Ondermandaatbesluit functionarissen Sociale Zorg (Sittard-Geleen)

OndermandaatbesluitHet hoofd Sociale Zaken, J.A.M. Heesen Gelet op het Mandaat-, volmacht- en machtigingsbesluit gemeente Sittard-Geleen 2013 (hierna: Mandaatbesluit); Overwegende dat het doelmatig en doeltreffend is dat het hoofd van de Cluster Sociale Zaken gebruik maakt van ondermandaat bij de uitoefening van de aan hem gemandateerde bevoegdheden; BESLUIT: Artikel1.Ondermandaat 1.De functionarissen van het team Werk, Zorg, Inkomen en Ondersteuning zoals vermeld in de ondermandaatlijst hebben mandaat ten aanzien van het nemen van besluiten als bedoeld in artikel 1 van het Mandaatbesluit en het afdoen van daarmee verband houdende stukken zoals opgenomen in de ondermandaatlijst en het werkterrein van de afzonderlijke teams zoals opgenomen in het vigerende Organisatiebesluit. tenzij bij wet anders is bepaald of de aard van die bevoegdheid zich in een specifiek geval daartegen verzet. 2.Het hoofd kan ten aanzien van de uitoefening van het mandaat nadere richtlijnen geven. Artikel2.Ondertekening De ondertekening van uitgaande stukken zal luiden als volgt: “Burgemeester en wethouders van Sittard-Geleen”, respectievelijk “De Burgemeester van Sittard-Geleen”, “namens deze(n),” gevolgd door de functienaam van de(onder)gemandateerde, de handtekening van deze (onder)gemandateerde, en onder vermelding van naam van deze (onder)gemandateerde. Artikel3.Afwezigheid/ontstentenis In geval van afwezigheid of ontstentenis van de ondergemandateerde functionaris gelden de volgende regels: teammanagers vervangen elkaar unitcoördinatoren worden vervangen door hun teammanager de overige functionarissen worden vervangen door hun teammanager. of door een door deze aangewezen functionaris. Artikel4.Verantwoording De ondergemandateerde functionaris legt (vooraf en/of achteraf) verantwoording af over de uitvoering van de aan hem opgelegde taken en het gebruik van verleende bevoegdheden op de navolgende wijze: Voorjaars- en najaarsrapportages Afdelingsrapportages Jaarrekening (Meerjaren-)Begroting Regulier overleg tussen hoofd en teammanager Ad hoc overleg tussen hoofd en teammanager (bij spoedeisende zaken) Managementinformatie (maandelijks) Artikel5.Bekendmaking en inwerkingtreding 1.Dit besluit treedt in werking op de dag na de dag van bekendmaking. 2.Bekendmaking vindt plaats door publicatie in het elektronisch gemeenteblad op de internetsite van de gemeente Sittard-Geleen. Ondermandaatlijst Cluster Sociale Zaken *) lijst zoals bedoeld in artikel 1 lid 1 van het Ondermandaatbesluit cluster Sociale Zaken Ondergemandateerde bevoegdheden Functionarissen • Het nemen van besluiten inzake de aanspraak op uitkering, subsidie of voorzieningen bij of krachtens de Wet werk en bijstand (WWB), de Invoeringswet Wet werk en bijstand (IWWB), de Algemene bijstandswet (Abw),de Wet inschakeling werkzoekenden (WIW), de Wet inkomensvoorziening oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte werkloze werknemers (IOAW), de Wet inkomensvoorziening oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte gewezen zelfstandigen (IOAZ), de Wet inburgering (WI), de Wet Kinderopvang (WKO) en de Regeling kinderopvang en buitenschoolse opvang alleenstaande ouders (Regeling KOA), Wet Maatschappelijke Ondersteuning (WMO), Leerplichtwet 1969, Regionale Meld- en Coördinatie (RMC), Verordening leerlingenvervoer Sittard-Geleen, Besluit Gehandicapten Parkeerkaart, Wet gemeentelijke Schuldhulpverlening (Wgs). Hieronder worden eveneens begrepen:

1. a)het verrichten van alle handelingen ter voorbereiding en uitvoering van deze besluiten;
2. b)het opleggen van verplichtingen die aan deze besluiten worden verbonden. • Teamcoach • Casemanager • Sociaal Rechercheur • Adm. Medewerker Unit Soc. Recherche • Medewerker handhaving · Het nemen van besluiten over loonkostensubsidies ex art 12 en 13 van de Reïntegratieverordening WWB Projectmedewerker • Het opleggen van bestuurlijke boetes in het kader van de IOAW, IOAZ, WI en WKO Hieronder wordt begrepen het verrichten van alle handelingen ter voorbereiding en uitvoering van de besluiten tot het opleggen van een boete. • Teamcoach • Sociaal Rechercheur • Adm. Medewerker Unit Soc. Recherche • Casemanager • Medewerker handhaving • Medewerker terugvordering en verhaal • Het nemen van besluiten op grond van de WWB en Abw inzake het verhalen van kosten van bijstand. • Projectmedewerker verhaal • Medewerker terugvordering en verhaal • Het tekenen van akten tot het verlenen van bijstand in de vorm van geldleningen onder verband van hypotheek c.q. verpanding, alsmede het geven van volmacht inzake algehele of gedeeltelijke doorhaling van hypothecaire inschrijvingen t.b.v. de gemeente, die verband houden met de verlening van bijstand. • Projectmedewerker verhaal • Medewerker terugvordering en verhaal • Het op uitnodiging van de voorzitter van de vaste commissie van advies voor de bezwaar- en beroepschriften vertegenwoordigen van het verwerend orgaan tijdens de hoorzitting als bedoeld in de “Verordening commissie bezwaarschriften Sittard-Geleen”, alsmede het opstellen van het in dit artikel bedoeld verweerschrift • Coördinator bezwaar en beroep • Medewerker bezwaar en beroep • Het verrichten van handelingen ter voorbereiding of uitvoering van door of namens burgemeester en wethouders te nemen besluiten naar aanleiding van bezwaarschriften. • Coördinator bezwaar en beroep • Medewerker bezwaar en beroep • Het ter zitting vertegenwoordigen van de gemeente in rechtsgedingen, alsmede het opstellen van ambtsberichten, verzoek- en verweerschriften in het kader van gerechtelijke procedures. • Coördinator bezwaar en beroep • Medewerker bezwaar en beroep • Projectmedewerker verhaal • Medewerker verhaal Sittard-Geleen, 21-03-2013Burgemeester en wethouders van Sittard-Geleen/de Burgemeester van Sittard-Geleen,Namens deze, Hoofd Sociale ZakenJ.A.M. HeesenGoedkeuring:Voor akkoordSittard-Geleen, De gemeentesecretaris van Sittard-Geleen,J.H.J. Höppener