Stručně: Paragraf 104 zákona o nemocenském pojištění stanovuje specifické povinnosti pro osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ), zahraniční zaměstnance a osoby pracující ve více státech EU, které se týkají poskytování informací a součinnosti s úřady sociálního zabezpečení.
§ 104 Povinnosti dalších subjektů
(1) Pojištěnec, který je osobou samostatně výdělečně činnou, je dále povinen
a) sdělit územní správě sociálního zabezpečení na její výzvu údaje potřebné k vedení evidence o pojištěncích podle § 122 odst. 4, popřípadě o těchto údajích též předložit potřebné doklady,
b) podávat přihlášku k pojištění na předepsaném tiskopisu,
c) na výzvu územní správy sociálního zabezpečení dostavit se ve stanovený den na územní správu sociálního zabezpečení, popřípadě jiné určené místo, za účelem provedení kontroly plnění povinností v pojištění, pokud se předem z vážných důvodů neomluví,
d) sdělit územní správě sociálního zabezpečení, je-li souběžně zaměstnán nebo samostatně výdělečně činný v cizině, údaje podle § 95 odst. 1 písm. j), a to ve lhůtě do 8 dnů,
e) osvědčit územní správě sociálního zabezpečení skutečnosti a předat doklady podle § 103 odst. 1 písm. a) a b) stejným způsobem, jímž podává žádost o dávku, a jsou-li tyto podklady v listinné podobě, převést tyto podklady do elektronické podoby a alespoň ve formě kopie je předat územní správě sociálního zabezpečení datovou zprávou způsobem podle § 162 odst. 1; ustanovení § 162 odst. 2 písm. a) v části věty první za středníkem a § 162 odst. 2 písm. b) se použijí obdobně.
(2) Zahraniční zaměstnanec plní vůči územní správě sociálního zabezpečení povinnosti uvedené v odstavci 1 písm. a) až c) a e) a v § 103 odst. 1 písm. a) až d) a odst. 2; dále je tento zaměstnanec povinen oznámit územní správě sociálního zabezpečení skončení doby zaměstnání na území České republiky, pokud je v České republice účasten pojištění.
(3) Fyzická osoba s trvalým nebo hlášeným pobytem na území České republiky, která vykonává zaměstnání nebo samostatnou výdělečnou činnost na území dvou nebo více členských států Evropské unie, je povinna územní správě sociálního zabezpečení příslušné podle místa trvalého nebo hlášeného pobytu sdělit na předepsaném tiskopise takovou skutečnost50), a to do 30 dnů ode dne zahájení takového zaměstnání nebo samostatné výdělečné činnosti.
Díl 5
Výklad
Stručně
Paragraf 104 zákona o nemocenském pojištění stanovuje specifické povinnosti pro osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ), zahraniční zaměstnance a osoby pracující ve více státech EU, které se týkají poskytování informací a součinnosti s úřady sociálního zabezpečení.
Co to znamená v praxi
OSVČ musí poskytovat údaje a doklady: Pokud jste OSVČ, musíte na výzvu územní správy sociálního zabezpečení (ÚSSZ) sdělit údaje potřebné k vedení evidence o pojištěncích a případně k tomu předložit doklady.
OSVČ a zahraniční zaměstnanci se musí dostavit na kontrolu: Na výzvu ÚSSZ se musíte dostavit na kontrolu plnění povinností v pojištění, pokud se předem z vážných důvodů neomluvíte.
Hlášení práce v cizině: Pokud jste OSVČ a zároveň pracujete nebo podnikáte v cizině, musíte to oznámit ÚSSZ do 8 dnů.
Osoby pracující ve více státech EU: Pokud máte trvalý nebo hlášený pobyt v ČR a pracujete nebo podnikáte ve dvou či více členských státech EU, musíte tuto skutečnost oznámit ÚSSZ do 30 dnů od zahájení takové činnosti.
Na co si dát pozor
Dodržování lhůt: Je důležité dodržovat stanovené lhůty pro oznamování skutečností, například 8 dnů pro souběžnou činnost v cizině nebo 30 dnů pro práci ve více státech EU.
Omluva z kontroly: Pokud se nemůžete dostavit na kontrolu, je nutné se předem omluvit z vážných důvodů.
Forma podání: Některé podklady je třeba převést do elektronické podoby a předat datovou zprávou, i když jsou původně v listinné podobě.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.