Stručně: Paragraf 37 zákona č. 427/2011 Sb. stanovuje minimální výši počátečního kapitálu pro penzijní společnosti a upřesňuje, z čeho se tento kapitál skládá a jakým způsobem musí být splacen.
§ 37 Požadavky na kapitál
(1) Počáteční kapitál penzijní společnosti činí nejméně 50 000 000 Kč. Počátečním kapitálem se rozumí součet splaceného základního kapitálu a splaceného emisního ážia.
(2) Základní kapitál a emisní ážio lze splatit jen v penězích.
Výklad
Stručně
Paragraf 37 zákona č. 427/2011 Sb. stanovuje minimální výši počátečního kapitálu pro penzijní společnosti a upřesňuje, z čeho se tento kapitál skládá a jakým způsobem musí být splacen.
Co to znamená v praxi
Každá penzijní společnost musí mít při svém vzniku k dispozici nejméně 50 000 000 Kč jako počáteční kapitál.
Tento počáteční kapitál se skládá ze splaceného základního kapitálu a splaceného emisního ážia.
Celá částka základního kapitálu i emisního ážia musí být splacena výhradně v penězích, nikoli například v nepeněžitém majetku.
Na co si dát pozor
Uvedená částka 50 000 000 Kč je minimální požadavek, penzijní společnost může mít kapitál i vyšší.
Způsob splacení kapitálu je striktně omezen pouze na peníze, jiné formy splacení nejsou povoleny.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.