З А К О Н

З А К О Н З А К О Н ЛИТОВСКОЙ РЕСПУБЛИКИ от 22 марта 2001 г. № IX-223 Вильнюс О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В СТАТЬИ 2, 9, 11 ЗАКОНА ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА (Žin., 1991, № 4-104; 1996, № 41-984) Статья

1. Внесение изменений в статью 2 Внести изменения в статью 2 и изложить ее в следующей редакции: “Статья
2. Минимальная заработная плата Правительство Литовской Республики устанавливает минимальную почасовую ставку (минимальный месячный оклад). Установленная работнику почасовая тарифная ставка (месячный оклад) не может быть ниже установленной Правительством Литовской Республики минимальной почасовой ставки (минимального месячного оклада).” Статья
3. Внесение изменений в части 1, 2, 3, 4 статьи 9
4. Внести изменения в часть 1 статьи 9 и изложить ее в следующей редакции: “Каждый час простоя не по вине работника оплачивается в размере не менее установленной Правительством Литовской Республики минимальной почасовой ставки, за исключением случаев, указанных в настоящей статье.”
5. Внести изменения в часть 2 статьи 9 и изложить ее в следующей редакции: “В случае если заработная плата работника, переведенного на другую работу из-за простоя в установленном законодательством порядке, снижается по не зависящим от него причинам, ему выплачивается бывшая до перевода средняя заработная плата. В случае простоя вследствие производственных, природных и других не указанных в статье 24 Закона о трудовом договоре обстоятельств, если данные обстоятельства в установленном правовыми актами порядке не позволяют безопасно работать, коллективным или трудовым договором могут быть предусмотрены иные условия оплаты работников, временно переведенных на другую работу.”
6. Внести изменения в часть 3 статьи 9 и изложить ее в следующей редакции: “Если в случае простоя работнику не предлагается имеющаяся на предприятии другая работа, соответствующая его профессии, специальности, квалификации или не требующая специальной профессиональной подготовки работа, которую он мог бы выполнять без ущерба для своего здоровья, за каждый час простоя ему выплачивается вознаграждение в размере двух третей его средней почасовой заработной платы, бывшей до простоя, но не менее утвержденной Правительством Литовской Республики минимальной почасовой ставки за каждый час простоя.”
7. Внести изменения в часть 4 статьи 9 и изложить ее в следующей редакции: “Если работник в письменной форме отказывается от предложенной работы, соответствующей его профессии, специальности, квалификации или не требующей специальной профессиональной подготовки работы, которую он мог бы выполнять без ущерба для своего здоровья, ему выплачивается не менее 0,3 установленной Правительством Литовской Республики минимальной почасовой ставки за каждый час простоя.” Статья
8. Внесение дополнений в часть 1 статьи 11 Дополнить часть 1 статьи 11 новым вторым предложением и эту часть изложить в следующей редакции: “Заработная плата выплачивается в рабочее время не реже двух раз в месяц. При наличии письменной просьбы работника заработная плата может выплачиваться не реже одного раза в месяц. Конкретные сроки, место и порядок выплаты заработной платы устанавливаются коллективными или трудовыми договорами.” Обнародую настоящий Закон, принятый Сеймом Литовской Республики. ПРЕЗИДЕНТ РЕСПУБЛИКИ ВАЛДАС АДАМКУС Перевод с литовского