CAR/UWO (Belastingsamenwerking West-Brabant)

In het kort

Deze regeling definieert belangrijke termen en bepaalt de toepasselijkheid van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling (CAR) en de Uitwerkingsovereenkomst (UWO) voor ambtenaren van de Belastingsamenwerking West-Brabant (BWB). Het legt vast wie wel en niet als ambtenaar wordt beschouwd en onder welke voorwaarden bepaalde delen van de regeling van toepassing zijn.

Wat het reguleert

• Definities van begrippen zoals "ambtenaar", "functie", "arbeidsduur" en diverse wetten en uitkeringen.
• Uitzonderingen op de definitie van "ambtenaar" en de toepasselijkheid van de regeling voor specifieke groepen.
• Voorwaarden voor stageplaatsen en werkervaringsplaatsen.
• Specifieke regels voor ambtenaren die vallen onder de Wet banenafspraak.

Wie het betreft

• Ambtenaren die door of vanwege de gemeente zijn aangesteld of een arbeidsovereenkomst hebben.
• Personen die niet als ambtenaar worden beschouwd, zoals onderwijzend personeel, buitengewoon ambtenaren van de burgerlijke stand en vrijwilligers bij de brandweer.
• Stagiairs en personen met een werkervaringsplaats bij de BWB.

Kernpunten

• Een "volledig dienstverband" omvat 1836 uur per jaar en een formele arbeidsduur van 36 uur per week.
• "Overwerk" zijn werkzaamheden buiten de feitelijke arbeidsduur per week, verricht in dienstopdracht.
• Bepaalde groepen, zoals stagiairs en vakantiekrachten, zijn uitgesloten van specifieke hoofdstukken van de CAR-UWO.
• Ambtenaren die onder de Wet banenafspraak vallen, kunnen afwijkende regelingen hebben voor taken en salaris.