Dziennik Ustaw Nr 98 — 5570 — 1 do 20 stycznia 2001 r. Poz. 1064, 1065 i 1066 2 — podanie do publicznej wiadomoÊci przez okr´gowe komisje wyborcze danych o zarejestrowanych kandydatach na senatorów — zakoƒczenie kampanii wyborczej godz. 2400 27 stycznia 2001 r. 28 stycznia 2001 r. — g∏osowanie od godz. 600 do godz. 2200 1065 ROZPORZÑDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 9 listopada 2000 r. w sprawie wysokoÊci funduszu na nagrody i zapomogi dla funkcjonariuszy S∏u˝by Wi´ziennej. Na podstawie art. 106 ust. 4 ustawy z dnia 26 kwietnia 1996 r. o S∏u˝bie Wi´ziennej (Dz. U. Nr 61, poz. 283 i Nr 106, poz. 496, z 1997 r. Nr 28, poz. 153, Nr 88, poz. 554 i Nr 133, poz. 883, z 1999 r. Nr 110, poz. 1255 oraz z 2000 r. Nr 2, poz. 5) zarzàdza si´, co nast´puje:
- WysokoÊç funduszu, o którym mowa w ust. 1, mo˝e byç podwy˝szana przez jego dysponenta w ramach ∏àcznej sumy Êrodków na uposa˝enia zasadnicze funkcjonariuszy S∏u˝by Wi´ziennej wraz z dodatkami o charakterze sta∏ym. §
- WysokoÊç funduszu na nagrody roczne, nagrody uznaniowe i zapomogi dla funkcjonariuszy S∏u˝by Wi´ziennej, tworzonego w ramach Êrodków na uposa˝enia funkcjonariuszy S∏u˝by Wi´ziennej, wynosi 9,5% planowanych na dany rok kalendarzowy Êrodków na uposa˝enia zasadnicze wraz z dodatkami o charakterze sta∏ym, uj´tych w cz´Êci 37 bud˝etu paƒstwa, pozostajàcych w dyspozycji Ministra SprawiedliwoÊci. §
- Traci moc rozporzàdzenie Rady Ministrów z dnia 22 paêdziernika 1996 r. w sprawie wysokoÊci funduszu na nagrody i zapomogi dla funkcjonariuszy S∏u˝by Wi´ziennej (Dz. U. Nr 128, poz. 606). §
- Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem og∏oszenia. Prezes Rady Ministrów: J. Buzek 1066 ROZPORZÑDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ z dnia 2 listopada 2000 r. w sprawie kryteriów i trybu dokonywania oceny pracy nauczyciela, trybu post´powania odwo∏awczego oraz sk∏adu i sposobu powo∏ywania zespo∏u oceniajàcego. Na podstawie art. 6a ust. 12 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. — Karta Nauczyciela (Dz. U. z 1997 r. Nr 56, poz. 357, z 1998 r. Nr 106, poz. 668 i Nr 162, poz. 1118 oraz z 2000 r. Nr 12, poz. 136, Nr 19, poz. 239 i Nr 22, poz. 291) zarzàdza si´, co nast´puje: §
- Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa, bez bli˝szego okreÊlenia, o: 1) nauczycielach — rozumie si´ przez to nauczycieli, wychowawców i innych pracowników pedagogicznych zatrudnionych w przedszkolach, szko∏ach i placówkach oraz zak∏adach kszta∏cenia i placówkach doskonalenia nauczycieli wymienionych w art. 1 ust. 1 pkt 1 oraz ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. — Karta Nauczyciela, zwanej dalej „Kartà Nauczyciela”, 2) szkole — rozumie si´ przez to przedszkola, szko∏y i placówki oraz zak∏ady kszta∏cenia i placówki do- skonalenia nauczycieli, o których mowa w art. 1 ust. 1 pkt 1 oraz ust. 2 pkt 2 Karty Nauczyciela, 3) dyrektorze szko∏y — rozumie si´ przez to dyrektorów przedszkoli, szkó∏ i placówek oraz zak∏adów kszta∏cenia i placówek doskonalenia nauczycieli, o których mowa w art. 1 ust. 1 pkt 1 oraz ust. 2 pkt 2 Karty Nauczyciela, 4) uczniach — rozumie si´ przez to uczniów, s∏uchaczy i wychowanków, 5) ustawie — rozumie si´ przez to ustaw´ z dnia 7 wrzeÊnia 1991 r. o systemie oÊwiaty (Dz. U. z 1996 r. Nr 67, poz. 329 i Nr 106, poz. 496, z 1997 r. Nr 28, poz. 153 i Nr 141, poz. 943, z 1998 r. Nr 117, poz. 759 i Nr 162, poz. 1126 oraz z 2000 r. Nr 12, poz. 136, Nr 19, poz. 239 i Nr 48, poz. 550). §
- Oceny pracy nauczyciela dokonuje dyrektor szko∏y, w której jest zatrudniony nauczyciel. Dziennik Ustaw Nr 98 — 5571 —
- W przypadku gdy dyrektorem szko∏y jest osoba nie posiadajàca kwalifikacji pedagogicznych, oceny pracy nauczyciela dokonuje dyrektor szko∏y w porozumieniu z nauczycielem zajmujàcym inne stanowisko kierownicze i sprawujàcym w tej szkole nadzór pedagogiczny.
- W przypadku gdy dyrektorem szko∏y jest osoba nie posiadajàca kwalifikacji pedagogicznych, oceny pracy nauczyciela zajmujàcego inne stanowisko kierownicze i sprawujàcego w tej szkole nadzór pedagogiczny dokonuje dyrektor szko∏y w porozumieniu z organem sprawujàcym nadzór pedagogiczny nad szko∏à.
- W przypadku uzupe∏niania przez nauczyciela tygodniowego obowiàzkowego wymiaru zaj´ç na podstawie art. 22 ust. 1 Karty Nauczyciela — oceny pracy nauczyciela dokonuje dyrektor szko∏y, w której zatrudniony jest nauczyciel, w porozumieniu z dyrektorem szko∏y, w której nauczyciel uzupe∏nia obowiàzkowy wymiar zaj´ç.
- Oceny pracy nauczyciela doradcy metodycznego dokonuje dyrektor szko∏y, w której nauczyciel jest zatrudniony, po uzyskaniu oceny pracy dokonanej przez dyrektora w∏aÊciwej placówki doskonalenia nauczycieli, w zakresie dotyczàcym wykonywania funkcji doradcy metodycznego.
- Kryterium oceny pracy nauczyciela stanowi stopieƒ realizacji zadaƒ okreÊlonych w art. 6 Karty Nauczyciela i art. 4 ustawy, zadaƒ statutowych szko∏y oraz obowiàzków okreÊlonych w art. 42 ust. 2 Karty Nauczyciela — ustalony w wyniku sprawowanego nadzoru pedagogicznego.
- Na ocen´ pracy nauczyciela nie mogà mieç wp∏ywu jego przekonania religijne i poglàdy polityczne, a tak˝e fakt odmowy wykonania przez nauczyciela polecenia s∏u˝bowego, gdy odmowa taka wynika∏a z uzasadnionego przekonania nauczyciela, i˝ wydane polecenie by∏o sprzeczne z dobrem ucznia, dobrem s∏u˝by albo dobrem publicznym.
- Dyrektor szko∏y dokonuje oceny pracy nauczyciela, uwzgl´dniajàc w szczególnoÊci: 1) poprawnoÊç merytorycznà i metodycznà prowadzonych zaj´ç dydaktycznych, wychowawczych i opiekuƒczych, prawid∏owoÊç realizacji innych zadaƒ zawodowych wynikajàcych ze statutu szko∏y, w której nauczyciel jest zatrudniony, kultur´ i poprawnoÊç j´zyka, pobudzanie inicjatywy uczniów, zachowanie odpowiedniej dyscypliny uczniów na zaj´ciach, 2) zaanga˝owanie zawodowe nauczyciela (uczestnictwo w pozalekcyjnej dzia∏alnoÊci szko∏y, udzia∏ w pracach zespo∏ów nauczycielskich, podejmowanie innowacyjnych dzia∏aƒ w zakresie nauczania, wychowania i opieki, zainteresowanie uczniem i jego Êrodowiskiem, wspó∏praca z rodzicami), 3) aktywnoÊç nauczyciela w doskonaleniu zawodowym, 4) dzia∏ania nauczyciela w zakresie wspomagania wszechstronnego rozwoju ucznia, z uwzgl´dnieniem jego mo˝liwoÊci i potrzeb, Poz. 1066 5) przestrzeganie porzàdku pracy (punktualnoÊç, pe∏ne wykorzystanie czasu lekcji, w∏aÊciwe prowadzenie dokumentacji). §
- Oceny pracy nauczyciela dokonuje si´ w okresie nie d∏u˝szym ni˝ 3 miesiàce od dnia z∏o˝enia wniosku, o którym mowa w art. 6a Karty Nauczyciela, z tym ˝e ocena mo˝e byç dokonana nie wczeÊniej ni˝ po up∏ywie roku od oceny poprzedniej lub oceny dorobku zawodowego nauczyciela za okres sta˝u.
- Do okresu, o którym mowa w ust. 1, nie wlicza si´ okresów usprawiedliwionej nieobecnoÊci w pracy nauczyciela trwajàcej d∏u˝ej ni˝ miesiàc i okresów ferii wynikajàcych z przepisów w sprawie organizacji roku szkolnego.
- W przypadku dokonywania oceny pracy z inicjatywy dyrektora szko∏y, organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny, organu prowadzàcego szko∏´, rady szko∏y lub rady rodziców, dyrektor szko∏y powiadamia o tym na piÊmie nauczyciela co najmniej na miesiàc przed dokonaniem oceny. §
- Na wniosek nauczyciela dyrektor szko∏y zasi´ga, a z w∏asnej inicjatywy dyrektor szko∏y mo˝e zasi´gnàç, opinii na temat pracy nauczyciela w∏aÊciwego doradcy metodycznego, a w przypadku braku takich mo˝liwoÊci — innego nauczyciela dyplomowanego lub mianowanego, natomiast w przypadku nauczyciela zak∏adu kszta∏cenia nauczycieli — opiekuna naukowo-dydaktycznego. Opinie te powinny byç wyra˝one na piÊmie. §
- Dyrektor szko∏y jest obowiàzany zapoznaç nauczyciela z pisemnym projektem oceny i wys∏uchaç jego uwag i zastrze˝eƒ. Nauczyciel mo˝e zg∏osiç swoje uwagi na piÊmie, jednak nie póêniej ni˝ w ciàgu 3 dni od daty zapoznania si´ z projektem oceny.
- Na wniosek nauczyciela przy zapoznawaniu go z projektem oceny i wys∏uchaniu jego uwag i zastrze˝eƒ mo˝e byç obecny przedstawiciel wskazanej przez nauczyciela zak∏adowej organizacji zwiàzkowej.
- Dyrektor szko∏y dor´cza nauczycielowi orygina∏ karty oceny pracy, której wzór stanowi za∏àcznik do rozporzàdzenia. Odpis karty oceny pracy w∏àcza si´ do akt osobowych nauczyciela. §
- Odwo∏anie od oceny pracy nauczyciela rozpatruje, z zastrze˝eniem ust. 4, w terminie 30 dni od dnia wniesienia odwo∏ania — powo∏any przez organ sprawujàcy nadzór pedagogiczny zespó∏ oceniajàcy w sk∏adzie: 1) przedstawiciel organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny nad szko∏à, jako przewodniczàcy zespo∏u, 2) przedstawiciel rady pedagogicznej szko∏y, z zastrze˝eniem ust. 2, 3) przedstawiciel rodziców wchodzàcych w sk∏ad rady szko∏y, a w szkole, w której rada szko∏y nie zosta∏a powo∏ana — przedstawiciel rady rodziców, 4) w∏aÊciwy doradca metodyczny, Dziennik Ustaw Nr 98 — 5572 — 5) przedstawiciel zak∏adowej organizacji zwiàzkowej wskazanej przez nauczyciela.
- W przypadku odwo∏ania od oceny pracy nauczyciela konsultanta w sk∏ad zespo∏u oceniajàcego zamiast przedstawicieli wymienionych w ust. 1 pkt 2—4 powo∏uje si´ drugiego przedstawiciela organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny nad szko∏à oraz przedstawiciela nauczycieli konsultantów zatrudnionych w danej placówce doskonalenia nauczycieli.
- W przypadku odwo∏ania od oceny pracy nauczyciela doradcy metodycznego w sk∏ad zespo∏u oceniajàcego powo∏uje si´ — poza osobami wymienionymi w ust. 1 pkt 1—3 i 5 — przedstawiciela nauczycieli konsultantów zatrudnionych we w∏aÊciwej placówce doskonalenia nauczycieli.
- Odwo∏anie od oceny pracy nauczyciela zak∏adu kszta∏cenia nauczycieli rozpatruje, w terminie 30 dni od dnia wniesienia odwo∏ania, powo∏any przez organ sprawujàcy nadzór pedagogiczny zespó∏ oceniajàcy w sk∏adzie: 1) przedstawiciel organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny, jako przewodniczàcy zespo∏u, 2) przedstawiciel rady programowej, 3) w∏aÊciwy opiekun naukowo-dydaktyczny, 4) na wniosek nauczyciela — przedstawiciel zak∏adowej organizacji zwiàzkowej wskazanej przez nauczyciela.
- Zespó∏, o którym mowa w ust. 1—4, mo˝e ustaliç nowà ocen´ pracy lub podtrzymaç ocen´ kwestionowanà przez nauczyciela.
- Rozstrzygni´cia co do utrzymania lub ustalenia nowej oceny pracy zapadajà wi´kszoÊcià g∏osów, a w przypadku równej liczby oddanych g∏osów decyduje przewodniczàcy zespo∏u. §
- Przepisy § 1—6 stosuje si´ odpowiednio do nauczycieli religii, z tym ˝e organ upowa˝niony do dokonania oceny ma obowiàzek uwzgl´dniç ocen´ merytorycznà nauczyciela religii ustalonà przez w∏aÊciwà w∏adz´ koÊcielnà. §
- Oceny pracy dyrektora szko∏y dokonuje organ prowadzàcy szko∏´ w porozumieniu z organem sprawujàcym nadzór pedagogiczny nad szko∏à, je˝eli organ prowadzàcy szko∏´ nie sprawuje nadzoru pedagogicznego, albo organ prowadzàcy szko∏´, je˝eli równoczeÊnie sprawuje nadzór pedagogiczny nad szko∏à.
- Kryterium oceny pracy dyrektora szko∏y stanowi stopieƒ realizacji zadaƒ okreÊlonych w art. 6, 7 i 42 ust. 2 Karty Nauczyciela oraz art. 4 i 39 ustawy — ustalony w wyniku sprawowanego nadzoru pedagogicznego oraz nadzoru w zakresie spraw finansowych i administracyjnych.
- Oceny czàstkowej w zakresie: 1) realizacji zadaƒ wymienionych w art. 39 ust. 1 pkt 5 i ust. 3 ustawy oraz w art. 7 ust. 2 pkt 5 Karty Nauczyciela dokonuje organ prowadzàcy szko∏´, Poz. 1066 2) realizacji zadaƒ wymienionych w art. 4 i art. 39 ust. 1 pkt 2 i 7 ustawy oraz w art. 7 ust. 2 pkt 1 i art. 42 ust. 2 Karty Nauczyciela dokonuje organ sprawujàcy nadzór pedagogiczny nad szko∏à, 3) realizacji zadaƒ wymienionych w art. 39 ust. 1 pkt 1, 3, 4 i 6 ustawy i w art. 6 oraz w art. 7 ust 2 pkt 2—4 Karty Nauczyciela dokonuje organ prowadzàcy szko∏´ w porozumieniu z organem sprawujàcym nadzór pedagogiczny nad szko∏à.
- Organ prowadzàcy szko∏´ dokonuje oceny pracy dyrektora szko∏y po zasi´gni´ciu opinii rady szko∏y (rady programowej) i zak∏adowych organizacji zwiàzkowych dzia∏ajàcych w szkole. Opinie powinny byç wyra˝one na piÊmie.
- Przy dokonywaniu oceny pracy dyrektora szko∏y przepisy § 2—5 stosuje si´ odpowiednio. §
- Wniosek dyrektora szko∏y o ponowne ustalenie oceny jego pracy rozpatruje, z zastrze˝eniem ust. 2, w terminie 30 dni od dnia z∏o˝enia wniosku, powo∏any przez organ prowadzàcy szko∏´ zespó∏ oceniajàcy w sk∏adzie: 1) przedstawiciel organu prowadzàcego szko∏´, jako przewodniczàcy zespo∏u, 2) przedstawiciel organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny nad szko∏à, je˝eli organ prowadzàcy szko∏´ nie sprawuje nad nià nadzoru pedagogicznego, 3) przedstawiciel rodziców wchodzàcych w sk∏ad rady szko∏y, a w szkole, w której rada szko∏y nie zosta∏a powo∏ana — przedstawiciel rady rodziców, 4) na wniosek ocenianego dyrektora szko∏y — nauczyciel doradca metodyczny, 5) na wniosek ocenianego dyrektora szko∏y — przedstawiciel wskazanej przez niego zak∏adowej organizacji zwiàzkowej.
- Wniosek o ponowne ustalenie oceny pracy dyrektora zak∏adu kszta∏cenia nauczycieli rozpatruje, w terminie 30 dni od dnia z∏o˝enia wniosku, powo∏any przez organ prowadzàcy zak∏ad kszta∏cenia nauczycieli zespó∏ oceniajàcy w sk∏adzie: 1) przedstawiciel organu prowadzàcego zak∏ad kszta∏cenia nauczycieli, jako przewodniczàcy zespo∏u, 2) przedstawiciel organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny nad zak∏adem kszta∏cenia nauczycieli, 3) wskazany przez rektora — przedstawiciel uczelni sprawujàcej opiek´ naukowo-dydaktycznà nad zak∏adem kszta∏cenia nauczycieli, 4) przedstawiciel rady programowej, 5) na wniosek dyrektora zak∏adu kszta∏cenia nauczycieli — przedstawiciel zak∏adowej organizacji zwiàzkowej wskazanej przez dyrektora zak∏adu kszta∏cenia nauczycieli.
- Wniosek o ponowne ustalenie oceny pracy dyrektora placówki doskonalenia nauczycieli rozpatruje, w terminie 30 dni od dnia z∏o˝enia wniosku, powo∏any przez organ prowadzàcy placówk´ doskonalenia nauczycieli zespó∏ oceniajàcy w sk∏adzie: Dziennik Ustaw Nr 98 — 5573 — 1) przedstawiciel organu prowadzàcego placówk´ doskonalenia nauczycieli, jako przewodniczàcy zespo∏u, 2) dwóch przedstawicieli organu sprawujàcego nadzór pedagogiczny nad placówkà doskonalenia nauczycieli, 3) na wniosek dyrektora placówki doskonalenia nauczycieli — przedstawiciel zak∏adowej organizacji zwiàzkowej wskazanej przez dyrektora placówki doskonalenia nauczycieli. Poz. 1066
- W sk∏ad zespo∏u oceniajàcego nie mogà wchodziç osoby uczestniczàce w dokonywaniu oceny, od której dyrektor szko∏y si´ odwo∏uje.
- Przepis § 6 ust. 6 stosuje si´ odpowiednio. §
- Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie 14 dni od dnia og∏oszenia. Minister Edukacji Narodowej: E. Wittbrodt Za∏àcznik do rozporzàdzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 2 listopada 2000 r. (poz. 1066) KARTA OCENY PRACY
- Imiona i nazwisko nauczyciela (dyrektora szko∏y) .................................................................................................. .....................................................................................................................................................................................
- Data urodzenia ...........................................................................................................................................................
- Wykszta∏cenie ............................................................................................................................................................
- Sta˝ pracy pedagogicznej .........................................................................................................................................
- Nazwa szko∏y .............................................................................................................................................................. .....................................................................................................................................................................................
- Zajmowane stanowisko (funkcja) .............................................................................................................................
- Stopieƒ awansu zawodowego ..................................................................................................................................
- Data rozpocz´cia pracy w danej szkole ....................................................................................................................
- Forma nawiàzania stosunku pracy ..........................................................................................................................
- Data powierzenia stanowiska kierowniczego w szkole ............................................................................................
- Data dokonania poprzedniej oceny pracy ...............................................................................................................
- Ocena pracy i jej uzasadnienie* ..................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................... ..................................................................................................................................................................................... Dziennik Ustaw Nr 98 — 5574 — Poz. 1066 i 1067
- Stwierdzenie uogólniajàce, o którym mowa w art. 6a ust. 4 ustawy — Karta Nauczyciela ............................... ..................................................................................................................................................................................... .................................................... ........................................................... (data) (podpis oceniajàcego)
- Z treÊcià oceny i przys∏ugujàcym mi prawem do odwo∏ania ** — z∏o˝enia wniosku o ponowne ustalenie oceny ** — w ciàgu 14 dni zosta∏em(am) zapoznany(a). .................................................... ........................................................... (data) (podpis ocenianego) ————— ** W przypadku oceny pracy dyrektora szko∏y uzasadnienie powinno uwzgl´dniaç realizacj´ zadaƒ, o których mowa kolejno w § 8 ust. 3 pkt 1, 2 i 3 rozporzàdzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 2 listopada 2000 r. w sprawie kryteriów i trybu dokonywania oceny pracy nauczyciela, trybu post´powania odwo∏awczego oraz sk∏adu i sposobu powo∏ywania zespo∏u oceniajàcego (Dz. U. Nr 98, poz. 1066). ** Niepotrzebne skreÊliç. 1067 ROZPORZÑDZENIE MINISTRA GOSPODARKI z dnia 20 wrzeÊnia 2000 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadaç bazy i stacje paliw p∏ynnych, rurociàgi dalekosi´˝ne do transportu ropy naftowej i produktów naftowych i ich usytuowanie. Na podstawie art. 7 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. — Prawo budowlane (Dz. U. Nr 89, poz. 414, z 1996 r. Nr 100, poz. 465, Nr 106, poz. 496 i Nr 146, poz. 680, z 1997 r. Nr 88, poz. 554 i Nr 111, poz. 726, z 1998 r. Nr 22, poz. 118 i Nr 106, poz. 668, z 1999 r. Nr 41, poz. 412, Nr 49, poz. 483 i Nr 62, poz. 682 oraz z 2000 r. Nr 12, poz. 136, Nr 29, poz. 354 i Nr 43, poz. 489) zarzàdza si´, co nast´puje: DZIA¸ I Przepisy ogólne §
- Rozporzàdzenie okreÊla warunki techniczne, jakim powinny odpowiadaç bazy i stacje paliw p∏ynnych, rurociàgi dalekosi´˝ne do transportu ropy naftowej i produktów naftowych i ich usytuowanie. §
- Ilekroç w rozporzàdzeniu jest mowa o: 1) produktach naftowych — rozumie si´ przez to produkty otrzymywane z ropy naftowej, a w szczególnoÊci: a) paliwa p∏ynne, zw∏aszcza benzyny, oleje nap´dowe, zwane ogólnie silnikowymi paliwami p∏ynnymi, b) oleje opa∏owe, c) skroplone w´glowodory gazowe (C3—C4), zwane dalej „gazem p∏ynnym”, d) oleje silnikowe, przek∏adniowe i smary, 2) stacji paliw p∏ynnych, zwanej dalej „stacjà paliw” — rozumie si´ przez to zespó∏ obiektów budowlanych sta∏ych lub tymczasowych, przeznaczonych do magazynowania i dystrybucji silnikowych paliw p∏ynnych, olejów i smarów oraz gazu p∏ynnego, 3) sta∏ej stacji paliw — rozumie si´ przez to zespó∏ obiektów budowlanych, w którego sk∏ad mogà wchodziç: budynek, podziemne zbiorniki magazynowe paliw p∏ynnych, podziemne lub naziemne zbiorniki gazu p∏ynnego, odmierzacze paliw, instalacje technologiczne, wodnokanalizacyjne i energetyczne, urzàdzenia do wydawania gazu p∏ynnego, podjazdy i zadaszenia oraz inne urzàdzenia us∏ugowe, 4) tymczasowej stacji paliw, zwanej dalej „stacjà kontenerowà” — rozumie si´ przez to zbiorniki i urzàdzenia do wydawania paliw umieszczone naziemnie na konstrukcji umo˝liwiajàcej jej przemieszczanie,