Compensatieregeling Peuterspeelzaalwerk 2015 (Boxmeer)

Compensatieregeling Peuterspeelzaalwerk 2015 De Gemeenteraad heeft besloten om per 1 september 2015 het staffelmodel van de compensatieregeling Peuterspeelzalen te wijzigen. Uitgangspunt bij de compensatieregeling is om, in het belang van het kind, in de gemeente Boxmeer kinderwerk (voor kinderen vanaf de leeftijd van twee jaar tot het tijdstip waarop die kinderen kunnen deelnemen aan het basisonderwijs) aan te bieden aan die kinderen waarvan de ouders niet in aanmerking komen voor kinderopvangtoeslag of tegemoetkoming in de kosten op basis van de beleidsregels bijzondere bijstand. Compensatieregeling peuterspeelzaalwerk De gemeente Boxmeer besluit tot het bieden van de mogelijkheid tot kinderwerk voor kinderen waarvan de ouders niet in aanmerking komen voor de kinderopvangtoeslag. Voor de berekening van de eigen bijdrage wordt uitgegaan van de kostprijs per kindplaats. Deze is voor het jaar 2015 bepaald op maximaal € 2.170,- per jaar (€ 7,75 x 2 dagdelen per week (7 uur) gedurende 40 weken). In onderstaande tabel wordt de tegemoetkoming in percentages van de onder twee genoemde kostprijs weergegeven. In de laatste twee kolommen staat de eigen bijdrage per jaar vermeld. Onderstaande tabel wordt jaarlijks aangepast aan de tegemoetkoming van het Rijk. Het is aan de ouders te kiezen voor een kinderopvanginstelling. De instelling (uitvoeringsorganisatie)verzoekt het College om tegemoetkoming in de kosten. De instelling draagt zorg voor de inkomenstoets en legt hiervoor jaarlijks verantwoording af aan de gemeente Boxmeer. Bekostiging vindt vooraf bij wijze van voorschot aan de instelling plaats. Daarbij wordt een termijn van 3 maanden gehanteerd. De instelling zorgt voor de benodigde verrekening waardoor de bijdrage van de ouders beperkt blijft tot de netto ouderbijdrage. Het gaat om tweepartner gezinnen waarvan 1 ouder betaalde arbeid verricht. Deze regeling ligt ook vanaf heden ter inzage bij de receptie van het gemeentehuis. Verder is de regeling ook te downloaden op de website van de gemeente Boxmeer en op overheid.nl. Kinderopvang toeslagtabel 2015 inclusief eigen bijdrage. gezamenlijk toetsingsinkomen tegemoet-koming eerste kind tegemoet-koming tweede e.v. kind eigen bijdrage eerste kind op jaarbasis eigen bijdrage tweede en volgende kind op jaarbasis Lager dan € 17.918 90,7% 93,3% € 201,81 € 145,39 € 17.919 € 19.111 89,1% 93,3% € 236,53 € 145,39 € 19.112 € 20.303 88,1% 93,3% € 258,23 € 145,39 € 20.304 € 21.496 87,4% 92,9% € 273,42 € 154,07 € 21.497 € 22.690 86,7% 92,9% € 288,61 € 154,07 € 22.691 € 23.882 86,0% 92,9% € 303,80 € 154,07 € 23.883 € 25.076 85,0% 92,9% € 325,50 € 154,07 € 25.077 € 26.265 84,2% 92,9% € 342,86 € 154,07 € 26.266 € 27.549 83,4% 92,7% € 360,22 € 158,41 € 27.550 € 28.821 82,6% 92,2% € 377,58 € 169,26 € 28.822 € 30.114 81,5% 91,9% € 401,45 € 175,77 € 30.115 € 31.397 80,9% 91,6% € 414,47 € 182,28 € 31.398 € 32.681 79,9% 91,6% € 436,17 € 182,28 € 32.682 € 33.964 79,0% 91,4% € 455,70 € 186,62 € 33.965 € 35.278 78,2% 91,0% € 473,06 € 195,30 € 35.279 € 36.594 77,3% 90,8% € 492,59 € 199,64 € 36.595 € 37.909 76,5% 90,6% € 509,95 € 203,98 € 37.910 € 39.224 75,6% 90,0% € 529,48 € 217,00 € 39.225 € 40.541 74,5% 89,8% € 553,35 € 221,34 € 40.542 € 41.857 74,0% 89,5% € 564,20 € 227,85 € 41.858 € 43.172 73,0% 89,5% € 585,90 € 227,85 € 43.173 € 44.487 72,3% 89,2% € 601,09 € 234,36 € 44.488 € 45.925 71,2% 89,0% € 624,96 € 238,70 € 45.926 € 48.743 69,4% 88,5% € 664,02 € 249,55 € 48.744 € 51.562 68,5% 87,7% € 683,55 € 266,91 € 51.563 € 54.382 67,1% 87,1% € 713,93 € 279,93 € 54.383 € 57.202 64,5% 86,6% € 770,35 € 290,78 € 57.203 € 60.020 61,8% 86,3% € 828,94 € 297,29 € 60.021 € 62.840 59,1% 85,5% € 887,53 € 314,65 € 62.841 € 65.659 56,3% 85,0% € 948,29 € 325,50 € 65.660 € 68.478 53,5% 84,4% € 1.009,05 € 338,52 € 68.479 € 71.229 50,9% 83,6% € 1.065,47 € 355,88 € 71.230 € 74.117 48,2% 83,1% € 1.124,06 € 366,73 € 74.118 € 76.938 45,5% 82,6% € 1.182,65 € 377,58 € 76.939 € 79.757 42,6% 82,3% € 1.245,58 € 384,09 € 79.758 € 82.574 39,9% 81,5% € 1.304,17 € 401,45 € 82.575 € 85.393 37,3% 81,1% € 1.360,59 € 410,13 € 85.394 € 88.269 34,5% 80,5% € 1.421,35 € 423,15 € 88.270 € 91.157 32,0% 79,7% € 1.475,60 € 440,51 € 91.158 € 94.044 29,6% 79,2% € 1.527,68 € 451,36 € 94.045 € 96.930 27,0% 78,8% € 1.584,10 € 460,04 € 96.931 € 99.818 24,4% 78,4% € 1.640,52 € 468,72 € 99.819 € 102.705 21,7% 77,6% € 1.699,11 € 486,08 € 102.706 € 105.593 19,0% 77,0% € 1.757,70 € 499,10 € 105.594 € 108.480 18,0% 76,5% € 1.779,40 € 509,95 € 108.481 € 111.366 18,0% 75,9% € 1.779,40 € 522,97 € 111.367 € 114.254 18,0% 75,5% € 1.779,40 € 531,65 € 114.255 € 117.141 18,0% 74,7% € 1.779,40 € 549,01 € 117.142 € 120.028 18,0% 74,1% € 1.779,40 € 562,03 € 120.029 € 122.915 18,0% 73,0% € 1.779,40 € 585,90 € 122.916 € 125.801 18,0% 72,6% € 1.779,40 € 594,58 € 125.802 € 128.689 18,0% 71,8% € 1.779,40 € 611,94 € 128.690 € 131.578 18,0% 70,7% € 1.779,40 € 635,81 € 131.579 € 134.464 18,0% 70,1% € 1.779,40 € 648,83 € 134.465 € 137.351 18,0% 69,1% € 1.779,40 € 670,53 € 137.352 € 140.238 18,0% 68,5% € 1.779,40 € 683,55 € 140.239 € 143.126 18,0% 67,7% € 1.779,40 € 700,91 € 143.127 € 146.013 18,0% 67,0% € 1.779,40 € 716,10 € 146.014 € 148.900 18,0% 66,2% € 1.779,40 € 733,46 € 148.901 € 151.786 18,0% 65,1% € 1.779,40 € 757,33 € 151.787 € 154.673 18,0% 64,5% € 1.779,40 € 770,35 € 154.674 € 157.561 18,0% 63,7% € 1.779,40 € 787,71 € 157.562 € 160.448 18,0% 62,9% € 1.779,40 € 805,07 € 160.449 € 163.335 18,0% 62,1% € 1.779,40 € 822,43 € 163.336 € 133.223 18,0% 61,4% € 1.779,40 € 837,62 € 133.224 € 169.110 18,0% 60,6% € 1.779,40 € 854,98 € 169.111 € 171.997 18,0% 59,8% € 1.779,40 € 872,34 € 171.998 € 174.884 18,0% 59,2% € 1.779,40 € 885,36 € 174.885 en hoger 18,0% 58,2% € 1.779,40 € 907,06