Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 9 marca 2004 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie działań podejmowanych przez Polską Agencję Rozwoju Przedsięb

Dziennik Ustaw Nr 46 — 2586 — Poz. 436 436 ROZPORZÑDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 9 marca 2004 r. zmieniajàce rozporzàdzenie w sprawie dzia∏aƒ podejmowanych przez Polskà Agencj´ Rozwoju Przedsi´biorczoÊci Na podstawie art. 6 ust. 4 ustawy z dnia 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsi´biorczoÊci (Dz. U. Nr 109, poz. 1158 oraz z 2002 r. Nr 25, poz. 253, Nr 66, poz. 596 i Nr 216, poz. 1824) zarzàdza si´, co nast´puje: 3. Dotacja szkoleniowa nie mo˝e byç udzielona na finansowanie kosztów szkolenia, które: § 1. W rozporzàdzeniu Rady Ministrów z dnia 20 lutego 2003 r. w sprawie dzia∏aƒ podejmowanych przez Polskà Agencj´ Rozwoju Przedsi´biorczoÊci (Dz. U. Nr 39, poz. 336) wprowadza si´ nast´pujàce zmiany: 2) w ca∏oÊci lub w cz´Êci odbywa si´ poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. 1) w § 2 dotychczasowà treÊç oznacza si´ jako ust. 1 i dodaje si´ ust. 2 w brzmieniu: „2. Dotacje i po˝yczki na warunkach i w trybie okreÊlonych w rozporzàdzeniu mogà byç udzielane do dnia 30 kwietnia 2004 r.”; 2) § 38 otrzymuje brzmienie: „§ 38. 1. Agencja mo˝e udzieliç: 1) jest organizowane w celu osiàgni´cia zysku lub 4. Kosztami kwalifikujàcymi si´ do obj´cia dotacjà szkoleniowà sà: 1) wynagrodzenie osób prowadzàcych i administrujàcych szkoleniem oraz osób Êwiadczàcych doradztwo zwiàzane ze szkoleniem, wraz z obowiàzujàcymi sk∏adkami na ubezpieczenia spo∏eczne; 1) organowi prowadzàcemu szko∏´, zak∏ad kszta∏cenia nauczycieli, placówk´ doskonalenia nauczycieli lub innà placówk´ dzia∏ajàcà w systemie oÊwiaty, 2) koszty podró˝y, zakwaterowania i wy˝ywienia osób wymienionych w pkt 1; 2) szkole wy˝szej, 4) amortyzacja narz´dzi i wyposa˝enia w zakresie, w jakim sà one wykorzystywane na potrzeby szkolenia, z wy∏àczeniem narz´dzi i wyposa˝enia zakupionych z wykorzystaniem Êrodków publicznych w okresie siedmiu lat przed realizacjà szkolenia; 3) jednostce badawczo-rozwojowej, 4) innej osobie prawnej, która zgodnie ze statutem prowadzi dzia∏alnoÊç szkoleniowà — zwanym dalej „organizatorem szkolenia”, dotacji przeznaczonej na finansowanie cz´Êci kosztów organizowanego przez ten podmiot szkolenia ma∏ych lub Êrednich przedsi´biorców lub pracowników skierowanych przez ma∏ych lub Êrednich przedsi´biorców, zwanej dalej „dotacjà szkoleniowà”. 2. Dotacja szkoleniowa mo˝e byç udzielona na finansowanie kosztów szkolenia ogólnego majàcego na celu podniesienie lub nabycie nowych kwalifikacji i umiej´tnoÊci zawodowych przedsi´biorców lub pracowników, organizowanego w formie: 1) kursu lub 2) studiów podyplomowych. 3) koszty podró˝y, zakwaterowania i wy˝ywienia uczestników szkolenia; 5) koszty wynajmu pomieszczeƒ zwiàzanych bezpoÊrednio z realizacjà szkolenia; 6) koszty materia∏ów szkoleniowych; 7) koszty badaƒ, analiz i ekspertyz, zwiàzanych z ocenà potrzeb szkoleniowych uczestników szkolenia oraz z ocenà efektywnoÊci szkolenia; 8) koszty dzia∏aƒ promocyjnych i informacyjnych zwiàzanych z realizacjà szkolenia; 9) koszty przeprowadzenia audytu szkolenia. 5. W kosztach kwalifikujàcych si´ do obj´cia dotacjà ujmuje si´ wynagrodzenia ucze- Dziennik Ustaw Nr 46 — 2587 — stników szkolenia, wraz z obowiàzujàcymi sk∏adkami na ubezpieczenia spo∏eczne, otrzymywane od ich pracodawców za okres uczestnictwa w szkoleniu — do wysokoÊci 20 % ca∏kowitych kosztów kwalifikujàcych si´ do obj´cia dotacjà szkoleniowà. 6. Dotacja szkoleniowa z tytu∏u udzia∏u w szkoleniu jednej osoby nie mo˝e przekroczyç 80 % przypadajàcej na t´ osob´ cz´Êci kosztów netto kwalifikujàcych si´ do obj´cia dotacjà szkoleniowà, o których mowa w ust. 4 i 5. 7. Organizator szkolenia do∏àcza do wniosku o udzielenie dotacji szkoleniowej program szkolenia, zawierajàcy: 1) diagnoz´ potrzeb edukacyjnych osób, dla których ma byç organizowane szkolenie, wynikajàcych z potrzeb przedsi´biorców zatrudniajàcych te osoby; 2) za∏o˝enia organizacyjno-programowe, okreÊlajàce:

1. a)nazw´ formy nauczania,
2. b)zakres tematyczny,
3. c)sposób doboru uczestników oraz metody promocji i udzielania informacji o szkoleniu,
4. d)czas trwania i sposób organizacji; 3) plan nauczania, okreÊlajàcy w szczególnoÊci:
5. a)przedmioty lub tematy nauczania, ich wymiar i treÊç,
6. b)wykaz wyk∏adowców,
7. c)rozk∏ad zaj´ç; 4) wykaz Êrodków dydaktycznych i literatury; 5) wzór kwestionariusza oceny szkolenia przez jego uczestników. 8. Agencja podaje do publicznej wiadomoÊci informacj´ o rozpocz´ciu przyjmowania wniosków o udzielenie dotacji szkoleniowej przez og∏oszenie w dzienniku o zasi´gu ogólnopolskim i na stronie internetowej Agencji. 9. Agencja w og∏oszeniu, o którym mowa w ust. 8, podaje termin sk∏adania wniosków o udzielenie dotacji szkoleniowej. Agencja rozpatruje ∏àcznie wszystkie wnioski o udzielenie dotacji szkoleniowej z∏o˝one w tym terminie. Poz. 436 10. Agencja, rozpatrujàc wniosek o udzielenie dotacji szkoleniowej, bierze pod uwag´ w szczególnoÊci: 1) zgodnoÊç zakresu tematycznego szkolenia z potrzebami przedsi´biorców i ich pracowników; 2) koszty organizacji szkolenia w porównaniu z jego wymiarem; 3) doÊwiadczenie organizatora szkolenia i wyk∏adowców; 4) zapewnianie przez organizatora szkolenia prawid∏owej realizacji szkolenia, w szczególnoÊci przez:
8. a)niezaleganie z op∏acaniem podatków ani sk∏adek na ubezpieczenia spo∏eczne,
9. b)niepozostawanie w stanie upad∏oÊci, pod zarzàdem komisarycznym, ani w toku likwidacji, post´powania upad∏oÊciowego lub post´powania uk∏adowego z wierzycielami,
10. c)nale˝yte wype∏nianie zobowiàzaƒ wynikajàcych z innych umów zawartych z Agencjà. 11. Agencja podaje do publicznej wiadomoÊci, przez zamieszczenie na stronie internetowej, informacje o przyznanych dotacjach, z okreÊleniem ich kwoty, w terminie 30 dni po rozpatrzeniu wniosków o udzielenie dotacji szkoleniowej. Przepis § 33 ust. 4 stosuje si´ odpowiednio.”; 3) po § 38 dodaje si´ § 38a w brzmieniu: „§ 38a. Agencja mo˝e powierzyç regionalnej instytucji finansujàcej wykonywanie niektórych czynnoÊci zwiàzanych z udzielaniem przez Agencj´ dotacji szkoleniowej, a w szczególnoÊci promocj´, udzielanie informacji, przyjmowanie wniosków i ich ocen´ formalnà oraz nadzorowanie sposobu wykorzystania dotacji. W takim przypadku stosuje si´ odpowiednio przepis § 44.”; 4) w § 40 w ust. 1 pkt 2 otrzymuje brzmienie: „2) uchwa∏à w∏aÊciwego organu utworzy∏a wyodr´bniony ksi´gowo fundusz, zwany dalej „funduszem por´czeniowym”, przeznaczony wy∏àcznie na udzielanie ma∏ym lub Êrednim przedsi´biorcom, posiadajàcym siedzib´ lub miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, por´czeƒ lub gwarancji sp∏aty kredytów lub po˝yczek, przy czym: Dziennik Ustaw Nr 46 — 2588 —
11. a)por´czenia lub gwarancje udzielane po dniu 1 maja 2004 r. dotyczà kredytów lub po˝yczek oprocentowanych nie ni˝ej ni˝ wed∏ug stopy referencyjnej, okreÊlonej przez Komisj´ Europejskà, opublikowanej w Dzienniku Urz´dowym Wspólnot Europejskich, obowiàzujàcej w dniu zawarcia umowy o udzielenie kredytu lub po˝yczki,
12. b)por´czenia lub gwarancje sà udzielane po przeprowadzeniu analizy ryzyka niesp∏acenia zaciàganego przez przedsi´biorc´ zobowiàzania,
13. c)por´czenia lub gwarancje sà udzielane za wynagrodzeniem uwzgl´dniajàcym ryzyko, o którym mowa w lit. b, koszty administracyjne oraz zwrot na kapitale,
14. d)por´czenia lub gwarancje sà udzielane w wysokoÊci nieprzekraczajàcej 80 % zobowiàzania, którego dotyczà,
15. e)por´czenia lub gwarancje nie sà udzielane przedsi´biorcom b´dàcym w trudnej sytuacji, przy czym za przedsi´biorc´ b´dàcego w trudnej sytuacji uwa˝a si´ przedsi´biorc´, który wskutek poniesionych strat nie jest w stanie kontynuowaç dzia∏alnoÊci gospodarczej bez otrzymania pomocy publicznej,”; 5) w § 45 w ust. 4 w pkt 1 lit. a otrzymuje brzmienie: „
16. a)byç ni˝sza ni˝ kwota 20 000 euro ani wy˝sza ni˝ kwota: — 300 000 euro — w przypadku przedsi´wzi´cia skierowanego do osób okreÊlonych w ust. 2 pkt 1 lub 2, realizowanego przez powiat, — 100 000 euro — w pozosta∏ych przypadkach, oraz”; 6) § 46 otrzymuje brzmienie: „§ 46. 1. Agencja mo˝e udzieliç: 1) jednostce samorzàdu terytorialnego lub 2) osobie prawnej, która:
17. a)zgodnie ze statutem nie dzia∏a w celu osiàgni´cia zysku lub przeznacza zysk na cele statutowe,
18. b)zatrudnia pracowników posiadajàcych kwalifikacje niezb´dne do Êwiadczenia us∏ug w zakresie promocji zatrudnienia i rozwoju zasobów ludzkich,
19. c)posiada niezb´dny potencja∏ ekonomiczny i techniczny oraz doÊwiadczenie w zakresie realizacji programów promocji zatrudnienia i rozwoju zasobów ludzkich Poz. 436 — dotacji przeznaczonej na finansowanie cz´Êci kosztów uruchomienia przedsi´wzi´cia, majàcego na celu udzielanie pomocy osobom bezrobotnym i zagro˝onym bezrobociem, zwanej dalej „dotacjà na lokalnà inicjatyw´ rynku pracy”. 2. Przedsi´wzi´cie, o którym mowa w ust. 1, powinno polegaç na utworzeniu jednostki organizacyjnej, udzielajàcej osobom wymienionym w ust.1 pomocy w zakresie: 1) informacji o rynku pracy, 2) poÊrednictwa pracy, 3) poradnictwa zawodowego lub informacji zawodowej, 4) wsparcia psychologicznego majàcego na celu u∏atwienie powrotu do ˝ycia zawodowego, 5) doradztwa w zakresie podejmowania dzia∏alnoÊci gospodarczej, 6) mo˝liwoÊci podj´cia tymczasowego zatrudnienia, 7) informacji o mo˝liwoÊciach wykorzystania technik informatycznych dla stworzenia miejsca pracy lub uzyskania zatrudnienia — zwanej dalej „instytucjà rynku pracy”. 3. Dotacja na lokalnà inicjatyw´ rynku pracy nie mo˝e przekraczaç 75 % kosztów kwalifikujàcych si´ do obj´cia tà dotacjà, poniesionych przez podmiot okreÊlony w ust. 1 po zawarciu umowy o udzielenie dotacji, ani kwoty 100 000 euro. 4. Kosztami kwalifikujàcymi si´ do obj´cia dotacjà na lokalnà inicjatyw´ rynku pracy sà koszty: 1) badaƒ potrzeb klientów instytucji rynku pracy; 2) szkolenia pracowników instytucji rynku pracy; 3) promocji instytucji rynku pracy; 4) przygotowania pomieszczeƒ na potrzeby instytucji rynku pracy — w kwocie stanowiàcej nie wi´cej ni˝ 20 % ca∏kowitych kosztów kwalifikujàcych si´ do obj´cia dotacjà na lokalnà inicjatyw´ rynku pracy; 5) wyposa˝enia instytucji rynku pracy — w kwocie stanowiàcej nie wi´cej ni˝ 20 % ca∏kowitych kosztów kwa- Dziennik Ustaw Nr 46 — 2589 — lifikujàcych si´ do obj´cia dotacjà na lokalnà inicjatyw´ rynku pracy. 5. Agencja dokonuje wyboru podmiotów, którym udzieli dotacji na lokalnà inicjatyw´ rynku pracy, w drodze konkursu ofert og∏oszonego w dzienniku o zasi´gu ogólnopolskim i na stronie internetowej Agencji. 6. Og∏oszenie, o którym mowa w ust. 5, zawiera: 1) termin sk∏adania ofert i ich zakres; 2) wskazanie wymaganych dokumentów, potwierdzajàcych spe∏nianie przez osob´ prawnà warunków okreÊlonych w ust. 1 pkt 2; 3) termin rozstrzygni´cia konkursu; 4) okreÊlenie sposobu informowania o wynikach konkursu. 7. Agencja ocenia oferty z∏o˝one w ramach konkursu, bioràc pod uwag´ w szczególnoÊci: 1) zgodnoÊç oferty ze strategià rozwoju województwa lub programami rozwoju zasobów ludzkich i zatrudnienia przyj´tymi przez Rad´ Ministrów; 2) kwalifikacje osób, które b´dà wykonywaç us∏ugi okreÊlone w ust. 2; 3) zdolnoÊç podmiotu okreÊlonego w ust. 1 do kontynuowania przedsi´wzi´cia po wykorzystaniu dotacji; 4) w przypadku oferty z∏o˝onej przez osob´ prawnà — zapewnianie przez t´ osob´ prawnà prawid∏owej realizacji przedsi´wzi´cia, w szczególnoÊci przez:
20. a)niezaleganie z op∏acaniem podatków ani sk∏adek na ubezpieczenia spo∏eczne,
21. b)niepozostawanie w stanie upad∏oÊci, pod zarzàdem komisarycznym ani w toku likwidacji, post´powania upad∏oÊciowego lub post´powania uk∏adowego z wierzycielami,
22. c)nale˝yte wype∏nianie zobowiàzaƒ wynikajàcych z innych umów zawartych z Agencjà.”; Poz. 436 7) po § 46 dodaje si´ § 46a w brzmieniu: „§ 46a. 1. Agencja mo˝e udzieliç osobie prawnej, która: 1) zgodnie ze statutem nie dzia∏a w celu osiàgni´cia zysku lub przeznacza zysk na cele statutowe, 2) zatrudnia pracowników posiadajàcych kwalifikacje niezb´dne do Êwiadczenia us∏ug w zakresie rozwoju lokalnego, promocji zatrudnienia i rozwoju zasobów ludzkich oraz wiedz´ w zakresie pozyskiwania Êrodków finansowych z Unii Europejskiej, 3) posiada niezb´dny potencja∏ ekonomiczny i techniczny oraz doÊwiadczenie w zakresie realizacji programów rozwoju lokalnego, promocji zatrudnienia i rozwoju zasobów ludzkich — zwanej dalej „oÊrodkiem”, dotacji przeznaczonej na finansowanie cz´Êci kosztów przedsi´wzi´cia w zakresie promocji wiedzy o Europejskim Funduszu Spo∏ecznym, realizowanego na terenie okreÊlonego województwa, zwanej dalej „dotacjà na regionalny oÊrodek szkoleniowy EFS”. 2. Przedsi´wzi´cie, o którym w ust. 1, powinno polegaç na: mowa 1) bezp∏atnym Êwiadczeniu podmiotom zainteresowanym pozyskaniem Êrodków z Europejskiego Funduszu Spo∏ecznego us∏ug informacyjnych, szkoleniowych i doradczych w tym zakresie, 2) bezp∏atnym Êwiadczeniu us∏ug doradczych na rzecz podmiotów realizujàcych przedsi´wzi´cia finansowane z udzia∏em Êrodków pochodzàcych z Europejskiego Funduszu Spo∏ecznego, 3) organizacji seminariów i konferencji s∏u˝àcych promowaniu wiedzy o Europejskim Funduszu Spo∏ecznym — przy czym, w ramach przedsi´wzi´cia, oÊrodek powinien przeprowadziç co najmniej 800 godzin lekcyjnych szkoleƒ i zorganizowaç co najmniej 2 konferencje lub seminaria. 3. Do kosztów realizacji przedsi´wzi´cia zalicza si´ koszty dzia∏aƒ, o których mowa w ust. 2, oraz pozosta∏e koszty bie˝àce bezpoÊrednio zwiàzane z realizacjà przedsi´wzi´cia, w szczególnoÊci koszty promocji oÊrodka. Dziennik Ustaw Nr 46 — 2590 — 4. Dotacja na regionalny oÊrodek szkoleniowy EFS nie mo˝e: 1) dotychczasowe doÊwiadczenie oÊrodka w zakresie okreÊlonym w ust. 1 pkt 3; 1) przekroczyç 90 % kosztów netto okreÊlonych w ust. 3, poniesionych po zawarciu umowy o udzielenie dotacji; 2) zapewnianie przez osoby bezpoÊrednio Êwiadczàce us∏ugi, o których mowa w ust. 2 pkt 1 i 2, nale˝ytego poziomu ich Êwiadczenia; 2) byç ni˝sza ni˝ kwota 50 000 euro ani wy˝sza ni˝ kwota 70 000 euro. 5. Agencja dokonuje wyboru oÊrodków, którym zostanà udzielone dotacje na regionalny oÊrodek szkoleniowy EFS, w drodze konkursu ofert og∏oszonego w dzienniku o zasi´gu ogólnopolskim i na stronie internetowej Agencji. W konkursie tym mo˝e zostaç wybranych najwy˝ej 25 oÊrodków, przy czym siedzib´ w danym województwie mogà mieç najwy˝ej 2 wybrane oÊrodki. 6. Og∏oszenie, o którym mowa w ust. 5, zawiera: 1) termin sk∏adania ofert i ich zakres; 2) wskazanie wymaganych dokumentów, potwierdzajàcych spe∏nianie przez osob´ prawnà warunków okreÊlonych w ust. 1; 3) termin rozstrzygni´cia konkursu; 4) okreÊlenie sposobu informowania o wynikach konkursu. 7. Agencja ocenia oferty z∏o˝one w ramach konkursu, bioràc pod uwag´ w szczególnoÊci: Poz. 436 i 437 3) oczekiwane rezultaty przedsi´wzi´cia, okreÊlone w ofercie.”. § 2. 1. Do udzielania przez Agencj´ dotacji: 1) na wniosek z∏o˝ony przed dniem wejÊcia w ˝ycie rozporzàdzenia lub 2) w drodze konkursu og∏oszonego przed dniem wejÊcia w ˝ycie rozporzàdzenia — stosuje si´ przepisy dotychczasowe. 2. W przypadku umów zawartych przed dniem publikacji w Dzienniku Urz´dowym Wspólnot Europejskich stopy referencyjnej, o której mowa w § 40 ust. 1 pkt 2 lit. a rozporzàdzenia wymienionego w § 1, przyjmuje si´, ˝e warunek okreÊlony w tym przepisie jest spe∏niony, je˝eli stopa oprocentowania kredytu lub po˝yczki jest równa stopie referencyjnej oprocentowania rynkowego (stopie CIRR), og∏aszanej przez Sekretariat Organizacji Wspó∏pracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD). § 3. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie 7 dni od dnia og∏oszenia. Prezes Rady Ministrów: L. Miller 437 ROZPORZÑDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 12 marca 2004 r. w sprawie trybu kontroli prowadzonej przez organy upowa˝nione do kontroli na podstawie ustawy o rehabilitacji zawodowej i spo∏ecznej oraz zatrudnianiu osób niepe∏nosprawnych Na podstawie art. 34 ust. 9 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i spo∏ecznej oraz zatrudnianiu osób niepe∏nosprawnych (Dz. U. Nr 123, poz. 776, z póên. zm.1)) zarzàdza si´, co nast´puje: § 1. 1. Kontrol´ przeprowadza si´ na podstawie upowa˝nienia i polecenia przeprowadzenia kontroli, wydanych na piÊmie przez organ upowa˝niony do kontroli.