← Magyarország

10/2013. (IV. 11.) BM utasítása a vízügyi ágazatban foglalkoztatottak ruházati szabályzatáról.

Röviden

Ez az utasítás a vízügyi ágazatban dolgozók ruházati ellátásának szabályait rögzíti, meghatározva, hogy ki, milyen ruházatra jogosult, és hogyan kell azt kezelni.

Amit szabályoz

Akire vonatkozik

Főbb pontok

📄 Jogszabály szövege
10/2013. (IV. 11.) BM utasítása a vízügyi ágazatban foglalkoztatottak ruházati szabályzatáról. A jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 23. § (4) bekezdés c) pontja alapján, az egyes miniszterek, valamint a Miniszterelnökséget vezető államtitkár feladat- és hatásköréről szóló 212/2010. (VII. 1.) Korm. rendelet 37. § x) pontjában meghatározott feladatkörömben eljárva a következő utasítást adom ki: 1. Az utasítás hatálya 1. § Az utasítás hatálya az Országos Vízügyi Főigazgatóságra (a továbbiakban: OVF) mint középirányító szervre, valamint az egyes vízügyi igazgatóságokra (a továbbiakban: VIZIG), továbbá az OVF-en és az egyes VIZIG-eken közalkalmazotti jogviszonyban, munkaviszonyban, valamint közfoglalkoztatási jogviszonyban álló személyekre terjed ki. 2. Értelmező rendelkezések 2. § Jelen utasítás alkalmazásában: 1. formaruházat: a 7. § szerinti feladatot ellátó személy munkáltató által biztosított ruházata; 2. igényjogosult: a 4–8. §-ban felsorolt ruházati ellátásra jogosult személy; 3. kihordási idő: a  ruházati termékek és felszerelési cikkek elhasználódására vonatkozóan a  tevékenység figyelembevételével meghatározott idő; 4. közfoglalkoztatotti ruházat: a közfoglalkoztatási jogviszony keretében foglalkoztatott személy részére a munkáltató által biztosított – a póló kivételével –, számjegyekből álló egyedi azonosítóval ellátott ruházat, amely a munkáltató tulajdonát képezi; 5. munkaruházat: a 6. §-ban foglalt személy részére a munkáltató által biztosított ruházati termékek és felszerelési cikkek összessége; 6. védekezési ruházat: az 5. §-ban foglalt személy részére a munkáltató által biztosított, elsősorban védekezési célú ruházati termékek és felszerelési cikkek összessége; 7. vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat: a  védekezési ruházat, a  munkaruházat, a  formaruházat és a közfoglalkoztatotti ruházat. 3. Igényjogosultság 3. § Az igényjogosultat a beosztásához, valamint munkakörének és feladatainak ellátásához igazodó, a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat illeti meg. 4. § Az igényjogosult akkor válik a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházati ellátásra jogosulttá, ha kinevezés, szerződés vagy áthelyezés folytán juttatásra jogosító munkakörbe lép. A  ruházati ellátást az  igényjogosult számára három hónapon belül ki kell adni. 5. § Védekezési ruházatra a védekezési beosztással rendelkező, vízügyi ágazatban foglalkoztatott személy jogosult. 6. § Munkaruházatra a  nagyfokú szennyeződéssel vagy a  ruházat jelentős mértékű kopásával járó munkakört betöltő, vízügyi ágazatban foglalkoztatott személy jogosult. 7. § Formaruházatra a  hajós, a  portás munkakört betöltő, valamint az  OVF főigazgatója, a  VIZIG igazgatója által meghatározott más munkakört betöltő, vízügyi ágazatban foglalkoztatott személy jogosult. 8. § Közfoglalkoztatotti ruházatra a vízügyi ágazatban közfoglalkoztatási jogviszonyban álló személy jogosult. 4. Az ellátás módja, az ellátással kapcsolatos feladatok 9. § (1) Az  igényjogosult ruházati ellátását a VIZIG-eknél foglalkoztatottak vonatkozásában a VIZIG-ek biztosítják. Az  OVF biztosítja az igényjogosult ruházati ellátását az OVF-nél foglalkoztatottak vonatkozásában, valamint az OVF koordinálja a VIZIG-ek ruházati ellátási tevékenységét. (2) A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházattal való ellátásra természetben kerül sor, a büntetés-végrehajtási szervezet részéről a büntetés-végrehajtásért felelős miniszter vezetése, irányítása vagy felügyelete alá tartozó szervek irányában fennálló ellátási kötelezettségről, a  fogvatartottak kötelező foglalkoztatása keretében előállított termékekről és szolgáltatásokról, azok átadás-átvételéről és az ellentételezés rendjéről szóló 9/2011. (III. 23.) BM rendelet szabályai szerint. (3) Az  igényjogosultak ellátásához szükséges új igényeket az OVF és a VIZIG-ek szükség esetén havonta összesítik, és ez alapján megküldik az igénybejelentéseiket a Központi Ellátó Szerv részére. 10. § A VIZIG igazgatója köteles az  igazgatóság vonatkozásában az  igényjogosultak aktuális száma alapján a  szükséges ruházat darabszámát minden évben felmérni és azt a készleten lévő, illetve az 1. melléklet szerint még le nem járt kihordási idejű ruházat figyelembevételével, a 2. melléklet szerinti bontásban az OVF részére minden év október 15. napjáig jelenteni. 11. § Az OVF főigazgatója és a  VIZIG igazgatója 2013. június 30. napjáig írásban kijelöli az  általa irányított szerv vonatkozásában azon közalkalmazottat, aki a  vízügyi ágazatban rendszeresített ruházati ellátással kapcsolatos feladatokat végzi (a továbbiakban: ruházati ellátásért felelős ügyintéző). 12. § Az igényjogosultat terhelő kötelezettségek betartásáért az igényjogosult, a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat megfelelő használatáért a közvetlen munkahelyi vezető a felelős. 5. A kihordási idő 13. § A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat igényjogosult részére történő átadásakor az  igényjogosulttal közölni kell a ruházat kihordási idejét, az utánpótlás időpontját, továbbá azt, hogy a ruházat állagmegóvása és folyamatos tisztítása az igényjogosult kötelezettsége. 14. § (1) A kihordási idő a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat igényjogosult által történő átvételétől kezdődik. (2) A kihordási idő vonatkozásában figyelembe kell venni az egy hónapot meghaladó betegállományban, a fizetés nélküli, a  rendkívüli vagy a szülési szabadságon eltöltött időt és ezen esetekben a kihordási időt a távollét időtartamának arányában meg kell hosszabbítani. A  meghosszabbítás időtartamát egész hónapokban kell számolni a  kerekítés szabályai szerint. (3) A védekezési ruházat kihordási idejét meg kell hosszabbítani a védekezési készültség nélküli évek számával. 6. A ruházat viselésével kapcsolatos rendelkezések 15. § (1) Védekezési ruházatot kell viselni: a) a védekezés ideje alatt a védekezésbe beosztottnak, b) a szolgálati ideje alatt a műszaki ügyeletesnek és a védelmi törzs ügyeletesének, c) a védmű felülvizsgálatokon, előre bejelentett szemlék és hivatalos látogatók fogadása esetén az  őri állománynak, d) a szakmai gyakorlatokon, bemutatókon és rendezvényeken az igényjogosultsággal rendelkező személynek, e) minden olyan esetben, amikor az  OVF főigazgatója, a  VIZIG igazgatója, illetve a  védelmi törzs vezetője az igényjogosultsággal rendelkező személy részére azt elrendeli. (2) A munkaruházat-juttatásban részesült személynek munkaruházatot kell viselnie a munkaidő teljes időtartama alatt. A  részben szellemi feladatot ellátó, de munkaruházatra jogosult személyek esetében az  OVF főigazgatója, illetve a VIZIG igazgatója írásban engedélyezheti a  szellemi feladatok végzése időtartamára a  munkaruházat viselésének mellőzését. (3) Formaruházatot kell viselni: a) a hajósnak ünnepélyes, vagy az OVF főigazgatója, illetve a VIZIG igazgatója által meghatározott egyéb esemény során; b) a portás munkakörben foglalkoztatott személynek a munkaidő teljes időtartama alatt; c) az OVF főigazgatója, illetve a VIZIG igazgatója által meghatározott más munkakört betöltőnek a  munkaidő teljes időtartama alatt. (4) Közfoglalkoztatotti ruházatot kell viselni a közfoglalkoztatottnak a munkaidő teljes időtartama alatt. A póló kivételével a közfoglalkoztatotti ruházat számjegyekből álló egyedi azonosítót tartalmaz. 16. § (1) A  közvetlen munkahelyi vezető a  feladat jellegének és az  időjárásnak megfelelően – a  szolgálati követelmények figyelembevételével – a ruházat könnyítését engedélyezheti. (2) A védekezési ruházat vonatkozásában ruházati könnyítés nem engedélyezhető. 7. Az igényjogosultat terhelő kötelezettségek 17. § Az igényjogosult köteles a részére átadott, a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat megőrzésére, rendeltetésszerű használatára, állagmegóvására és folyamatos tisztítására. 18. § (1) Az  igényjogosult a  vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatot kizárólag a  munkahelyi feladatainak, valamint munkakörének, feladatkörének ellátásához használhatja. (2) A védekezési ruházat más ruházati cikkekkel történő vegyes viselése nem megengedett. (3) Tilos az OVF-en, illetve a VIZIG-en kívül létesített kereső foglalkozás, valamint otthoni munkavégzés során a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat viselése. 19. § Az igényjogosult a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatot a testhez igazítást kivéve nem alakíthatja át. 8. Elveszett, megrongálódott vagy megsemmisült ruházat bejelentése, pótlása, valamint a kártérítési felelősség 20. § Az igényjogosult köteles a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat elvesztését, megrongálódását, megsemmisülését haladéktalanul írásban bejelenteni a közvetlen munkahelyi vezetőnek. 21. § A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat elvesztése, megrongálódása, megsemmisülése esetén – függetlenül attól, hogy a kár kinek a vétkessége miatt következett be – jegyzőkönyvet kell felvenni. Az igényjogosult és a közvetlen munkahelyi vezető jegyzőkönyvben rögzíti a  történteket, és a  vezető a  jegyzőkönyvet haladéktalanul továbbítja a ruházati ellátásért felelős ügyintéző részére. 22. § Az elveszett, megrongálódott, megsemmisült vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatot – a  megrongálódott ruházat egyidejű bevonása mellett – pótolni kell. A pótlást akkor is biztosítani kell, ha a kár az igényjogosult vétkessége miatt keletkezett. 23. § (1) A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat elvesztése, megrongálódása, megsemmisülése miatti kártérítés összegét a kihordási idő figyelembevételével meghatározott – a beszerzéskori árhoz viszonyított – időarányos érték alapján kell megállapítani. A kár megtérítésére a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvényben foglaltak az irányadóak. (2) Ha a kár bekövetkeztében az igényjogosult vagy harmadik személy vétkessége nem állapítható meg, a kárt az OVF, illetve a VIZIG viseli. 9. Tulajdoni viszonyok, az igényjogosultság megszűnésekor követendő eljárás 24. § A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat az OVF, illetve a VIZIG tulajdonát képezi. 25. § (1) Amennyiben az  igényjogosultnak az  igényjogosultságot megalapozó jogviszonya a  védekezési ruházat, a munkaruházat és a formaruházat kihordási idejének lejárta előtt megszűnik, a védekezési ruházat, a munkaruházat és a formaruházat az igényjogosult tulajdonába kerül. (2) Az  igényjogosult – a  (3)  bekezdés kivételével – köteles a  tulajdonába került ruházatnak a  kihordási idő figyelembevételével meghatározott, a  beszerzéskori árhoz viszonyított időarányos értékét az  OVF-nek, illetve a VIZIG-nek megtéríteni. (3) A munkaruházat és a  formaruházat térítésmentesen kerül az  igényjogosult tulajdonába, ha az  igényjogosultságot megalapozó jogviszonya a) a munkáltató jogutód nélküli megszűnése, b) a munkáltató kapcsolódó tevékenységének – amelyben az igényjogosultat foglalkoztatták – megszűnése, c) a nyugellátásra való jogosultság megszerzése, d) átszervezés, e) létszámcsökkentés miatt szűnik meg. 26. § Amennyiben az  igényjogosultnak az  igényjogosultságot megalapozó jogviszonya a  közfoglalkoztatotti ruházat kihordási idejének lejárta előtt megszűnik, az igényjogosult – a póló kivételével – köteles visszaszolgáltatni az átvett ruházatot. A visszaszolgáltatott ruházatot más igényjogosult ellátására kell felhasználni. 27. § A kihordási idő lejártát követően a  védekezési ruházat, a  munkaruházat és a  formaruházat térítésmentesen az igényjogosult tulajdonába kerül. 28. § A kihordási idő lejártát követően a közfoglalkoztatotti ruházat – a póló kivételével – nem kerül a közfoglalkoztatott tulajdonába, annak a kihordási idő utáni felhasználásáról a ruházati ellátásért felelős ügyintéző dönt. 10. Nyilvántartási, számviteli előírások 29. § (1) A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatot a beérkező számla és mellékletei alapján raktárba kell vételezni. (2) Az igényjogosult a vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatot bizonylaton veszi át. Az igényjogosult részére átadott ruházatot az igényjogosult nevére személyi nyilvántartásba kell venni. 30. § Az OVF, illetve a VIZIG ruházati ellátásért felelős ügyintézője a használatra átadott vízügyi ágazatban rendszeresített ruházat darabszámát, kihordási idejét nyilvántartja. 31. § A használatra átadott, vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatot a számvitelről szóló 2000. évi C. törvény szabályai szerint kell értékelni. 32. § (1) A vízügyi ágazatban rendszeresített ruházatok kihordási idejét az 1. melléklet tartalmazza. (2) Az egyes ruházati cikkek részletes leírását a 2. melléklet tartalmazza. (3) A munkaruházati ellátásra jogosító munkakörök felsorolását a 3. melléklet tartalmazza. (4) A Vízügy, az OVF és a VIZIG-ek adatait, emblémáit a 4. melléklet tartalmazza. 11. Záró rendelkezések 33. § Ez az utasítás 2013. június 1-jén lép hatályba. 34. § (1) A  35. § kivételével a  hatálybalépésekor ruházati ellátásra jogosító munkakört betöltő igényjogosult ellátásához szükséges igénybejelentést az  OVF és a VIZIG-ek legkésőbb 2013. július 15-éig kötelesek megküldeni a  Központi Ellátó Szerv részére. (2) Az  utasítás hatálybalépésekor munkaruházatra vagy formaruházatra jogosító munkakörben foglalkoztatottak számára az ellátást első alkalommal 2013. december 31-ig kell biztosítani. (3) Az utasítás hatálybalépésekor védekezési ruházatra jogosító munkakörben foglalkoztatottak számára az ellátást első alkalommal 2014. március 31-ig kell biztosítani. 35. § Az utasítás hatálybalépésekor közfoglalkoztatotti ruházattal még nem rendelkező közfoglalkoztatási jogviszonyban lévő személyek számára az ellátást első alkalommal az utasítás hatálybalépésekor kell biztosítani. Dr. Pintér Sándor s. k., belügyminiszter

MI-magyarázat a hivatalos jogszabályszöveg alapján. Tájékoztató jellegű, nem helyettesíti a jogi tanácsadást.