Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 11 lutego 2011 r. w sprawie stanowisk służbowych oraz funkcjonariuszy Służby Więziennej

Dziennik Ustaw Nr 36 — 2646 — Elektronicznie podpisany przez Jarosław Deminet; RCL Data: 2011.02.18 20:53:22 +01'00' Poz. 189 189 w. rcl .go v.p l ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI z dnia 11 lutego 2011 r. w sprawie stanowisk służbowych oraz stopni funkcjonariuszy Służby Więziennej Na podstawie art. 55 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. Nr 79, poz. 523, Nr 182, poz. 1228 i Nr 238, poz. 1578) zarządza się, co następuje: §

1. Rozporządzenie określa: 1) rodzaje stanowisk służbowych oficerskich, chorążych i podoficerskich funkcjonariuszy Służby Więziennej, zwanych dalej „funkcjonariuszami”, w jednostkach organizacyjnych Służby Więziennej, zwanych dalej „jednostkami organizacyjnymi”; 2) staż służby wymagany do zajmowania poszczególnych stanowisk; 3) wymagany do zajmowania niektórych stanowisk rodzaj wykształcenia ogólnego oraz szkolenia specjalistycznego; 4) maksymalne stopnie przypisane do poszczególnych stanowisk służbowych; 5) tryb nadawania funkcjonariuszom stopni Służby Więziennej, zwanych dalej „stopniami”. §
2. Stanowiska służbowe funkcjonariuszy w jednostkach organizacyjnych, maksymalne stopnie przypisane do poszczególnych stanowisk oraz dodatkowe wymagania kwalifikacyjne, jakim powinni odpowiadać funkcjonariusze na określonych stanowiskach służbowych, określa załącznik do rozporządzenia.
3. Dokonanie powiadomienia jest równoznaczne z wycofaniem wniosku. §
5. W przypadku gdy po złożeniu egzaminu na pierwszy stopień podoficerski, chorążego albo oficerski funkcjonariusz nie posiada pozytywnej opinii służbowej albo wszczęto przeciwko niemu postępowanie karne lub dyscyplinarne, nadanie wyższego stopnia następuje odpowiednio po uzyskaniu przez niego pozytywnej opinii służbowej, umorzeniu postępowania karnego lub dyscyplinarnego lub uniewinnieniu go na podstawie prawomocnego wyroku lub orzeczenia o uniewinnieniu wydanego w postępowaniu dyscyplinarnym albo po zatarciu lub darowaniu wymierzonej kary dyscyplinarnej.
6. W przypadkach, o których mowa w ust. 1, nadanie odpowiedniego stopnia następuje w terminach przewidzianych do nadania pierwszego stopnia podoficerskiego, chorążego albo oficerskiego kolejnych roczników szkolenia zawodowego, z tym że funkcjonariuszowi uniewinnionemu na podstawie prawomocnego wyroku wydanego w postępowaniu karnym lub orzeczenia o uniewinnieniu wydanego w postępowaniu dyscyplinarnym albo po zatarciu lub darowaniu wymierzonej kary dyscyplinarnej nadanie odpowiedniego stopnia następuje niezwłocznie po uniewinnieniu. §
7. Nadania stopnia w przypadku, o którym mowa w art. 53 ust. 2 pkt 2 ustawy, dokonuje się z dniem wygaśnięcia stosunku służbowego lub — w szczególnie uzasadnionych przypadkach — w innym terminie. §
9. Funkcjonariusz otrzymuje akt nadania stopnia na podstawie:
10. Wniosek może być sporządzony w formie wniosku zbiorczego w przypadku nadawania funkcjonariuszowi stopnia, o którym mowa w art. 49 pkt 1—3 i 4 lit. a—c ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej, zwanej dalej „ustawą”. Wniosek w formie zbiorczej może być sporządzony i przekazany w postaci elektronicznej. 2) rozkazu personalnego Ministra Sprawiedliwości o nadaniu pozostałych stopni w korpusie oficerów Służby Więziennej;
11. Przepisu ust. 2 nie stosuje się do wniosków sporządzanych na podstawie art. 48 ust. 2 i art. 53 ust. 2 ustawy. 4) rozkazu personalnego Dyrektora Generalnego Służby Więziennej, dyrektora okręgowego Służby Więziennej i kierownika jednostki organizacyjnej o nadaniu stopnia w korpusie podoficera Służby Więziennej i stopnia starszego szeregowego Służby Więziennej. ww §
13. Wniosek o nadanie funkcjonariuszowi stopnia, zwany dalej „wnioskiem”, składa kierownik jednostki organizacyjnej, w której funkcjonariusz stale pełni służbę, z własnej inicjatywy lub na pisemny wniosek bezpośredniego przełożonego tego funkcjonariusza. §
15. W przypadku ujawnienia faktu podważającego zasadność nadania funkcjonariuszowi stopnia przełożony, który wystąpił z wnioskiem, jest obowiązany niezwłocznie pisemnie powiadomić o tym fakcie właściwego przełożonego uprawnionego do nadania wnioskowanego stopnia. 1) postanowienia Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej o nadaniu pierwszego stopnia w korpusie oficerów Służby Więziennej oraz stopnia generała Służby Więziennej; 3) rozkazu personalnego Dyrektora Generalnego Służby Więziennej o nadaniu stopnia w korpusie chorążego Służby Więziennej;
16. Akt nadania stopnia: 1) generała Służby Więziennej sporządza Minister Sprawiedliwości; Dziennik Ustaw Nr 36 — 2647 — 2) w korpusie oficerów i chorążych Służby Więziennej sporządza Dyrektor Generalny Służby Więziennej; Poz. 189 w. rcl .go v.p l
17. W przypadku gdy funkcjonariusz zmarł przed otrzymaniem aktu nadania stopnia albo gdy nadanie stopnia następuje pośmiertnie, akt nadania stopnia wręcza się małżonkowi zmarłego funkcjonariusza lub najbliższemu krewnemu. 3) starszego szeregowego Służby Więziennej i w korpusie podoficerów Służby Więziennej sporządza organ uprawniony do nadania stopnia, o którym mowa w art. 50 ust. 1 i 2 ustawy. §
18. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.1)
19. Potwierdzony za zgodność z oryginałem odpis rozkazu personalnego lub jego kopię włącza się do akt osobowych funkcjonariusza. Minister Sprawiedliwości: wz. S. Chmielewski 1) Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządze- niem Ministra Sprawiedliwości z dnia 16 stycznia 2003 r. w sprawie wymagań w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakim powinni odpowiadać funkcjonariusze Służby Więziennej (Dz. U. Nr 14, poz. 142 oraz z 2007 r. Nr 107, poz. 739), które utraciło moc z dniem 14 lutego 2011 r. na podstawie art. 272 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (Dz. U. Nr 79, poz. 523, Nr 182, poz. 1228 i Nr 238, poz. 1578). §
21. Wręczenie aktu nadania stopnia następuje w sposób uroczysty.
22. Funkcjonariusza, który nie mógł przybyć na uroczystość wręczenia aktu nadania stopnia, powiadamia się o innym wyznaczonym terminie wręczenia tego aktu. Załącznik do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 11 lutego 2011 r. (poz. 189) TABELE STANOWISK SŁUŻBOWYCH FUNKCJONARIUSZY W JEDNOSTKACH ORGANIZACYJNYCH, MAKSYMALNE STOPNIE SŁUŻBY WIĘZIENNEJ PRZYPISANE DO POSZCZEGÓLNYCH STANOWISK ORAZ DODATKOWE WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE, JAKIM POWINNI ODPOWIADAĆ FUNKCJONARIUSZE NA OKREŚLONYCH STANOWISKACH SŁUŻBOWYCH Ta be la 1 Cen tral n y Za r zą d Służby Wię zie nne j Kwalifikacje zawodowe w zakresie Lp. 1 Stanowisko służbowe 2 3 4 oficerski generał ww 1 Korpus Maksymalny stopień Służby Więziennej przypisany stanowisku stażu służby w Służbie Więziennej lub pracy rodzaju wykształcenia ogólnego oraz szkolenia specjalistycznego 5 6 Dyrektor Generalny Służby Więziennej 15 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania 2 generał zastępca Dyrektora Generalnego Służby Więziennej 15 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania 3 pułkownik dyrektor biura 12 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania 4 pułkownik główny księgowy Służby Więziennej według odrębnych przepisów 5 pułkownik główny księgowy Centralnego Zarządu Służby Więziennej według odrębnych przepisów Dziennik Ustaw Nr 36 1 2 3 Poz. 189 4 5 6 pułkownik naczelny lekarz więziennictwa 12 lat służby wyższe medyczne, specjalizacja podpułkownik zastępca dyrektora biura 12 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik naczelnik wydziału 12 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik kierownik zespołu 12 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik doradca Dyrektora Generalnego 12 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik radca prawny — według odrębnych przepisów podpułkownik starszy specjalista 12 lat służby — podpułkownik główny kontroler 12 lat służby — podpułkownik specjalista 10 lat służby — podpułkownik starszy kontroler 10 lat służby — major starszy inspektor 6 lat służby — major kontroler 6 lat służby — kapitan inspektor 4 lata służby — kapitan młodszy kontroler 4 lata służby — podporucznik młodszy inspektor — — starszy chorąży starszy instruktor 4 lata służby — chorąży instruktor 2 lata służby — młodszy chorąży młodszy instruktor — — starszy sierżant sztabowy starszy kierowca 4 lata służby prawo jazdy kategorii „B”, „C”, „D”; szkolenie zawodowe 25 starszy sierżant sztabowy kierowca — prawo jazdy kategorii „B” 26 starszy sierżant sztabowy starszy referent 4 lata służby — 27 sierżant referent 2 lata służby — 28 kapral młodszy referent — — 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 chorążego podoficerski ww 24 w. rcl .go v.p l 6 — 2648 — Dziennik Ustaw Nr 36 — 2649 — Poz. 189 w. rcl .go v.p l Ta be la 2 O kręg o we i n spe k t or a t y Służby Wię zie nne j Kwalifikacje zawodowe w zakresie Korpus Maksymalny stopień Służby Więziennej przypisany stanowisku Stanowisko służbowe 2 3 4 oficerski pułkownik dyrektor okręgowy Służby Więziennej 12 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik zastępca dyrektora okręgowego Służby Więziennej 12 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major główny księgowy według odrębnych przepisów major naczelny lekarz 8 lat służby, w tym 5 lat w pionie służby zdrowia wyższe medyczne, specjalizacja major radca prawny — według odrębnych przepisów major specjalista 8 lat służby — major starszy kontroler 8 lat służby — major kontroler 6 lat służby — kapitan starszy inspektor 6 lat służby — porucznik inspektor 4 lata służby — porucznik młodszy kontroler 4 lata służby — podporucznik młodszy inspektor — — starszy chorąży starszy instruktor 4 lata służby — chorąży instruktor 2 lata służby — młodszy chorąży młodszy instruktor — — starszy sierżant sztabowy starszy kierowca 4 lata służby prawo jazdy kategorii „B”, „C”, „D” 17 starszy sierżant sztabowy kierowca — prawo jazdy kategorii „B” 18 starszy sierżant sztabowy starszy referent 4 lata służby — 19 sierżant referent 2 lata służby — 20 kapral młodszy referent — — Lp. 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 ww 15 chorążego 16 podoficerski stażu służby w Służbie Więziennej lub pracy rodzaju wykształcenia ogólnego oraz szkolenia specjalistycznego 5 6 Dziennik Ustaw Nr 36 — 2650 — Poz. 189 Lp. 1 1 2 3 4 5 6 Kwalifikacje zawodowe w zakresie Korpus Maksymalny stopień Służby Więziennej przypisany stanowisku Stanowisko służbowe 2 3 4 oficerski stażu służby w Służbie Więziennej lub pracy rodzaju wykształcenia ogólnego oraz szkolenia specjalistycznego 5 6 pułkownik komendant Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej 12 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik zastępca komendanta Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej 12 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania pułkownik komendant ośrodka szkolenia 10 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik zastępca komendanta ośrodka 10 lat służby, szkolenia w tym 3 lata służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik komendant ośrodka doskonalenia kadr 10 lat służby, w tym 5 lat służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major zastępca komendanta ośrodka 10 lat służby, doskonalenia kadr w tym 3 lata służby na stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major główny księgowy Centralnego według odrębnych przepisów Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, główny księgowy ośrodka szkolenia, główny księgowy ośrodka doskonalenia kadr ww 7 w. rcl .go v.p l Ta be la 3 C e nt r a lny O śro d ek Szko l en i a Sł u żb y Wię zie nne j, ośr odk i szk ole nia Służby Wię zie nn ej l u b o śro d ki d o skona le nia k a dr Służby Wię zie nne j 8 podpułkownik kierownik zakładu 8 lat służby, w tym 4 lata praktyki w dydaktyce przygotowanie pedagogiczne; szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania 9 major kierownik oddziału zamiejscowego 8 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania Dziennik Ustaw Nr 36 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 3 4 5 6 major kierownik ambulatorium 6 lat pracy w zawodzie, w tym 2 lata służby wyższe medyczne z dyplomem lekarza; szkolenie specjalistyczne major kierownik działu Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, kierownik działu ośrodka szkolenia, kierownik działu ośrodka doskonalenia kadr 6 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major zastępca kierownika działu Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej 6 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major radca prawny — według odrębnych przepisów major starszy wykładowca przygotowanie 8 lat służby, pedagogiczne w tym 4 lata na stanowisku dydaktycznym kapitan wykładowca przygotowanie 6 lat służby, pedagogiczne w tym 3 lata na stanowisku dydaktycznym porucznik młodszy wykładowca 2 lata służby przygotowanie pedagogiczne major starszy asystent (lekarz, farmaceuta, fizjoterapeuta) 6 lat służby wyższe medyczne kapitan asystent (lekarz, farmaceuta, fizjoterapeuta) 3 lata służby wyższe medyczne porucznik młodszy asystent (lekarz, farmaceuta, fizjoterapeuta) — — kapitan dowódca kompanii Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, dowódca kompanii ośrodka szkolenia 6 lat służby — kapitan dowódca zmiany Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, dowódca zmiany ośrodka szkolenia 6 lat służby, w tym 4 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian kapitan zastępca dowódcy zmiany Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, zastępca dowódcy zmiany ośrodka szkolenia 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian ww 22 2 Poz. 189 w. rcl .go v.p l 1 — 2651 — 23 major specjalista 8 lat służby — 24 kapitan starszy inspektor 6 lat służby — 25 porucznik inspektor 3 lata służby — 26 podporucznik młodszy inspektor — — 27 kapitan starsza pielęgniarka 6 lat służby według odrębnych przepisów Dziennik Ustaw Nr 36 1 2 3 Poz. 189 4 5 6 porucznik pielęgniarka 3 lata służby według odrębnych przepisów podporucznik młodsza pielęgniarka — według odrębnych przepisów starszy chorąży starszy instruktor 6 lat służby — chorąży instruktor 3 lata służby — młodszy chorąży młodszy instruktor — — starszy chorąży dowódca zmiany Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, dowódca zmiany ośrodka szkolenia 6 lat służby, w tym 4 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian starszy chorąży zastępca dowódcy zmiany Centralnego Ośrodka Szkolenia Służby Więziennej, zastępca dowódcy zmiany ośrodka szkolenia 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian starszy chorąży starszy oddziałowy 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych chorąży oddziałowy 2 lata służby szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych starszy chorąży starsza pielęgniarka 6 lat służby według odrębnych przepisów chorąży pielęgniarka 3 lata służby według odrębnych przepisów młodszy chorąży młodsza pielęgniarka — według odrębnych przepisów starszy sierżant sztabowy starszy oddziałowy 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych starszy sierżant oddziałowy 2 lata służby szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych starszy sierżant sztabowy technik 6 lat służby — starszy sierżant sztabowy starszy referent 4 lata służby — 44 sierżant referent 2 lata służby — 45 kapral młodszy referent — — 46 starszy sierżant sztabowy starszy kierowca 4 lata służby prawo jazdy kategorii „B”, „C”, „D”; szkolenie zawodowe 47 starszy sierżant sztabowy kierowca — prawo jazdy kategorii „B” 48 starszy sierżant sztabowy starsza pielęgniarka 6 lat służby według odrębnych przepisów 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 chorążego podoficerski ww 43 w. rcl .go v.p l 28 — 2652 — Dziennik Ustaw Nr 36 49 50 51 52 53 54 55 56 2 3 Poz. 189 4 5 6 starszy sierżant pielęgniarka 3 lata służby według odrębnych przepisów sierżant młodsza pielęgniarka — według odrębnych przepisów starszy sierżant sztabowy starszy magazynier 6 lat służby — starszy sierżant szef kuchni — średnie gastronomiczne lub średnie i ukończone odpowiednie przeszkolenie starszy sierżant konserwator 2 lata służby — starszy sierżant magazynier 2 lata służby — sierżant starszy strażnik 2 lata służby — kapral strażnik — — w. rcl .go v.p l 1 — 2653 — Ta be la 4 A r e szty śl ed cze, zakł ad y ka r ne , za k ła dy opie k i zdr ow ot ne j dzia ła ją ce w j ed n o stkach o rga niza cy jny ch Służby Wię zie nne j Lp. 1 1 2 Korpus Stanowisko służbowe 2 3 4 oficerski stażu służby w Służbie Więziennej lub pracy rodzaju wykształcenia ogólnego oraz szkolenia specjalistycznego 5 6 pułkownik dyrektor aresztu śledczego lub 10 lat służby, w tym 3 lata zakładu karnego powyżej służby na 600 miejsc stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik dyrektor aresztu śledczego lub 10 lat służby, w tym 3 lata zakładu karnego poniżej służby na 600 miejsc stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania podpułkownik 10 lat służby, zastępca dyrektora aresztu śledczego lub zakładu karnego w tym 3 lata służby na powyżej 600 miejsc stanowisku kierowniczym szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania ww 3 Kwalifikacje zawodowe w zakresie Maksymalny stopień Służby Więziennej przypisany stanowisku 4 major 10 lat służby, zastępca dyrektora aresztu śledczego lub zakładu karnego w tym 3 lata służby na poniżej 600 miejsc stanowisku kierowniczym 5 major główny księgowy według odrębnych przepisów 6 major dyrektor szpitala 6 lat pracy w zawodzie, w tym 2 lata służby wyższe medyczne z dyplomem lekarza, specjalizacja Dziennik Ustaw Nr 36 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 3 4 5 6 major kierownik ambulatorium 3 lata pracy w zawodzie, w tym 2 lata służby wyższe medyczne z dyplomem lekarza major ordynator 3 lata służby wyższe medyczne z dyplomem lekarza, specjalizacja major kierownik oddziału powyżej 200 miejsc 6 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major kierownik oddziału poniżej 200 miejsc 6 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major kierownik działu 6 lat służby, w tym 3 lata w danym pionie służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major kierownik domu matki i dziecka 6 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major kierownik poradni, pracowni 6 lat służby wyższe kierunkowe; szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major kierownik ośrodka diagnostycznego 6 lat służby wyższe o kierunku psychologia; szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania major kierownik apteki zakładowej — okręgowej 3 lata pracy w zawodzie, w tym 2 lata służby wyższe w zakresie farmacji major kierownik apteki zakładowej 3 lata pracy w zawodzie, w tym 2 lata służby wyższe w zakresie farmacji major radca prawny — według odrębnych przepisów ww 17 2 Poz. 189 w. rcl .go v.p l 1 — 2654 — 18 major zastępca kierownika działu 6 lat służby szkolenie specjalistyczne z zakresu zarządzania 19 major starszy asystent (lekarz, farmaceuta, fizjoterapeuta) 6 lat służby wyższe medyczne lub inne wyższe kierunkowe 20 kapitan asystent (lekarz, farmaceuta, fizjoterapeuta) 3 lata służby wyższe medyczne lub inne wyższe kierunkowe Dziennik Ustaw Nr 36 21 22 23 24 25 26 3 28 4 5 6 porucznik młodszy asystent (lekarz, farmaceuta, fizjoterapeuta) — wyższe medyczne lub inne wyższe kierunkowe major dowódca zmiany 6 lat służby, w tym 4 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian kapitan zastępca dowódcy zmiany 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian major dowódca grupy interwencyjnej 4 lata służby szkolenie specjalistyczne dla dowódców grup interwencyjnych major starszy wychowawca 6 lat służby wyższe humanistyczne, o kierunku mającym zastosowanie w resocjalizacji; szkolenie specjalistyczne z zakresu prowadzenia oddziaływań penitencjarnych lub resocjalizacyjnych kapitan wychowawca 3 lata służby wyższe humanistyczne, o kierunku mającym zastosowanie w resocjalizacji; szkolenie specjalistyczne z zakresu prowadzenia oddziaływań penitencjarnych lub resocjalizacyjnych porucznik młodszy wychowawca — wyższe humanistyczne, o kierunku mającym zastosowanie w resocjalizacji starszy psycholog 6 lat służby wyższe o kierunku psychologia; szkolenie specjalistyczne z zakresu prowadzenia oddziaływań psychologicznych lub terapeutycznych ww 27 2 Poz. 189 w. rcl .go v.p l 1 — 2655 — major Dziennik Ustaw Nr 36 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 3 4 5 6 kapitan psycholog 3 lata służby wyższe o kierunku psychologia; szkolenie specjalistyczne z zakresu prowadzenia oddziaływań psychologicznych lub terapeutycznych porucznik młodszy psycholog — wyższe o kierunku psychologia major specjalista 8 lat służby — kapitan starszy inspektor 6 lat służby — porucznik inspektor 3 lata służby — kapitan przełożona pielęgniarek1 6 lat służby według odrębnych przepisów kapitan pielęgniarka oddziałowa1 6 lat służby według odrębnych przepisów kapitan starsza pielęgniarka 6 lat służby według odrębnych przepisów porucznik pielęgniarka 3 lata służby według odrębnych przepisów podporucznik młodsza pielęgniarka — według odrębnych przepisów podporucznik młodszy inspektor — — chorążego starszy chorąży dowódca zmiany 6 lat służby, w tym 4 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian starszy chorąży dowódca grupy interwencyjnej 4 lata służby szkolenie specjalistyczne dla dowódców grup interwencyjnych starszy chorąży zastępca dowódcy zmiany 6 lat służby, w tym 4 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla dowódców zmian starszy chorąży starszy instruktor 6 lat służby — chorąży instruktor 3 lata służby — młodszy chorąży młodszy instruktor — — ww 45 2 Poz. 189 w. rcl .go v.p l 1 — 2656 — 46 starszy chorąży starszy oddziałowy 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych 47 chorąży oddziałowy 2 lata służby szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych 48 starszy chorąży pielęgniarka oddziałowa1 3 lata służby lub pracy w zawodzie według odrębnych przepisów 49 starszy chorąży starsza pielęgniarka 6 lat służby według odrębnych przepisów Dziennik Ustaw Nr 36 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 3 4 5 6 chorąży pielęgniarka 3 lata służby według odrębnych przepisów młodszy chorąży młodsza pielęgniarka — według odrębnych przepisów starszy chorąży dowódca grupy konwojowej 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony — podoficerski starszy sierżant sztabowy starszy oddziałowy 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych starszy sierżant oddziałowy 2 lata służby szkolenie specjalistyczne dla oddziałowych starszy sierżant sztabowy technik 6 lat służby — starszy sierżant sztabowy starszy referent 4 lata służby — sierżant referent 2 lata służby — kapral młodszy referent — — starszy sierżant sztabowy technik medyczny — średnie medyczne i specjalizacja zawodowa starszy sierżant sztabowy starszy kierowca 4 lata służby prawo jazdy kategorii „B”, „C”, „D” starszy sierżant sztabowy kierowca — prawo jazdy kategorii „B” starszy sierżant sztabowy pielęgniarka oddziałowa1 6 lat służby według odrębnych przepisów starszy sierżant sztabowy starsza pielęgniarka 6 lat służby według odrębnych przepisów starszy sierżant pielęgniarka 3 lata służby według odrębnych przepisów sierżant młodsza pielęgniarka — według odrębnych przepisów starszy sierżant sztabowy starszy magazynier 6 lat służby — starszy sierżant szef kuchni — średnie gastronomiczne lub średnie i ukończone odpowiednie przeszkolenie ww 67 2 Poz. 189 w. rcl .go v.p l 1 — 2657 — 68 starszy sierżant magazynier 2 lata służby — 69 starszy sierżant konserwator 2 lata służby — 70 starszy sierżant sztabowy dowódca grupy konwojowej 4 lata służby, w tym 2 lata w pionie ochrony — 71 sierżant starszy strażnik 2 lata służby — 72 kapral strażnik — — 1 W areszcie śledczym lub w zakładzie karnym, w którym funkcjonuje szpital.