Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznejz dnia 3 września 2018 r.zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z p

racą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych 1)Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 grudnia 2017 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (Dz. U. poz. 2329). Treść rozporządzenia Na podstawie art. 773 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2018 r. poz. 917, 1000, 1076, 1608 i 1629) zarządza się, co następuje: § 1. W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 kwietnia 2008 r. w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 714) wprowadza się następujące zmiany: 1) w § 1 w ust. 1 po pkt 5c dodaje się pkt 5d w brzmieniu: „ 5d) Centrum Informatyki Resortu Finansów, ” ; 2) w załączniku nr 1 do rozporządzenia:

1. a)tabela I otrzymuje brzmienie: „ I. Dla pracowników OHP Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych 1 2 I 1 150-2 100 II 1 190-2 150 III 1 240-2 200 IV 1 290-2 250 V 1 340-2 300 VI 1 390-2 350 VII 1 440-2 400 VIII 1 490-2 500 IX 1 540-2 600 X 1 600-2 800 XI 1 700-3 000 XII 1 800-3 200 XIII 1 900-3 400 XIV 2 000-3 600 XV 2 100-3 800 XVI 2 200 -4 000 XVII 2 350-1 300 XVIII 2 500-1 600 XIX 2 700-1 900 XX 2 900-5 300 XXI 3 200-5 700”
2. b)tabela VI otrzymuje brzmienie: „ VI. Dla pracowników Centrum Informatyki Resortu Finansów Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych 1 2 I 1 000-3 200 II 1 100-3 400 III 1 300-3 600 IV 1 500-3 800 V 1 700-4 000 VI 1 900-4 500 VII 2 100-5 000 VIII 2 300-5 500 IX 2 500-6 000 X 2 700-6 500 XI 2 900-7 500 XII 3 100-8 500 XIII 3 500-10 000 XIV 4 000-11 000 XV 4 500-12 000” 3) w załączniku nr 3 do rozporządzenia:
3. a)tabela II otrzymuje brzmienie: „ II. Pracowników zatrudnionych w OHP Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje wykształcenie liczba lat pracy 1 2 3 4 5 6 1 Dyrektor wykonawczy Komendy Głównej OHP XIX-XXI 9 wyższe 8 2 Doradca Komendanta Głównego OHP, dyrektor biura Komendy Głównej OHP XVIII-XX 9 wyższe 8 zastępca głównego księgowego budżetu OHP 3 administrator bezpieczeństwa informacji (inspektor ochrony danych) w Komendzie Głównej OHP 9 według odrębnych przepisów 3 Dyrektor centrum edukacji i pracy młodzieży, zastępca dyrektora biura Komendy Głównej OHP, dyrektor biura komendy wojewódzkiej OHP XV-XVIII 8 wyższe 8 4 Kierownik ośrodka szkolenia i wychowania XV-XVIII 8 wyższe(kierunekstudióww zakresiepedagogiki,psychologiilub socjologii) 7 radca prawny w Komendzie Głównej OHP według odrębnych przepisów 5 Komendant hufca pracy XV-XVII 7 wyższe(kierunekstudióww zakresiepedagogiki,psychologiilub socjologii) 4 radca prawny według odrębnych przepisów 6 Główny organizator Komendy Głównej OHP XV-XVII 7 wyższe 8 pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych i spraw obronnych według odrębnych przepisów 7 Zastępca głównego księgowego XV-XVII 7 wyższe 3 8 Kierownik warsztatu XIV-XVII 7 wyższe 4 9 Kierownik internatu, zastępca komendanta hufca pracy, zastępca kierownika ośrodka szkolenia i wychowania XIV-XVI 6 wyższe(kierunekstudióww zakresiepedagogiki,psychologiilub socjologii) 3 psycholog według odrębnych przepisów 10 Pedagog XIII-XV 6 wyższe(kierunekstudióww zakresiepedagogiki,psychologiilub socjologii) 4 11 Kierownik wydziału (zespołu), kierownik rejonowego ośrodka szkolenia zawodowego młodzieży XII-XVI 8 wyższe 4 12 Główny specjalista w Komendzie Głównej OHP XII-XVI - wyższe 7 13 Starszy: specjalista, księgowy w Komendzie Głównej OHP, główny specjalista w komendzie wojewódzkiej OHP XII-XV - wyższe 6 administrator bezpieczeństwa informacji (inspektor ochrony danych) w komendzie wojewódzkiej OHP, Centrum Kształcenia i Wychowania, Ośrodku Szkolenia Zawodowego według odrębnych przepisów 14 Starszy wychowawca, kierownik świetlicy środowiskowej XII-XIV 5 wyższe(kierunek studiów w zakresie pedagogiki, psychologii lub socjologii) 4 15 Duszpasterz XI-XV 6 według odrębnych przepisów 16 Specjalista w Komendzie Głównej OHP, starszy: specjalista, księgowy w komendzie wojewódzkiej OHP, główny specjalista inny niż wymieniony w lp. 12 i 13 XI-XIV - wyższe 3 17 Doradca zawodowy X-XIV - wyższe rokw zakresie poradnictwa zawodowego doradca zawodowy - stażysta IX-XI - wyższe - średnie 1 18 Specjalista do spraw programów X-XIV - wyższe rok w zakresie przygotowania, realizacji i oceniania realizacji programów rynku pracy specjalista do spraw programów - stażysta IX-XI - wyższe - średnie 1 19 Starszy specjalista inny niż wymieniony w lp. 13 i 16 X-XIV - wyższe 2 20 Wychowawca X-XIII 5 wyższe (kierunek studiów w zakresie pedagogiki, psychologii lub socjologii) 2 21 Pośrednik pracy IX-XIII - wyższe rokw zakresie pośrednictwa pracy pośrednik pracy - stażysta IX-XI - wyższe - średnie 1 22 Specjalista do spraw rozwoju zawodowego IX-XIII - wyższe rok w zakresie organizacji szkoleń specjalista do spraw rozwoju zawodowego -stażysta IX-XI - wyższe - średnie 1 23 Doradca EURES IX-XIII - wyższe oraz znajomość języka angielskiego na poziomie B1 oraz ukończenie szkoleń określonych w odrębnych przepisach rok w zakresie pośrednictwa pracy lub poradnictwa zawodowego asystent EURES IX-XI - wyższe - średnie 1 24 Starszy inspektor, specjalista IX-XIII - wyższe 2 średnie 3 25 Młodszy wychowawca IX-XI - wyższe (kierunek studiów w zakresie pedagogiki, psychologii lub socjologii) - 26 Księgowy, inspektor IX-XI - średnie - 27 Starszy referent, kasjer IX-XI - średnie 1 28 Instruktor praktycznej nauki zawodu VIII-XI 5 według odrębnych przepisów 29 Instruktor szkolenia zawodowego VIII-XI - 30 Referent V-VIII - średnie - Pracownicy zatrudnieni na stanowiskach pomocniczych 1 Kierownik administracyjny IX-XIV 3 średnie 3 2 Kierowca IX-XI - według odrębnych przepisów 3 Konserwator IX-X - zasadnicze 2 4 Starszy recepcjonista, kucharz VIII-X - średnie 2 5 Starszy magazynier VIII-IX - średnie 1 6 Elektryk VIII-IX - zasadnicze - 7 Mechanik VII-X - zasadnicze 3 8 Recepcjonista VII-IX - średnie - pokojowa podstawowe - 9 Magazynier VII-VIII - zasadnicze 1 10 Pracownik gospodarczy V-VII - podstawowe - 11 Portier, dozorca IV-V - podstawowe - 12 Pomoc kuchenna III-X - zasadnicze - 13 Sprzątaczka III-V - podstawowe -”
4. b)tabela IV otrzymuje brzmienie: „ IV. Pracowników zatrudnionych w Głównej Bibliotece Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje wykształcenie liczba lat pracy 1 2 3 4 5 6 Bibliotekarze i pracownicy służby bibliotecznej 1 Kierownik sekcji/ośrodka XIII-XXII 1 wyższe z uzyskaniem kwalifikacji drugiego stopnia 8 2 Starszy kustosz XVIII-XX - według odrębnych przepisów 3 Główny specjalista XVIII-XX - wyższe z uzyskaniem kwalifikacji drugiego stopnia 6 4 Kustosz XV-XVIII - według odrębnych przepisów 5 Starszy specjalista XIII-XVI - wyższe z uzyskaniem kwalifikacji drugiego stopnia - wyższe z uzyskaniem kwalifikacji pierwszego stopnia 4 6 Starszy bibliotekarz XIII-XV - według odrębnych przepisów 7 Specjalista XI-XIV - wyższe z uzyskaniem kwalifikacji pierwszego stopnia - 8 Bibliotekarz XI-XIII - według odrębnych przepisów 9 Młodszy bibliotekarz X-XI - według odrębnych przepisów 10 Magazynier biblioteczny IX-X - średnie - Pracownicy administracyjni i obsługi technicznej 1 Kierownik sekcji XV-XXII - wyższe 9 2 Główny specjalista XV-XVIII - wyższe 7 3 Starszy specjalista XIII-XVI - wyższe 5 4 Specjalista XI-XIV - średnie 5 5 Starszy księgowy,operator obsługi i naprawy urządzeń technicznych(audiowizualnych i komputerowych) X-XIII - średnie 4 6 Księgowy, starszy referent, operator obsługi i naprawy urządzeń technicznych (audiowizualnych i komputerowych) IX-XI - średnie 2 7 Kierowca VII-VIII - według odrębnych przepisów 8 Referent, kasjer, magazynier, sekretarka VI-VIII - średnie - 9 Pomocnik biblioteczny V-VII - zawodowe -”
5. c)tabela Ve otrzymuje brzmienie: „ Ve. Pracowników zatrudnionych w Centrum Informatyki Resortu Finansów Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje wykształcenie liczba lat pracy 1 2 3 4 5 6 1 Kierownik: biura, wydziału, oddziału, obiektu, dyrektor: departamentu, pionu, regionu, zastępca dyrektora: departamentu, pionu, regionu XIII-XV 10 wyższe 5 2 Kierownik: zespołu, sekcji, projektu XII-XIV 9 wyższe 4 3 Zastępca kierownika: biura, wydziału, obiektu, zespołu, sekcji, projektu IX-XIV 8 wyższe 4 4 Główny: specjalista, architekt IX-XIV 6 wyższe 5 radca prawny według odrębnych przepisów 5 Zastępca głównego księgowego X-XIII 6 wyższe 3 średnie 6 6 Pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych, audytor IX-XIII 6 według odrębnych przepisów 7 Administrator, architekt IX-XIII - wyższe 3 8 Główny energetyk, inspektor bezpieczeństwa teleinformatycznego VIII-XII 5 wyższe 3 9 Starszy: specjalista, informatyk, programista, analityk, projektant VII-XIII - wyższe 3 10 Programista VII-XII - wyższe 1 średnie 3 11 Specjalista, informatyk, analityk, projektant VI-XI - wyższe 1 średnie 3 12 Kierownik: kancelarii materiałów niejawnych, kancelarii tajnej, archiwum V-VIII 2 wyższe 1 średnie 2 13 Energetyk V-VIII - wyższe 1 średnie 2 14 Starszy: inspektor, technik, archiwista IV-VII - średnie 2 15 Inspektor,młodszy administrator,technik,młodszy informatyk III-VI - średnie - 16 Referent, sekretarka, archiwista, magazynier II-IV - średnie - 17 Konserwator, sprzątaczka, pracownik gospodarczy I-III - zawodowe lub podstawowe - kierowca według odrębnych przepisów”
6. d)w tabeli VIII lp. 5 otrzymuje brzmienie: 5 Kierownik: laboratorium, działu, wydziału XVI-XVII 5 wyższe 5 administrator bezpieczeństwa informacji (inspektor ochrony danych) według odrębnych przepisów” § 2. Pracownik, który nie posiada kwalifikacji zawodowych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniony na tym stanowisku. § 3. Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia. 1) Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 grudnia 2017 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (Dz. U. poz. 2329). Pokaż całość