§ 104 Zákon o dorovnávacích daních pro velké nadnárodní skupiny a velké vnitrostátní skupiny – Pracovníci
Zákon o dorovnávacích daních pro velké nadnárodní skupiny a velké vnitrostátní skupiny · 416/2023 Sb. · § 104 · Daňové a finanční právo
Stručně: Paragraf 104 zákona 416/2023 stanovuje, jak se počítá počet pracovníků pro účely rozdělení celkové dorovnávací daně mezi státy a jednotlivé entity, přičemž upřesňuje zahrnutí či nezahrnutí pracovníků stálých provozoven a entit s prvkem daňové transparence.
§ 104 Pracovníci
(1) Počtem pracovníků se pro účely výpočtu podílů na celkové dorovnávací dani rozumí počet pracovníků přepočtený na plné pracovní úvazky.
(2) Pracovníci, jejichž mzdové náklady jsou zahrnuty v samostatných finančních výkazech stálé provozovny podle § 55 odst. 1 s úpravami podle § 55 odst. 2 až 4, se pro účely výpočtu podílů na celkové dorovnávací dani
a) zahrnou do počtu pracovníků stálé provozovny a
b) nezahrnou do počtu pracovníků hlavní entity.
(3) Pracovníci entity s prvkem daňové transparence se pro účely výpočtu podílů na celkové dorovnávací dani zahrnou do počtu pracovníků členské entity ze státu, podle jehož právního řádu je entita s prvkem daňové transparence ustavena, pokud nelze postupovat podle odstavce 2.
(4) Pro účely výpočtu podílů na celkové dorovnávací dani se nezohlední pracovníci
a) investiční entity,
b) entity s prvkem daňové transparence, které nelze přiřadit stálé provozovně podle odstavce 2, ani jiné členské entitě podle odstavce 3.
(5) Počet pracovníků členské entity skupiny se pro účely odstavců 1 až 4 určí jako počet pracovníků vykázaných na konci výkazního období na základě průměrné úrovně zaměstnanosti za rok nebo na jiném základě, ze kterého se při určení počtů pracovníků konzistentně vychází v jednotlivých státech, ze kterých jsou členské entity skupiny.
Výklad
Stručně
Paragraf 104 zákona 416/2023 stanovuje, jak se počítá počet pracovníků pro účely rozdělení celkové dorovnávací daně mezi státy a jednotlivé entity, přičemž upřesňuje zahrnutí či nezahrnutí pracovníků stálých provozoven a entit s prvkem daňové transparence.
Co to znamená v praxi
Počet pracovníků se vždy přepočítává na plné pracovní úvazky.
Pracovníci stálé provozovny se započítávají k této provozovně a nikoli k hlavní entitě.
Pracovníci entit s prvkem daňové transparence se započítávají k členské entitě státu, kde byla entita s prvkem daňové transparence ustavena, pokud se nejedná o stálou provozovnu.
Některé typy entit, jako jsou investiční entity nebo některé entity s prvkem daňové transparence, se do počtu pracovníků pro účely rozdělení dorovnávací daně nezapočítávají.
Na co si dát pozor
Je třeba důsledně rozlišovat, ke které entitě se pracovníci započítávají, zejména u stálých provozoven a entit s prvkem daňové transparence.
Způsob určení počtu pracovníků (např. průměrná úroveň zaměstnanosti za rok) musí být konzistentní napříč všemi členskými entitami skupiny.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.