Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 15 grudnia 2004 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Wiceprezesa Rady Ministrów, Ministra Polityk

Dziennik Ustaw Nr 265 — 18608 — Poz. 2643 i 2644 2643 ROZPORZÑDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 15 grudnia 2004 r. w sprawie szczegó∏owego zakresu dzia∏ania Wiceprezesa Rady Ministrów, Ministra Polityki Spo∏ecznej Na podstawie art. 33 ust. 1 i 1a ustawy z dnia 8 sierpnia 1996 r. o Radzie Ministrów (Dz. U. z 2003 r. Nr 24, poz. 199 i Nr 80, poz. 717 oraz z 2004 r. Nr 238, poz. 2390) zarzàdza si´, co nast´puje: §

2. Rozporzàdzenie okreÊla szczegó∏owy zakres dzia∏ania Wiceprezesa Rady Ministrów, Ministra Polityki Spo∏ecznej, zwanego dalej „Ministrem”.
3. Minister kieruje dzia∏em administracji rzàdowej — zabezpieczenie spo∏eczne.
4. Minister zapewnia koordynacj´ prac Rady Ministrów w zakresie równego statusu kobiet i m´˝czyzn oraz przeciwdzia∏ania dyskryminacji.
5. Minister jest dysponentem cz´Êci 44 bud˝etu paƒstwa.
6. Obs∏ug´ Ministra zapewnia Ministerstwo Polityki Spo∏ecznej oraz Kancelaria Prezesa Rady Ministrów.
7. Minister sprawuje nadzór, w zakresie wyznaczonym przez Prezesa Rady Ministrów, nad dzia∏alnoÊcià Rzàdowego Centrum Studiów Strategicznych oraz Pe∏nomocnika Rzàdu do Spraw Równego Statusu Kobiet i M´˝czyzn.
8. Ministrowi podlega: 1) Urzàd do Spraw Kombatantów i Osób Represjonowanych; 2) Prezes Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Spo∏ecznego. §
9. Tracà moc: 1) rozporzàdzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 11 czerwca 2004 r. w sprawie ustalenia szczegó∏owego zakresu dzia∏ania Wiceprezesa Rady Ministrów, Ministra-cz∏onka Rady Ministrów Izabeli Jarugi-Nowackiej (Dz. U. Nr 134, poz. 1424); 2) rozporzàdzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 11 czerwca 2004 r. w sprawie szczegó∏owego zakresu dzia∏ania Ministra Polityki Spo∏ecznej (Dz. U. Nr 134, poz. 1432). §
10. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem og∏oszenia. Prezes Rady Ministrów: M. Belka 2644 ROZPORZÑDZENIE MINISTRA GOSPODARKI I PRACY1) z dnia 8 grudnia 2004 r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalnoÊci dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania Na podstawie art. 36 ust. 8 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001) zarzàdza si´, co nast´puje: §
11. OkreÊla si´ klasyfikacj´ zawodów i specjalnoÊci dla potrzeb rynku pracy, zwanà dalej „klasyfikacjà”, stanowiàcà za∏àcznik do rozporzàdzenia. §
12. Klasyfikacja s∏u˝y ujednoliceniu nazewnictwa zawodów i specjalnoÊci wyst´pujàcych na rynku pracy oraz racjonalnemu planowaniu obs∏ugi rynku pracy i okreÊlaniu jego struktury zawodowej. Klasyfikacja jest stosowana w szczególnoÊci w zakresie: ——————— 1) Minister Gospodarki i Pracy kieruje dzia∏em administracji rzàdowej — praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporzàdzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 11 czerwca 2004 r. w sprawie szczegó∏owego zakresu dzia∏ania Ministra Gospodarki i Pracy (Dz. U. Nr 134, poz. 1428). 1) poÊrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego; 2) szkolenia zawodowego; 3) gromadzenia danych do okreÊlania polityki zatrudnienia, kszta∏cenia i szkolenia zawodowego; 4) prowadzenia badaƒ, analiz, prognoz i innych opracowaƒ dotyczàcych rynku pracy. §
13. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie z dniem 1 stycznia 2005 r.2) Minister Gospodarki i Pracy: J. Hausner ——————— 2) Z dniem wejÊcia w ˝ycie niniejszego rozporzàdzenia traci moc rozporzàdzenie Ministra Pracy i Polityki Spo∏ecznej z dnia 10 grudnia 2002 r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalnoÊci dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (Dz. U. Nr 222, poz. 1868) zachowane w mocy na podstawie art. 149 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001).