§ 69 Zákon o službě státních zaměstnanců ve správních úřadech a o odměňování těchto zaměstnanců a ostatních zaměstnanců ve správních úřadech (služební zákon) – ODMĚNY ZA PŘÍKLADNOU SLUŽBU
Zákon o službě státních zaměstnanců ve správních úřadech a o odměňování těchto zaměstnanců a ostatních zaměstnanců ve správních úřadech (služební zákon) · 218/2002 Sb. · § 69 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 69 zákona č. 218/2002 Sb. upravuje možnosti odměňování státních zaměstnanců za příkladný výkon služby, a to formou písemné pochvaly, věcného daru nebo peněžité odměny za specifické zásluhy.
§ 69 ODMĚNY ZA PŘÍKLADNOU SLUŽBU
(1) Služební orgán může za příkladný výkon služby poskytnout státnímu zaměstnanci odměnu.
(2) Odměnami za příkladnou službu jsou
a) písemná pochvala, nebo
b) věcný dar.
Písemná pochvala se zakládá do osobního spisu státního zaměstnance. Hodnota věcného daru nesmí překročit v kalendářním roce částku 5 000 Kč.
(3) Služební orgán může státnímu zaměstnanci poskytnout peněžitou odměnu, kterou ocení výkon služby při dovršení 50 let věku, poskytnutí pomoci při předcházení požárům nebo živelním událostem, jejich likvidaci nebo odstraňování jejich následků nebo při jiných mimořádných událostech, při nichž může být ohrožen majetek, zdraví nebo život.
(4) Odměnami podle odstavců 2 a 3 nejsou dotčeny odměny poskytované jako složka platu.
ČÁST PÁTÁ
HLAVA I
Výklad
Stručně
Paragraf 69 zákona č. 218/2002 Sb. upravuje možnosti odměňování státních zaměstnanců za příkladný výkon služby, a to formou písemné pochvaly, věcného daru nebo peněžité odměny za specifické zásluhy.
Co to znamená v praxi
Služební orgán má pravomoc ocenit státního zaměstnance za jeho příkladnou službu.
Ocenění může mít podobu písemné pochvaly, která se zakládá do osobního spisu zaměstnance, nebo věcného daru s omezenou hodnotou do 5 000 Kč ročně.
Kromě toho může být poskytnuta peněžitá odměna za zvláštní zásluhy, jako je dovršení 50 let věku, pomoc při mimořádných událostech (požáry, živelní události) nebo jiné situace, kde je ohrožen majetek, zdraví či život.
Tyto odměny jsou doplňkové a nemají vliv na odměny, které jsou součástí platu státního zaměstnance.
Na co si dát pozor
Hodnota věcného daru je omezena na 5 000 Kč v kalendářním roce.
Peněžitá odměna je vyhrazena pro specifické situace, jako je dosažení určitého věku nebo pomoc při mimořádných událostech.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.