CAR/UWO (Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant)

Kort samengevat

Deze regeling definieert belangrijke termen en bepaalt de toepasselijkheid van arbeidsvoorwaarden voor ambtenaren binnen de Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant, inclusief uitzonderingen voor bepaalde groepen.

Wat het reguleert

• Definities van begrippen zoals ambtenaar, functie, arbeidsduur en overwerk.
• De toepasselijkheid van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO).
• Uitzonderingen op de ambtenarenstatus en de toepasselijkheid van bepaalde hoofdstukken voor specifieke groepen.
• Regels voor stageplaatsen, werkervaringsplaatsen en aanstellingen op grond van de banenafspraak.

Wie het betreft

• Ambtenaren die door of vanwege de gemeente zijn aangesteld in de openbare dienst van de Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant.
• Stagiairs en personen met een werkervaringsplaats binnen de Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant.

Kernpunten

• Een "volledig dienstverband" omvat 1836 uur per jaar en een formele arbeidsduur van 36 uur per week.
• "Overwerk" zijn werkzaamheden buiten de feitelijke arbeidsduur per week, in dienstopdracht verricht door ambtenaren met een bijzondere werktijdenregeling.
• Bepaalde groepen, zoals onderwijzend personeel en vrijwilligers bij de brandweer, worden niet als ambtenaar beschouwd of vallen onder beperkte delen van de regeling.
• Voor stagiairs en medewerkers met een werkervaringsplaats gelden uitzonderingen op diverse hoofdstukken van de CAR-UWO, en zij zijn geen werknemer in de zin van het Pensioenreglement Stichting Pensioenfonds ABP.