Zákon občanský zákoník · 89/2012 Sb. · § 3046 · Občanské právo
Stručně: Paragraf 3046 občanského zákoníku stanoví, že odborové organizace a organizace zaměstnavatelů, včetně mezinárodních a jejich organizačních jednotek, které byly evidovány podle dřívějšího zákona o sdružování občanů, se nadále považují za odborové organizace a organizace zaměstnavatelů podle nového občanského zákoníku.
§ 3046
Odborová organizace, organizace zaměstnavatelů včetně organizací mezinárodních a jejich organizační jednotky evidované podle zákona č. 83/1990 Sb., o sdružování občanů, ve znění pozdějších předpisů, se považují za odborové organizace a organizace zaměstnavatelů podle tohoto zákona.
Výklad
Stručně
Paragraf 3046 občanského zákoníku stanoví, že odborové organizace a organizace zaměstnavatelů, včetně mezinárodních a jejich organizačních jednotek, které byly evidovány podle dřívějšího zákona o sdružování občanů, se nadále považují za odborové organizace a organizace zaměstnavatelů podle nového občanského zákoníku.
Co to znamená v praxi
Subjekty, které byly dříve evidovány jako odborové organizace nebo organizace zaměstnavatelů podle zákona č. 83/1990 Sb., si zachovávají svůj status i po nabytí účinnosti nového občanského zákoníku.
Není nutné provádět žádné nové registrace nebo úpravy právní formy pro tyto organizace, aby byly uznány podle nového zákona.
Uznání se týká i mezinárodních organizací a jejich organizačních jednotek, pokud byly evidovány podle dřívějšího zákona.
Na co si dát pozor
Tento paragraf se týká pouze organizací evidovaných podle zákona č. 83/1990 Sb., o sdružování občanů.
Paragraf neřeší případné změny vnitřních předpisů těchto organizací, které by mohly být nutné pro soulad s novým občanským zákoníkem.
Zdroj: e-Sbírka / justice.cz (oficiální data). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.