§ 83 Nariadenie o úprave platových a s nimi súvisiacich služobných pomerov štátnych a iných verejných zamestnancov, ako aj poživateľov odpočivných (zaopatrovacích) platov na Slovensku – Súbeh s inými platmi (zárobkovým príjmom).
Nariadenie o úprave platových a s nimi súvisiacich služobných pomerov štátnych a iných verejných zamestnancov, ako aj poživateľov odpočivných (zaopatrovacích) platov na Slovensku · 210/1947 Sb. · § 83 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 83 nařízení 210/1947 řeší situaci, kdy státní zaměstnanec pobírající státní odpočivný plat (dnešní penzi) nastoupí zpět do činné státní služby, a upravuje, jak se v takovém případě nakládá s jeho nárokem na odpočivný plat.
§ 83 Súbeh s inými platmi (zárobkovým príjmom).
(1) Požívateľ štátneho odpočívneho platu, ktorý je štátnym zamestnancom v činnej službe, v ktorej je účastný penzijného zaopatrenia, stráca nárok na štátny odpočivný plat dňom 31. júla 1945 a ak je ustanovený v služobnom pomere za účinnosti tohto nariadenia, dňom predchádzajúcim dňu, od ktorého prislúcha plat z činnej služby. Pokiaľ by úhrnné odpočivné platy prislúchaly vyššou čiastkou, než činní úhrnný plat z činnej služby, prislúcha po dobu činnej služby rozdiel. Ak nepresahuje úhrnný plat z činnej služby 48.000 Kčs ročne, vypláca sa čiastka odpovedajúca odpočivnému platu do takej výšky, pokiaľ úhrn oboch platov s prípadným rozdielom podľa vety druhej, neprekročí uvedenú hranicu.
(2) Ak nedosiahne taký zamestnanec pri skončení činnej služby, uvedenej v odseku 1, nároku na odpočivný plat z tejto služby, nadobúda opäť nároku na zaniklý odpočivný plat; inak je doba rozhodná pre predchádzajúce výslužné (bez doby pripočítanej podľa § 62 služobnej pragmatiky a obdobných ustanovení) doterajšou mierou započitateľná pre nárok na výslužné a jeho výmeru zo služobného pomeru uvedeného v odseku 1. Odpočivné platy z tohto služobného pomeru nesmú však byť vymerané čiastkou nižšou než odpočivné platy zaniklé.
(3) Ustanovenie odseku 1 platí obdobne pre požívateľku štátneho vdovského zaopatrovacieho platu. Pri skončení činnej služby nadobúda táto požívateľka opäť nároku na zaniklý vdovský zaopatrovací plat. Pre jeho výplatu platí ustanovenie § 87.
(4) Ak zanikne nárok na štátny vdovský zaopatrovací plat podľa odseku 3, neposudzujú sa preto s hľadiska penzijných predpisov nezaopatrené deti ako deti na roveň postavené deťom úplne osirelým.
Výklad
Stručně
Paragraf 83 nařízení 210/1947 řeší situaci, kdy státní zaměstnanec pobírající státní odpočivný plat (dnešní penzi) nastoupí zpět do činné státní služby, a upravuje, jak se v takovém případě nakládá s jeho nárokem na odpočivný plat.
Co to znamená v praxi
Zánik nároku na odpočivný plat: Pokud penzista nastoupí do činné státní služby, ve které je penzijně zaopatřen, ztrácí nárok na svůj dosavadní státní odpočivný plat.
Výplata rozdílu nebo omezená výplata: Pokud by součet odpočivných platů byl vyšší než plat z činné služby, zaměstnanci se po dobu činné služby vyplácí rozdíl. Jestliže roční plat z činné služby nepřesahuje 48 000 Kčs, může být odpočivný plat vyplácen do takové výše, aby součet obou platů (případně s rozdílem) nepřekročil tuto hranici.
Obnovení nároku po skončení činné služby: Jestliže zaměstnanec po skončení činné služby nezíská nárok na odpočivný plat z této nové služby, obnovuje se mu nárok na původní odpočivný plat. Pokud nárok získá, doba předchozí služby se započítává pro výměru nového odpočivného platu, přičemž nový odpočivný plat nesmí být nižší než ten zaniklý.
Obdobná úprava pro vdovské zaopatřovací platy: Stejná pravidla platí i pro ženy pobírající státní vdovský zaopatřovací plat, pokud nastoupí do činné služby. Po skončení služby se jim nárok na vdovský plat obnovuje.
Na co si dát pozor
Datum účinnosti: Zánik nároku na odpočivný plat nastává buď k 31. červenci 1945, nebo dnem předcházejícím dni, od kterého náleží plat z činné služby, pokud je zaměstnanec ustanoven do služby za účinnosti tohoto nařízení.
Děti a vdovský plat: Pokud zanikne nárok na vdovský zaopatřovací plat z důvodu nástupu do činné služby, neposuzují se nezaopatřené děti z hlediska penzijních předpisů jako děti úplně osiřelé.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.