Sygnatura akt VI U 328/24 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 22 listopada 2024 roku Sąd Okręgowy w Gorzowie Wielkopolskim - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: sędzia Tomasz Korzeń Protokolant: starszy sekretarz sądowy Magdalena Derbin po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 22 listopada 2024 roku sprawy z odwołania J. C. od decyzji z dnia 24 czerwca 2024 roku znak (...) przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w G. o emeryturę pomostową oddala odwołanie. Tomasz Korzeń VI U 328/24 UZASADNIENIE Decyzją z dnia 22.06.2024 roku Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w G. odmówił J. C. prawa do emerytury pomostowej. J. C. wniósł o zmianę decyzji i przyznanie emerytury pomostowej. Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania. Podał, że ubezpieczony nie wykonywał pracy w szczególnych warunkach w rozumieniu art. 3 ustawy. Sąd ustalił, co następuje: J. C. urodził się (...) . (...) złożył wniosek o emeryturę pomostową. Pozwany uznał za udowodnione 25 lat, 11 miesięcy i 29 dni pracy w szczególnych warunkach w rozumieniu art. 4 ustawy o emeryturach pomostowych - od 1.08.1982 do końca 2008 r. (bezsporne). Od 1.08.1982 do 31.03.2022 r. pracował w PPUH (...) spółka z o.o. stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał prace przy spawaniu i wycinaniu elektrycznym, gazowym. Prace wykonywał w hali powierzchni 1800 m 2 . Nie wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy prac bezpośrednio przy spawaniu łukowym lub cięciu termicznym w pomieszczeniach o bardzo małej kubaturze, z utrudnioną wentylacją (podwójne dna statków, zbiorniki, rury itp.). Pracodawca nie odprowadzał składek nas Fundusz Emerytur Pomostowych. W 2016 r. otrzymywał „dodatek za mleko”. Wykonywał pracę w III stopniu szkodliwości. dowód: zeznania wnioskodawcy k. 2 świadectwa pracy k. 4,t. III. K. 5 t. II i aktach pozwanego zaświadczenie k. 4 pasek płacowy k. 19 Sąd zważył, co następuje: Odwołanie nie zasługiwało na uwzględnienie. Przesłanki warunkujące prawo do uzyskania emerytury pomostowej reguluje ustawa z dnia 19 grudnia 2008 roku o emeryturach pomostowych (Dz.U.2024.1696). Zgodnie z art. 4 tej ustawy prawo do emerytury pomostowej, z uwzględnieniem art. 5 - 12, przysługuje pracownikowi, który spełnia łącznie następujące warunki: 1)urodził się po dniu 31 grudnia 1948 roku; 2)ma okres pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wynoszący co najmniej 15 lat; 3)osiągnął wiek wynoszący co najmniej 55 lat dla kobiet i co najmniej 60 lat dla mężczyzn; 4)ma okres składkowy i nieskładkowy, ustalony na zasadach określonych w art. 5-9 i art. 11 ustawy o emeryturach i rentach z FUS, wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i co najmniej 25 lat dla mężczyzn; 6)po dniu 31 grudnia 2008 r. wykonywał pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, w rozumieniu art. 3 ust. 1 i
Wyjaśnienie AI na podstawie urzędowego tekstu ustawy. Orientacyjne, nie zastępuje porady prawnej.