LOV Æ#LOKDOK02 A A20200219430 CS000953 219089 Lov om ændring af udlændingeloven (Krav om særskilt arbejdstilladelse i visse situationer til medfølgende familiemedlemmer til udenlandske arbejdstagere o

§ 9a, stk.

2, nr. 1-3, 6-8, 9, 12 eller 13 eller nr. 14, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1513 af 22. oktober 2020,

§ 9a, stk.

2, nr. 1-3, 6-9, 12 eller 13 eller nr. 14, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1022 af

1. oktober 2019, som ændret ved lov nr. 1001 af
2. juni 2020 og lov nr. 1002 af
3. juni 2020,

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2 eller 5-8 eller nr. 11, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1022 af 2. oktober 2019,

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2 eller 5-8 eller nr. 11, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 239 af 10. marts 2019,

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2 eller 5-8 eller nr. 11, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1117 af

1. oktober 2017, som ændret ved § 3 i lov nr. 743 af
2. juni 2018,

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2, 5-8 eller 11 eller nr. 12, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1117 af 2. oktober 2017,

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2, 5-8 eller 11 eller nr. 12, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 412 af 9. maj 2016, som ændret ved lov nr. 612 af 8. juni 2016,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 6-9 eller 12 eller nr. 13, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 412 af 9. maj 2016,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 6-9 eller 12 eller nr. 13, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1021 af

1. september 2014, som ændret ved lov nr. 1488 af
2. december 2014,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 1021 af 19. september 2014,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 863 af 25. juni 2013,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 984 af 2. oktober 2012,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 947 af 24. august 2011,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 1061 af 18. august 2010,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 785 af 10. august 2009,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 808 af 8. juli 2008,

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 1044 af 6. august 2007, som ændret ved lov nr. 486 af 17. juni 2008,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller hvor ansættelsen indebærer en årlig aflønning på et mindstebeløb, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 1044 af
2. august 2007,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller hvor ansættelsen indebærer en årlig aflønning på et mindstebeløb, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 945 af
2. september 2006, som ændret ved lov nr. 379 af
3. april 2007,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 945 af
2. september 2006,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 826 af
2. august 2005,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 808 af
2. juli 2004,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 685 af
2. juli 2003,

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 608 af
2. juli 2002,

§ 9a, stk.

1, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 711 af 1. august 2001, som ændret ved § 1 i lov nr. 365 af 6. juni 2020,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 711 af 1. august 2001,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 191 af 20. marts 2001,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 600 af 23. juni 2000,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 539 af 26. juni 1999,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 73 af 2. februar 1999,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 557 af 30. juli 1998,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 650 af 13. august 1997,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 51 af 22. januar 1997,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 562 af 30. juni 1995,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 894 af 27. oktober 1994,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 462 af 26. juni 1987,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 90 af 26. februar 1986,

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lov nr. 226 af

1. juni 1983 (udlændingeloven), og som efter lovens ikrafttræden søger forlængelse af opholdstilladelsen. Stk.
2. § 1, nr. 7, finder dog anvendelse for udlændinge, der inden lovens ikrafttræden har indgivet ansøgning om opholdstilladelse som medfølgende familiemedlem

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1513 af 22. oktober 2020, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1-3, 6-9, 12 eller 13 eller nr. 14, litra a, c og d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1513 af 22. oktober 2020,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1022 af 2. oktober 2019, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1-3, 6-9, 12 eller 13 eller nr. 14, litra a, c og d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1022 af

1. oktober 2019, som ændret ved lov nr. 1001 af
2. juni 2020 og lov nr. 1002 af
3. juni 2020,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1022 af 2. oktober 2019, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2 eller 5-8 eller nr. 11, litra a, c og d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1022 af 2. oktober 2019,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 239 af 10. marts 2019, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2 eller 5-8 eller nr. 11, litra a, c og d, jf. lovbekendtgørelse nr. 239 af 10. marts 2019,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1117 af 2. oktober 2017, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2 eller 5-8 eller nr. 11, litra a, c og d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1117 af

1. oktober 2017, som ændret ved § 3 i lov nr. 743 af
2. juni 2018,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1117 af 2. oktober 2017, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2, 5-8 eller 11 eller nr. 12, litra a, c og d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1117 af 2. oktober 2017,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 412 af 9. maj 2016, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 1, 2, 5-8 eller 11 eller nr. 12, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 412 af 9. maj 2016, som ændret ved lov nr. 612 af 8. juni 2016,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 412 af 9. maj 2016, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 6-9 eller 12 eller nr. 13, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 412 af

1. maj 2016, eller udlændingelovens § 9 m, stk. 1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1021 af
2. september 2014, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 6-9 eller 12 eller nr. 13, litra a, c eller d, jf. lovbekendtgørelse nr. 1021 af

1. september 2014, som ændret ved lov nr. 1488 af
2. december 2014,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1021 af 19. september 2014, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 1021 af 19. september 2014,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 863 af 25. juni 2013, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 863 af 25. juni 2013,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 984 af 2. oktober 2012, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 984 af 2. oktober 2012,

§ 9m, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 947 af

1. august 2011, som ændret ved § 1 i lov nr. 418 af
2. maj 2012, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 947 af 24. august 2011, eller som medfølgende familiemedlem

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 947 af 24. august 2011, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 947 af 24. august 2011,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1061 af 18. august 2010, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 1061 af 18. august 2010,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 785 af 10. august 2009, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 785 af 10. august 2009,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 808 af 8. juli 2008, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 808 af 8. juli 2008,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1044 af 6. august 2007, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

2, nr. 2, 3, 5 eller 6, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 1044 af 6. august 2007, som ændret ved lov nr. 486 af 17. juni 2008,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 1044 af 6. august 2007, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller hvor ansættelsen indebærer en årlig aflønning på et mindstebeløb, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 1044 af
2. august 2007,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 945 af 1. september 2006, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller hvor ansættelsen indebærer en årlig aflønning på et mindstebeløb, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 945 af
2. september 2006, som ændret ved lov nr. 379 af
3. april 2007,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 945 af 1. september 2006, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 945 af
2. september 2006,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 826 af 24. august 2005, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 826 af
2. august 2005,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 808 af 14. juli 2004, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 808 af
2. juli 2004,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 685 af 24. juli 2003, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 685 af
2. juli 2003,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 608 af 17. juli 2002, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1,

1. pkt., hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 608 af
2. juli 2002,

§ 9c, stk.

1, jf. lovbekendtgørelse nr. 711 af

1. august 2001, som ændret ved § 1 i lov nr. 365 af
2. juni 2002, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9a, stk.

1, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, eller hvis der er mangel på særligt kvalificeret arbejdskraft, eller stk. 2, jf. lovbekendtgørelse nr. 711 af 1. august 2001, som ændret ved § 1 i lov nr. 365 af 6. juni 2002, eller som medfølgende familiemedlem

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 711 af 1. august 2001, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 711 af 1. august 2001,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 191 af 20. marts 2001, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 191 af 20. marts 2001,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 600 af 23. juni 2000, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 600 af 23. juni 2000,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 539 af 26. juni 1999, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 539 af 26. juni 1999,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 73 af 2. februar 1999, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 73 af 2. februar 1999,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 557 af 30. juli 1998, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 557 af 30. juli 1998,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 650 af 13. august 1997, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 650 af 13. august 1997,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 51 af 22. januar 1997, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 51 af 22. januar 1997,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 562 af 30. juni 1995, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 562 af 30. juni 1995,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 894 af 27. oktober 1994, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 894 af 27. oktober 1994,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 462 af 26. juni 1987, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 462 af 26. juni 1987,

§ 9, stk.

2, nr. 4, jf. lovbekendtgørelse nr. 90 af 26. februar 1986, til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 3, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lovbekendtgørelse nr. 90 af 26. februar 1986, eller

§ 9, stk.

2, nr. 3, jf. lov nr. 226 af 8. juni 1983 (udlændingeloven) til en udlænding med opholdstilladelse

§ 9, stk.

2, nr. 2, hvis udlændingen har opholdstilladelse på baggrund af beskæftigelse som trainee, på baggrund af særlige individuelle kvalifikationer eller som fodermester eller driftsleder, jf. lov nr. 226 af

1. juni 1983, og som efter lovens ikrafttræden søger forlængelse af opholdstilladelsen.
2. pkt. finder tilsvarende anvendelse for et medfølgende familiemedlem, der har søgt om opholdstilladelse, til en udenlandsk arbejdstager som nævnt i
3. pkt., før lovens ikrafttræden, og som søger forlængelse af opholdstilladelsen efter lovens ikrafttræden, selv om det medfølgende familiemedlem ikke har opholdstilladelse efter samme lovbekendtgørelse som den udenlandske arbejdstager. Arbejder den udenlandske arbejdstager og det medfølgende familiemedlem på tidspunktet for afgørelsen om forlængelse af opholdstilladelse for samme virksomhed eller for virksomheder, der har tæt sammenhæng, skal det medfølgende familiemedlem, som er nævnt i
4. pkt., inden 14 dage efter at opholdstilladelsen er forlænget, indgive ansøgning om arbejdstilladelse. Er ansøgningen indgivet i overensstemmelse med
5. pkt., må det medfølgende familiemedlem arbejde, i tiden indtil der er taget stilling til, om udlændingen kan meddeles arbejdstilladelse. § 3 Loven gælder ikke for Færøerne og Grønland, men kan ved kongelig anordning helt eller delvis sættes i kraft for Færøerne og Grønland med de ændringer, som henholdsvis de færøske og de grønlandske forhold tilsiger. Under Vor Kongelige Hånd og Segl