§ 15 Vyhláška Českého báňského úřadu o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci a bezpečnosti provozu při hornické činnosti a při činnosti prováděné hornickým způsobem v podzemí – Samostatný výkon práce
Vyhláška Českého báňského úřadu o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci a bezpečnosti provozu při hornické činnosti a při činnosti prováděné hornickým způsobem v podzemí · 22/1989 Sb. · § 15 · Životní prostředí
Stručně: Paragraf 15 vyhlášky 22/1989 stanovuje podmínky, za kterých může být pracovník pověřen samostatným výkonem práce v podzemí, přičemž klade důraz na věk, zácvik a zkoušky odborných znalostí.
§ 15 Samostatný výkon práce
(1) Samostatným výkonem práce může organizace pověřit jen pracovníka, který dovršil věk 18 let, prošel určeným zácvikem, v němž pracoval pod dohledem určeného kvalifikovaného pracovníka, a složil zkoušku z příslušných odborných znalostí a předpisů k zajištění bezpečnosti práce a provozu.
(2) Osnovu zácviku, jeho délku a způsob zkoušek určí závodní dolu podle druhu práce, pokud tyto požadavky nejsou stanoveny předpisy k zajištění bezpečnosti práce a provozu nebo zvláštními předpisy.
(3) Zácvik a zkoušku může organizace prominout pracovníkům, kteří jsou vyučeni v oboru, ve kterém mají pracovat, a absolventům středních odborných a vysokých škol příslušného směru.
Výklad
Stručně
Paragraf 15 vyhlášky 22/1989 stanovuje podmínky, za kterých může být pracovník pověřen samostatným výkonem práce v podzemí, přičemž klade důraz na věk, zácvik a zkoušky odborných znalostí.
Co to znamená v praxi
Organizace smí pověřit samostatnou prací pouze pracovníka staršího 18 let, který prošel zácvikem pod dohledem a úspěšně složil zkoušku z odborných znalostí a bezpečnostních předpisů.
Závodní dolu určuje obsah, délku a způsob zácviku a zkoušek, pokud tyto nejsou již stanoveny jinými předpisy.
Zácvik a zkouška mohou být prominuty pracovníkům, kteří jsou vyučeni v oboru, ve kterém mají pracovat, nebo absolventům příslušných středních odborných a vysokých škol.
Na co si dát pozor
Nedodržení věkové hranice 18 let pro samostatný výkon práce.
Neprovedení nebo nedostatečný zácvik pracovníka před pověřením samostatnou prací.
Pověření samostatnou prací bez ověření odborných znalostí a znalostí bezpečnostních předpisů prostřednictvím zkoušky, pokud není splněna podmínka pro prominutí.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.