) §-le 65, § 113 lg-le 2 ja töölepingu seaduse (edaspidi TLS) §-le 71 tuginedes arvates 01.01.2010 korrakaitseosakonna juhtimiskeskuse koosseisuvälise spetsialisti Irina Vorobjova. Vabastamise põhjuseks märgiti teenistustähtaja möödumine. 2. 11.01.2010 saabus Tartu Halduskohtule I. Vorobjova kaebus, milles paluti tema teenistusest vabastamine tunnistada ebaseaduslikuks, lugeda ta vabastatuks
lg 1 (koondamine) alusel ning teha ettekirjutus
Kaebuse kohaselt pikendati ajavahemikus 25.04.2005-31.12.2009 kaebaja teenistustähtaega 4-l korral. Koos teiste spetsialistidega korrapidamisgraafiku alusel teenimine ja teenistussuhte pikendamise käskkirjade olemasolu näitab, et kaebaja tööd ei saanud käsitleda alalist iseloomu mitteomavate ülesannete täitmisena, mistõttu tulnuks see vormistada määramata ajaks teenistusse nimetamisena. 3. Ida Prefektuuri kirjalikus vastuses peeti kaebust põhjendamatuks ja paluti see jätta rahuldamata. Politseiosakondade allstruktuuriüksuste teenindamiseks ei olnud korrakaitseosakonna juhtimiskeskuse koosseisus ametnike ametikohti ette nähtud ja prefektuur pidas teenistuse paremaks korraldamiseks vajalikuks võtta määratud ajaks teenistusse spetsialistid koosseisuvälistele ametikohtadele. Tegemist oli ajutise iseloomuga teenistuskohtadega ning nende vajadus oli otseses sõltuvuses politseijaoskonna tegevuse korraldusest Sillamäe linna ja selle ümbruse teenindamisel. Igal aastal oli vaja koosseisuvälised ametikohad ümber vaadata ja Sillamäe konstaablipunkti likvideerimisel ei olnud võimalik kaebaja ametikohta koondada.
Vorobjova teenistustähtaega pikendati kuni 31.12.2009 seoses teenistusliku vajadusega ning ametniku nõusolekul 4-l korral ühe aasta võrra. 2009 lõpus, kui 18.12.2008 käskkirjaga nr 1066p määratud teenistusaeg lõppes, vabastati I. Vorobjova koosseisuvälise teenistuja kohalt seoses käskkirjas määratud tähtaja möödumisega
HALDUSKOHTU LAHEND
ei reguleeri määratud ajaks teenistusse võetud ametniku teenistustähtaja pikendamist ning
lg-s 3 on kehtestatud üksnes, et määratud ajaks ametisse nimetatud isikut ei vabastata, kui ta nimetatakse samale ametikohale uueks tähtajaks. Nii on I. Vorobjova suhtes sisuliselt ka tehtud, sest kõik I. Vorobjova teenistustähtaja pikendamise käskkirjad tuginevad
-i neile sätetele, mis reguleerivad koosseisuvälise ametniku määratud ajaks teenistusse nimetamist. Kaebaja on vastavas avalduses soovinud asuda koosseisuvälise spetsialisti ametikohale ning nõustunud igal järgneval aastal teenistuse jätkamisega sellel kohal. Enda suhtes tehtud käskkirju pole ta seaduses ettenähtud korras ja tähtaegadel vaidlustanud ega saa seda nüüd enam teenistusest vabastamise käskkirja vaidlustamise teel teha.
kohaselt on ametnikul suhetes oma tööandjaga küll samad õigused, mis töölepingu alusel töötaval isikul, kuid see ei tähenda, et talle laieneb paralleelselt ka TLS. Tööseaduste laienemine on võimalik üksnes siis, kui
või vastavad eriseadused ei sätesta teisiti. Juhtimiskeskuse koosseisude nimekirjade väljavõtted kinnitavad, et I. Vorobjova poolt täidetud spetsialisti ametikoht on kogu aeg olnud väljaspool politseiprefektuurile ettenähtud koosseisu ja seega ei saaks TLS §-s 10 ette nähtud lepingu algusest peale tähtajatuks lugemine kohaldamisele tulla. Tähendust ei ole sellel, kas ja kui suures ulatuses on Sillamäe politseiosakonna koosseisulised ametikohad vähenenud või kuidas ametite liitmisel teenistus ümber korraldati. Kuna I. Vorobjova teenistustähtaeg möödus 31.12.2009, oli Ida Politseiprefektuuril õigus ta alates 01.01.2010
2 ASJAOSALISTE TAOTLUSED JA PÕHJENDUSED
§-i 8 ja jättis analüüsimata
Kaebaja oli valveosakonna juhtimiskeskuse spetsialist 25.04.2005-31.12.2009 ja seda ei saa pidada ajutiseks või määratud ülesandeks. Halduskohus ei arvestanud asjaolu, et Sillamäe politseiosakonnas vaatamata struktuuri ümberkujundamisele, koosseis ei muutunud ja koosseisuväliseid spetsialiste vaja ei olnud. Alles pärast seda, kui ametiasutused ühinesid, likvideeriti Sillamäe politseiosakond ja selle asemele jäi konstaablipunkt 10 töötajaga. Juhtimiskeskuse ametikohad ei saanud olla kogu aeg koosseisuvälised. Töötasu sai kaebaja Sillamäe politseiosakonna palgafondist, mitte mingist lisafondist. 6. Ida Prefektuur vaidleb apellatsioonkaebusele vastu ja palub jätta see rahuldamata. Vastuväidete kohaselt, kui kaebaja ei nõustu halduskohtu põhjendustega koosseisuvälise teenistuja ametikoha ajutise iseloomu kohta, ei anna see alust kohtu põhjendusi ignoreerides väita, et kohus ei ole seadust analüüsinud. Milliseid konkreetseid ja kui kaua kestvaid ülesandeid pidada ajutisteks, on hinnangu küsimus ja võib sõltuda väga paljudest asjaoludest. Politseiasutus on tööandjana pidanud vajalikuks planeerida oma teenistust selliselt, et on pidanud otstarbekaks suunata Sillamäe politseiosakonna käsutusse politseiteenistujate töö toetamiseks koosseisuväliseid spetsialiste. Sillamäe politseiosakonna käsutusse suunati Ida Politseiprefektuuri korrakaitseosakonna juhtimiskeskuse koosseisuväline spetsialist ajutiselt üheks aastaks. Sellise koosseisuvälise spetsialisti ametikoha vajalikkuse üle Sillamäel otsustati igal aastal uuesti. Muuhulgas võeti arvesse ka politseiprefektuurile eraldatud eelarvevahendeid ning konkreetseks aastaks kinnitatud isikkoosseisu. Iga järgnev aasta ja seega teenistusaja pikendamine tähendas sisuliselt uut ülesannet uueks tähtajaks tsiviilseadustiku üldosa seaduse § 134 lg 1 tähenduses. I. Vorobjova võeti teenistusse tema avalduse alusel Ida Politseiprefektuuri korrakaitseosakonna juhtimiskeskuse koosseisuvälisele spetsialisti ametikohale ja tema teenistuskoha asukoht oli Sillamäel. Kaebaja ei kuulunud aga kunagi Ida Politseiprefektuuri Narva politseiosakonna koosseisu. Sinna kuulusid üksnes politseiametnikud. Koosseisuvälise ametniku ametikoht on vastavalt
§-le 21 tähtajaline.
lg 3 sätestab vaid ühe piirangu, mis reguleerib riigi julgeoleku volitatud esindaja teenistustähtaja kestvust kahe järjestikuse ametiajaga. Teistele ametnikele määratud ajaks ametisse nimetamisel ajalisi piiranguid ei ole kehtestatud. Sellest tulenevalt oli ka I. Vorobjova nimetamine mitmeks järjestikuseks teenistustähtajaks koosseisuvälisele ametikohale õiguspärane ning tööandja on ta õigesti vabastanud
RINGKONNAKOHTU PÕHJENDUSED
Asja materjalidest nähtuvalt võeti kaebaja politseiprefekti 01.04.2005 käskkirjaga nr 700p tema enda avalduse alusel teenistusse Ida Politseiprefektuuri korrakaitseosakonna juhtimiskeskuse koosseisuvälise spetsialistina ajavahemikuks 25.04.2005 kuni 31.12.
Eeltoodut aluseks võttes asus halduskohus
Vorobjova oli koosseisuväline teenistuja, kes võeti teenistusse määratud ajaks ning võidi seetõttu ka
o teenistustähtaja möödumise tõttu alates 01.01.2010 teenistusest vabastada. Asjaolu, et kaebaja oli järjest teenistuses ajavahemikul 2005-2009, ei muuda teda veel
p 1 ja § 6 lg 1 mõistes ametnikuks, kes on ametiasutuse koosseisus ettenähtud ametikohale nimetatud või valitud isik ja kes
lg 1 kohaselt võetakse teenistusse määramata ajaks.
lg 3 kohaselt määratud ajaks ametisse nimetatud või valitud isikut ei vabastata, kui ta nimetatakse või valitakse samale ametikohale uueks tähtajaks. Toimiku materjalidest nähtuvalt (tl 5-8, 27-46) ei kuulunud kaebaja ametikoht ajavahemikul 2005-2009 Ida Politseiprefektuuri politseiosakonna koosseisus ettenähtud ametikohtade hulka. Ida Politseiprefektuuri Narva politseiosakonna koosseisus olid üksnes politseiametnikud. Samuti ei jätkunud kaebaja teenistussuhe automaatselt, vaid seda pikendati igal aastal aasta kaupa politseiprefekti käskkirjaga juhtimiskeskuse komissari ettepanekul ja kaebaja ning korrakaitseosakonna politseidirektori kirjalikul nõusolekul. Kaebaja on ise taotlenud võtta ta
lg 1 alusel koondamise tõttu, mitte aga
Einar Vene Agu Timmi 5 Maili Lokk
Tehisintellekti selgitus ametliku seadusteksti põhjal. Orienteeruv, ei asenda õigusnõustamist.