In het kort
Deze wet wijzigt de Arbeidsvoorwaardenregeling van de gemeente Bernisse, met name de regels rondom ontslag bij het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd. Het besluit is vastgesteld door het college van burgemeester en wethouders van Bernisse.
Wat het reguleert
- De voorwaarden voor eervol ontslag van ambtenaren die de pensioengerechtigde leeftijd hebben bereikt.
- De mogelijkheid voor het college om in bijzondere gevallen af te wijken van de ontslagregeling, mits de ambtenaar instemt.
- De vervanging van de toelichting bij de Arbeidsvoorwaardenregeling.
- De inwerkingtreding en terugwerkende kracht van de wijzigingen.
Wie het betreft
- Ambtenaren van de gemeente Bernisse die de pensioengerechtigde leeftijd bereiken.
- Het college van burgemeester en wethouders van Bernisse.
Kernpunten
- Ambtenaren krijgen eervol ontslag op de eerste dag van de maand waarin zij de pensioengerechtigde leeftijd bereiken, zoals vastgelegd in artikel 7.3, eerste lid, van het pensioenreglement.
- Het college kan in uitzonderlijke situaties afwijken van deze ontslagregel, maar alleen met instemming van de ambtenaar.
- Artikel I van dit wijzigingsbesluit heeft terugwerkende kracht tot 1 januari 2010.
- Artikel II van dit wijzigingsbesluit heeft terugwerkende kracht tot 1 april 2010.
AI-uitleg op basis van de officiële wettekst. Indicatief, vervangt geen juridisch advies.