← Polska

Zarządzenie Przewodniczącego Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego z dnia 12 grudnia 1951 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników szkolącyc

Monitor trblski Nr A-105 Poz.t520 I nl'21 w okresie od dnia. • w zawodzie , i faktyemego wyrobienia norm, jednakże nie mniej niż to wyruika z ust.

  1. • . do dnia l. Szkolenie odbywać się będzie zgodnie z obowiązują­ cym program em szkolenia. §
  2. W okresie szko!lenia szkolony obowiązany jest do wykonywania pracy wskazanej przez instruktora zakładu i pod jego kierownictwem.
  3. W zakresie wykonywanej pracy do szkolonego będą miały zastosowanie odpowiednie przepisy dotyczące ogółu pracowników danego zakładu. §
  4. §
  5. W ciągu 7 dni od daty zakończenia szkolenia w terminie wyznaczonym przez zakład pracy szkolony zostanie poddany egzaminowi przed zakładową k<llmisją kwalifikacyjną. ' §
  6. W przypadku złożenia egzaminu z wynikiem pomyślnym zakładowa komisja wyda szkolonemu zaświadczenie stwierdzające uzyskany zawód i kategorię osobistego zaszeregowania. §
  7. W okresle szkoleIl!ia ~kolony pobierać będzie wynagrodzenie.
  8. W przypadku zatrudnienia przy pracy normowanej szkołony będzie otrzymywał wynagrodzenie według Okres nauki wlicza się do czasu pracy w zakładzie. Podpisy: 1521 ZARZĄDZENIE PRZEWODNICZĄCEGO PAŃSTWOWEJ KOMISJI PLANOWANIA GOSPODARCZEGO z dnia 12 grudnia 1951 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników szkolących robotników w zakładach pracy podległych Ministrom: . Górnictwa, Przemysłu Ciężkiego, Przemysłu Chemicznego, Przemysłu Lekkiego, Przemysłu Rolnego i Spożyw­ czego, Budownictwa Przemysłowego oraz Budownictwa Miast i Osiedli. W związku z postanowieniami rozdziału II uchwały Nr 448 Prezydium Rządu z dnia 23 czerwca 1951 r. w sprawie ~stroju szkolnictwa zawodowego (Monitor • Polski Nr A-59, poz. 776) w porozumieniu z Min:strem F inansów i po porozumieniu z Centralną Radą Związ­ ków Zawoc1O\~ych zarządza si ę. co następuje: Pracownikom zatrudnionym w zakładach . pracy mo'że być powierzone szkolenie zawodowe robotników. o których · mOwa w zarządzeniu Przewodniczące­ go Państwowej Komisji Planowan ia Gospodarczego z dnia 12 grudnia 1951 r. w sprawie określe­ nia robotników podlegających szko~eniu zawodowemu w produkcyjnych zakładach pracy oraz w sprawie zasad wynagradzania tych robotników (Monitor Polski Nr A-105, poz. 1520).
  9. Zarządzenia wydime przez właściwych ministrów określą szczegółowo warunki, którym powinni odpowiadać pracownicy szkolący robotników. §
  10. §
  11. §
  12. Wynagrodzenie za szkolenie indywidualne ' nie mOże przekraczać następujących norm: za 1 szkolonego: Za c.lv okres szkolenia przy Ilaelści okrm:
  13. Z pracownikami szkolącymi należy l m-c 12 m·cel3 m-ce l4 m-cel5 m-Cyl6 mocy do zł do zł do zł do zł do zł do zł I Stawka za szkolenie przy pracach pod ziemią, gorącgch i szkodliwgch dla zdrowia Rata miesięczna 70 ! 150 szego zarządzenia. §
  14. Szkolenie zawodowe powinno być przeprowadzone bez odrywania szkolącego od jego normalnych obowiązków, wynikających z zawartej z nim umOwy o pracę.
  15. Właściwi ministroWie określą przypadki, w jakich należy zwolnić pracowników, którym powierzono szkolenie robotników, od pełnienia normalnych obowiąz­ ków wynikających ' z zawartych umów o pracę. Zwolnienie to nie może mieć mIeJsca, jeżeli pracownik szkoli mniej niż 10 robotników. 325 420 525 ------ - .. Stawka za szkolenie przy pracach wyżej nie wymieniongch 50 Rata miesięczna - Premia za pomgślny wgnik szkolenia 240 I I ------1 - I 50 I 60 65 - 70 75 zawrzeć umowę według wzoru stanowiącego załącznik do niniej- , 105 160 _ _1 _ - 80 35 I~ 40 225 300 385 --- --- 45 50 55 --- --- --- 140 180 220 270 Wynagrodzenie za szkolenie z~wodowe składa
  16. Przez szkolenie indywidualne należy rozumieć szkolenie przez jednego szkolącego 1-3 robotnikóW na odrębnych stanowiskach roboczych. 1) ze stawki za szkolenie, 2) z jednorazowej premii za pomyślny' wynik szkolenia. §
  17. Wynagrod2;enie za szkolenie brygadowe nie może przekroczyć następujących norm za 1 szkolonego: §
  18. się: .- - Memitor Polski Nr A-l05 1527 la cały akres Izhlenia ,rz, dłu(aści Ikr esu l-mc do zł Staw i za sGkolenie prz!} pracach pod 2 moce 3 m-c e 14 m·ce 1 do zł I do I I zł do zł 23 45 80 1I5 Rata miesięczna - 15 20 23 Staw.ka za szkole nie prz!J pracach w y żej oie lU!J mienionych 15 30 56 75 Rata miesięczna - 10 14 15 27 35 50 zi emią , gorąc!Jch i szkodliw!Jl.h dla zdrowia Prem a za pomyślny wynik szkolenia - Poz. 1521 W p.r zypadku zakończenia szkolenia przez szkoterminie późniejszym, niż ustalony w zatwierdwnym programie szkolenia, szkolącemu n ie przysłu­ guje dodatkowe wynagrudzenie za pr.wdłużony okres szkoleruia ani jednorazowa p remia za pomyślny wynik szkolenia (usi. 1 pkt 2).
  19. W przypadku zakończen ia szkolenia w terminie wcześniejszym, niż ustalony w zatwierdzonym programie szkolenia, szkolący otrzymuje po pomyślnym złoże­ niu egzam :nów przeż szkolonego pozos tałą resztę stawki za szkolenie ustalonej zgodnie z § 5 względnie § 6 w ca
  20. lącego w łości. 60 I !
  21. Przez szkolenie brygadowe należy rozumieć sakolenie w brygadzie roboczej przez szkolącego, który powinien być członkiem brygady. §
  22. Wysokość wynagrodzenia w granicach okreś­ lonych w §§ 5 i 6 ustalą dla poszczególnych zakładów właściwi ministrowie po porozumieniu z zainteresowanymi zarządami głównymi związków zawodowych. §
  23. Wynagrodzenie, o którym mowa w §§ 5 i 6, nale ż y wypłacać w najbliższym terminie wypłaty normalnego wynagrodzenia za pracę w następujący sposób: 1) Stawkę za szkolenie trwające jeden miesiąc wypłaca się po pomyślnym złożeniu egzaminów przez szkolonego robotnika. Stawkę za szkolenie trwające dłużej niż jeden miesiąc wypłaca się w miesięcznych ratach z dOłu w wysokości ustalonej w §§ 5 i 6; przypadającą ratę stawki za szkolenie za ostatni miesiąc okresu szkolenia wypłaca się po pomyślnym złożeniu egzaminów w podwójnej wysokości od ustalonej w §§ 5 i
  24. 2) Jednorazową prem i ę za pomyślny wynik szkolenia należy wypłacać po terminowym zakończeniu szkolenia, pomyślnym złożeniu egzaminów przez szkolonego przed zakładową komisją kwalifikacyjną i wykonaniu przez wyszkolonego norm pracy średnio przynajmniej w 100% w ciągu nie mniej niż 2 tygodni. Na wniosek szkolącego 2-tygodniowy okres, w ciągu którego średnie wykonanie norm pracy przez wyszkolonego powinno wynosić przynajmniej 100%, może być prz edłużony do 1 miesiąca. W przypadkach zatrudnienia wyszkolonego w zespole pracującym na wspólnej normie pracy jako warunek przyjmuje się wykonanie nOrmy przez zespół przynajmniej średnio w 100%. §
  25. Za wykłady teoretyczne, przewidziane w zatwierdzonym programie szkolenia, należy wypłacać wykładowcom 10 zł za każdą godzinę wykładu. §
  26. W przypadkach zwolnienia pracowników szkolących na cżas szkolenia od pełnienia normalnych obowiązków wynikających z zawartych z nimi umów o pracę t§3 ust. 2) pracownicy ci powinni otrzymać za czas tego zwolnienia wynagrodzenie, obliczone według zasad obowiązujących dla ustalen ia wysokości wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy oraz premię za pomyśl­ ny wynik szkolen ia przy zachowaniu warunków obowiązujących przy jej wypłacie zgodnie z § 8 ust. l pkt
  27. § 1-
  28. Podatek od wynagrodzeń przypadający od raty stawki za szkolenie za ostatni miesiąc okresu szkolenia oraz od jednorazowej premii za wynik szkolenia należy obliczyć zgodnie z postanowieniami § 6 ust. 2 zarządzenia Ministra Finansów z dnia 6 czerwca 1951 r. w sprawie całkowitego lub częściowego zwolnienia niektórych kategorii wynagrodzeń od podatku od wynagrodzeń (Monitor Polski Nr A-49, poz . ~48). §
  29. Postanowienia niniejszego zarządzenia mogą być stosowane w tych zakładach pracy, w których nie został zatwierdzony program szkolenia i nie została ' powołana zakładowa komisja kwalifikacyjna, przewidZiiana w · uchwale Nr 448 Prezydium Rządu z dnia -!!J czerwca 1951 r. w sprawie ustroju szkolnictwa zawodowego (Monitor Polski Nr A-59, poz. 776). §
  30. Posta~owienia mnIeJszego zarządzenia stanowią wyłączną podstawę do określenia wysokości wynagrodzenia robotników, którym powierzono szkolenie.
  31. Tracą moc obowiązującą w zakładach objętych niniejszym zarządzeniem przepisy dotyczące wynagrodzenia robotników za szkolenie wydane przed dniem 1 stycznia 1952 r. §
  32. Zariądzenie wchodzi w życie z dniem l stycznia 1952 r. me Przewodniczący Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego: w z. E. Szyr Załącznik do zarządzenia Przewodniczącego Państwowej Komisji Pla- nowania Gospodarczego z dnia 12 grudnia Hl51 r . (poz. 1521). UMOWA zawarta dnia pracy w. Ob. . a Ob. 195 .. r. pomiędzy za- z drugiej strony o następującej kładem zamieszkałym . reprezentowanym przez z jednej strony w wyżej §
  33. Ob. . wiązuje się w zwany dalej w Oikresie od dnia . do dnia wyszkolić pełnriącym obowiązki wymienionym zakładzie w . (w wydziale itd.) treści: szkolącym zobo- , , , , i przysposobić Ob. Ob. robotnika(ów), wymienionegorych) we wstępie, zakładu pracy, zwanego (zwanych) szkolonym do wykonywania Monitor Polski Nr A-I0~ nast~pujllcych - czynnosci (w zawodzie, 1528 specjalnosci): §
  34. W cillgu siedmiu dni 00 dnia zakonczenia szkolenia 00b~dzie si~ egZamin przed zakladowll kO«1lisjll kwalifikacyjnll, ktora stwierdzi, czy szkolony (eni) zostal (li) nalezycie przygotowany (ni) do wykonanla czynnosci wymienionych w §
  35. §
  36. Szkolenie odbywac si~ b~dzie w zakresie i trybie, przewidzianych w programie szkolenia (§.. ust. " pkt... ) §
  37. SzkolllCY za przeprowadzenie szkolenia otrzymywac b¢zie od zakladu pracy wynagrodzenie za kazdego szkolonego robotnika: a) stawk~ za szkolenie w kwocie. . . zl, platnll z dolu w ratach miesi~cznych za miesillc od. . . do. . . . . po zl . '" oraz za mleSlllc . . . . . . zl. . . . p1atnll po pomyslnym zlozeniu egzaminu, b) premi~ za pomyslny wynik szkolenia w kwocie . . . . . zl, pIatnll po terminowym zakonczeniu szkolenia, p<lmyslnym zlozeniu egzaminu i wykonaniu przez wyszkolonego (brygad~, w ktor~j pracuje(ll)·) szkolony (eni) robotnik (cy);) norm pracy przynajmniej w 100% w okresie od. . . . Poz. 1521, 1522, 1523 1524 do . . . . . . .
  38. Wyplaty wynagrodzenia, 0 ktorych mowa w ust. 1, dokonywane b~dll w terrninach najblizszych wyplat wynagrodzenia wynikajllcego z umowy 0 prac~.
  39. W przypadku wczesniejszego zakonczenia szkolenia wynagrodzenie, 0 ktorym mowa w ust. 1, zostanie wyplacone w nie zmniejszonej wysokosci po pomyslnym zloZeniu egzaminu przez szkolOnego(ych) robotnika(ow) i wykonaniu przez szkolonego norm pracy przynajmniej w 100% w okresie. . . . . . . .
  40. W przypadku pMniejszego zakonczenia szkolenia dodatkowe wynagrodzenia za przedluZony okres szkolenia nie przysluguje, natomiast kwota przypadajllca za ostatni miesillc szkolenia zostanie wyplaCOlla po pomyslnym zlozeniu egzaminow przez szkolonego(ych) robomika(ow). §
  41. Szkolenie OObywac si~ b~dzie w czasie wykonywania przez szkolqcego jego czynnosci w ramach zawartej umowy 0 prac~.·)
  42. Na okres szkolenia szkolqcy b~dzie zwolniony 00 pelnienia czynnosci wynikajqcych z zawartej umowy o prac~") (podpis szkolqcego) .) (podpls kierownika zakladu) niepotrzebne skreslic. 1522 ZARZi\DZENIE PRZEWODNICZ.J\CEGO PANSTWOWEJ KOMISJI PLANOWANIA GOSPODARCZEGO z dnia 14 grudnia 1951 r. w sprawie koordynacji wydawDictw z dziedziny ochroDY pracy. Na podstawie art. 2 ust. 2 ustawy z dnia 4 kwietw zakresie opracowan naukowych i popularnych z dzierna 1950 r. 0 utworzeniu Centralnego Instytutu Ochrony dziny ochrony pracy. ' Pracy (Dz. U. R. P . Nr 17, poz. 139) zarzqdza si~, co na§
  43. Zarzqdzenie wchodzi w zycie z dniem 1 styst~puje: §
  44. Zleca si~ Centralnemu Instytutowi Ochrony Pracy ustalanie wiqzqcych wytycznych dla dzialalnosci przedsi~biorstwa Panstwowe Wydawnictwa Techniczne cznia 1952 r. Przewodniczqcy Panstwowej Komisji Planowania Gospodarczego: w z. E. Szyr 1523 ZARZi\DZENIE MINISTROW OBRONY NARODOWEJ I BEZPIECZENSTWA PUBLlCZNEGO z dnia 8 grudnia 1951 r. w sprawie okreslenia pomieszczeii Die podlegajllcych zaj~ciu na zakwaterowanie przejsciowe. Na podstawie art. 16 ust. 3 i art. 46 ustawy z dnia b) przedsi~biorstw komunikacji miejskiej . 27 kwietnia 1951 r. 0 .zakwaterowaniu Sil Zbrojnych §
  45. Zarzqdzenie wchodzi w . zycie z dniem oglo(Dz. U. R. P . Nr 26, poz. 194) l!Iarzqdza si~, co nast~puje: szenia. §
  46. Nie podlegajq. zaj~ciu na zakwaterowanie Minister Obrony Narodowej: K. Rokossowski przejsciowe pomieszczenia: Marszalek Polski a) przedsi~biorstw wodociqgowo - kanalizacyjnych oraz Minister Bezpieczenstwa Publicznego: St. Radkiewicz 1524 ZARZi\DZENIE l\UNISTRA FINANSOW z dnia 17 grudnia 1951 r. 'tv sprawie ustalenia wzoru ksi~gi podatkowej Nr 12 dla podatnik6w gospodarki Die uspolecznionej prowadZllcych mlyny, wiatraki, kaszarnie i samodzielne srutowniki. Na podstawie art. 34 dekretu z dnia 16 maja 1946 r. o post~powaniu podatkowym (Dz. U. R. P. z 1950 r. NY. 56, poz. 506), w zwiqzku z § 2 rozporzqdzenia Ministra Finansow z dnia 8 listopada 1951 r. w sprawie ksiqg podatkowych dla podatnik6w gospodarki nie uspolecznionej prowadzqcych mlyny, wiatraki, kaszarnie i samodzielne snitowniki (Dz. U. R. P. Nr 60, poz. 414) zarzadza si~, co nastPc puje : §
  47. Podatnicy wymienieni w § 1 rozporZqth,.,lltd Min istra Finansow z dnia 8 listopada 1951 r. (Dz. U. R. P. Nr 60, poz. 414) prowadzq ksi~g~ podatkowq Nr 12 wedlug WZOTU, stanowiqcego zalqcznik do Dlniejszego zarzqdzenia. §
  48. Objasnienia zalqczone do wzoru ksi~gi pod atkowej Nr 12, b ktorym mowa w § 1, stanowi~ istotn~ cz~sc skladowq tego wzoru. . §
  49. Zarzqdzenie wchodz i w zycie z dniem 1 stycznia 1952 r. Mjnister Finansow: K. Dqbrowski

🔗 Do źródła urzędowego

Wyjaśnienie AI na podstawie urzędowego tekstu ustawy. Orientacyjne, nie zastępuje porady prawnej.