IX U 2061/13

Sygn. akt IX U 2061/13 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 04 marca 2014 r. Sąd Okręgowy___________________ w Gliwicach Wydział IX Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Ośrodek Zamiejscowy w Rybniku w składzie: Przewodniczący: SSO Barbara Kubasińska-Malcher Protokolant: Gabriela Jokiel przy udziale: ./. po rozpoznaniu w dniu 04 marca 2014 r. w Rybniku sprawy z odwołania Z. K. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. o wysokość emerytury na skutek odwołania Z. K. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. z dnia 04 października 2013r. Znak (...) i z dnia 29 października 2013r. Znak (...) oddala odwołania. Sędzia Sygn. akt IXU 2061/13 UZASADNIENIE Decyzją z dnia 04.10.2013r. organ rentowy Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. odmówił ubezpieczonej Z. K. zaliczenia pracy w gospodarstwie rolnym rodziców i podwyższenia wysokości emerytury do kwoty minimalnej na podstawie art.87 ustawy o emeryturach i rentach z FUS, gdyż okres pracy w gospodarstwie rolnym rodziców nie został wymieniony w ustawie o emeryturach i rentach… jako okres składkowy lub nieskładkowy. Decyzją z dnia 29.10.2013r. organ rentowy odmówił wszczęcia postępowania w sprawie wniosku ubezpieczonej z dnia 11.09.2013r. o doliczenie nauki zawodu, gdyż ubezpieczona pomimo wezwania pismem z dnia 04.10.2013r. do przedłożenia dokumentów niezbędnych do rozpatrzenia tego wniosku, dokumentów takich w wyznaczonym terminie nie przedłożyła. Ubezpieczona w odwołaniach od decyzji: - z dnia 04.10.2013r.generalnie podniosła, iż domaga się jej zmiany przez przyznanie emerytury minimalnej z uwagi na łączny okres składkowy w wymiarze ponad 20 lat, przy zaliczeniu okresu pracy w gospodarstwie rolnym rodziców od dnia 15.05.1969r. do dnia 31.08.1971r., - z dnia 29.10.2013r., domagała się jej zmiany przez zaliczenie do stażu pracy okresów zatrudnienia jako pracownik młodociany w latach 1968 – 1971, kiedy to uczęszczała do (...) Szkoły (...). Organ rentowy w odpowiedziach na odwołania wniósł o ich oddalenie z przyczyn jak w zaskarżonych decyzjach. Sąd połączył sprawy do łącznego rozpoznania. Rozpoznając sprawę Sąd ustalił następujący stan faktyczny: Ubezpieczona Z. K. urodziła się w dniu (...) Decyzją z dnia 30.07.2013r. organ rentowy przyznał ubezpieczonej od dnia 15.07.2013r., to jest od osiągnięcia wieku emerytalnego, prawo do emerytury na podstawie art.24 ustawy o emeryturach i rentach… i ustalił jej wysokość w sposób mieszany, zgodnie z art.183 ww. ustawy. Do obliczenia emerytury zgodnie z art.53 ustawy o emeryturach i rentach… organ rentowy przyjął: - podstawę wymiaru świadczenia obliczoną z 10 lat kalendarzowych: 1997 – 2006r., - wskaźnik wysokości podstawy wymiaru ( WWPW ) 3,49%, - okresy składkowe w wymiarze 8 lat, 10 miesięcy i 26 dni, okresy nieskładkowe w wymiarze 2 lat, 11 miesięcy i 19 dni ( okresy nieskładkowe ograniczono do 1/3 udowodnionych okresów składkowych ) oraz okresy uzupełniające ( praca w gospodarstwie rolnym ) w wymiarze 8 lat, 3 miesięcy i 16 dni. Wyliczona emerytura ubezpieczonej na podstawie art.183 ustawy o emeryturach i rentach… wyniosła 704,61 zł brutto. W dniu 30.08.2013r. ubezpieczona złożyła wniosek o zaliczenie na wysokość świadczenia okresu pracy w gospodarstwie rolnym rodziców od dnia 15.05.1969r. do dnia 31.08.1971r. i podwyższenie wysokości emerytury do kwoty minimalnej. W rozpoznaniu tego wniosku organ rentowy postanowił jak w zaskarżonej decyzji z dnia 04.10.2013r., omówionej na wstępie. W dniu 11.09.2013r. ubezpieczona złożyła kolejny wniosek o uwzględnienie przy ustalaniu wysokości emerytury okresu nauki zawodu od dnia 01.09.1968r. do dnia 05.06.1971r. Pismem z dnia 04.10.2013r. organ rentowy wezwał ubezpieczoną do przedłożenia umowy o indywidualną naukę zawodu zawartą pomiędzy ubezpieczoną a KWK (...) lub zaświadczenia potwierdzającego fakt zawarcia takiej umowy – w terminie 14 dni, pod rygorem wydania decyzji o odmowie wszczęcia postępowania. Z uwagi na fakt, że ubezpieczona w wyznaczonym przez organ rentowy terminie żądanych dokumentów nie przedłożyła, organ rentowy wydał decyzję zaskarżoną z dnia 29.10.2013r., również omówioną na wstępie. Ubezpieczona w okresie spornym od dnia 01.09.1968r. do dnia 05.06.1971r. uczęszczała do (...) Szkoły (...) w R. o specjalności: mechanik maszyn i urządzeń przeróbczych. Zajęcia praktyczne ubezpieczona odbywała na kopalni. W informacji (...) S.A. Oddział KWK (...) z dnia 12.02.2014r. zawarto zapis, iż ubezpieczona została przyjęta do pracy w dniu 11.06.1971r. jako absolwentka (...) Szkoły (...) o specjalności jw. W okresie od dnia 01.09.1969r. do dnia 10.06.1971r. z ubezpieczoną nie była zawarta umowa o naukę zawodu, gdyż w 1953r. szkoły górnicze utraciły status szkół przyzakładowych. Uczniowie tych szkół przestali być pracownikami młodocianymi zwalnianymi z pracy na czas nauki, a stali się uczniami korzystającymi z wszystkich przywilejów szkolnych. W związku z tym brak jest podstaw prawnych do zaliczenia ww. okresu jako okresu składkowego dla celów emerytalno – rentowych. Powyższe Sąd ustalił na podstawie akt emerytalnych ubezpieczonej, informacji Zespołu Szkół (...) w R. z dnia 28.01.2014r. oraz informacji (...) S.A. Oddział KWK (...) z dnia 12.02.2014r. k.14 i 21 akt, akt osobowych ubezpieczonej dotyczących jej pracy w KWK (...), jako okoliczności ostatecznie bezsporne, bo jednoznacznie wynikające z tych dowodów i nie kwestionowane przez strony. Mając na uwadze powyższe ustalenia Sąd zważył, co następuje: Ubezpieczona w odwołaniu od decyzji zaskarżonej z dnia 04.10.2013r. domagała się doliczenia do stażu pracy na wysokość pobieranej emerytury, okresu pracy w gospodarstwie rolnym rodziców od dnia 15.05.1969r. do dnia 31.08.1971r. i podwyższenia emerytury do wysokości świadczenia minimalnego. Zdaniem Sądu żądanie to nie zasługuje na uwzględnienie. Przepis art.87 ust.1 pkt 2 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ( t.j. Dz.U. z 2013r., poz.1440 ) przewiduje możliwość podwyższenia emerytury do kwoty świadczenia najniższego, jeżeli ubezpieczony udowodnił okresy składkowe i nieskładkowe w wymiarze wynoszącym co najmniej 20 lat – w przypadku kobiety. Ubezpieczona niewątpliwie nie spełnia warunków do przeliczenia świadczenia o jakim mowa w powołanym uregulowaniu prawnym, a to z tego względu, iż nie posiada wymaganych tym przepisem co najmniej 20 lat okresów składkowych i nieskładkowych, a jedynie – jak wynika z decyzji z dnia 30.07.2013r. - 8 lat, 10 miesięcy i 26 dni okresów składkowych i 2 lata, 11 miesięcy i 19 dni, czyli łącznie 11 lat, 10 miesięcy i 15 dni. Brak jest natomiast podstaw do zaliczenia do takich okresów wnioskowanego przez ubezpieczoną okresu pracy w gospodarstwie rolnym rodziców, gdyż okres ten nie został wymieniony jako okres składkowy czy też nieskładkowy w art.6 i 7 ustawy o emeryturach i rentach… zawierających katalog takich okresów, a jest okresem uzupełniającym w rozumieniu art.10 tejże ustawy, który ewentualnie mógłby mieć znaczenie dla ustalenia prawa do danego świadczenia. Ubezpieczona prawo do świadczenia – emerytury ma już jednak przyznane. W tej sytuacji, to jest wobec braku podstaw do uwzględnienia do stażu pracy spornego okresu pracy w gospodarstwie rolnym rodziców z przyczyn omówionych powyżej, Sąd oddalił wniosek ubezpieczonej o przesłuchanie świadków Ł. P. oraz U. W. na okoliczność faktycznie wykonywanej pracy w powyższym okresie uznając, iż w sprawie zostały wyjaśnione wszystkie istotne okoliczności niezbędne do jej rozstrzygnięcia. W ocenie Sądu nie zasługuje również na uwzględnienie żądanie ubezpieczonej zaliczenia do stażu pracy okresu jej pracy w charakterze pracownika młodocianego od września 1969r. do czerwca 1971r. Zgodnie z art.6 ust.2 pkt.3 ustawy o emeryturach i rentach… za okresy składkowe uważa się przypadające przed dniem 15.11.1991r. okresy, za które została opłacona składka na ubezpieczenie społeczne albo za które nie było obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie społeczne – młodocianych na obszarze Państwa Polskiego na warunkach określonych w przepisach obowiązujących przed dniem 01.01.1975r. Warunkiem zaliczenia okresów zatrudnienia młodocianego do okresów składkowych jest nawiązanie stosunku pracy: na podstawie umowy o naukę zawodu lub w celu przygotowania zawodowego, pomiędzy młodocianym a pracodawcą, co potwierdza ukształtowanego w tym zakresie orzecznictwo sądowe. Z przeprowadzonego w sprawie postępowania dowodowego wynika jednoznacznie, iż warunek ten w przypadku ubezpieczonej nie został spełniony. Z informacji (...) S.A. Oddział KWK (...) z dnia 12.02.2014r. wynika wyraźnie, iż okresie od dnia 01.09.1969r. do dnia 10.06.1971r. ( zajęć praktycznych ubezpieczonej na Kopalni ), z ubezpieczoną nie była zawarta umowa o naukę zawodu, gdyż w 1953r. szkoły górnicze utraciły status szkół przyzakładowych. Uczniowie tych szkół przestali być pracownikami młodocianymi zwalnianymi z pracy na czas nauki, a stali się uczniami korzystającymi z wszystkich przywilejów szkolnych. W takiej sytuacji, braku zawarcia z ubezpieczoną umowy o naukę zawodu, brak jest podstaw do doliczenia ww. okresu spornego do stażu pracy na wysokość pobieranego przez ubezpieczoną świadczenia. W konsekwencji takiego stanowiska Sąd, kierując się uregulowaniami prawnymi powołanymi powyżej, z mocy art.477 14§1 k.p.c. oddalił odwołania jako bezzasadne. Sędzia