§ 167c Zákon o nemocenském pojištění – Organizační složka zahraniční právnické osoby

Stručně

Paragraf 167c zákona o nemocenském pojištění stanoví, že organizační složka zahraniční právnické osoby, která nemá sídlo ve státě s mezinárodní smlouvou o sociálním zabezpečení s ČR a je zapsána v obchodním rejstříku, plní úkoly zaměstnavatele pro účely nemocenského pojištění u svých vedoucích zaměstnanců trvale pracujících v České republice.

Co to znamená v praxi

• Pokud zahraniční firma z „nesmluvního“ státu zřídí v ČR organizační složku a zapíše ji do obchodního rejstříku, tato složka se stává zaměstnavatelem pro účely nemocenského pojištění.
• Tato povinnost se týká pouze vedoucích zaměstnanců dané zahraniční právnické osoby, kteří trvale vykonávají práci v České republice.
• Organizační složka bude mít povinnosti spojené s nemocenským pojištěním, jako je například odvod pojistného nebo hlášení údajů o zaměstnancích, vůči České správě sociálního zabezpečení.

Na co si dát pozor

• Ustanovení se vztahuje pouze na právnické osoby ze států, se kterými Česká republika nemá uzavřenou mezinárodní smlouvu o sociálním zabezpečení.
• Povinnosti zaměstnavatele vznikají pouze v případě, že je organizační složka zapsána v obchodním rejstříku.
• Povinnosti se týkají výhradně vedoucích zaměstnanců s trvalým místem výkonu práce v České republice.