VALSTYBĖS SIENOS APSAUGOS TARNYBOS PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS VADAS ĮSAKYMAS DĖL ATRANKOS Į LAISVAS AUKŠTESNES VALSTYBĖS SIENOS APSAUGOS TARNYBOS PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS PAREIGŪNO PAREIGAS TAISYKLIŲ PATVIRTINIMO 2005 m. gegužės 27 d. Nr. 4-313 Vilnius Vadovaudamasis Vidaus tarnybos statuto (Žin., 2003, Nr. 42-1927) 15 straipsniu:
- Tvirtinu Atrankos į laisvas aukštesnes Valstybės sienos apsaugos tarnybos prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos pareigūno pareigas taisykles (pridedama).
- Pripažįstu netekusiu galios Valstybės sienos apsaugos tarnybos prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos vado 2004 m. balandžio 22 d. įsakymą Nr. 4-184 „Dėl Atrankos į laisvas aukštesnes Valstybės sienos apsaugos tarnybos prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos pareigūno pareigas taisyklių patvirtinimo“. Tarnybos vadas pulkininkas saulius Stripeika PATVIRTINTA Valstybės sienos apsaugos tarnybos prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos vado 2005 m. gegužės 27 d. įsakymu Nr. 4-313 ATRANKOS Į LAISVAS AUKŠTESNES VALSTYBĖS SIENOS APSAUGOS TARNYBOS PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS VIDAUS REIKALŲ MINISTERIJOS PAREIGŪNO PAREIGAS TAISYKLĖS I. BENDROSIOS NUOSTATOS
- Šios taisyklės nustato atrankos į laisvas aukštesnes Valstybės sienos apsaugos tarnybos prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos pareigūno (toliau – pareigūnas) pareigas Valstybės sienos apsaugos tarnybos prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos (toliau – VSAT) centrinės įstaigos, teritoriniuose ir kituose struktūriniuose padaliniuose (toliau – VSAT struktūrinis padalinys) tvarką.
- Atrankos į laisvas aukštesnes VSAT pareigūno pareigas procedūra apima: 2.
- atrankos paskelbimą; 2.
- dokumentų, kurie turi būti pateikti norint dalyvauti atrankoje, priėmimą (toliau – dokumentai); 2.
- atrankos komisijos sudarymą; 2.
- atranką; 2.
- sprendimo apie atrankos rezultatus priėmimą.
- Atranka skelbiama, jei į laisvas aukštesnes pareigūno pareigas nenumatoma: 3.
- paskirti mokymo įstaigas ar įvadinio mokymo kursus baigusį asmenį, su kuriuo buvo sudaryta stojimo į vidaus tarnybą sutartis; 3.
- paskirti aukštosios mokyklos absolventą, baigusį nuosekliųjų universitetinių studijų teisės ir valstybės sienos apsaugos bakalauro studijų programą; 3.
- paskirti pareigūną, kuris nustatyta tvarka grąžinamas į vidaus tarnybą ir jam VSAT vado, VSAT struktūrinio padalinio vadovo siūlomos šios pareigos; 3.
- perkelti pareigūną, vadovaujantis Vidaus tarnybos statuto 16 straipsnyje nustatyta tvarka ir sąlygomis; 3.
- perkelti pareigūną, kurio einamų pareigų pareigybės aprašymas buvo papildytas dėl Valstybės tarnybos įstatymo 26 straipsnio 2 dalyje nurodyto atvejo ir/ar kitomis naujomis funkcijomis, pareigybę priskiriant aukštesnei kategorijai; 3.
- perkelti pareigūną, kuris į šias pareigas buvo laikinai perkeltas Vidaus tarnybos statuto 16 straipsnyje nustatytais atvejais; 3.
- perkelti pareigūną, dalyvavusį atrankoje į laisvas aukštesnes pareigas ir sutikusį eiti šių taisyklių 24.3 punkte nustatyta tvarka siūlomas pareigas.
- Atrankoje į laisvas aukštesnes pareigūno pareigas gali dalyvauti aukštesnių pareigų siekiantys, žemesnes pareigas einantys tos pačios ar kitos vidaus reikalų statutinės įstaigos pareigūnai.
- Atrankoje negali dalyvauti pareigūnai, kurie, įsigaliojus Vidaus tarnybos statuto patvirtinimo įstatymui, eina pareigas vidaus reikalų statutinėje įstaigoje, neturėdami reikiamo išsilavinimo. II. ATRANKOS PASKELBIMAS
- Sprendimą dėl atrankos vykdymo priima VSAT vadas ar VSAT struktūrinio padalinio vadovas, kuris turi teisę skirti į pareigas.
- Duomenys apie laisvas pareigūno pareigas, į kurias vykdoma atranka, skelbiami „Valstybės žinių“ priede „Informaciniai pranešimai“, Vidaus reikalų ministerijos ir VSAT interneto tinklalapyje. Apie paskelbtą atranką taip pat informuojami VSAT ir jos struktūriniai padaliniai.
- Skelbime apie laisvas aukštesnes pareigūno pareigas, į kurias vykdoma atranka, nurodoma įstaigos pavadinimas, pareigybės pavadinimas, lygis, kategorija, specialus nekarinis vidaus tarnybos laipsnis, pareigybės aprašyme nustatyti specialieji reikalavimai, informacija apie atrankos būdus, iki kada priimami pareigūnų, pageidaujančių dalyvauti atrankoje (toliau – pretendentai), dokumentai. Taip pat nurodomi telefonai, kuriais galima kreiptis dėl išsamesnės informacijos apie atranką. III. DOKUMENTŲ PRIĖMIMAS
- Pretendentas, siekiantis dalyvauti atrankoje, VSAT Personalo valdybai ar VSAT struktūrinių padalinių personalo skyriams (toliau – personalo padalinys) privalo pateikti prašymą leisti dalyvauti atrankoje (rašomas atranką paskelbusios įstaigos vadovui), asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą ir kitus skelbime apie atranką nurodytus būtinus pateikti dokumentus, kuriuos personalo padalinys registruoja nustatytos formos registravimo žurnale. Atrankai būtini pateikti dokumentai gali būti nepridedami, jei pretendento tarnybos byla yra saugoma personalo padalinyje, kuriam teikiamas prašymas.
- Prašymai pateikiami 10 darbo dienų nuo skelbimo apie laisvas pareigūno pareigas paskelbimo“Valstybės žinių“ priede „Informaciniai pranešimai“ dienos.
- Pretendentų dalyvauti atrankoje prašymą ir kitus dokumentus priimantis personalo padalinio tarnautojas (darbuotojas) įvertina, ar kandidatai atitinka šių taisyklių 4 ir 5 punktuose nustatytus reikalavimus bei siekiamos pareigybės aprašymo specialiuosius reikalavimus, nustatyta tvarka organizuoja kitų duomenų patikrinimą.
- Pareigūnams, neatitinkantiems siekiamos pareigybės aprašymo reikalavimų, dalyvauti atrankoje neleidžiama. Šis sprendimas įrašomas pretendento prašyme dalyvauti atrankoje, apie sprendimą informuojamas pretendentas.
- Pretendentai, atitinkantys pareigybės aprašyme nustatytus reikalavimus, informuojami apie atrankos komisijos posėdžio datą asmeniškai arba per vidaus reikalų statutinės įstaigos, kurioje tarnauja pretendentas, vadovą. IV. ATRANKOS KOMISIJOS SUDARYMAS
- Vadovo, paskelbusio atranką, įsakymu sudaroma atrankos komisija (toliau – komisija). Ji sudaroma ne vėliau kaip prieš 3 darbo dienas iki atrankos.
- VSAT struktūrinių padalinių komisijoms pirmininkauja šių struktūrinių padalinių vadovai.
- Komisiją turi sudaryti ne daugiau kaip penki nariai. Į komisijos sudėtį, be kitų narių, įrašomi būsimasis tiesioginis vadovas, aukštesnio rango vadovas ir personalo padalinio vadovas.
- Įsakyme dėl komisijos sudarymo nurodomi komisijos pirmininkas, kiti komisijos nariai ir komisijos sekretorius, kuris nėra komisijos narys. Komisijos sekretoriumi paprastai skiriamas personalo padalinio tarnautojas (darbuotojas).
- Komisijos nariu negali būti asmuo, kuris yra pretendento sutuoktinis, artimas giminaitis ar asmuo, susijęs su pretendentu svainystės ryšiais, kurie tiesiogiai ar netiesiogiai gali būti suinteresuoti atrankos rezultatais, arba yra kitokių aplinkybių, kurios komisiją sudarančiam vadovui kelia abejonių šių asmenų galimu nešališkumu. V. ATRANKA
- Komisijos pirmininką ir narius su pretendentų pateiktais dokumentais ne vėliau kaip likus vienai darbo dienai iki atrankos supažindina personalo padalinys, kuris pateikia pretendentų sąrašą, išrašus iš pretendentų tarnybos bylų bei, esant poreikiui, kitą pretendentus charakterizuojančią informaciją.
- Paaiškėjus, kad komisijos narys yra pretendento sutuoktinis, artimas giminaitis ar asmuo, susijęs svainystės ryšiais, komisijos narys turi nusišalinti.
- Komisija pokalbio su pretendentais metu vertina jų profesionalumą, tarnybinę veiklą, tinkamumą pretenduojamoms pareigoms, vidaus tarnybos trukmę einant konkrečias pareigas, turimą kvalifikaciją, būtiną naujoms pareigoms eiti.
- Komisijos posėdyje gali būti kviečiami dalyvauti specialistai-ekspertai, kurie pateikia komisijai nuomonę dėl pretendento tinkamumo atskiriems pareigybės aprašyme nurodytiems specialiesiems reikalavimams. Specialistai-ekspertai kviečiami atrankos komisijos pirmininko sprendimu. Specialistų-ekspertų dalyvavimas atrankos komisijos posėdyje protokoluojamas.
- Pasibaigus pokalbiui su pretendentais, komisijos nariai raštu išreiškia asmeninę nuomonę apie pretendento tinkamumą eiti laisvas aukštesnes pareigas.
- VSAT vadas arba VSAT struktūrinio padalinio komisijos pirmininkas, susipažinęs su komisijos narių nuomone apie pretendentus, ne vėliau kaip per 5 darbo dienas priima vieną iš šių sprendimų: 24.
- pripažinti vieną iš atrankoje dalyvavusių pretendentų tinkamu eiti laisvas aukštesnes pareigas; 24.
- pripažinti, kad nei vienas atrankoje dalyvavęs pretendentas netinka eiti laisvas aukštesnes pareigas; 24.
- siūlyti pareigūnui, dalyvavusiam atrankoje ir komisijos narių daugumos pripažintam tinkamu eiti laisvas aukštesnes pareigas, bet VSAT vado ar VSAT teritorinio ar kito struktūrinio padalinio vadovo sprendimu nepripažintu laimėjusiu atrankos, eiti žemesnes, nei pretendavo atrankoje, pareigas.
- Komisijos posėdis įforminamas protokolu, kurį pasirašo komisijos pirmininkas ir komisijos sekretorius. Komisijos posėdžio protokole VSAT vadas ar VSAT struktūrinio padalinio komisijos pirmininkas per 24 punkte nurodytą terminą įrašo sprendimą.
- Apie priimtą sprendimą atrankoje dalyvavę pretendentai informuojami ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo sprendimo priėmimo 13 punkte nustatyta tvarka. VI. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
- VSAT vadas, VSAT struktūrinio padalinio vadovas per 1 mėnesį nuo atrankos paskelbimo gali priimti sprendimą, kad paskelbtą atranką vykdyti netikslinga. Tokiu atveju pretendentai apie tokį sprendimą informuojami 13 punkte nustatyta tvarka.
- Atrinktas į laisvas aukštesnes pareigas pareigūnas iš vienų pareigų į kitas perkeliamas ne anksčiau kaip po 3 darbo dienų ir ne vėliau kaip po 10 darbo dienų nuo VSAT vado ar VSAT struktūrinio padalinio komisijos pirmininko sprendimo priėmimo dienos. Šis terminas netaikomas, jei atranką laimėjęs pretendentas turi gauti leidimą dirbti ir/ar susipažinti su valstybės ar tarnybos paslaptį sudarančia informacija.
- Veiksmai, neveikimas ir/ar sprendimai, kuriais pažeidžiamos šių taisyklių nuostatos, ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo atrankos komisijos sprendimo priėmimo dienos gali būti skundžiami VSAT vadui, taip pat Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo (Žin., 1999, Nr. 13-308; 2000, Nr. 85-2566) nustatyta tvarka.
- Gavęs pretendento skundą, VSAT vadas paveda išanalizuoti skunde nurodytas aplinkybes ir per 5 darbo dienas pateikti argumentuotą nuomonę. Jei skundžiami komisijos, kurios pirmininku buvo VSAT struktūrinio padalinio vadovas, veiksmai, neveikimas ir/ar sprendimai, skundas adresuojamas VSAT vadui.
- VSAT vadas apie priimtą sprendimą dėl pretendento skundo ne vėliau kaip per 5 darbo dienas raštu informuoja pareiškėją.
- Gavus skundą, laimėjęs atranką pretendentas į pareigas perkeliamas tik po skundo išnagrinėjimo. ______________