§ 85 Zákon o službě státních zaměstnanců ve správních úřadech a o odměňování těchto zaměstnanců a ostatních zaměstnanců ve správních úřadech (služební zákon) – Překážky na straně státního zaměstnance
Zákon o službě státních zaměstnanců ve správních úřadech a o odměňování těchto zaměstnanců a ostatních zaměstnanců ve správních úřadech (služební zákon) · 218/2002 Sb. · § 85 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 85 zákona č. 218/2002 Sb. stanoví, že pravidla pro překážky ve službě státních zaměstnanců z důvodu důležitých osobních překážek a překážek z důvodu obecného zájmu, stejně jako náhrada platu za tyto překážky (s výjimkou výkonu veřejné funkce) a náhrada platu za pracovní volno související s brannou povinností, se řídí příslušnými ustanoveními zákoníku práce.
§ 85 Překážky na straně státního zaměstnance
Překážky ve službě státních zaměstnanců pro důležité osobní překážky a překážky ve službě z důvodu obecného zájmu a náhrada platu, s výjimkou výkonu veřejné funkce, náhrada platu za pracovní volno související s brannou povinností se řídí § 191, 199 až 204 a 206 zákoníku práce.
Díl 2
Výklad
Stručně
Paragraf 85 zákona č. 218/2002 Sb. stanoví, že pravidla pro překážky ve službě státních zaměstnanců z důvodu důležitých osobních překážek a překážek z důvodu obecného zájmu, stejně jako náhrada platu za tyto překážky (s výjimkou výkonu veřejné funkce) a náhrada platu za pracovní volno související s brannou povinností, se řídí příslušnými ustanoveními zákoníku práce.
Co to znamená v praxi
Pokud státní zaměstnanec nemůže konat službu z důvodů, které zákoník práce uznává jako důležité osobní překážky (např. návštěva lékaře, svatba, pohřeb), uplatní se na něj pravidla zákoníku práce.
Stejně tak se pravidla zákoníku práce použijí, pokud státní zaměstnanec nemůže konat službu z důvodu obecného zájmu (např. výkon občanské povinnosti, dárcovství krve).
Náhrada platu za tyto překážky se bude řídit ustanoveními zákoníku práce, konkrétně § 191, 199 až 204 a 206.
Pravidla zákoníku práce se uplatní i pro náhradu platu za pracovní volno, které souvisí s brannou povinností státního zaměstnance.
Na co si dát pozor
Ustanovení o výkonu veřejné funkce je z aplikace zákoníku práce pro účely náhrady platu výslovně vyloučeno, což znamená, že pro tuto konkrétní situaci se pravidla zákoníku práce nepoužijí.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.