Stručně: Paragraf 18 zákona 55/1956 stanoví, že starobní nebo invalidní důchod může být znovu vyměřen, pokud poživatel důchodu po dosažení určitého věku (u starobního důchodu) nebo po vzniku nároku na invalidní důchod (u invalidního důchodu) nadále pracuje po stanovenou dobu a nový výpočet důchodu je pro něj výhodnější.
§ 18 Společná ustanovení pro starobní a invalidní důchod.
(1) Je-li poživatel starobního důchodu zaměstnán po 65. roce věku, a jde-li o poživatele důchodu ze zaměstnání I. pracovní kategorie nebo ženu, po 60. roce věku, aspoň po dobu dvou roků, vyměří se důchod znovu (§§ 10 a 11) z průměrného ročního výdělku vypočteného za kalendářní léta před vznikem nároku na nové vyměření, je-li nový důchod vyšší než dosavadní důchod zvýšený podle § 11. Nové vyměření důchodu se provede vždy po dvou letech, pokud zaměstnání trvá, jinak po skončení zaměstnání.
(2) Ustanovení odstavce 1 platí obdobně též pro poživatele invalidního důchodu bez ohledu na jeho věk, je-li zaměstnán po dni vzniku nároku na invalidní důchod.
Výklad
Stručně
Paragraf 18 zákona 55/1956 stanoví, že starobní nebo invalidní důchod může být znovu vyměřen, pokud poživatel důchodu po dosažení určitého věku (u starobního důchodu) nebo po vzniku nároku na invalidní důchod (u invalidního důchodu) nadále pracuje po stanovenou dobu a nový výpočet důchodu je pro něj výhodnější.
Co to znamená v praxi
Pokud poživatel starobního důchodu pracuje i po 65. roce věku (nebo po 60. roce u zaměstnanců I. pracovní kategorie a žen), může mu být důchod znovu přepočítán po dvou letech takového zaměstnání.
Přepočet se provede z průměrného ročního výdělku za kalendářní léta před novým vyměřením a nový důchod musí být vyšší než ten stávající, aby se uplatnil.
Stejná pravidla platí i pro poživatele invalidního důchodu, kteří pracují po dni vzniku nároku na invalidní důchod, bez ohledu na jejich věk.
Nové vyměření důchodu se provádí vždy po dvou letech trvajícího zaměstnání, nebo po jeho skončení, pokud trvalo kratší dobu než dva roky od posledního vyměření.
Na co si dát pozor
Nové vyměření důchodu se provede pouze v případě, že je nově vypočtený důchod vyšší než ten dosavadní.
Pro přepočet starobního důchodu je rozhodující věk 65 let (nebo 60 let pro specifické skupiny), zatímco u invalidního důchodu věk nehraje roli.
Podmínkou pro nové vyměření je zaměstnání po určitou dobu.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.