Stručně: Paragraf 179 zákona o nemocenském pojištění stanoví, že pokud zaměstnanec začal krátkodobé zaměstnání před 1. lednem 2009 a toto zaměstnání pokračuje i po tomto datu, posuzuje se jeho účast na nemocenském pojištění podle pravidel platných k 31. prosinci 2008.
§ 179
Účast na pojištění z krátkodobého zaměstnání uvedeného v § 6 odst. 1 zákona o nemocenském pojištění zaměstnanců, do něhož zaměstnanec vstoupil před 1. lednem 2009 a které trvá i po 31. prosinci 2008, se posuzuje podle předpisů účinných ke dni 31. prosince 2008.
Výklad
Stručně
Paragraf 179 zákona o nemocenském pojištění stanoví, že pokud zaměstnanec začal krátkodobé zaměstnání před 1. lednem 2009 a toto zaměstnání pokračuje i po tomto datu, posuzuje se jeho účast na nemocenském pojištění podle pravidel platných k 31. prosinci 2008.
Co to znamená v praxi
Pro krátkodobá zaměstnání, která začala před 1. lednem 2009 a trvají i po tomto datu, se nepoužijí nová pravidla účinná od 1. ledna 2009.
Pravidla pro účast na pojištění se v takových případech řídí právní úpravou platnou ke konci roku 2008.
Tento paragraf řeší přechodné období a zajišťuje kontinuitu v posuzování účasti na pojištění pro specifickou skupinu krátkodobých zaměstnání.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.