CAR/UWO (Harderwijk)

In het kort

Deze wet regelt de algemene bepalingen en de aanstelling van ambtenaren binnen de gemeente Harderwijk, inclusief definities van belangrijke termen en uitzonderingen op de ambtenarenstatus.

Wat het reguleert

• Definities van termen zoals "ambtenaar", "betrekking", "arbeidsduur" en diverse wetten en regelingen.
• Wie wel en wie niet als ambtenaar wordt beschouwd voor de toepassing van deze regeling.
• De procedure voor aanstelling en de verplichtingen van ambtenaren met betrekking tot functies en werktijden.
• De uitreiking van de CAR en UWO en andere relevante regelingen aan ambtenaren en belanghebbenden.

Wie het betreft

• Ambtenaren die door of vanwege de gemeente zijn aangesteld of met wie een arbeidsovereenkomst naar burgerlijk recht is aangegaan.
• Personen die niet als ambtenaar worden beschouwd, zoals onderwijzend personeel en onbezoldigde gemeenteambtenaren, met specifieke uitzonderingen.

Kernpunten

• Een "volledige betrekking" heeft een arbeidsduur van ten hoogste 1836 uur per jaar en een formele arbeidsduur van 36 uur per week.
• "Overwerk" zijn werkzaamheden die in dienstopdracht buiten de feitelijke arbeidsduur per week worden verricht.
• De aanstelling van ambtenaren geschiedt in algemene dienst van de gemeente, tenzij anders bepaald.
• Ambtenaren zijn verplicht om, na gehoord te zijn, een andere passende functie te aanvaarden in het belang van de dienst.