Stručně: Paragraf 88 stanovuje, že pracovník musí být na začátku pracovní doby již na svém pracovišti a opustit ho až po jejím skončení, přičemž pro horníky pracující pod zemí mohou být stanoveny výjimky ohledně započítávání doby osobní očisty do pracovní doby.
§ 88
(1) Pracovník je povinen být na začátku pracovní doby již na svém pracovišti a odcházet z něho až po skončení pracovní doby.
(2) Ústřední orgány nadřízené organizacím zaměstnávajícím horníky pracující pod zemí mohou v dohodě s příslušnými ministerstvy financí a plánování a s příslušnými odborovými orgány stanovit, jakou dobu z doby potřebné k osobní očistě po skončení práce lze započítat pracovníkům pracujícím na pracovištích pod zemí do pracovní doby.
Výklad
Stručně
Paragraf 88 stanovuje, že pracovník musí být na začátku pracovní doby již na svém pracovišti a opustit ho až po jejím skončení, přičemž pro horníky pracující pod zemí mohou být stanoveny výjimky ohledně započítávání doby osobní očisty do pracovní doby.
Co to znamená v praxi
Pracovník je povinen být připraven k výkonu práce přesně v okamžiku začátku pracovní doby na určeném místě.
Odchod z pracoviště je povolen až po uplynutí celé stanovené pracovní doby.
Pro horníky pracující pod zemí existuje možnost, že část času potřebného na osobní očistu po práci bude započítána do pracovní doby, pokud tak stanoví příslušné orgány.
Tato výjimka pro horníky vyžaduje dohodu mezi ústředními orgány, ministerstvy financí a plánování a odborovými orgány.
Na co si dát pozor
Standardní pravidlo je, že čas na přípravu k práci (např. převlékání) nebo na osobní hygienu po práci (pokud nejde o horníky pod zemí) není součástí pracovní doby.
Případné zpoždění na pracoviště na začátku pracovní doby nebo předčasný odchod z něj může být považováno za porušení pracovní kázně.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.