§ 73a Zákon o státní službě – Skončení služebního poměru na základě dohody mezi představeným a služebním orgánem
Zákon o státní službě · 234/2014 Sb. · § 73a · Správní právo
Stručně: Paragraf 73a zákona č. 234/2014 Sb. stanoví, že služební poměr vybraných vedoucích státních zaměstnanců může skončit na základě písemné dohody mezi tímto představeným a služebním orgánem, přičemž za určitých podmínek náleží tomuto představenému peněžité plnění.
§ 73a Skončení služebního poměru na základě dohody mezi představeným a služebním orgánem
(1) Služební poměr nejvyššího státního tajemníka, státního tajemníka, vedoucího služebního úřadu, vrchního ředitele sekce, ředitele sekce, personálního ředitele sekce pro státní službu a ředitele odboru může skončit na základě písemné dohody mezi tímto představeným a služebním orgánem. Uzavřít tuto dohodu s představeným, který je jmenován na služebním místě v ministerstvu nebo v Úřadu vlády, lze pouze se souhlasem člena vlády nebo vedoucího Úřadu vlády. Služební poměr skončí dnem sjednaným v dohodě, nejdříve však okamžikem uzavření dohody.
(2) Skončí-li služební poměr podle odstavce 1, přísluší představenému, jenž vykonával službu na témže služebním místě představeného po nepřetržitou dobu alespoň 18 měsíců, částka ve výši šestinásobku měsíčního platu.
(3) Peněžité plnění podle odstavce 2 se vyplatí jednorázově v nejbližším výplatním termínu určeném ve služebním úřadu pro výplatu platu následujícím po skončení služebního poměru podle odstavce 1.
Výklad
Stručně
Paragraf 73a zákona č. 234/2014 Sb. stanoví, že služební poměr vybraných vedoucích státních zaměstnanců může skončit na základě písemné dohody mezi tímto představeným a služebním orgánem, přičemž za určitých podmínek náleží tomuto představenému peněžité plnění.
Co to znamená v praxi
Služební poměr nejvyšších vedoucích státních zaměstnanců (např. nejvyšší státní tajemník, státní tajemník, ředitel sekce) může skončit dohodou.
Pokud jde o představeného v ministerstvu nebo Úřadu vlády, je k dohodě potřeba souhlas člena vlády nebo vedoucího Úřadu vlády.
Služební poměr skončí dnem sjednaným v dohodě, nejdříve však dnem jejího uzavření.
Pokud představený vykonával službu na daném služebním místě alespoň 18 měsíců nepřetržitě, náleží mu jednorázové peněžité plnění ve výši šestinásobku měsíčního platu.
Na co si dát pozor
Dohoda o skončení služebního poměru se týká pouze specificky vyjmenovaných vedoucích pozic.
Nárok na šestinásobek měsíčního platu vzniká jen v případě, že představený působil na dané pozici nepřetržitě minimálně 18 měsíců.
Peněžité plnění je vyplaceno jednorázově v nejbližším výplatním termínu po skončení služebního poměru.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.