← Polska

Rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 30 grudnia 1999 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy produkcji i przetwarzaniu cynku oraz ołowiu

Dziennik Ustaw Nr 3 — 148 — Poz. 38 38 ROZPORZÑDZENIE MINISTRA GOSPODARKI z dnia 30 grudnia 1999 r. w sprawie bezpieczeƒstwa i higieny pracy przy produkcji i przetwarzaniu cynku oraz o∏owiu. Na podstawie art. 23715 § 2 Kodeksu pracy zarzàdza si´, co nast´puje: §

  1. Rozporzàdzenie okreÊla wymagania bezpieczeƒstwa i higieny pracy przy produkcji i przetwarzaniu materia∏ów zawierajàcych cynk, o∏ów lub ich zwiàzki, zwanych dalej „materia∏ami”. §
  2. Za∏adunek, wy∏adunek, sk∏adowanie oraz transport materia∏ów przeznaczonych do dalszego przetwarzania nale˝y przeprowadzaç w sposób zmechanizowany i zapobiegajàcy ich pyleniu. §
  3. Procesy technologiczne, w trakcie których wyst´puje emisja py∏ów do Êrodowiska pracy, w szczególnoÊci podczas rozdrabniania, mieszania, mielenia, suszenia i przesiewania materia∏ów, nale˝y stosowaç w sposób zapobiegajàcy wydzielaniu si´ py∏ów i w miar´ technicznych mo˝liwoÊci w urzàdzeniach szczelnie zamkni´tych lub w pomieszczeniach wyposa˝onych w wentylacj´ odpylajàcà.
  4. W przypadku wykonywania czynnoÊci, o których mowa w ust. 1, w urzàdzeniach otwartych lub przy r´cznym mieszaniu, materia∏y nale˝y systematycznie zraszaç.
  5. Niedopuszczalne jest: 1) wykonywanie czynnoÊci, o których mowa w ust. 1, bez u˝ycia Êrodków ochrony dróg oddechowych, 2) stosowanie Êrodków transportu ko∏owego w stanie zagra˝ajàcym zanieczyszczeniu Êrodowiska. §
  6. Szlamy, Êcieki i opary oraz gazy i py∏y wydzielajàce si´ w procesie produkcji i przetwarzania materia∏ów nale˝y niezw∏ocznie usuwaç z pomieszczeƒ, a nast´pnie unieszkodliwiaç w sposób okreÊlony przez pracodawc´ w instrukcji opracowanej dla danego stanowiska pracy. §
  7. W pomieszczeniach, w których wydzielajà si´ substancje szkodliwe dla zdrowia l˝ejsze od powietrza podczas przygotowywania i przetwarzania materia∏ów, nale˝y poza wyciàgami miejscowymi stosowaç wentylacj´ ogólnà górnej strefy tych pomieszczeƒ.
  8. W przypadku cz´stego i d∏ugotrwa∏ego otwierania drzwi do pomieszczeƒ, o których mowa w ust. 1, zw∏aszcza w okresie jesienno-zimowym, nale˝y zastosowaç Êrodki techniczne zapobiegajàce gwa∏townemu dop∏ywowi zimnego powietrza. §
  9. W pomieszczeniach, o których mowa w § 5 ust. 1, szczególnie nara˝onych na gromadzenie si´ py∏ów i zanieczyszczeƒ powsta∏ych przy produkcji i przetwarzaniu materia∏ów, nale˝y zainstalowaç urzàdzenia z przewodami wodnymi do bie˝àcego zmywania lub zraszania pod∏ogi; pod∏ogi i Êciany powinny byç wykonane z materia∏ów umo˝liwiajàcych ich zmywanie lub mechaniczne odpylanie.
  10. We wszystkich pomieszczeniach, w których produkuje si´ i przetwarza materia∏y, poza zmywaniem pod∏óg nale˝y cz´sto czyÊciç miejsca, w których mogà gromadziç si´ py∏y cynku, o∏owiu i ich zwiàzków.
  11. Zmywanie lub mechaniczne odpylanie pod∏ogi nale˝y wykonywaç przynajmniej jeden raz podczas zmiany roboczej.
  12. Âciany pomieszczeƒ nale˝y co najmniej jeden raz w roku bieliç lub malowaç farbami olejnymi w jasnych kolorach, je˝eli ze wzgl´dów techniczno-technologicznych nie mogà byç zmywane wodà. §
  13. Materia∏y w stanie rozdrobnionym i pylistym nale˝y sk∏adowaç w zamkni´tych pomieszczeniach, zbiornikach lub silosach; dopuszcza si´ sk∏adowanie materia∏ów w workach, gdy potrzeby sk∏adowania dotyczà niewielkich iloÊci tych materia∏ów.
  14. Dopuszcza si´ czasowe sk∏adowanie materia∏ów, o których mowa w ust. 1, w stosach niezabezpieczonych przed pyleniem, pod warunkiem cz´stego ich zraszania wodà lub zabezpieczenia w inny sposób przed wystàpieniem wtórnego pylenia cynku, o∏owiu i ich zwiàzków.
  15. Opakowania po rozdrobnionych lub pylistych materia∏ach nale˝y odpylaç w wydzielonych pomieszczeniach w sposób nie nara˝ajàcy zdrowia pracowników. §
  16. Narz´dzia u˝ywane w procesie odlewania cynku i o∏owiu oraz formy stosowane do formowania ciek∏ego metalu powinny byç suche i przed u˝yciem wst´pnie podgrzane. §
  17. Dopuszczalne jest dodawanie do ciek∏ego cynku i o∏owiu rozdrobnionego metalu tych pierwiastków pod warunkiem uprzedniego ich wysuszenia i przygotowania pod wzgl´dem wymiaru, ci´˝aru i czystoÊci. §
  18. Nawierzchnie: dróg na terenie zak∏adu pracy, placów manewrowych, postojowych i sk∏adowych powinny byç utwardzone i przystosowane do czyszczenia metodà zmywania lub mechanicznego odpylania.
  19. Zmywanie i mechaniczne odpylanie dróg i placów, o których mowa w ust. 1, nale˝y przeprowadzaç systematycznie, w sposób eliminujàcy wtórne pylenie cynku, o∏owiu i ich zwiàzków. §
  20. Pracownikom nara˝onym na dzia∏anie py∏u zawierajàcego o∏ów oraz jego zwiàzki pracodawca zapewnia codzienne spo˝ywanie na terenie zak∏adu pracy 300 mg witaminy C. Dziennik Ustaw Nr 3 — 149 — §
  21. Tracà moc: §
  22. Wod´ do picia i napoje dostarcza si´ w sposób chroniàcy je przed zanieczyszczeniami szkodliwymi dla zdrowia. 1) rozporzàdzenie Ministrów: Pracy i Opieki Spo∏ecznej, Zdrowia oraz Przemys∏u i Handlu z dnia 21 kwietnia 1949 r. o higienie pracy w zak∏adach, wytwarzajàcych przedmioty z o∏owiu lub stosujàcych przy produkcji o∏ów, oraz w drukarniach (Dz. U. Nr 36, poz. 260 i Nr 54, poz. 431),
  23. Niedopuszczalne jest: 1) spo˝ywanie posi∏ków na stanowiskach pracy, 2) picie napojów z pojemników trwale otwartych, 3) palenie tytoniu poza miejscami do tego celu wyznaczonymi, 2) rozporzàdzenie Ministrów Pracy i Opieki Spo∏ecznej oraz Zdrowia z dnia 30 lipca 1953 r. w sprawie bezpieczeƒstwa i higieny pracy w hutach o∏owiu (Dz. U. Nr 46, poz. 227), 4) przechowywanie Êrodków higieny osobistej — r´cznika, myd∏a, szczotki do ràk, szczoteczki do czyszczenia z´bów i innych, w miejscach, w których b´dà nara˝one na zanieczyszczenia. §
  24. Pracodawca zapewnia czyszczenie i pranie odzie˝y roboczej i ochronnej zanieczyszczonej materia∏ami.
  25. Transport odzie˝y roboczej i ochronnej do wyspecjalizowanych pralni odbywa si´ w zamkni´tych pojemnikach. Poz. 38 i 39 3) rozporzàdzenie Ministrów Pracy i Opieki Spo∏ecznej oraz Zdrowia z dnia 3 wrzeÊnia 1953 r. w sprawie bezpieczeƒstwa i higieny pracy w hutach cynku (Dz. U. Nr 42, poz. 209). §
  26. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie 30 dni od dnia og∏oszenia, z wyjàtkiem § 5 ust. 2 i § 6 ust. 1, które wchodzà w ˝ycie po up∏ywie 6 miesi´cy od dnia og∏oszenia. Minister Gospodarki: J. Steinhoff 39 ROZPORZÑDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 7 stycznia 2000 r. w sprawie gratyfikacji urlopowej dla ˝o∏nierzy zawodowych. Na podstawie art. 15a ust. 2 ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. o uposa˝eniu ˝o∏nierzy (Dz. U. z 1992 r. Nr 5, poz. 18, z 1995 r. Nr 4, poz. 17 i Nr 34, poz. 163, z 1996 r. Nr 7, poz. 44 i Nr 139, poz. 647, z 1997 r. Nr 80, poz. 496, Nr 106, poz. 678 i Nr 141, poz. 943 i 944 oraz z 1999 r. Nr 50, poz. 500 i Nr 110, poz. 1255) zarzàdza si´, co nast´puje: §
  27. Gratyfikacja urlopowa przys∏uguje ˝o∏nierzowi zawodowemu, a tak˝e nast´pujàcym cz∏onkom jego rodziny: 1) ma∏˝onkowi,
  28. Gratyfikacja urlopowa w wysokoÊci okreÊlonej w ust. 1 przys∏uguje na ka˝dà uprawnionà osob´, wed∏ug stawek uposa˝enia obowiàzujàcych w dniu 1 stycznia roku kalendarzowego, w którym ˝o∏nierz zawodowy naby∏ prawo do urlopu wypoczynkowego. 2) dzieciom w∏asnym ˝o∏nierza, dzieciom jego ma∏˝onka, dzieciom przysposobionym i przyj´tym na wychowanie, w tym w ramach rodzin zast´pczych, albo innym dzieciom, których opiekunem prawnym zosta∏ ustanowiony ˝o∏nierz lub jego ma∏˝onek: a) do ukoƒczenia 16 lat ˝ycia albo b) do ukoƒczenia 24 lat ˝ycia, je˝eli: — kszta∏cà si´ w szkole, z wyjàtkiem szko∏y wojskowej lub innej szko∏y zapewniajàcej nieodp∏atne pe∏ne utrzymanie; w przypadku gdy ukoƒczenie 24 lat ˝ycia przypada na ostatni lub przedostatni rok nauki, gratyfikacja urlopowa przys∏uguje odpowiednio do zakoƒczenia bie˝àcego lub nast´pnego roku szkolnego, lub — uprawnione sà na podstawie odr´bnych przepisów do zasi∏ku piel´gnacyjnego.
  29. Liczb´ osób, na które przys∏uguje gratyfikacja urlopowa, ustala si´ wed∏ug stanu rodzinnego ˝o∏nierza zawodowego w dniu, w którym nast´puje jej wyp∏ata. §
  30. Gratyfikacj´ urlopowà na osoby, o których mowa w § 3, wyp∏aca ˝o∏nierzowi zawodowemu na jego pisemny wniosek organ finansowy wojskowej jed- §
  31. Rozporzàdzenie okreÊla wysokoÊç, szczegó∏owe warunki, tryb i terminy wyp∏acania gratyfikacji urlopowej oraz organy w∏aÊciwe w tych sprawach. §
  32. WysokoÊç gratyfikacji urlopowej stanowi 30% najni˝szego uposa˝enia zasadniczego ˝o∏nierza zawodowego nie obj´tego obowiàzkowym ubezpieczeniem emerytalnym i rentowym w stopniu wojskowym plutonowego z wys∏ugà do 2 lat, na stanowisku zaszeregowanym do 32 grupy uposa˝enia.

🔗 Do źródła urzędowego

Wyjaśnienie AI na podstawie urzędowego tekstu ustawy. Orientacyjne, nie zastępuje porady prawnej.