лица.
\n
3.Консолидираният бюджет на държавното обществено осигуряване включва бюджетите на фонд „Пенсии\", фонд „Общо заболяване и майчинство\", фонд „Трудова злополука и професионална болест\", фонд „Безработица\", фонд „Пенсии, несвързани с трудова дейност\" и бюджета на Националния осигурителен институт.
\n
4.„Земеделски производители\" са физическите лица, които произвеждат растителна и/или животинска продукция, предназначена за продажба, и са регистрирани по установения ред.
\n
5.„Свързани лица\" са: а) лицата, едно от които участва в управлението на другото или на негово дъщерно дружество; б) лицата, в чийто управителен или контролен орган участва едно и също юридическо или физическо лице, включително когато юридическото лице е представител на юридическо лице; в) дружество или физическо лице, което притежава повече от 5 на сто от дяловете или акциите, издадени с право на глас в дружеството; г) лицата, чиято дейност се контролира от трето лице или от негово дъщерно дружество; д) лицата, които съвместно контролират трето лице или негово дъщерно дружество; е) съдружниците, включително в дружествата по чл. 357 от Закона за задълженията и договорите.
\n
6.„Контрол\" по смисъла на т.5 е налице, когато контролиращият: а) притежава, включително чрез дъщерно дружество или по силата на споразумение с друго лице, над 50 на сто от броя на гласовете в общото събрание на едно дружество или друго юридическо лице, или б) може да определя пряко или непряко повече от половината от членовете на управителния орган на едно юридическо лице.
\n
7.„Осигурителни вноски в големи размери\" са тези, които надхвърлят 3000 лв.
\n
(2)По смисъла на част втора на този кодекс:
\n
1.„Пенсионна схема\" е конкретен финансов механизъм за определяне на пенсионни задължения и плащания, изчислени чрез статистически (актюерски) методи.
\n
2.„Статистически (актюерски) методи\" са съвкупност от статистически методи и правила, които се прилагат за определяне на очаквания приход от бъдещи вноски и инвестиции, както и за определяне на дължимите суми за изплащане на бъдещите пенсии от пенсионно-осигурителното дружество.
\n
3.„Свързани лица\" са: а) лица, едно от които контролира друго лице или негово дъщерно дружество; б) лицата, чиято дейност се контролира от трето лице; в) лицата, които съвместно контролират трето лице; г) съпрузите, роднините по права линия без ограничения, роднините по съребрена линия до трета степен включително и роднините по сватовство до трета степен включително.
\n
4.„Контрол\" по смисъла на т.3 е налице, когато контролиращият: а) притежава, включително чрез дъщерно дружество или по силата на споразумение с друго лице, над 50 на сто от броя на гласовете в общото събрание на едно дружество или друго юридическо лице, или б) може да определя пряко или непряко повече от половината от членовете на управителния орган на едно юридическо лице.
\n
5.„Охранителна дейност\"е тази търговска дейност, при която се осигурява опазване на физически и юридически лица или на техни имущества от противозаконни посегателства.
\n
6.„Сходна на охранителната дейност\" е тази дейност, за която може да се направи основателен извод, че е подобна или покрива охранителна дейност.
\n
7.„Технически лихвен процент\" е лихвата, която се прилага при изчисляване размера на пенсиите и на пенсионните резерви.
\n
8.„Пут-опция\" е ценна книга, която изразява правото за продажба на определен брой ценни книжа по предварително фиксирана цена до изтичането на определен срок или на определена дата.
\n
9.„Системни нарушения\" са 3 или повече нарушения на този кодекс и на актовете по прилагането му в рамките на една календарна година.
\n
10.„Друг осигурител\" е физическо или юридическо лице, което прави осигурителни вноски във фонд за допълнително доброволно пенсионно осигуряване в полза на физическо лице, с което не е в трудови или служебни правоотношения или с което няма сключен договор за възлагане на контрол или управление.
\n
11.„Осигурено лице\" е физическо лице, на чието име и в чиято сметка са внасяни или се внасят осигурителни вноски за допълнителна пенсия във фонд за допълнително пенсионно осигуряване при условия и по ред, определени в закон, правилника за устройството и дейността на фонда и осигурителния договор.
\n
12.„Пенсионер\" е физическо лице, което получава лична или наследствена допълнителна пенсия от фонд за допълнително пенсионно осигуряване.
\n
13.„Допълнителна пенсия\" е безсрочно или срочно месечно плащане от фонд за допълнително пенсионно осигуряване на пенсионер, на наследници на осигурено лице или на наследници на пенсионер.
\n
(3)По смисъла на част трета на този кодекс: 1. „Повторно нарушение\" е нарушението, извършено в срок до една година от влизането в сила на наказателното постановление, с което нарушителят е наказан за нарушение от същия вид.\"
\n
§ 106В §3 от преходните и заключителните разпоредби се създава ал. 3
\n
„(3) Офицерите и сержантите от Министерството на вътрешните работи, които до 31 декември 2003 г. включително имат необходимия осигурителен стаж за придобиване право на пенсия по чл. 7 от отменения Закон за пенсиите, могат да се пенсионират по условията на този член до 31 декември 2005 г. Пенсията се отпуска от датата на уволнението при спазване разпоредбата на чл. 94.\"
\n
§ 107В §5 от преходните и заключителните разпоредби се правят следните изменения и допълнения
\n
1.В ал. 1 думата „трудов\" се заменя с „осигурителен\", а думите „по чл. 68\" се заменят с „по чл. 68, ал.1 и 2\".
\n
2.В ал. 2 думите „по чл. 68\" се заменят с „по чл. 68, ал. 1 и 2\".
\n
3.Създава се нова ал. 4: „(4) На учителите, които имат учителски осигурителен стаж 30 години за мъжете и 25 години за жените и се пенсионират след навършване на възрастта по чл. 68, ал. 1 и 2, се изплаща пенсия в пълен размер от Учителския пенсионен фонд до изпълнение на условията за придобиване право на пенсия по чл. 68, ал. 1 — 3, но не по-късно от навършване на 65-годишна възраст. След изпълнение на условията по чл. 68, ал. 1—3 или навършване на 65-годишна възраст пенсията се изплаща за сметка на фонд „Пенсии\".\"
\n
4.Досегашната ал. 4 става ал. 5.
\n
Преходни и заключителни разпоредби
\n
§ 108
\n
(1)Издадените от Държавната агенция за осигурителен надзор до влизането в сила на този закон лицензии на пенсионноосигури-телни дружества и на актюери за извършване на дейност по допълнително пенсионно осигуряване запазват действието си
\n
(2)Издадените съгласия за вписване в съда на фондовете за допълнително задължително пенсионно осигуряване запазват действието си до служебното издаване на разрешение за управление на пенсионен фонд.
\n
(3)Започналите производства преди влизането в сила на този закон пред комисията или пред заместник-председателя на комисията продължават при условията и по реда на този закон.
\n
§ 109
\n
В тримесечен срок от влизането в сила на този закон заместник-председателят на ко мисията издава служебно на дружествата по § 108 разрешения по чл. 145 и 217 за управляваните от тях фондове за допълнително пенсионно осигуряване без заплащане на такса
\n
§ 110
\n
(1)Дружествата по § 108 са длъжни в 9-месечен срок от влизането в сила на този закон да приведат дейността си в съответствие с разпоредбите му и да представят необходимите документи в Комисията за финансов надзор
\n
(2)На дружествата, които не изпълнят задължението си по ал. 1, се отнема лицензията и се образува производство за принудителното им прекратяване по реда на чл. 331.
\n
(3)На дружествата, които в срока по ал. 1 не приведат дейността на управляван от тях фонд за допълнително пенсионно осигуряване в съответствие с този закон, заместник-председателят на комисията отнема издаденото им по реда на § 109 служебно разрешение.
\n
§ 111
\n
Дружествата по § 108 са длъжни в едногодишен срок от влизането в сила на този закон да приведат капитала си в съответствие с изискванията на чл. 121в, ал. 2 и 4. До изтичането на този срок собственият капитал (капи-таловата база) по чл. 121в, ал. 4 не може да бъде по-малък от 1 500 000 лв
\n
§ 112
\n
Размерът на резерва по чл. 193, ал. 8 се определя в процент от активите на управляваните от дружеството фондове за допълнително задължително пенсионно осигуряване, който не може да бъде по-малък от 1. за 2003 г. — 0,2 на сто;
\n
2.за 2004 г. — 0,4 на сто;
\n
3.за 2005 г. — 0,6 на сто;
\n
4.за 2006 г. — 0,8 на сто;
\n
5.за 2007 г. и след това—1 на сто.
\n
§ 113(1) Отчитането на натрупаните средства по индивидуалните партиди на осигурените лица в дялове се прилага от 1 юли 2004 г
\n
(2)До 1 юли 2004 г. индивидуалните партиди на осигурените лица се водят и доходът се разпределя по начина и по реда, установени до влизането в сила на този закон.
\n
§ 114
\n
(1)От влизането в сила на този закон пенсионноосигурителните дружества, управляващи фондове за допълнителното доброволно пенсионно осигуряване, са длъжни да прекратят прилагането на пенсионни схеми, в които чрез формиране на общи сметки се осигурява покритие над размера на натрупаните по индивидуалната партида суми при отпускането на пенсии за инвалидност и наследствени пенсии
\n
(2)Отпуснатите до влизането в сила на този закон пенсии от пенсионните схеми по ал. 1 в доброволните пенсионни фондове продължават да се изплащат.
\n
(3)В случаите, когато съгласно правилника на пенсионноосигурителното дружество от общите сметки по ал. 1 се изплащат пенсии за инвалидност или наследствени пенсии, настоящата стойност на поетите към влизането в сила на този закон задължения към пенсионерите се заделя в отделна сметка. Общата сметка се намалява с размера на заделените средства.
\n
(4)Остатъкът след приспадане на сумите по ал. 3 се разпределя по индивидуалните осигурителни партиди на осигуряваните по съответната схема лица правопропорционално на размера на направените вноски в общите сметки през периода на осигуряване и при условие, че осигурителните им договори със съответното пенсионноосигурително дружество не са прекратени към влизането в сила на този закон.
\n
(5)При определяне размера на настоящата стойност на поетите задължения към пенсионерите по ал. 3 се използват одобрените от Държавната агенция за осигурителен надзор преди влизането в сила на този закон таблица за смъртност, таблица за инвалидност, технически лихвен процент и други актюерски допускания за съответната пенсионна схема.
\n
§ 115
\n
Внесените осигурителни вноски за допълнително задължително пенсионно осигуряване през 2002 г. за лицата по чл. 4, ал. 1, т. 4 остават в приход на бюджета на държавното обществено осигуряване
\n
§ 116
\n
Лицата, придобили право на пенсия за осигурителен стаж и възраст по чл. 69, с изключение на лицата по чл.127, ал. 5, придобиват право на допълнителна пожизнена пенсия от универсален пенсионен фонд при навършване на възрастта за придобиване на право на пенсия за осигурителен стаж и възраст по чл. 68, ал. 1 — 3
\n
§ 117
\n
Лицата, на които са отпуснати пенсии за инвалидност до 31 декември 1999 г. и нямат осигурителен стаж след тази дата, могат да поискат преизчисляване на пенсията по реда на чл. 75—77 и чл. 79, ако това е по-благоприятно за тях. Пенсията се определя от датата на заявлението
\n
§ 118Разсрочените задължения до 31 декември 2003 г. по реда на чл. 116 се събират със законната лихва
\n
§ 119(1) В срок до 31 декември 2004 г. Комисията за финансов надзор приема предвидените в кодекса наредби
\n
(2)До приемане на подзаконовите актове по ал. 1 нормативните актове по прилагането на Кодекса за задължително обществено осигуряване и по прилагане на Закона за допълнително доброволно осигуряване запазват действието си, доколкото не противоречат на този закон.
\n
§ 120Този закон отменя
\n
1.Закона за закрила при безработица и насърчаване на заетостта (обн., ДВ, бр. 120 от 1997 г.; изм., бр. 155 от 1998 г., бр. 26, 50, 65, 67, 68, 84 и 110 от 1999 г., бр. 1 и 31 от 2000 г., бр. 25 и 112 от 2001 г., бр. 8 от 2003 г.);
\n
2.Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване (обн., ДВ, бр. 65 от 1999 г.; изм., бр. 110 и 111 от 1999 г., бр. 1, 64 и 83 от 2000 г., бр. 8 от 2003 г.).
\n
§ 121В Закона за Комисията за финансов надзор (обн., ДВ, бр. 8 от 2003 г.;изм., бр. 31 от 2003 г.) се правят следните изменения и допълнения
\n
1.В чл. 1, ал. 2: а) в т.2 накрая се добавя „и на здравноосигурителните дружества съгласно Закона за здравното осигуряване\"; б) точка 3 се изменя така: „3. дейността на дружествата за допълнително социално осигуряване и на управляваните от тях фондове съгласно Кодекса за социално осигуряване\".
\n
2.В чл. 12: а) в т.3 накрая се добавя „и Закона за здравното осигуряване;\"; б) точка 4 се изменя така: „4. осъществява държавния осигурителен надзор по Кодекса за социално осигуряване.\"
\n
3.В чл. 13: а) в ал. 1: аа) в т.4 думите „Кодекса за задължително обществено осигуряване\" се заменят с „Кодекса за социално осигуряване\", а думите „Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване\" и „и Закона за закрила при безработица и насърчаване на заетостта\" се заличават; бб) в т.5 думите „Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване\" се заменят с „Кодекса за социално осигуряване\", а думите „и Закона за закрила при безработица и насърчаване на заетостта\" се заличават; вв) точка 6 се изменя така: „6. по предложение на съответния ресорен заместник-председател разрешава или отказва да разреши сливане, вливане, отделяне, разделяне или доброволно прекратяване на поднадзорни лица, когато такова разрешение се изисква от Кодекса за социално осигуряване, Закона за публичното предлагане на ценни книжа или Закона за застраховането; разрешението се издава след представяне на разрешение за сливане или вливане от Комисията за защита на конкуренцията, когато издаването му е задължително;\"; гг) в т.7 след думите „решение за\" се добавя „отправяне на искане до съда за\"; дд) в т. 10 и 11 думите „Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване\" се заменят с „Кодекса за социално осигуряване\"; б) в ал. 2 думите „Кодекса за задължително обществено осигуряване\" се заменят с „Кодекса за социално осигуряване\", а думите „Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване и Закона за закрила при безработица и насърчаване на заетостта\" се заличават; в) в ал. 3, т. 3 след думите „т. 1\" се добавя „или за доброволно прекратяване на дружество за допълнително социално осигуряване\"; г) в ал. 7 думите „Административните актове на комисията\" се заменят с „Приеманите от комисията нормативни актове по ал. 1, т. 3, както и издаваните от нея административни актове\".
\n
4.В чл.17: а) в ал. 1: аа) точка 2 се изменя така: „2. дава, отказва да даде и отнема разрешение за управление на фонд за допълнително социално осигуряване;\"; бб) в т.4 думите „пенсионно осигуряване\" се заменят със „социално осигуряване\"; вв) в т.9 думите „банките депозитари\" се заменят с „банки\", а думите „банки депозитари\" се заменят с „банки-попечители\"; гг) точка 12 се изменя така: „12. прилага предвидените в Кодекса за социално осигуряване принудителни административни мерки\"; дд) точка14 се отменя; ее) в т. 15 след думите „осигуряване в\" се добавя „процедура по преобразуване\" и се поставя запетая; б) алинея 2 се изменя така: „(2) Предложение по чл. 13, ал. 1, т. 5 — за издаване на лицензии, и по чл. 13, ал. 1, т. 6 се прави в двумесечен срок от датата на представяне на всички изискуеми документи.\"
\n
5.В чл. 18, ал. 1, т.1 и 6 думите „Кодекса за задължително обществено осигуряване\" се заменят с „Кодекса за социално осигуряване, Закона за публично предлагане на ценни книжа\", а думите „Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване\" и „и Закона за закрила при безработица и насърчаване на заетостта\" се заличават.
\n
6.В чл. 19, ал. 2, т. 1 думите „Кодекса за задължително обществено осигуряване\" се заменят с „Кодекса за социално осигуряване\", а думите „Закона за допълнително доброволно пенсионно осигуряване и Закона за закрила при безработица и насърчаване на заетостта\" се заличават.
\n
7.В чл. 27, ал. 1: а) точка 1 се изменя така: „1. издаване на разрешения и лицензии за извършване на дейност по Закона за публичното предлагане на ценни книжа, Закона за дружествата със специална инвестиционна цел, Закона за застраховането, Закона за здравното осигуряване и Кодекса за социално осигуряване, както и за даване на разрешения за управление на фондове за допълнително социално осигуряване;\" б) точка 4 се изменя така: „4. даване на разрешение за доброволно прекратяване на дружество за допълнително социално осигуряване;\".
\n
8.В чл. 30, ал. 1 се създава т. 11: „11. осигурителните посредници на дружествата за допълнително социално осигуряване.\"
\n
9.В §1 от допълнителната разпоредба т.3 се изменя така: „3. „Нормативни актове по допълнително социално осигуряване\" са Кодексът за социално осигуряване и подзаконовите актове по неговото прилагане.\"
\n
10.В приложението към чл. 27, ал. 2 : а) в т. 1.1 се създава буква „з\": „з) дружество със специална инвестиционна цел 3 600 лв.\"; б) в т. 1.4 се създава буква „д\": „д) от дружество със специал 30 % от на инвестиционна цел таксата за разрешение.\" в) точка 4.2 се изменя така: „4.2. За даване на разрешение за управление на фонд за допълнително социално осигуряване: а) за допълнително пенсионно осигуряване 25 000 лв.; б) за допълнително доброволно осигуряване за безработица и/или професионална квалификация 12 500 лв.\"; г) в т. 4.4 наименованието на таксата се изменя така: „За даване на разрешение за доброволно прекратяване на дружество за допълнително социално осигуряване\"; д) създава се нова т. 4.7: „4.7. За издаване на лицензия за актюер на пенсионноосигурително дружество и на фонд за допълнително пенсионно осигуряване 300 лв.\"; е) досегашната т. 4.7 става т. 4.8 и се изменя така: „4.8. За разглеждане на заявления и документи по: а) точки 4.1— 4.5 500 лв. б) точка 4.7 50 лв.\"
\n
§ 122
\n
В Закона за облагане доходите на физическите лица (обн., ДВ, бр. 118 от 1997 г.; бр. 35 от 1998 г. — Решение № 6 на Конституционния съд от 1998 г.; изм., бр. 71 и 153 от 1998 г., бр. 50, 103 и 111 от 1999 г., бр. 105 от 2000 г., бр. 110 от 2001 г., бр. 40, 45, 61 и 118 от 2002 г., бр. 42 от 2003 г.) в чл. 29, ал. 6 изречение първо се изменя така: „Получените пенсии и/или суми от фонд за допълнително доброволно пенсионно осигуряване при придобиване на право на пенсия се облагат по реда на чл. 35.\"
\n
§ 123В Закона за публичното предлагане на ценни книжа (обн., ДВ, бр. 114 от 1999 г.; изм., бр. 63 и 92 от 2000 г., бр. 28, 61, 93 и 101 от
\n
2002 г., бр. 8 и 31 от 2003 г.) се правят следните изменения:
\n
1.В чл. 112г, 140, 157а и 163 думите „Министерският съвет\" се заменят с „Комисията за финансов надзор\".
\n
2.В §16 от преходните и заключителните разпоредби: а) в ал. 1 думите „Министерският съвет\" се заменят с „Комисията за финансов надзор\"; б) в ал. 2 думите „По предложение на Държавната комисия по ценни книжа Министерският съвет\" се заменят с „Комисията за финансов надзор\".
\n
§ 124В Закона за банковата несъстоятелност (ДВ, бр. 92 от 2002 г.) в чл. 94, ал. 1 се създава т. 4а
\n
„4а. вземания на фондовете за допълнително пенсионно осигуряване;\".
\n
§ 125В приложението към чл. 8, т. 1 от Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2003 г. (ДВ, бр. 119 от 2002 г.) в „Забележки\" се създава т. 2а
\n
„2а. Минималният осигурителен доход за работниците и служителите, които работят в кооперации и създадените от тях предприятия от икономическа дейност „търговия, ремонт и техническо обслужване на автомобили и мотоциклети, на лични вещи и стоки за домакинството\" и членуват в национални кооперативни съюзи към 1 януари 2003 г., се определя в размер на 80 на сто от минималния осигурителен доход за посочената икономическа дейност.\"
\n
§ 126(1) Параграфи 7, 8, 9 и 22 влизат в сила от 1 януари 2003 г
\n
(2)Параграфи 18, 20, 21, 27 и т. 2 на § 45 влизат в сила от 1 януари 2004 г.
\n
(3)Параграф 125 влиза в сила от 1 юли 2003 г.
\n
Законът е приет от XXXIX Народно събрание на 26 юни 2003 г., повторно приет на 23 юли 2003 г. и е подпечатан с официалния печат на Народното събрание.
\n
Председател на Народното събрание: Огнян Герджиков