§ 29 Zákon, kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony

§ 29 Smluvní strany kolektivní smlouvy jsou povinny s obsahem kolektivní smlouvy seznámit zaměstnance nejpozději do 15 dnů od jejího uzavření. Zaměstnavatel je povinen zajistit, aby byla kolektivní smlouva přístupná všem jeho zaměstnancům.“. 34. V § 33 odst. 2 se za slova „nebo stanovy“ vkládají slova „sdružení občanů podle zvláštního právního předpisu109)“. Poznámka pod čarou č. 109 zní: „109) Zákon č. 83/1990 Sb., ve znění pozdějších předpisů.“. 35. V § 34 odstavce 2 až 4 znějí: „(2) Od pracovní smlouvy je možné odstoupit, jen dokud zaměstnanec nenastoupil do práce. (3) Nenastoupí-li zaměstnanec ve sjednaný den do práce, aniž mu v tom bránila překážka v práci, nebo se zaměstnavatel do týdne (§ 350a) nedozví o této překážce, může zaměstnavatel od pracovní smlouvy odstoupit. (4) Pracovní smlouva musí být uzavřena písemně; totéž platí o změně pracovní smlouvy a o odstoupení od ní.“. 36. V § 34 se doplňuje odstavec 5, který zní: „(5) Každá smluvní strana musí obdržet jedno vyhotovení pracovní smlouvy.“. 37. Za § 34 se vkládají nové § 34a a 34b, které znějí: