Besluit mandaat directeur Laborijn (Uitvoeringsorganisatie Laborijn)

Besluit mandaat directeur LaborijnHet algemeen bestuur, dagelijks bestuur en de voorzitter van Laborijn, ieder voor zover bevoegd Gelet op de afdeling 10.1.1 van de Algemene wet bestuursrecht; titel 3 van boek 3 van het Burgerlijk Wetboek; de Gemeenschappelijke regeling uitvoeringsorganisatie Laborijn; Het Delegatiebesluit Algemeen Bestuur Laborijn; Het Organisatiebesluit Laborijn; Besluiten vast te stellen: Besluit mandaat directeur Laborijn. Artikel1:Begripsbepalingen Artikel 1 van de Gemeenschappelijke regeling Uitvoeringsorganisatie Laborijn is van overeenkomstige toepassing op dit besluit. Daarnaast wordt in dit besluit verstaan onder: directeur: de directeur van Laborijn, bedoeld in artikel 39, van de regeling. Artikel2:Mandaat organisatorische- en personele aangelegenheden 1.Aan de directeur wordt in mandaat de bevoegdheid verleend tot: het in dienst nemen, schorsen en ontslaan van ambtenaren; het leidinggeven aan en aansturen van de medewerkers van de ambtelijke organisatie; het beslissen tot privaatrechtelijke rechtshandelingen ten behoeve van Laborijn, met uitzondering van privaatrechtelijke rechtshandelingen als bedoeld in artikel 21, vierde lid, van de regeling; het vertegenwoordigen van Laborijn in en buiten rechte; het voeren van rechtsgedingen, bezwaarprocedures of administratief beroepsprocedures te voeren of handelingen ter voorbereiding daarop te verrichten, waaronder mede wordt verstaan alle noodzakelijke proceshandelingen voor Laborijn, nadat het terzake bevoegde bestuursorgaan van Laborijn hiertoe heeft besloten; het doen van aangifte bij politie ten aanzien van Laborijn veroorzaakte schade en het desgewenst voegen in eventuele strafprocedures; het aanvragen van subsidies en overheidsbijdragen voor zover deze dienstbaar zijn aan de taakuitoefening van Laborijn; het nemen van besluiten tot het al dan niet verstrekken van informatie op basis van de Wet open overheid. De bevoegdheid, bedoeld in de eerste volzin, behelst niet de bevoegdheid te beslissen op bezwaarschriften, bedoeld in artikel 6:4, eerste lid, van de Algemene wet bestuursrecht, en. het vaststellen van de vereiste functies en (hulp)structuren binnen de afdelingen, alsmede het vaststellen en wijzigen van de benodigde formatie. De bevoegdheid genoemd in de vorige volzin wordt slechts uitgeoefend na overleg met het managementteam, bedoeld in artikel 1, onderdeel d van het Organisatiebesluit Laborijn. 2.De directeur besluit slechts tot het in dienst nemen, schorsen en ontslaan van afdelingsmanagers en de concerncontroller van Laborijn nadat het dagelijks bestuur in de gelegenheid is gesteld zijn wensen en bedenkingen naar voren te brengen. Artikel3:Mandaat taken Laborijn 1.Aan de directeur wordt in mandaat de bevoegdheid verleend tot: de uitvoering van de bevoegdheden, bedoeld in artikel 4, tweede lid, van de regeling, behorend bij de taken, bedoeld in artikel 4, eerste lid, van de regeling, en de uitvoering van de bevoegdheden, bedoeld in artikel 4, tiende lid, van de regeling, voor zover het gaat om de inzet van individuele voorzieningen, waarbij de dienstverlening aan derden nooit in strijd mag zijn met het belang van de colleges, bedoeld in artikel 2 van de regeling. 2.De bevoegdheid, bedoeld in het eerste lid onder a, omvat eveneens het behandelen en beslissen op bezwaarschriften als bedoeld in artikel 6:4, eerste lid, van de Algemene wet bestuursrecht, voor zover: de directeur het besluit in primo, waartegen het bezwaar zich richt, niet zelf in mandaat heeft genomen maar dit besluit in ondermandaat is genomen, en de beslissingen in overeenstemming is met het advies dat de bezwarencommissie. Artikel4:Volmacht en machtiging Voor de toepassing van dit besluit wordt met mandaat gelijkgesteld de verlening van: volmacht om namens Laborijn privaatrechtelijke rechtshandelingen te verrichten, en machtiging om namens Laborijn handelingen te verrichten die een besluit noch een privaatrechtelijke rechtshandeling zijn. Artikel5:Ondermandaat 1.De directeur kan de bevoegdheden, bedoeld in artikel 2, eerste lid, onder a tot en met i en artikel 3, eerste lid, schriftelijk in ondermandaat verlenen aan de managers van Laborijn voor de uitvoering van de taken van hun afdeling en aan de overige medewerkers van Laborijn voor zover dit passend is binnen de uitvoering van hun functie. De bevoegdheid, bedoeld in artikel 3, tweede lid, kan niet in ondermandaat worden verleend. 2.In aanvulling op het eerste lid kan, voor zover van toepassing, slechts ondermandaat worden verleend tot een bedrag van ten hoogste € 100.000,

1. 3.De directeur verleent ondermandaat uitsluitend schriftelijk. Artikel6:Kaders mandaat De uitoefening van bevoegdheden in mandaat, verleend bij of krachtens dit besluit, geschiedt met inachtneming van: de ter zake geldende instructies per geval of in algemene zin van het algemeen bestuur, het dagelijks bestuur of de voorzitter, de door het algemeen bestuur vastgestelde begroting en meerjarenraming en voor zover in die begroting voor de betreffende rechtshandeling financiële middelen zijn opgenomen en deze niet zijn uitgeput, de Financiële verordening Laborijn, het Organisatiebesluit Laborijn, en de budgetbeheerregeling Laborijn. Artikel7:Informatieplicht en goedkeuringsvereiste 1.De directeur verschaft het terzake bevoegde bestuursorgaan van Laborijn gevraagd of ongevraagd informatie over de uitvoering van de aan hem opgedragen taken. 2.De directeur informeert het terzake bevoegde bestuursorgaan van Laborijn bij zwaarwegende omstandigheden en gebeurtenissen die betrekking hebben op de gemandateerde bevoegdheden. 3.De directeur legt een voorgenomen besluit op basis van dit besluit voor goedkeuring voor aan het terzake bevoegde bestuursorgaan van Laborijn indien: het besluit leidt tot afwijking van of aanvulling op het tot dan gevoerde beleid; uit het besluit, naar verwachting grote politiek bestuurlijke of publicitaire gevolgen kunnen voortvloeien; het bevoegde bestuursorgaan van Laborijn dit kenbaar heeft gemaakt, en het een schrijven of verzoek aan het terzake bevoegde bestuursorgaan van Laborijn betreft met een persoonlijk karakter of het besluit het terzake bevoegde bestuursorgaan persoonlijk aangaat. 4.De directeur houdt een register bij van krachtens dit besluit genomen ondermandaatbesluiten. Artikel8:Ondertekening 1.Indien een besluit wordt genomen door de directeur op basis van artikel 2, eerste lid, onder a tot en met c en e tot en met i, luidt de ondertekening: Het dagelijks bestuur van Laborijn namens deze: De directeur van Laborijn Gevolgd door de handtekening en naam van de directeur van Laborijn of de naam van de functionaris van Laborijn die het besluit in ondermandaat heeft genomen. 2.Indien een besluit wordt genomen door de directeur op basis van artikel 2, eerste lid, onder d, luidt de ondertekening: De voorzitter van Laborijn namens deze: De directeur van Laborijn Gevolgd door de handtekening en naam van de directeur van Laborijn of de naam en functieaanduiding van de medewerker van Laborijn die het besluit in ondermandaat heeft genomen. 3.Indien een besluit wordt genomen door de directeur op basis van artikel 3, eerste lid, luidt de ondertekening, met inachtneming van het Delegatiebesluit Algemeen Bestuur Laborijn: Het dagelijks bestuur van Laborijn namens deze: De directeur van Laborijn Gevolgd door de handtekening en naam van de directeur van Laborijn of de naam en de functieaanduiding van de medewerker van Laborijn die het besluit in ondermandaat heeft genomen. Artikel9Slotbepalingen 1.In het geval van afwezigheid of ontstentenis van de directeur is gemandateerd degene die overeenkomstig het Organisatiebesluit is aangewezen om de directeur te vervangen. 2.Dit besluit treedt in werking met ingang van de dag nadat het is bekendgemaakt, onder gelijktijdige intrekking van het Besluit mandaat directeur Laborijn uit
2. 3.Dit besluit wordt aangehaald als: Besluit mandaat directeur Laborijn. Aldus besloten door de voorzitter van Laborijn op 16 mei 2025 Drs. E.J. Huizinga MBAAldus besloten door het dagelijks bestuur van Laborijn op 16 mei 2025 De secretaris, J.T. Spruit De voorzitter,drs. E.J. Huizinga MBAAldus besloten door het algemeen bestuur van Laborijn op 12 september 2025 De secretaris, J.T. Spruit De voorzitter,drs. E.J. Huizinga MBA