3-07-116 KOHTUOTSUS Eesti Vabariigi nimel Kohus TARTU HALDUSKOHUS Jõhvi Kohtumaja Kohtuasja number 3-07-116 Otsuse kuupäev 21.03.2007.a Jõhvi Kohtunik Ülle Polluks Kohtuasi H.S kaebus tõendamiseks Asj

) § 1 sätestab, et väljateenitud aastate pension määratakse nende kutsealade töötajatele ja spetsialistidele, kes teevad sellist tööd, millega kaasneb enne vanaduspensioni ikka jõudmist kutsealase töövõime kaotus või vähenemine, mis takistab sellel kutsealal või ametikohal töötamise jätkamist. Väljateenitud aastate pensionile õigust andva staaži hulka ei arvata käesoleva seadusega ettenähtud kutsealadel või ametikohtadel osalise tööajaga töötamise aeg.

§ 2

lõike 6 alusel on õigus saada väljateenitud aastate pensioni tekstiilitööstuse töötajatel.

§ 6

’ sätestab, et väljateenitud aastate pension määratakse käesoleva seadusega sätestatud tingimuste olemasolul isikule, kellel on vähemalt 15-aastane Eestis omandatud pensionistaaž.

§ 14

lõige 3 sätestab, et õigus saada väljateenitud aastate pensioni on tekstiilitööstuses telgedel ja masinatel töötavatel töötajatel 5 aastat enne riikliku pensionikindlustuse seaduse § 7 lõikes 1 või 2 sätestatud vanusesse jõudmist, kui nad on töötanud sellel kutsealal vähemalt 20 aastat. Vabariigi Valitsuse

2. 1992 määrusega nr 207 (RT 1992, 30, 402) “Väljateenitud aastate pensionile õigust andvate kutsealade ja ametikohtade loetelu ning selle pensioni määramiseks vajaliku staaži arvutamise kord” kinnitatud “Tootmis- ja kutsealad, kus töötamine annab tekstiilitööstuse ettevõtete töötajatele õiguse väljateenitud aastate pensionile” loetelus on märgitud, et väljateenitud aastate pensionile on õigus kangrul. Tööraamatust nähtuvalt on H. S 15.03.1971 võetud tööle vabrikusse Tekstiil dekoratiivkuduja õpilasena. 15.05.1973 on H. S`le omistatud dekoratiivkuduja IV kategooria. 15.12.1975 on H. S`le seoses ümbertarifitseerimisega määratud kangru IV kategooria. H. S on töölt vabastatud 03.03.
3. Tööraamatus ei ole tööandja kande õigsust aga pitsatiga kinnitanud. Seetõttu soovib kaebaja väljateenitud aastate pensioniõigusliku staaži tõendamist perioodi eest 15.03.1971 kuni 03.03.1993.a, mil ta töötas vabrikus „Tekstiil“ kangruna. Vabariigi Valitsuse 10.01.2002 määrusega nr 2 kinnitatud ” Pensioniõigusliku staaži tõendamise kord” § 2 lg 2 sätestab, et tööraamatu vastavate kannete puudumise või ebaõigete kannete korral võib pensioniõigusliku staaži tõendada muude dokumentidega ( töölepinguga, käskkirjaga, korraldusega, isikliku kaardi jmt.), milles on andmed töötamise aja kohta. Sama korra § 28 sätestab, et juhul, kui dokumendid pensioniõigusliku staaži või selle eri perioodide kohta ei ole säilinud, on pensionitaotlejal õigus pöörduda pensioniõigusliku staaži tõendamiseks kohtusse. Kuna kaebuse esitajal kaebuses märgitud perioodi kohta 2 3-07-116 pensioniõigusliku staaži tõendaval dokumendil ( tööraamatus) puudub tööandja pitsat, siis on tal õigus taotleda pensioniõigusliku staaži tõendamiseks vastavate asjaolude tuvastamist kohtu korras. Kohtus ülekuulatud tunnistajad L.M ja M.L kinnitasid , et tunnevad kaebuse esitaja H.S ajast, mil ta töötas kangruna vabrikus „ Tekstiil“. Haldusasjas kogutud andmed ning tunnistajate ütlused on antud juhul määravad, et kaebuse esitaja H. S töötas ajavahemikul 15.03.1971 kuni 03.03.1993.a vabrikus „ Tekstiil“ kangruna. Asjaolud kuuluvad tuvastamisele kaebuse esitaja väljateenitud aastate pensioniõigusliku staaži taotlemiseks. Tuvastada õigussuhe, et kaebuse esitaja H. S töötas perioodil 15.03.1971 kuni 03.03.1993 vabrikus „Tekstiil“ kangruna. Kaebuse esitaja ei ole kohtule esitanud kohtukulude nõuet. HKMS § 25, § 26 lg 1 p 5, 28 lg 1, 31 lg 1, lg 4 Ülle Polluks Kohtunik 3