§ 76 Zákon o objevech, vynálezech, zlepšovacích návrzích a průmyslových vzorech – Průmyslové vzory
Zákon o objevech, vynálezech, zlepšovacích návrzích a průmyslových vzorech · 84/1972 Sb. · § 76 · Duševní vlastnictví
Stručně: Paragraf 76 zákona 84/1972 stanoví, že odměnu za využití zlepšovacího návrhu vyplácí organizace, která jej využila, přičemž v případě využití více organizacemi může odměnu vyplatit jejich společný nadřízený orgán, který má právo požadovat úhradu poměrné části od využívajících organizací.
§ 76 Průmyslové vzory
(1) Odměnu za využití zlepšovacího návrhu vyplácí organizace, která zlepšovacího návrhu využila. Využívá-li zlepšovacího návrhu více organizací, může za ně odměnu vyplatit jejich společný nadřízený orgán. Nadřízený orgán má právo požadovat od využívajících organizací, aby mu uhradily poměrnou část vyplacené odměny. Podíly stanoví nadřízený orgán podle toho, v jakém rozsahu organizace zlepšovacího návrhu využily.
(2) Všechny využívající organizace jsou povinny sdělit správci rozsah využití zlepšovacího návrhu a výši vyplacené odměny. To platí přiměřeně i pro oznamovací povinnost organizací vůči nadřízenému orgánu, který za ně vyplatil odměnu za využití zlepšovacího návrhu.
HLAVA ČTVRTÁ
Výklad
Stručně
Paragraf 76 zákona 84/1972 stanoví, že odměnu za využití zlepšovacího návrhu vyplácí organizace, která jej využila, přičemž v případě využití více organizacemi může odměnu vyplatit jejich společný nadřízený orgán, který má právo požadovat úhradu poměrné části od využívajících organizací.
Co to znamená v praxi
Hlavní odpovědnost za vyplacení odměny za zlepšovací návrh nese přímo ta organizace, která z něj má prospěch.
Pokud je zlepšovací návrh využit více organizacemi, může se pro zjednodušení vyplacení odměny ujmout nadřízený orgán, který pak rozúčtuje náklady mezi jednotlivé organizace.
Všechny organizace, které zlepšovací návrh využívají, jsou povinny informovat o rozsahu využití a výši vyplacené odměny správce, případně nadřízený orgán, pokud odměnu vyplatil za ně.
Na co si dát pozor
Nadřízený orgán musí stanovit podíly úhrady odměny od využívajících organizací podle skutečného rozsahu využití zlepšovacího návrhu každou z nich.
Je důležité dodržet oznamovací povinnost vůči správci nebo nadřízenému orgánu ohledně rozsahu využití a vyplacené odměny.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.