§ 26 Vyhláška, kterou se uveřejňuje opatření Ústřední rady odborů o organisaci a provádění nemocenského pojištění zaměstnanců
Vyhláška, kterou se uveřejňuje opatření Ústřední rady odborů o organisaci a provádění nemocenského pojištění zaměstnanců · 100/1953 Sb. · § 26 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 26 vyhlášky č. 100/1953 Sb. stanovuje, že závody, které si samy spravují mzdové prostředky, musí do 8 dnů od splatnosti pojistného předložit ústřednímu výboru výkaz pojistného a dávek, a zároveň vyrovnat rozdíl mezi pojistným a dávkami.
§ 26
Závod, pro který se nečerpají prostředky na mzdy a platy ze mzdového fondu kontrolovaného peněžním ústavem, je povinen předložit ústřednímu výboru výkaz pojistného a dávek do 8 dnů ode dne splatnosti pojistného. Je-li vykázané pojistné vyšší než vykázané dávky, uhradí závod ústřednímu výboru v téže lhůtě rozdíl. Jsou-li však dávky vyšší než pojistné, ústřední výbor poukáže závodu rozdíl do 8 dnů ode dne doručení výkazu.
Výklad
Stručně
Paragraf 26 vyhlášky č. 100/1953 Sb. stanovuje, že závody, které si samy spravují mzdové prostředky, musí do 8 dnů od splatnosti pojistného předložit ústřednímu výboru výkaz pojistného a dávek, a zároveň vyrovnat rozdíl mezi pojistným a dávkami.
Co to znamená v praxi
Závod má povinnost předložit ústřednímu výboru výkaz pojistného a dávek do 8 dnů od splatnosti pojistného.
Pokud je pojistné vyšší než dávky, závod musí ústřednímu výboru uhradit rozdíl v téže lhůtě.
Pokud jsou dávky vyšší než pojistné, ústřední výbor poukáže závodu rozdíl do 8 dnů od doručení výkazu.
Na co si dát pozor
Lhůta pro předložení výkazu a úhradu rozdílu je striktně stanovena na 8 dnů ode dne splatnosti pojistného.
Pravidla se týkají pouze závodů, které nečerpají prostředky na mzdy a platy ze mzdového fondu kontrolovaného peněžním ústavem.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.