Lietuvos Respublikos Vyriausybė NUTARIMAS DĖL ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ PLĖTROS VEIKSMŲ PROGRAMOS PRIEDO PATVIRTINIMO 2008 m. liepos 23 d. Nr. 789 Vilnius Įgyvendindama Atsakomybės ir funkcijų paskirstymo tarp institucijų, įgyvendinant Lietuvos 2007–2013 metų Europos Sąjungos struktūrinės paramos panaudojimo strategiją ir veiksmų programas, taisyklių, patvirtintų Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. spalio 17 d. nutarimu Nr. 1139 (Žin., 2007, Nr. 114-4637), 5.2 punktą, 2007 m. rugsėjo 24 d. Europos Komisijos sprendimą Nr. K(2007)4475, priimantį veiksmų programą dėl Bendrijos paramos iš Europos socialinio fondo Lietuvoje pagal Konvergencijos tikslą, ir atsižvelgdama į 2006 m. liepos 11 d. Tarybos reglamentą (EB) Nr. 1083/2006, nustatantį bendrąsias nuostatas dėl Europos regioninės plėtros fondo, Europos socialinio fondo ir Sanglaudos fondo bei panaikinantį reglamentą (EB) Nr. 1260/1999 (OL 2006 L 210, p. 25) ir 2006 m. gruodžio 8 d. Komisijos reglamentą (EB) Nr. 1828/2006, nustatantį Tarybos reglamento (EB) Nr. 1083/2006, nustatančio bendrąsias nuostatas dėl Europos regioninės plėtros fondo, Europos socialinio fondo ir Sanglaudos fondo, ir Europos Parlamento bei Tarybos reglamento (EB) Nr. 1080/2006 dėl Europos regioninės plėtros fondo įgyvendinimo taisykles (OL 2006 L 371, p. 1), Lietuvos Respublikos Vyriausybė nutaria: 1. Patvirtinti Žmogiškųjų išteklių plėtros veiksmų programos priedą (pridedama). 2. Pripažinti netekusiu galios Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. gruodžio 19 d. nutarimą Nr. 1449 „Dėl Žmogiškųjų išteklių plėtros, Ekonomikos augimo ir Sanglaudos skatinimo veiksmų programų priedų patvirtinimo“ (Žin., 2008, Nr. 7-241). Ministrą Pirmininką pavaduojantis finansų ministras                                                                         Rimantas Šadžius PATVIRTINTA Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2008 m. liepos 23 d. nutarimu Nr. 789 ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ PLĖTROS VEIKSMŲ PROGRAMOS PRIEDAS I SKYRIUS. Europos Sąjungos fondų lėšų ĮSIPAREIGOJIMAMS, nustatytų ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ PLĖTROS VEIKSMŲ PROGRAMOS finansavimo plane, paskirstymas tarp veiksmų programos prioritetų asignavimų valdytojų pagal metus (litais) Veiksmų programos prioritetas Asignavimų valdytojas 2007 metai 2008 metai 2009 metai 2010 metai 2011 metai 2012 metai 2013 metai Iš viso 1. Kokybiškas užimtumas ir socialinė aprėptis Socialinės apsaugos ir darbo ministerija 161554611 163648366 167071177 177980367 192271961 204398380 219768326 1286693188 2. Mokymasis visą gyvenimą Švietimo ir mokslo ministerija 110395651 111826383 114165304 121619917 131385840 139672227 150175023 879240345 3. Tyrėjų gebėjimų stiprinimas Švietimo ir mokslo ministerija 51158960 51821982 52905873 56360449 60886121 64726154 69593304 407452843 4. Administracinių gebėjimų stiprinimas ir viešojo administravimo efektyvumo didinimas Vidaus reikalų ministerija 73433914 74385621 75941445 80900167 87396346 92908355 99894694 584860542 5. Techninė parama Žmogiškųjų išteklių plėtros veiksmų programos įgyvendinimui Finansų ministerija 8812069 8926274 9112973 9708020 10487562 11149002 11987363 70183263 Iš viso 405355205 410608626 419196772 446568920 482427830 512854118 551418710 3228430181 II SKYRIUS. Europos Sąjungos fondų lėšų, kurios, jeigu nebus panaudotos, gali būti prarastos pagal reglamento Nr. 1083/2006 93 straipsnio nuostatas, paskirstymas tarp veiksmų programos prioritetų asignavimų valdytojų pagal metus (litais) Veiksmų programos prioritetas Asignavimų valdytojas 2010 metai 2011 metai 2012 metai 2013 metai 2014 metai 2015 metai 1. Kokybiškas užimtumas ir socialinė aprėptis Socialinės apsaugos ir darbo ministerija 150245788 302438768 457814963 802149628 992240122 1286693188 2. Mokymasis visą gyvenimą Švietimo ir mokslo ministerija 102667955 206666491 312840224 548135578 678030749 879240345 3. Tyrėjų gebėjimų stiprinimas Švietimo ir mokslo ministerija 47577833 95772277 144974739 254014049 314209372 407452843 4. Administracinių gebėjimų stiprinimas ir viešojo administravimo efektyvumo didinimas Vidaus reikalų ministerija 68293540 137472168 208097711 364613468 451018238 584860542 5. Techninė parama Žmogiškųjų išteklių plėtros veiksmų programos įgyvendinimui Finansų ministerija 8195225 16496660 24971725 43753615 54122187 70183263 Iš viso 376980341 758846364 1148699362 2012666338 2489620668 3228430181 III SKYRIUS. Europos Sąjungos fondų lėšų, skirtų regionų projektams, paskirstymas tarp veiksmų programos prioritetų asignavimų valdytojų ir regionų (litais) Veiksmų programos prioritetas Asignavimų valdytojas Veiksmų programos priemonės pavadinimas Regionai Iš viso Alytaus Kauno Klaipėdos Marijampolės Panevėžio Šiaulių Tauragės Telšių Utenos Vilniaus Administracinių gebėjimų stiprinimas ir viešojo administravimo efektyvumo didinimas Vidaus reikalų ministerija Savivaldybių institucijų ir įstaigų dirbančiųjų kvalifikacijos tobulinimas 1216600 4331800 2417800 1205600 1874400 2316600 875600 1185800 1177000 5398800 22000000 Regioninės plėtros tobulinimas, regionų plėtros planai ir savivaldybių (ilgalaikiai/ trumpalaikiai) strateginiai plėtros planai 1106000 3938000 2198000 1096000 1704000 2106000 796000 1078000 1070000 4908000 20000000 Teritorijų planavimas 3981600 14176800 7912800 3945600 6134400 7581600 2865600 3880800 3852000 17668800 72000000 Iš viso 6304200 22446600 12528600 6247200 9712800 12004200 4537200 6144600 6099000 27975600 114000000 IV SKYRIUS. PRIORITETO „Kokybiškas UŽIMTUMAS IR SOCIALINĖ APRĖPTIS“ PRIEMONĖS I SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-01-K PRIEMONĖ „ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ TOBULINIMAS ĮMONĖSE“ Priemonės aprašymas Priemonė „Žmogiškųjų išteklių tobulinimas įmonėse“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – tobulinti įmonių darbuotojų ir vadovų kvalifikaciją, žinias ir gebėjimus, didinti darbuotojų gebėjimus prisitaikyti prie įmonės reikmių ir darbo rinkos pokyčių. Remiamos veiklos: įmonių darbuotojų ir vadovų mokymas (toliau šiame skirsnyje vadinama – mokymas) ir kvalifikacijos tobulinimas (mokymas, suteikiantis ir tobulinantis kvalifikaciją, specializuotas profesines žinias ir įgūdžius, bendruosius įgūdžius); individualių kvalifikacijos tobulinimo planų, siejamų su projekto įgyvendinimo metu vykdomu atitinkamu darbuotojų mokymu, sudarymas; mokymo darbo vietoje organizavimas; įmonių personalo specialistų kvalifikacijos tobulinimas, šiuolaikinių personalo valdymo sistemų kūrimas ir diegimas įmonėse, siejamas su atitinkamu specialistų ir darbuotojų mokymu projekto įgyvendinimo metu; naujų darbo organizavimo formų ir metodų diegimas, įskaitant lankstų darbo grafiką, dalinį užimtumą ir kita; sektoriniai tyrimai/studijos, nustatantys sektoriaus įmonių darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo poreikį (būtina sąlyga, kad konkretaus atlikto tyrimo/studijos rezultatų pagrindu projekto įgyvendinimo metu būtų rengiamas sektoriaus darbuotojų mokymas). Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ir savivaldybių įmonės; privatieji juridiniai asmenys; asociacijos, savanoriškumo principu jungiančios Lietuvos Respublikos įvairių ūkio šakų, regionų, kitų asocijuotų struktūrų ir pavienių ūkių subjektus. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato įgytų žinių, gebėjimų pritaikomumas darbo vietoje, praėjus 6 mėnesiams po mokymo procentai 75 veiksmų programos rodiklis sėkmingai baigusieji mokymą (įgyti kvalifikacijos ar neformaliojo mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 65700 veiksmų programos rodiklis įmonės, kurios organizuoja savo darbuotojams tęstinio mokymo kursus procentai 60 veiksmų programos rodiklis iš jų smulkiojo ir vidutinio verslo įmonės 80 Produkto mokyme dalyvavę asmenys skaičius 73000 veiksmų programos rodiklis iš jų mokyme, suteikiančiame ar tobulinančiame profesinę kvalifikaciją, specialiąsias profesines žinias ir įgūdžius skaičius 63000 Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 328000000 0 0 0 109000000 437000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš Europos Sąjungos finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš Europos Sąjungos (toliau vadinama – ES) finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. II SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-02-K PRIEMONĖ „SOCIALINIO DIALOGO SKATINIMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Socialinio dialogo skatinimas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – ugdyti darbdavių, darbdavių organizacijų ir jų asociacijų, profesinių sąjungų ir jų susivienijimų socialinės partnerystės srities gebėjimus, tobulinti kolektyvinius darbo santykius, skatinti kolektyvinių sutarčių pasirašymą, informuoti ir šviesti profesinių sąjungų narius ir visuomenę apie socialinio dialogo plėtrą. Remiamos veiklos: darbdavių, darbdavių ir darbuotojų organizacijų vadovų ar jų įgaliotų atstovų, darbo tarybų pirmininkų, pavaduotojų mokymas kolektyvinių sutarčių rengimo, derybų taktikos, konfliktų ir krizių valdymo, nelegalaus darbo prevencijos, lanksčių ir inovatyvių darbo formų diegimo, lyčių lygybės darbe užtikrinimo, kitais klausimais, susijusiais su socialinio dialogo gebėjimų tobulinimu; darbuotojų mokymas darbdavių ir darbuotojų teisių ir pareigų, kolektyvinių sutarčių rengimo, lyčių lygybės darbe užtikrinimo, kitos darbuotojų švietimo ar informavimo veiklos, susijusios su darbo sauga ir sveikata darbe, darbo sąlygų gerinimu, kitais su darbo santykiais susijusiais klausimais; veikla, skatinanti steigti įmonėse darbuotojų saugos ir sveikatos komitetus; partnerystės principų diegimo skatinimo akcijos, skirtos pasidalyti patirtimi arba ją perimti iš užsienio partnerių; metodinės ir informacinės medžiagos parengimas ir sklaida. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: darbdaviai (kaip ši sąvoka apibrėžta Lietuvos Respublikos darbo kodekse (Žin., 2002, Nr. 64-2569), darbdavių organizacijos; profesinės sąjungos ir jų susivienijimai. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato pasirašytos kolektyvinės sutartys (išskyrus šakos kolektyvines sutartis) skaičius 600 papildomas rodiklis, kurio reikia Socialinio dialogo Lietuvoje stiprinimo 2007–2011 metų programos, patvirtintos Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. liepos 11 d. nutarimu Nr. 729 (Žin., 2007, Nr. 80-3246), įgyvendinimo stebėsenai atlikti pasirašytos šakos kolektyvinės sutartys skaičius 10 papildomas rodiklis, kurio reikia Socialinio dialogo Lietuvoje stiprinimo 2007–2011 metų programos įgyvendinimo stebėsenai atlikti trišalės ir dvišalės tarybos ir komisijos apskrityse ir savivaldybėse skaičius 20 papildomas rodiklis, kurio reikia Socialinio dialogo Lietuvoje stiprinimo 2007–2011 metų programos įgyvendinimo stebėsenai atlikti įmonėse įsteigti saugos ir sveikatos komitetai skaičius 70 papildomas rodiklis, kurio reikia Socialinio dialogo Lietuvoje stiprinimo 2007–2011 metų programos įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto mokyme (darbdavių, darbdavių ir darbuotojų organizacijų vadovų ar jų įgaliotų atstovų, darbo tarybų pirmininkų, pavaduotojų) dalyvavę asmenys skaičius 1000 veiksmų programos rodiklis darbuotojų mokyme dalyvavę asmenys skaičius 14000 veiksmų programos rodiklis parengti kolektyvinių sutarčių (išskyrus šakos kolektyvines sutartis) projektai skaičius 800 papildomas rodiklis, kurio reikia Socialinio dialogo Lietuvoje stiprinimo 2007–2011 metų programos įgyvendinimo stebėsenai atlikti parengti šakos kolektyvinių sutarčių projektai skaičius 15 papildomas rodiklis, kurio reikia Socialinio dialogo Lietuvoje stiprinimo 2007–2011 metų programos įgyvendinimo stebėsenai atlikti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 15000000 0 0 0 0 15000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. III SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-03-V PRIEMONĖ „ĮMONIŲ SOCIALINĖ ATSAKOMYBĖ“ Priemonės aprašymas Priemonė „Įmonių socialinė atsakomybė“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – propaguoti socialinį sąmoningumą versle, gerinti įmonių gebėjimus versle diegti įmonių socialinės atsakomybės principus, siekiant konkurencingumo, saugios ir ekologiškai švarios aplinkos, stiprios socialinės sanglaudos, skaidrios ir etiškos verslo praktikos. Remiamos veiklos: mokymas, skirtas įmonių socialinės atsakomybės konsultantams ir patarėjams rengti; įmonių atstovų mokymas socialinės atsakomybės principų diegimo versle klausimais; įmonių socialinės atsakomybės diegimo skatinimo akcijos, pvz., apskritieji stalai su ekonominių ir socialinių partnerių atstovais, skirti įmonių socialinės atsakomybės geros praktikos pavyzdžiams pristatyti; nacionalinio atsakingo verslo įmonių tinklo veikla ir plėtojimas; savanoriškos socialinės ataskaitos gairių rengimas ir informacinių technologijų programos, skirtos socialinei ataskaitai parengti, kūrimas; socialinės atsakomybės principų taikymo versle metodinės medžiagos rengimas ir sklaida; iniciatyvos ir priemonės, skirtos lyčių lygybei privačiame sektoriuje užtikrinti; kita Įmonių socialinę atsakomybę 2006–2008 metais skatinančiose priemonėse, patvirtintose socialinės apsaugos ir darbo ministro 2005 m. gruodžio 22 d. įsakymu Nr. A1-337 (Žin., 2006, Nr. 2-28), numatyta veikla. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina Įmonių socialinę atsakomybę 2006–2008 metais skatinančiose priemonėse numatyti atsakingi priemonių vykdytojai. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – valstybės projektų planavimas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato įmonės, prisijungusios prie Jungtinių Tautų pasaulinio susitarimo iniciatyvos skaičius 100 papildomas rodiklis, kurio reikia Įmonių socialinę atsakomybę 2006–2008 metais skatinančių priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti parengti metodiniai leidiniai skaičius 7 papildomas rodiklis, kurio reikia Įmonių socialinę atsakomybę 2006–2008 metais skatinančių priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti parengta įmonių veiklos vertinimo indikatorių sistema skaičius 1 papildomas rodiklis, kurio reikia Įmonių socialinę atsakomybę 2006–2008 metais skatinančių priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto mokyme (įmonių socialinės atsakomybės konsultantų ir patarėjų) dalyvavę asmenys skaičius 100 veiksmų programos rodiklis mokyme įmonių socialinės atsakomybės diegimo klausimais dalyvavę įmonių atstovai skaičius 1000 veiksmų programos rodiklis įmonės, parengusios ir viešai paskelbusios socialines ataskaitas skaičius 100 papildomas rodiklis, kurio reikia Įmonių socialinę atsakomybę 2006–2008 metais skatinančių priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 10000000 0 0 0 0 10000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. IV SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-04-K PRIEMONĖ „ŠEIMOS IR DARBO ĮSIPAREIGOJIMŲ DERINIMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Šeimos ir darbo įsipareigojimų derinimas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – sudaryti palankias sąlygas darbingo amžiaus ekonomiškai aktyviems asmenims (dirbantiems arba ieškantiems darbo) derinti šeimos ir darbo įsipareigojimus, skatinti šeimai palankių darboviečių kūrimąsi. Remiamos veiklos: veiklos modelių, priemonių ir paslaugų, skatinančių ir leidžiančių derinti šeimos ir darbo įsipareigojimus, kūrimas ir įgyvendinimas; lanksčių darbo organizavimo formų taikymo skatinimas: darbdavių ir profesinių sąjungų atstovų švietimas lanksčių darbo formų taikymo ir palankios šeimai darbo aplinkos klausimais; šeimai palankios darbovietės kūrimo skatinimas (darbdavių ir profesinių sąjungų atstovų mokymas lyčių lygybės klausimais: moterų ir vyrų vaidmenų stereotipų keitimas, lyčių lygybės darbe pranašumai ir kita); šeimos įsipareigojimų pasidalijimo skatinimas (tėvų, visuomenės informavimas, šeimų švietimas ir kita); studijos ir tyrimai, kurių reikia įvairiai priemonės remiamai veiklai vykdyti; savanorių, šeimos ir darbo įsipareigojimų derinimo srities darbuotojų mokymas ir kvalifikacijos tobulinimas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ar savivaldybių biudžetinės įstaigos; privatieji juridiniai asmenys, valstybės ar savivaldybių įmonės; viešosios įstaigos; asociacijos; labdaros ir paramos fondai; profesinės sąjungos ir jų susivienijimai; religinės bendruomenės ir bendrijos; tarptautinės organizacijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato asmenų, išsilaikiusių savo darbo vietoje praėjus 6 mėnesiams po projekto įgyvendinimo, dalis (iš visų vienos iš priemonės tikslinės grupės projektų dalyvių) procentai 70 papildomas rodiklis, kurio reikia Nacionalinės demografinės (gyventojų) politikos strategijos, patvirtintos Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2004 m. spalio 28 d. nutarimu Nr. 1350 (Žin., 2004, Nr. 159-5795), įgyvendinimo stebėsenai atlikti asmenų, įsidarbinusių projekto įgyvendinimo metu ir per 6 mėnesius po projekto įgyvendinimo, dalis (iš visų vienos iš priemonės tikslinės grupės projektų dalyvių) procentai 30 papildomas rodiklis, kurio reikia Nacionalinės demografinės (gyventojų) politikos strategijos įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto dalyvavusieji pagal priemonę finansuotuose projektuose, iš jų: skaičius 5000 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos rodikliui apskaičiuoti dalyvavusieji mokyme, suteikiančiame ar tobulinančiame profesinę kvalifikaciją, specialiuosius ir bendruosius įgūdžius skaičius 1000 veiksmų programos rodiklis projektuose (mokyme, kvalifikacijos tobulinimo renginiuose) dalyvavę šeimos ir darbo įsipareigojimų derinimo srities darbuotojai, savanoriai skaičius 700 veiksmų programos rodiklis Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos – iki savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 36000000 12648649 0 0 0 48648649 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. V SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-05-V PRIEMONĖ „EMIGRANTŲ IŠ LIETUVOS SUGRĮŽIMO SKATINIMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Emigrantų iš Lietuvos sugrįžimo skatinimas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – skatinti asmenų, išvykusių iš Lietuvos dėl ekonominių priežasčių, sugrįžimą ir integraciją į darbo rinką, vykdyti ekonominės migracijos prevenciją. Remiamos veiklos: švietimas, informavimas ir konsultavimas siekiant įgyvendinti ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių plane numatytas priemones; kita veikla, skatinanti ekonominės migracijos mažėjimą ir emigravusių asmenų sugrįžimą į Lietuvą. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plane, patvirtintame Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. balandžio 25 d. nutarimu Nr. 416 (Žin., 2007, Nr. 49-1897), numatyti atsakingi vykdytojai arba jų įgaliotos institucijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – valstybės projektų planavimas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato suteiktos konsultacijos skaičius 20000 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos prioriteto veiklai vykdyti ir Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plano įgyvendinimo stebėsenai atlikti migracijos saldo vienetai -4783 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos prioriteto veiklai vykdyti ir Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plano įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto renginiuose dalyvavę asmenys skaičius 20000 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos prioriteto veiklai vykdyti ir Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plano įgyvendinimo stebėsenai atlikti renginiai skaičius 30 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos prioriteto veiklai vykdyti ir Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plano įgyvendinimo stebėsenai atlikti leidiniai skaičius 6 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos prioriteto veiklai vykdyti ir Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plano įgyvendinimo stebėsenai atlikti publicistikos laidos skaičius 2 papildomas rodiklis, kurio reikia veiksmų programos prioriteto veiklai vykdyti ir Ekonominės migracijos reguliavimo strategijos įgyvendinimo priemonių 2007–2008 metų plano įgyvendinimo stebėsenai atlikti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 15000000 0 0 0 0 15000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. VI SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-06-K PRIEMONĖ „ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ TOBULINIMAS VIEŠAJAME SEKTORIUJE“ Priemonės aprašymas Priemonė „Žmogiškųjų išteklių tobulinimas viešajame sektoriuje“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – didinti viešojo sektoriaus institucijų ir įstaigų darbuotojų kvalifikaciją, žinių ir gebėjimų lygį. Remiamos veiklos: viešojo sektoriaus darbuotojų ir vadovų mokymas, kvalifikacijos kėlimas ir perkvalifikavimas (mokymas, suteikiantis ir tobulinantis kvalifikaciją, specializuotas profesines žinias ir įgūdžius, bendruosius įgūdžius); personalo specialistų kvalifikacijos tobulinimas, šiuolaikinių personalo valdymo sistemų kūrimas ir diegimas, siejant tai su atitinkamu specialistų ir darbuotojų mokymu projekto metu; naujų darbo organizavimo formų ir metodų diegimas, įskaitant lankstų darbo grafiką, dalinį užimtumą ir kita; tyrimai/studijos, nustatantys viešojo sektoriaus veiklos sričių darbuotojų kvalifikacijos kėlimo poreikius (būtina sąlyga, kad konkretaus atlikto tyrimo/studijos rezultatų pagrindu projekto metu bus rengiamas darbuotojų mokymas). Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ir savivaldybių biudžetinės įstaigos, kurios neįtrauktos į ministerijų, Vyriausybės kanceliarijos, Vyriausybės įstaigų ir įstaigų prie ministerijų, kitų valstybės institucijų ir įstaigų sąrašą pagal grupes, patvirtintą Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2008 m. balandžio 24 d. nutarimu Nr. 358 (Žin., 2008, Nr. 49-1812), ir į Lietuvos Respublikos Seimo, Seimo kanceliarijos ir Seimui atskaitingų institucijų, Respublikos Prezidento institucijos ir Respublikos Prezidentui atskaitingų institucijų, Nacionalinės teismų administracijos, teismų, prokuratūros, savivaldybių institucijų ir įstaigų sąrašą pagal grupes, į kurias atsižvelgiant nustatomos valstybės tarnautojų suvienodintų pareigybių kategorijos, patvirtintą Lietuvos Respublikos Seimo 2008 m. balandžio 24 d. nutarimu Nr. X-1511 (Žin., 2008, Nr. 50-1853); viešosios įstaigos, kuriose valstybės ar savivaldybių biudžetinės įstaigos įgyvendina valstybės ar savivaldybės, kaip šių viešųjų įstaigų savininkės ar dalininkės, teises ir pareigas; viešieji juridiniai asmenys, atstovaujantys šio skirsnio devintojoje ir dešimtojoje pastraipose nurodytoms įstaigoms, arba vykdantys valstybės pavestas funkcijas, arba kitaip atstovaujantys viešajam interesui, – kiek tai susiję su dirbančiųjų mokymu, kvalifikacijos kėlimu ar perkvalifikavimu. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato įgytų žinių, gebėjimų pritaikomumas darbo vietoje, praėjus 6 mėnesiams po mokymo procentai 75 veiksmų programos rodiklis sėkmingai baigusieji mokymą (įgyti kvalifikacijos ar neformaliojo mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 38000 veiksmų programos rodiklis Produkto mokyme dalyvavę asmenys skaičius 40000 veiksmų programos rodiklis iš jų mokyme, suteikiančiame ar tobulinančiame profesinę kvalifikaciją, specialiąsias profesines žinias ir įgūdžius skaičius 33000 Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 134000000 0 0 23650000 0 157650000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. VII SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-07-K PRIEMONĖ „KOMPIUTERINIO RAŠTINGUMO ĮGŪDŽIŲ UGDYMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Kompiuterinio raštingumo įgūdžių ugdymas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – ugdant kompiuterinio raštingumo įgūdžius, skatinti gyventojų (dirbančiųjų, bedarbių, ekonomiškai neaktyvių) asmenų konkurencingumą darbo rinkoje, didinti galimybes užimtumo srityje. Remiamos veiklos: kompiuterinio raštingumo įgūdžių, kurie naudojami praktikoje ir siejasi su konkretaus asmens poreikiais darbo rinkoje (įsidarbinti, siekti aukštesnių pareigų, persikvalifikuoti), ugdymas; kompiuterinio raštingumo įgūdžių, reikalingų sėkmingam informacinių ir ryšių technologijų taikymui kasdienėje veikloje, ugdymas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ir savivaldybių biudžetinės įstaigos; švietimo, profesinio mokymo įstaigos; mokslo ir studijų institucijos; viešosios įstaigos; asociacijos; tarptautinės organizacijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato sėkmingai baigusieji mokymą (įgyti mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 23000 veiksmų programos rodiklis Produkto mokyme dalyvavę asmenys skaičius 25000 veiksmų programos rodiklis Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 50000000 0 0 0 0 50000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. VIII SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-08-K PRIEMONĖ „VERSLUMO ĮGŪDŽIŲ UGDYMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Verslumo įgūdžių ugdymas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – ugdant verslumo įgūdžius, skatinti apmokytų asmenų konkurencingumą darbo rinkoje, didinti galimybes užimtumo srityje. Remiamos veiklos: verslumo įgūdžių ugdymas: įvairios informavimo, konsultavimo ir mokymo paslaugos, susijusios su verslo steigimu ir plėtra, ugdančios asmeninius gebėjimus kurti veiklos ir verslo idėjas; veiklos priemonių, modelių ir sistemų, kuriomis siekiama verslumo skatinimo ir verslumo įgūdžių tobulinimo, kūrimas ir įgyvendinimas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ar savivaldybių biudžetinės įstaigos; švietimo, profesinio mokymo įstaigos; mokslo ir studijų institucijos; viešosios įstaigos; asociacijos; tarptautinės organizacijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato sėkmingai baigusieji mokymą (įgyti mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 13000 veiksmų programos rodiklis Produkto mokyme dalyvavę asmenys skaičius 14000 veiksmų programos rodiklis Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 50000000 0 0 0 0 50000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. IX SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-09-V PRIEMONĖ „kaimo vietovių darbo jėgos persiorIentavimas iš žemės ūkio į kitas veiklas“ Priemonės aprašymas Priemonė „Kaimo vietovių darbo jėgos persiorientavimas iš žemės ūkio į kitas veiklas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – didinti asmenų, kurie traukiasi iš žemės ūkio veiklos, gebėjimus integruotis į darbo rinką Lietuvoje, skatinti iš žemės ūkio veiklos pasitraukusius kaimo gyventojus dalyvauti alternatyvioje žemės ūkiui veikloje. Remiamos veiklos: dirbančiųjų žemės ūkyje ir kitų kaimo gyventojų informavimas, motyvavimas, orientavimas, konsultavimas apie užimtumo galimybes kaime; mokymo kursų, seminarų, konsultacinių seminarų, kitų kvalifikacijos kėlimo ar persikvalifikavimo iniciatyvų organizavimas; konsultavimas konkretaus verslo kūrimo ir plėtros klausimais. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina Žemės ūkio ministerija arba jos įgaliota institucija. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – valstybės projektų planavimas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato pakeitusių savo veiklos pobūdį asmenų dalis (iš visų dalyvavusiųjų mokyme) procentai 40 papildomas rodiklis sėkmingai baigusieji mokymą (įgyti kvalifikacijos ar neformaliojo mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 18000 veiksmų programos rodiklis Produkto mokyme dalyvavę asmenys skaičius 20000 veiksmų programos rodiklis iš jų mokyme, suteikiančiame ar tobulinančiame profesinę kvalifikaciją, specialiąsias profesines žinias ir įgūdžius skaičius 9000 Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 60000000 0 0 10588235 0 70588235 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, pateikti Žmogiškųjų išteklių plėtros veiksmų programos, patvirtintos 2007 m. rugsėjo 24 d. Europos Komisijos sprendimu Nr. K(2007)4475, patvirtinančiu veiksmų programą dėl Bendrijos paramos iš Europos socialinio fondo Lietuvoje pagal Konvergencijos tikslą, IV priede „Suderinamumas su EŽŪFKP ir EŽF“. X SKIRSNIS. VP1-1.1-SADM-10-V PRIEMONĖ „SVEIKATOS SPECIALISTŲ, PRISIDEDANČIŲ PRIE SERGAMUMO IR MIRTINGUMO NUO PAGRINDINIŲ NEINFEKCINIŲ LIGŲ MAŽINIMO, KVALIFIKACIJOS KĖLIMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Sveikatos specialistų, prisidedančių prie sergamumo ir mirtingumo nuo pagrindinių neinfekcinių ligų mažinimo, kvalifikacijos kėlimas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – didinti darbuotojų ir įmonių prisitaikymą prie rinkos poreikių – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – didinti sveikatos specialistų, prisidedančių prie sergamumo ir mirtingumo nuo pagrindinių neinfekcinių ligų mažinimo, kvalifikaciją, tobulinti žinias ir gebėjimus, suteikiant specialiąsias profesines ir bendrąsias su profesine veikla susijusias žinias ir įgūdžius, siekiant užtikrinti kvalifikuotą sveikatos priežiūros paslaugų teikimą. Remiamos veiklos: sveikatos specialistų bendrųjų kompetencijų kvalifikacijos kėlimas: kompiuterinio raštingumo, užsienio kalbų; sveikatos specialistų specialiųjų kompetencijų kvalifikacijos kėlimas: atnaujinant ar suteikiant profesinės kvalifikacijos žinių ir praktinių įgūdžių tobulinimosi kursuose, stažuotėse, mokslinėse praktinėse konferencijose. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina atsakingi vykdytojai, numatyti Sveikatos specialistų, prisidedančių prie sergamumo ir mirtingumo nuo pagrindinių neinfekcinių ligų mažinimo, kvalifikacijos kėlimo programoje, patvirtintoje sveikatos apsaugos ministro 2008 m. balandžio 25 d. įsakymu Nr.V-334 (Žin., 2008, Nr. 54-2002). Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – valstybės projektų planavimas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato įgytų žinių, gebėjimų pritaikomumas darbo vietoje, praėjus 6 mėnesiams po mokymo procentai 75 veiksmų programos rodiklis sėkmingai baigę mokymą dalyviai (įgyti kvalifikacijos ar neformaliojo mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 14400 veiksmų programos rodiklis Produkto mokyme dalyvavę asmenys skaičius 16000 veiksmų programos rodiklis iš jų mokyme, suteikiančiame ar tobulinančiame profesinę kvalifikaciją, specialiąsias profesines žinias ir įgūdžius skaičius 15000 Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 60000000 0 0 0 0 60000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. XI SKIRSNIS. VP1-1.2-SADM-01-V PRIEMONĖ „IEŠKANČIŲ DARBO ASMENŲ INTEGRACIJA Į DARBO RINKĄ“ Priemonės aprašymas Priemonė „Ieškančių darbo asmenų integracija į darbo rinką“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – skatinti gyventojų užimtumą ir dalyvavimą darbo rinkoje – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – siekti suderinti darbo pasiūlą ir paklausą – skatinti bedarbius ir ekonomiškai neaktyvius asmenis įsitraukti ar sugrįžti į darbo rinką, didinti bedarbių (ypač ilgalaikių bedarbių) motyvaciją, užimtumo gebėjimus ir galimybes įsidarbinti, stiprinti už šios politikos įgyvendinimą atsakingos institucijos – Lietuvos darbo biržos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos – administracinius gebėjimus, didinti jos teikiamų paslaugų veiksmingumą, remti socialines įmones. Remiamos veiklos: bedarbių ir asmenų, kuriems gresia nedarbas, profesinis mokymas ir neformalus švietimas; remiamasis įdarbinimas (įdarbinimas subsidijuojant, parama darbo įgūdžiams įgyti) ir darbo rotacija; bedarbių teritorinis mobilumas; pirmojo darbo pagal įgytą specialybę ar profesiją rėmimas; parama socialinėms įmonėms: socialinių įmonių tikslinėms grupėms priklausančių darbuotojų mokymas; neįgaliųjų socialinių įmonių tikslinėms grupėms priklausančių darbuotojų darbo užmokesčio ir valstybinio socialinio draudimo įmokų dalinė kompensacija, subsidija asistento (gestų kalbos vertėjo) išlaidoms kompensuoti; valstybės užimtumo rėmimo politiką įgyvendinančių įstaigų atliekami tyrimai ir kita veikla, siekiant nustatyti iššūkius Lietuvos darbo rinkai ir rasti optimalius reagavimo į šiuos iššūkius būdus (darbo rinkos poreikių analizė ir vertinimas, kvalifikacijų poreikio prognozės, vykdomų aktyvios darbo rinkos politikos priemonių efektyvumo vertinimas, naujų paslaugų, programų, metodų rengimas ir diegimas, kita), šių įstaigų darbuotojų gebėjimų ir kvalifikacijos tobulinimas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina Lietuvos darbo birža prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – valstybės projektų planavimas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015metais) Rodiklio paskirtis Rezultato bedarbių, įdarbintų per 6 mėnesius po dalyvavimo profesinio mokymo ar/ir remiamojo įdarbinimo programose, dalis procentai 85 veiksmų programos rodiklis bedarbiai, įgiję profesinę kvalifikaciją skaičius 22400 veiksmų programos rodiklis bedarbių, įgijusių profesinę kvalifikaciją, dalis (iš visų įtrauktųjų į mokymo programas) procentai 80 veiksmų programos rodiklis sėkmingai baigę mokymą socialinių įmonių darbuotojai, priklausantys tikslinėms grupėms (įgyti kvalifikacijos ar mokymo kursų baigimo pažymėjimai) skaičius 1200 papildomas rodiklis, kurio reikia paramos teikimo socialinėms įmonėms stebėsenai atlikti paremtos neįgaliųjų socialinės įmonės skaičius 38 papildomas rodiklis, kurio reikia paramos teikimo socialinėms įmonėms stebėsenai atlikti įgyvendintos rekomendacijos pagal atliktus tyrimus ir vertinimus skaičius 4 papildomas rodiklis, kurio reikia aktyvios darbo rinkos politikos priemonių efektyvumui vertinti Produkto bedarbiai ir asmenys, kuriems gresia nedarbas, įtraukti į profesinio mokymo ir neformaliojo švietimo programas skaičius 28000 veiksmų programos rodiklis bedarbiai, įtraukti į remiamojo įdarbinimo programas skaičius 14000 veiksmų programos rodiklis mokyti socialinių įmonių darbuotojai, priklausantys tikslinėms grupėms skaičius 1400 papildomas rodiklis, kurio reikia paramos teikimo socialinėms įmonėms stebėsenai atlikti paremti neįgaliųjų socialinių įmonių darbuotojai, priklausantys tikslinėms grupėms skaičius 7700 papildomas rodiklis, kurio reikia paramos teikimo socialinėms įmonėms stebėsenai atlikti atlikti tyrimai ir vertinimai skaičius 4 papildomas rodiklis, kurio reikia aktyvios darbo rinkos politikos priemonių efektyvumui vertinti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos – iki savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 274220000 41400000 0 0 13330000 328950000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, pateikti Žmogiškųjų išteklių plėtros veiksmų programos, patvirtintos 2007 m. rugsėjo 24 d. Europos Komisijos sprendimu Nr. K(2007)4475, patvirtinančiu veiksmų programą dėl Bendrijos paramos iš Europos socialinio fondo Lietuvoje pagal Konvergencijos tikslą, IV priede „Suderinamumas su EŽŪFKP ir EŽF“. XII SKIRSNIS. VP1-1.2-SADM-02-V PRIEMONĖ „NEĮGALIŲJŲ PROFESINĖS REABILITACIJOS SISTEMOS KŪRIMAS IR ĮGYVENDINIMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Neįgaliųjų profesinės reabilitacijos sistemos kūrimas ir įgyvendinimas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – skatinti gyventojų užimtumą ir dalyvavimą darbo rinkoje – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – sudaryti palankias sąlygas neįgaliesiems įsitraukti į darbo rinką – sukurti efektyvią neįgaliųjų profesinės reabilitacijos sistemą. Remiamos neįgaliųjų profesinės reabilitacijos sistemos kūrimo ir diegimo veiklos: asmens darbingumo ir profesinės reabilitacijos paslaugų poreikio nustatymo sistemos tobulinimas; profesinių gebėjimų vertinimo, profesinės reabilitacijos paslaugų teikimo metodikų ir standartų, paslaugų kokybės vertinimo sistemos kūrimas ir diegimas; profesinės reabilitacijos paslaugų teikimas; asmens darbingumo vertintojų, profesinės reabilitacijos specialistų kvalifikacijos reikalavimų nustatymas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina Socialinės apsaugos ir darbo ministerija arba jos įgaliota institucija ir Lietuvos darbo birža prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji ministerija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – valstybės projektų planavimas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato įsidarbinusių neįgaliųjų dalis (iš visų baigusiųjų profesinės reabilitacijos programą praėjus 6 mėnesiams po projekto pabaigos) procentai 40 veiksmų programos rodiklis sukurta profesinės reabilitacijos paslaugų kokybės įvertinimo sistema skaičius 1 papildomas rodiklis, kurio reikia Profesinės reabilitacijos paslaugų plėtros 2007–2012 metų strategijos, patvirtintos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2007 m. birželio 6 d. įsakymu Nr. A1-157 (Žin., 2007, Nr. 65-2535), įgyvendinimo stebėsenai atlikti sukurtos metodikos ir standartai skaičius 4 papildomas rodiklis, kurio reikia Profesinės reabilitacijos paslaugų plėtros 2007–2012 metų strategijos įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto neįgalieji, dalyvavę profesinės reabilitacijos programose skaičius 800 veiksmų programos rodiklis įgyvendinti projektai, skirti neįgaliųjų profesinės reabilitacijos sistemai kurti ir tobulinti skaičius 2 papildomas rodiklis, kurio reikia Profesinės reabilitacijos paslaugų plėtros 2007–2012 metų strategijos įgyvendinimo stebėsenai atlikti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos – iki savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 33000000 12205000 0 0 0 45205000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. XIII SKIRSNIS. VP1-1.2-SADM-03-K PRIEMONĖ „NEĮGALIŲJŲ PROFESINĖS REABILITACIJOS PROGRAMŲ KŪRIMAS BEI ĮGYVENDINIMAS, SPECIALISTŲ MOKYMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Neįgaliųjų profesinės reabilitacijos programų kūrimas bei įgyvendinimas, specialistų mokymas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – skatinti gyventojų užimtumą ir dalyvavimą darbo rinkoje – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – sudaryti palankias sąlygas neįgaliesiems įsitraukti į darbo rinką – parengti, išbandyti ir įvertinti novatoriškas ir efektyvias neįgaliųjų profesinės reabilitacijos programas. Remiamos veiklos: novatoriškų neįgaliųjų profesinės reabilitacijos programų, užtikrinančių profesinės reabilitacijos programą-ciklą (profesinių gebėjimų įvertinimas, profesinis orientavimas ir konsultavimas, profesinių gebėjimų atkūrimas ir (ar) naujų išugdymas, pagalba norintiesiems įsidarbinti), rengimas, išbandymas ir įvertinimas; darbingumo lygio ir profesinės reabilitacijos paslaugų poreikio nustatymo ir profesinės reabilitacijos paslaugų teikimo srities specialistų kvalifikacijos tobulinimas ir mokymas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ar savivaldybių biudžetinės įstaigos; viešosios įstaigos; asociacijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato įsidarbinusių neįgaliųjų dalis (iš visų baigusiųjų profesinės reabilitacijos programą praėjus 6 mėnesiams po projekto pabaigos) procentai 40 veiksmų programos rodiklis Produkto neįgalieji, kurie dalyvavo naujose profesinės reabilitacijos programose skaičius 1200 veiksmų programos rodiklis neįgaliųjų profesinės reabilitacijos programos, užtikrinančios profesinės reabilitacijos programą-ciklą skaičius 300 veiksmų programos rodiklis Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos – iki savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 28470000 5024118 0 0 0 33494118 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. XIV SKIRSNIS. VP1-1.3-SADM-01-K PRIEMONĖ „DISKRIMINACIJOS MAŽINIMAS IR SOCIALINIŲ PROBLEMŲ PREVENCIJA DARBO RINKOJE“ Priemonės aprašymas Priemonė „Diskriminacijos mažinimas ir socialinių problemų prevencija darbo rinkoje“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – stiprinti socialinę aprėptį – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – mažinti diskriminaciją darbo rinkoje, skatinti lyčių lygybę ir išvengti socialinių problemų atsiradimo, šiuo tikslu informuoti ir šviesti visuomenę. Remiamos veiklos: prevencijos priemonių (švietėjiškų, informacinių, mokomųjų ir panašiai) kūrimas ir įgyvendinimas siekiant išvengti diskriminacijos darbo rinkoje Lietuvos Respublikos lygių galimybių įstatyme (Žin., 2003, Nr. 114-5115; 2008, Nr. 76-2998) numatytais pagrindais; socialinių problemų prevencijos priemonių (švietėjiškų, informacinių, mokomųjų ir panašiai) kūrimas ir įgyvendinimas šiose srityse: nusikalstamumas, priklausomybė nuo psichoaktyviųjų medžiagų, smurtas šeimoje, prekyba žmonėmis ir kita; lyčių lygybės skatinimo, moterų ir vyrų lygių galimybių darbo rinkoje/ekonominėje veikloje užtikrinimo priemonių (švietėjiškų, informacinių, mokomųjų ir panašiai) kūrimas ir įgyvendinimas; studijos ir tyrimai, kurių reikia šio skirsnio ketvirtojoje–šeštojoje pastraipose numatytoms priemonėms kurti ir įgyvendinti. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ar savivaldybių biudžetinės įstaigos; viešosios įstaigos; asociacijos; labdaros ir paramos fondai; profesinės sąjungos ir jų susivienijimai; religinės bendruomenės ir bendrijos; tarptautinės organizacijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato renginiuose (mokymas, seminarai, kita šviečiamoji ir informacinė veikla) įgytas žinias teigiamai įvertinę asmenys skaičius 19550 papildomas rodiklis, kurio reikia skurdo ir socialinės atskirties mažinimo 2007–2008 metų priemonių, patvirtintų Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 17 d. nutarimu Nr. 46 (Žin., 2007, Nr. 8-328), įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto asmenys, dalyvavę renginiuose (renkami duomenys apie asmenis, dalyvavusius mokyme, seminaruose, kitoje šviečiamojoje ir informacinėje veikloje, kurios tikslas – išvengti diskriminacijos darbo rinkoje ir šių socialinių problemų: nusikalstamumo, priklausomybės nuo psichoaktyviųjų medžiagų, smurto šeimoje, prekybos žmonėmis ir prostitucijos; lyčių lygybės skatinimas, moterų ir vyrų lygių galimybių darbo rinkoje/ekonominėje veikloje užtikrinimas, visuomenės švietimas lyčių lygybės klausimais) skaičius 23000 papildomas rodiklis, kurio reikia skurdo ir socialinės atskirties mažinimo 2007–2008 metų priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti renginiai (renkami duomenys apie mokymą, seminarus ir kitą šviečiamąją ir informacinę veiklą) skaičius 1000 papildomas rodiklis, kurio reikia skurdo ir socialinės atskirties mažinimo 2007–2008 metų priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 20000000 0 0 0 0 20000000 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. XV SKIRSNIS. VP1-1.3-SADM-02-K PRIEMONĖ „SOCIALINĖS RIZIKOS IR SOCIALINĘ ATSKIRTĮ PATIRIANČIŲ ASMENŲ INTEGRACIJA Į DARBO RINKĄ“ Priemonės aprašymas Priemonė „Socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančių asmenų integracija į darbo rinką“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – stiprinti socialinę aprėptį – įgyvendinimo. Priemonės tikslas – padėti socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriantiems asmenims integruotis į darbo rinką, siekiant išvengti jų socialinės atskirties. Remiamos veiklos: veiklos modelių, priemonių ir paslaugų, skatinančių socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančius asmenis įsitraukti į darbo rinką, kūrimas ir įgyvendinimas; savanoriško darbo, susijusio su socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančių asmenų įtraukimu į darbo rinką, skatinimas; socialinio darbo su socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančiais asmenimis (šeimomis) metodikų parengimas ir vykdymas; socialinių darbuotojų, savanorių ir kitų darbuotojų, dirbančių šio skirsnio ketvirtojoje–šeštojoje pastraipose nurodytose srityse, mokymas ir kvalifikacijos tobulinimas. Galimi pareiškėjai Projektus pagal priemonę įgyvendina: valstybės ar savivaldybių biudžetinės įstaigos; viešosios įstaigos; asociacijos; labdaros ir paramos fondai; religinės bendruomenės ir bendrijos; tarptautinės organizacijos. Atsakingos institucijos Už priemonę atsakinga Socialinės apsaugos ir darbo ministerija. Priemonės įgyvendinančioji institucija – paramos fondas Europos socialinio fondo agentūra. Projektų atrankos būdas Projektų atrankos būdas – projektų konkursas. Priemonės įgyvendinimo stebėsenos rodikliai Rodiklio tipas Rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Kiekybinė išraiška laikotarpio pabaigoje (2015 metais) Rodiklio paskirtis Rezultato socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančių asmenų, kurie įsidarbino arba toliau mokosi praėjus 6 mėnesiams po projekto įgyvendinimo, dalis (iš visų šios tikslinės grupės projektų dalyvių) procentai 30 veiksmų programos rodiklis neįgaliųjų, kurie įsidarbino arba toliau mokosi praėjus 6 mėnesiams po projekto įgyvendinimo, dalis (iš visų šios tikslinės grupės projektų dalyvių) procentai 27 veiksmų programos rodiklis nuteistųjų ir asmenų, paleistų iš laisvės atėmimo vietų, kurie įsidarbino arba toliau mokosi praėjus 6 mėnesiams po projekto įgyvendinimo, dalis (iš visų šios tikslinės grupės projektų dalyvių) procentai 36 veiksmų programos rodiklis asmenų, sergančių priklausomybės nuo psichoaktyviųjų medžiagų ligomis, kurie įsidarbino arba toliau mokosi praėjus 6 mėnesiams po projekto įgyvendinimo, dalis (iš visų šios tikslinės grupės projektų dalyvių) procentai 28 veiksmų programos rodiklis socialinės rizikos šeimų narių projekto dalyvių užimtumo padidėjimas praėjus 6 mėnesiams po priemonių, skatinančių juos integruotis į visuomenę, taikymo procentai 7 papildomas rodiklis, kurio reikia skurdo ir socialinės atskirties mažinimo 2007–2008 metų priemonių, patvirtintų Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2007 m. sausio 17 d. nutarimu Nr. 46, įgyvendinimo stebėsenai atlikti Produkto socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriantys asmenys, dalyvavę pagal šią priemonę remiamoje veikloje, iš jų: skaičius 30000 veiksmų programos rodiklis neįgalieji skaičius 5000 veiksmų programos rodiklis nuteistieji ir asmenys, paleisti iš laisvės atėmimo vietų skaičius 10000 veiksmų programos rodiklis asmenys, sergantys priklausomybės nuo psichoaktyviųjų medžiagų ligomis skaičius 4000 veiksmų programos rodiklis socialinės rizikos šeimų nariai, kuriems taikytos priemonės, skatinančios juos integruotis į visuomenę skaičius 9000 papildomas rodiklis, kurio reikia skurdo ir socialinės atskirties mažinimo 2007–2008 metų priemonių įgyvendinimo stebėsenai atlikti Finansavimo planas (litais) Projektams skiriamas finansavimas Kiti projektų finansavimo šaltiniai Iš viso ES fondų lėšos – iki nacionalinės projektų lėšos Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto lėšos  savivaldybių biudžetų lėšos – ne mažiau kaip kiti piniginiai ištekliai, kuriais disponuoja valstybė, – ne mažiau kaip kitų juridinių ir (arba) fizinių asmenų lėšos – ne mažiau kaip 173003188 0 0 0 0 173003188 Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu Reikalavimai, susiję su paramos pagal kitas iš ES finansuojamas programas atskyrimu, netaikomi. V SKYRIUS. PRIORITETO „MOKYMASIS VISĄ GYVENIMĄ“ PRIEMONĖS I SKIRSNIS. VP1-2.1-ŠMM-01-V PRIEMONĖ „ŠVIETIMO KOKYBĖS UŽTIKRINIMO IR STEBĖSENOS SISTEMŲ STIPRINIMAS“ Priemonės aprašymas Priemonė „Švietimo kokybės užtikrinimo ir stebėsenos sistemų stiprinimas“ (toliau šiame skirsnyje vadinama – priemonė) prisidės prie uždavinio – tobulinti ir stiprinti mokymosi visą gyvenimą institucinę sistemą – įgyve …