§ 107 Zákon o státní službě – ADAPTAČNÍ PROCES A VZDĚLÁVÁNÍ STÁTNÍCH ZAMĚSTNANCŮ
Zákon o státní službě · 234/2014 Sb. · § 107 · Správní právo
Stručně: Paragraf 107 zákona o státní službě upravuje adaptační proces a vzdělávání státních zaměstnanců, přičemž adaptační proces je soubor opatření pro usnadnění nástupu do služby a zkrácení doby potřebné k dosažení plného výkonu.
§ 107 ADAPTAČNÍ PROCES A VZDĚLÁVÁNÍ STÁTNÍCH ZAMĚSTNANCŮ
(1) Adaptační proces je soubor opatření usnadňujících nástup státního zaměstnance do služby s cílem zkrátit období potřebné pro dosažení výkonu služby v rámci nároků na něj kladených.
(2) Adaptační proces se zahajuje dnem nástupu do služby na služebním místě a probíhá zpravidla po dobu 6 měsíců, nejméně však po dobu 60 dnů podle § 155 odst. 12. Výjimku z absolvování adaptačního procesu povoluje služební orgán.
(3) Adaptační proces se uskutečňuje pod vedením mentora, který státnímu zaměstnanci poskytuje pomoc a podporu při plnění služebních úkolů a předává mu znalosti a zkušenosti. Mentora určuje služební orgán; přitom vychází z návrhu bezprostředně nadřízeného představeného.
(4) Služební orgán stanoví služebním předpisem rozsah, obsah, formu a průběh adaptačního procesu.
Výklad
Stručně
Paragraf 107 zákona o státní službě upravuje adaptační proces a vzdělávání státních zaměstnanců, přičemž adaptační proces je soubor opatření pro usnadnění nástupu do služby a zkrácení doby potřebné k dosažení plného výkonu.
Co to znamená v praxi
Nový státní zaměstnanec prochází adaptačním procesem, který mu má pomoci se rychleji zapracovat a dosáhnout požadovaného výkonu.
Adaptační proces začíná dnem nástupu do služby a trvá zpravidla 6 měsíců, nejméně však 60 dnů.
Během adaptačního procesu je státnímu zaměstnanci přidělen mentor, který mu pomáhá s plněním úkolů a předává mu zkušenosti.
Služební orgán (vedení úřadu) stanoví podrobnosti adaptačního procesu, jako je jeho rozsah, obsah a forma.
Na co si dát pozor
Služební orgán může povolit výjimku z absolvování adaptačního procesu.
Mentor je určen služebním orgánem, který vychází z návrhu bezprostředně nadřízeného představeného.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.