2018 909/2018 Valtioneuvoston asetus sairausvakuutusmaksujen maksuprosenteista vuonna 2019 Valtioneuvoston päätöksen mukaisesti säädetään sairausvakuutuslain (1224/2004) 18 luvun 23 §:n 2 momentin ja 24 §:n 3 momentin ja 24 a §:n nojalla, sellaisina kuin ne ovat, 23 §:n 2 momentti laissa 986/2008, 24 §:n 3 momentti laissa 700/2010 ja 24 a § laissa (925/2016): 1 § Sairausvakuutuksen sairaanhoitomaksun maksuprosentti Vakuutetulta vuonna 2019 perittävä sairausvakuutuksen sairaanhoitomaksu on 0,00 prosenttia kunnallisverotuksessa verotettavasta ansiotulosta ja muusta sairausvakuutus-lain (1224/2004) 18 luvun 14, 16–19 ja 19 a §:ssä tarkoitetusta maksuperusteesta. Jos vakuutettu saa muuta kuin sairausvakuutuslain 18 luvun 15–18 §:ssä tarkoitettua ansiotuloa, häneltä peritään sairausvakuutuksen sairaanhoitomaksua 1,61 prosenttia. 2 § Sairausvakuutuksen päivärahamaksun maksuprosentti Palkansaajalta ja yrittäjältä vuonna 2019 perittävä sairausvakuutuksen päivärahamaksu on 1,54 prosenttia palkkatulosta, työtulosta ja muusta sairausvakuutuslain 18 luvun 15–18 §:ssä tarkoitetusta maksuperusteesta, jos vuotuisen palkka- ja työtulon yhteismäärä on vähintään 14 282 euroa. Päivärahamaksu peritään tällöin myös mainitun tulorajan alittavasta tulon osasta. Jos vuotuisen palkka- ja työtulon yhteismäärä alittaa 14 282 euroa, päivärahamaksu on 0,00 prosenttia. Yrittäjältä vuonna 2019 perittävä yrittäjän lisärahoitusosuus on 0,23 prosenttia yrittäjän eläkelaissa (1272/2006) tarkoitetun vakuutuksen mukaisesta työtulosta. 3 § Työnantajan sairausvakuutusmaksun maksuprosentti Työnantajan vuonna 2019 maksama työnantajan sairausvakuutusmaksu on 0,77 prosenttia työnantajan sairausvakuutusmaksusta annetun lain (771/2016) 5 §:ssä tarkoitetusta palkasta. 4 § Voimaantulo Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä tammikuuta 2019 ja on voimassa 31 päivään joulukuuta 2019. Tämän asetuksen 1 §:ää sovelletaan vuodelta 2019 perittävään sairausvakuutuksen sairaanhoitomaksuun. Tämän asetuksen 2 ja 3 §:ää sovelletaan maksuihin, jotka perustuvat vuonna 2019 maksettavaan palkkaan tai työtuloon. Helsingissä 15 päivänä marraskuuta 2018 Sosiaali- ja terveysministeri Pirkko Mattila Hallitussihteeri Annika Juurikko
Tekoälyselitys virallisen lakitekstin pohjalta. Suuntaa antava, ei korvaa oikeudellista neuvontaa.