§ 13 Vyhláška o úplném znění vládního nařízení ze dne 5. března 1927, č. 15 Sb., o úpravě platových a některých služebních poměrů zaměstnanců československých státních drah – Zvýšení služného.

Vyhláška o úplném znění vládního nařízení ze dne 5. března 1927, č. 15 Sb., o úpravě platových a některých služebních poměrů zaměstnanců československých státních drah · 147/1946 Sb. · § 13 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 13 vyhlášky 147/1946 stanovuje, jakým způsobem se zvyšuje služné zaměstnanců československých státních drah, a to buď postupem do vyšších platových stupňů, nebo o náslužné přídavky.
§ 13 Zvýšení služného. (1) Služné se zvyšuje ve všech platových stupnicích postupem do vyšších stupňů a v páté až sedmé platové stupnici též o náslužné přídavky příslušné služební třídy. (2) Zvýšení služného postupem do vyššího stupně nastává, jakmile úředník dovršil tři roky započitatelné služební doby se služným bezprostředně předcházejícího stupně téže platové stupnice. (3) Zvýšení o první náslužný přídavek nastává, jakmile úředník dovršil tři roky započitatelné služební doby se služným nejvyššího stupně příslušné platové stupnice. Zvýšení o jednotlivé další náslužné přídavky nastane, jakmile úředník dovršil tři roky započitatelné služební doby s naposled nabytým náslužným přídavkem téže platové stupnice. Zvýšení o poslední náslužný přídavek jest vyloučeno, jestliže úředník dovršil 35 roků služební doby započitatelné pro ustanovení úředníkem a pro zvýšení služného. (4) Na služebních místech služební třídy Ic činí postupová lhůta pro dosažení náslužných přídavků čtyři roky. (5) Zvýšení služného se provádí z moci úřední.

Výklad

Stručně

Paragraf 13 vyhlášky 147/1946 stanovuje, jakým způsobem se zvyšuje služné zaměstnanců československých státních drah, a to buď postupem do vyšších platových stupňů, nebo o náslužné přídavky.

Co to znamená v praxi

Na co si dát pozor

Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.