Elektronicznie podpisany przez Grzegorz Paczowski Data: 2009.05.05 16:17:00 +02'00' Dziennik Ustaw Nr 67 — 5398 — Poz. 565 565 ROZPORZÑDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 20 kwietnia 2009 r. § 1.

art. 6 ust. 2 pkt 1 ustawy, w której ˝o∏nierz zawodowy zajmuje stanowisko s∏u˝bowe lub do której zosta∏ skierowany w ramach pe∏nienia zawodowej s∏u˝by wojskowej w rezerwie kadrowej albo dyspozycji. §

2. Przed planowanym terminem zwolnienia ˝o∏nierza zawodowego z zawodowej s∏u˝by wojskowej z przyczyn, o których mowa w art. 111 pkt 3, 8, pkt 9 lit. b i pkt 10 oraz art. 112 ust. 1 pkt 3—5 ustawy, §
4. ˚o∏nierz zawodowy i by∏y ˝o∏nierz zawodowy oraz ma∏˝onek i dzieci pozostajàce na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych, mogà korzystaç z przekwalifikowania zawodowego lub przyuczenia do zawodu, realizowanego w oÊrodkach szkolenia oraz w instytucjach uprawnionych do prowadzenia kszta∏cenia i szkoleƒ.
5. W sprawach, o których mowa w ust. 1, ˝o∏nierzowi zawodowemu lub by∏emu ˝o∏nierzowi zawodowemu oraz ma∏˝onkowi i dzieciom pozostajàcym na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych, pokrywa si´ do wysokoÊci limitu koszty za: 1) korzystanie z przekwalifikowania zawodowego lub przyuczenia do zawodu; 2) przejazdy z miejsca zamieszkania do oÊrodka szkolenia i z powrotem; 3) noclegi w miejscu szkolenia.
6. Koszty przejazdów i noclegów z miejsca zamieszkania zainteresowanego do oÊrodka szkolenia i z powrotem pokrywa si´, je˝eli przejazd odbywa si´ na odleg∏oÊç powy˝ej 50 kilometrów w jednà stron´. — 5399 — 1) korzystanie z przekwalifikowania zawodowego lub przyuczenia do zawodu — 150 % najni˝szego uposa˝enia zasadniczego ˝o∏nierza zawodowego obowiàzujàcego w dniu 1 stycznia roku kalendarzowego, w którym zainteresowany wystàpi∏ z wnioskiem o udzielenie pomocy; 2) przejazdy — równowartoÊç dwudziestu przejazdów wykonywanych przez przewoêników kolejowych drugà klasà pociàgu poÊpiesznego, z miejsca zamieszkania do oÊrodka szkolenia i z powrotem; 3) noclegi — równowartoÊç trzydziestu noclegów, których koszt jednostkowy nie przekracza 300 % rycza∏tu za nocleg okreÊlonego w przepisach w sprawie wysokoÊci oraz warunków ustalania nale˝noÊci przys∏ugujàcych pracownikowi zatrudnionemu w paƒstwowej lub samorzàdowej jednostce sfery bud˝etowej z tytu∏u podró˝y s∏u˝bowej na obszarze kraju.
7. W∏aÊciwy ze wzgl´du na miejsce stacjonowania jednostki wojskowej dyrektor COAZ lub kierownik OAZ przesy∏a wniosek, o którym mowa w ust. 1, wraz z opinià, w terminie 7 dni od dnia otrzymania, do w∏aÊciwego dyrektora WBE. §
9. By∏emu ˝o∏nierzowi zawodowemu oraz ma∏˝onkowi i dzieciom pozostajàcym na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych, pomoc rekonwersyjna,

§ 4, udzielana jest na pisemny wniosek kierowany do w∏a

Êciwego ze wzgl´du na miejsce zamieszkania zainteresowanego dyrektora WBE za poÊrednictwem szefa wojewódzkiego sztabu wojskowego lub wojskowego komendanta uzupe∏nieƒ.

1. Wniosek, o którym mowa w ust. 1, szef wojewódzkiego sztabu wojskowego lub wojskowy komendant uzupe∏nieƒ przesy∏a, w terminie 7 dni od dnia otrzymania, do dyrektora WBE, za poÊrednictwem w∏aÊciwego ze wzgl´du na miejsce zamieszkania zainteresowanego dyrektora COAZ lub kierownika OAZ. l.g
2. Pokrycia kosztów, o których mowa w ust. 2 pkt 2 i 3, dokonuje si´ na podstawie z∏o˝onego przez zainteresowanego oÊwiadczenia o wysokoÊci faktycznie poniesionych kosztów, potwierdzonych orygina∏ami rachunków i biletów.
3. Wniosek, o którym mowa w ust. 1, dowódca jednostki wojskowej przesy∏a, w terminie 7 dni od dnia otrzymania, do dyrektora WBE, za poÊrednictwem w∏aÊciwego ze wzgl´du na miejsce stacjonowania jednostki wojskowej dyrektora COAZ lub kierownika OAZ. .p l
4. WysokoÊç limitu kosztów, o którym mowa w ust. 2, wynosi za: Poz. 565 ov Dziennik Ustaw Nr 67 §
6. Wniosek, o którym mowa w § 5 i 6, powinien zawieraç: w. rc
7. W razie odbycia przejazdu innym Êrodkiem transportu ni˝ okreÊlony w ust. 4 pkt 2, zainteresowanemu pokrywa si´ koszty tego przejazdu do wysokoÊci cen biletów na przejazd drugà klasà pociàgu poÊpiesznego z uwzgl´dnieniem posiadanych uprawnieƒ do przejazdów ulgowych. Koszty te nie obejmujà cen biletów na miejsca rezerwowane, sypialne lub miejsca do le˝enia.
8. W∏aÊciwy ze wzgl´du na miejsce zamieszkania zainteresowanego dyrektor COAZ lub kierownik OAZ przesy∏a wniosek, o którym mowa w ust. 1, wraz z opinià, w terminie 7 dni od dnia otrzymania, do w∏aÊciwego dyrektora WBE.
9. Pokrycia kosztów, o których mowa w ust. 2 pkt 2 i 3, dokonujà: 1) dowódca jednostki wojskowej — dla ˝o∏nierza zawodowego; ww 2) w∏aÊciwi terytorialnie dyrektorzy wojskowych biur emerytalnych w Bydgoszczy, Gdaƒsku, Krakowie, Lublinie, Olsztynie, Szczecinie, Warszawie i Wroc∏awiu, zwanych dalej „WBE” — dla by∏ych ˝o∏nierzy zawodowych oraz ma∏˝onków i dzieci pozostajàcych na ich utrzymaniu, którzy zagin´li lub ponieÊli Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych.
10. Byli ˝o∏nierze zawodowi, którzy zostali zwolnieni z zawodowej s∏u˝by wojskowej ze wzgl´du na zmiany organizacyjne, o których mowa w art. 114 ust. 2 ustawy, i nie posiadajà uprawnieƒ do Êwiadczeƒ emerytalnych lub rentowych, korzystajà z pomocy w zakresie przekwalifikowania zawodowego lub przyuczenia do zawodu do wysokoÊci dwukrotnego limitu, o którym mowa w ust. 4 pkt
11. §
13. ˚o∏nierzowi zawodowemu pomoc rekonwersyjna,

§ 4

, udzielana jest na pisemny wniosek z∏o˝ony w jednostce wojskowej do dyrektora WBE. 1) stopieƒ wojskowy, imi´ i nazwisko, adres zamieszkania, numer telefonu kontaktowego zainteresowanego oraz numer PESEL, NIP i adres urz´du skarbowego; 2) form´ pomocy rekonwersyjnej, z której zainteresowany chcia∏by skorzystaç, wraz z uzasadnieniem jej wyboru, w tym pe∏nà nazw´ szkolenia; 3) instytucj´ organizujàcà szkolenie; 4) termin szkolenia; 5) koszt szkolenia; 6) przewidywane koszty przejazdów i noclegów; 7) informacje dotyczàce uzyskanej ju˝ pomocy rekonwersyjnej.

1. ˚o∏nierz zawodowy i by∏y ˝o∏nierz zawodowy do wniosku do∏àcza: 1) decyzj´ o zwolnieniu z zawodowej s∏u˝by wojskowej oraz w przypadku ˝o∏nierza zawodowego, o którym mowa w art. 120 ust. 1a ustawy, decyzj´ o przyznaniu Êwiadczeƒ odszkodowawczych z tytu∏u wypadku lub choroby pozostajàcych w zwiàzku z pe∏nieniem s∏u˝by wojskowej poza granicami paƒstwa; 2) zaÊwiadczenie z instytucji szkolàcej o uprawnieniach do prowadzenia szkoleƒ; 3) zaÊwiadczenie o uczestnictwie w zaj´ciach z doradztwa zawodowego. Dziennik Ustaw Nr 67 — 5400 — Poz. 565 zawodowych i z powrotem oraz noclegów w miejscu odbywania praktyk zawodowych, wed∏ug zasad i limitów okreÊlonych w §
2. 1) skrócony odpis aktu ma∏˝eƒstwa; §
3. Dyrektor COAZ, kierownicy OAZ i szefowie wojewódzkich sztabów wojskowych, w∏aÊciwi ze wzgl´du na terytorialny zasi´g dzia∏ania, prowadzà poÊrednictwo pracy dla by∏ych ˝o∏nierzy zawodowych oraz ma∏˝onków i dzieci pozostajàcych na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych. 3) zaÊwiadczenie z instytucji szkolàcej o uprawnieniach do prowadzenia szkoleƒ.
4. Dzieci pozostajàce na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych, do wniosku do∏àczajà: 1) skrócony odpis aktu urodzenia; 2) dokument potwierdzajàcy zagini´cie lub Êmierç ˝o∏nierza; 3) zaÊwiadczenie z instytucji szkolàcej o uprawnieniach do prowadzenia szkoleƒ.
5. Organ wojskowy, na wniosek zainteresowanego, przedstawia mu, w miar´ mo˝liwoÊci, oferty pracy na wolnych stanowiskach pracy w rejonie miejsca zamieszkania, uwzgl´dniajàc jego potrzeby i posiadane kwalifikacje oraz wymagania zwiàzane z zatrudnieniem na konkretnym stanowisku pracy. l.g §
6. Organem w∏aÊciwym do wydania decyzji w sprawie udzielenia pomocy rekonwersyjnej,

§ 4, jest dyrektor WBE w∏a

Êciwy dla miejsca zamieszkania zainteresowanego. §

2. Zainteresowany ubiegajàcy si´ o zatrudnienie sk∏ada do organu wojskowego, o którym mowa w § 12, wniosek o udzielenie pomocy w zatrudnieniu, z tym ˝e w przypadku stanowisk pracy zwiàzanych z obronnoÊcià kraju, na które pierwszeƒstwo w zatrudnieniu majà byli ˝o∏nierze zawodowi — do w∏aÊciwego terytorialnie szefa wojewódzkiego sztabu wojskowego. ov 2) dokument potwierdzajàcy zagini´cie lub Êmierç ma∏˝onka; .p l
3. Ma∏˝onek ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych, do wniosku do∏àcza: §
4. Do rozpatrywania odwo∏aƒ od decyzji dyrektorów WBE w∏aÊciwy jest dyrektor komórki organizacyjnej Ministerstwa Obrony Narodowej w∏aÊciwej do spraw pomocy rekonwersyjnej. §
6. Organy wojskowe, o których mowa w § 12, oraz dyrektorzy WBE i dyrektor komórki organizacyjnej Ministerstwa Obrony Narodowej w∏aÊciwej do spraw pomocy rekonwersyjnej, niezale˝nie od zakresu swego dzia∏ania, prowadzà dzia∏alnoÊç informacyjnà w zakresie rekonwersji ˝o∏nierzy zawodowych i by∏ych ˝o∏nierzy zawodowych, a tak˝e ma∏˝onków oraz dzieci pozostajàcych na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych. w. rc §
7. ˚o∏nierzom zawodowym i by∏ym ˝o∏nierzom zawodowym oraz ma∏˝onkowi i dzieciom pozostajàcym na utrzymaniu ˝o∏nierza zawodowego, który zaginà∏ lub poniós∏ Êmierç w zwiàzku z wykonywaniem zadaƒ s∏u˝bowych, posiadajàcemu pozytywnà decyzj´,

§ 8, dyrektor WBE pokrywa koszty szkolenia do wysoko

Êci nie wi´kszej ni˝ limit okreÊlony w § 4, poprzez:

1. Organ wojskowy, w porozumieniu z innymi organami wojskowymi prowadzàcymi poÊrednictwo pracy, przedstawia zainteresowanemu, w miar´ mo˝liwoÊci, oferty pracy w innych rejonach przez niego wskazanych, je˝eli brak jest ofert pracy w miejscu zamieszkania zainteresowanego. 1) przekazanie nale˝noÊci za szkolenie na rachunek bankowy instytucji realizujàcej szkolenie, na podstawie orygina∏u faktury lub rachunku wystawionego przez t´ instytucj´, lub ww 2) wyp∏at´ nale˝noÊci za szkolenie — po przedstawieniu orygina∏u rachunku potwierdzajàcego op∏acenie kosztów szkolenia oraz zaÊwiadczenia o ukoƒczeniu szkolenia z wynikiem pozytywnym. §
3. ˚o∏nierz zawodowy mo˝e, na swój wniosek, zostaç skierowany, za zgodà dowódcy jednostki wojskowej, w której pe∏ni zawodowà s∏u˝b´ wojskowà, decyzjà dyrektora komórki organizacyjnej Ministerstwa Obrony Narodowej w∏aÊciwej do spraw pomocy rekonwersyjnej na praktyk´ zawodowà, je˝eli jest to niezb´dne do uzyskania zatrudnienia.
4. Praktyka zawodowa mo˝e trwaç do szeÊciu miesi´cy pod warunkiem jej zakoƒczenia przed dniem zwolnienia z zawodowej s∏u˝by wojskowej.
5. Przepis § 7 ust. 1 stosuje si´ odpowiednio.
6. ˚o∏nierzowi zawodowemu, o którym mowa w ust. 1, przys∏uguje pokrycie kosztów przejazdów z miejsca zamieszkania do miejsca odbywania praktyk
7. Dowódcy jednostek wojskowych, w ramach prowadzonych szkoleƒ uzupe∏niajàcych ˝o∏nierzy zawodowych, planujà, co najmniej raz w roku, zaj´cia na temat systemu rekonwersji ˝o∏nierzy zawodowych Si∏ Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej, które realizuje w∏aÊciwy terytorialnie dyrektor COAZ lub kierownik OAZ. §
8. Rozporzàdzenie wchodzi w ˝ycie po up∏ywie 14 dni od dnia og∏oszenia.1) Minister Obrony Narodowej: B. Klich ——————— 1) Niniejsze rozporzàdzenie by∏o poprzedzone rozporzàdze- niem Ministra Obrony Narodowej z dnia 20 marca 2008 r. w sprawie szczegó∏owych warunków i trybu korzystania przez ˝o∏nierzy zawodowych i by∏ych ˝o∏nierzy zawodowych z pomocy w zakresie przekwalifikowania, doradztwa zawodowego i poÊrednictwa pracy (Dz. U. Nr 57, poz. 344), które traci moc z dniem wejÊcia w ˝ycie niniejszego rozporzàdzenia, stosownie do brzmienia art. 9 ust. 1 ustawy z dnia 24 paêdziernika 2008 r. o zmianie ustawy o s∏u˝bie wojskowej ˝o∏nierzy zawodowych oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 208, poz. 1308).