Uchwała nr 620 Prezydium Rządu z dnia 17 lipca 1952 r. w sprawie zwiększenia stanu zatrudnienia kobiet w gospodarce narodowej.

Monitor Polski Nr A-73 § 15. 1360 W skład biur wchodzą sekretariaty biur, po- wołane do:

1. a)obsługi kancelaryjnej,
2. b)zaopatrywania wydziałów i samodzielnych referatów w urządzenia i materiały biurowe, " Poz. 1-158. 1159- j łt60
3. e)załatwiania spraw doraźnych, zleconych przez dyrektora biura. § 16. Sz czegółowy podział czynności pomiędzy biura, wydziały i samodzielne referaty oraz tok urzt;dowania w Kancelarii Rady Państwa określi instrukcja wydana przez Szefa Kancelarii Rady Państwa. 1159 UCHW AtA Nr 102 RADY MINISTRÓW z dnia 8 sierpnia 1952 r, zmieniająca uchwałę z dnia 3 marca 1950 r. w sprawie przywilejów dla górników w górnictwie rud, kruszców i k'Opałń glinki ogniotrwałej. § 1. W uchwale Rady Ministrów z dnia 3 marca 1950 r. w sprawie przywilejów dla górników w górnictwie rud, kruszców i kopalń glinki ogniotrwęlej (Monitor Polski Nr A -29, ' poz. 336) wprowadza się następujące zmiany: "1) po wyrazach "zatrudnionych w ni<;:hu kopalń pod"ziemnych i w administracji górniczych przedsię­ , "biorstw" skreśla sią słowa "a także i", 2) po wyrazach "w szkołach górniczych" słowa "i , w Ministerstwie Hutnictwa". dodaje się § 2. Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 kwietnia 1952 r. Prezes Rady Ministrów: w z. H. CheJchowski 1160 UCHWAŁA Nr 620 PREZYDIUM RZĄDW z dnia 17 lipca , 1952 r. w sprawie zwiększenia stanu zatrudnieni.. kobiet w gospodarce narOdowej. ! ' Zrealizowanie zadań planu 6-letniego wymaga więk­ zapewnienia kobietom, które po raz pierwszy pod ejmu ją. szej niż detychczas aktywizacji zawodowej k~biet. Pol- pracę żawodową, szczególnej p'o mocy ze strony maj strów i brygadzistów w opanowaniu zawodu i systematycznego ska Ludowa dała kobiecie pełne równouprawnienie stwapodwyższania kwaIifikacjL .. rzające warunki do aktywnej pracy k~biet we wszystkich dziedzinach życia politycznego, społecznego i zawodo§ 3. W celu uproszczenia trybu przyjmowania do wego. Ud.ział kobiet w produkcji stale wzrasta. Analiza pracy kobiet, które nie pracowały zawodowo lub mają jednak stanu zatrudnienia wykazuje, że udział kobiet jest co najmniej półroczną przerwę w pracy zawodowej, zew wielu gałęziach gospodarki narodowej niedostateczny. , zwala się zakładom pracy na przyjmowanie ich bez~o­ Powodowane fest to tym, że kierowni~two wielu uspo- średnio. bez skierowi:!nia oddziałów zatrudnienia prezy łecznionych zakładów pracy w niedostatecznym jeszcze diów rad "narodowych. stopniu umo ż liwia kobietom dostęp do pracy w produk§ 4. W celu zapewnienia dzieciom kobiet zatrudcji, zdobywanie zawodu, podwyższanie kwalifikacji i zaj· nionych opieki ze strony Państwa zobowiązuje się Minimowanie kierowniczych stanowisk. V:J celu zabezpieczenia dalszego wzrostu i właściwego strów Zdrowia i O świ aty:
4. l)do wydania w porozumieniu z Centralną Radą Związ­ zatrudnienia kobiet Prezydium Rządu uchwala, co nastę­ ków Zawodowych i za zgodą Przewodniczącego Pań­ puje: stwowej Komisji Planowania Gospodarczego w ter§ l. Zobowiązuje się ministrów (kierowników urzę­ minie do dnia 15 września 1952 r . zarządzeń zabezdów centralnych) do wydania w porozumieniu z właści­ pieczających real iz ację zasady, że żłobki, przedszkowymi zarządami głównymi związków zawodowych oraz la i świetlice dziecięce przeznaczóne są -przede za zgodą Przewodniczącego Państwowej Komisji Planowszystkim dla dzieci matek pracujących; wania Gospodarczego w terminie do dnia 15 września 2) do podjęcia pruc nad ~skorygmvaniem lokalizacji 1952" r. zarządzell ustalających: sieci urządzeń socjalnych, przystosowując je do po1) minimalny odsetek zatrudnienia kobiet w stosunku trzeb zatrudnionych kobiet. do całej załogi. który zakłady pracy powinny osiąg­ § 5. Właśdwi ministrowie (kierownicy ur~ęrlÓw nąć w roku 1952 i 1953, ' w szczególności w przemy{'le maszynowym, chenl icznym, budownictwie, z tym centralIfych) ustalą w porozumieniu z właściwymi zarządami głównymi związków zawodowych oraz za zgudą że w h a ndlu, t~ansporcie i innych usługowych zaPrzewodniczącego Państwowej Komisji Planowania Goskładach pracy należy ustalić również zadania w zapodarczego w terminie do dnia t5 września 1!}52 t .: , kresie wzrostu zatrudnienia kobiet w konkretnych 1) wykaz zawodów i stanowisk pracy, na kUm~ przyjmozawodach lub na stanowiskach pracy: wanie do pracy mężczyzn, z uwagi na cbaraktN 2) zadania w dziedzinie wyuczenia zawodu oraz podpracy w pełni dostępnej dla kobiet, n;;leży ogr'Jniwyższenia kwalifikacji zawodowych zatrudnionych czyć do nastf;pującycb osćb: kobiet systemem szkolenia, wewnątrzzakładowego
5. a)~ż~~yzn w wieku ponad 45 lat, lub na kursach z ode rwaniem od pracy. ł 2. Kierownicy zakładów pracy- obowiązani Sil do
6. b)inwalitIów. ,- 1361 Monitor Polski Nr A-13 2) ograniczenie, o którym mowa w pkt l, nie dotyczy przyjmowania do pracy absolwentów szkół zawodo~: wych, wyszkolonych w tych zawodach, oraz męż­ czyzn o pełnej zdolności do pracy, posiadających co najmniej 3-letnią praktykę w zawodzie, jeżeli chodzi o stanowiska wymagające specjalnych kwalifikacji; 3) wykaz zawodów, w których należy ograniczyć przyjmowanie na naukę zawodu mężczyzn w wieku do lat 45 o pełnej zdolności do pracy. _§ 6. Zobowiązuje się ministrów i kierowników urzę­ dów centralnych sprawujących zwierzchni nadzór nad szkołami zawodowymi do wydania zarządzeń zabezpieczających stały wzrost liczby dziewcząt przyjmowanych na naukę do zasadniczych szkół zawodowych oraz techników. Odsetek d.ziewcząt w ogólnej liczbie uczmow pOWinIen stale \wzrastać, tak by odpowiadał on zadaniom w zakresie zatrudnienia kobiet l w poszczegól~ nych gałę ziach gospodarki narodowej. '- I. Zobowiązuje się ministrów i kierowników centralnych do wykonywania w podległych im zakładach pracy przesunięć męzczyzn do innych rodzajów pracy z prac i stanowisk, któ!e nadają się szczególnie do wykonywania przez kobiety. 2. Prze sullięcia, o których mowa w ust. 1. zarządza kierownik zakładu pracy w porozumieniu z radą zakła­ dową w miarę dopływu kobiet do zakładu, z uwzględ­ nieniem niezb ędnych potrzeb produkcyjnych zakładu. § 1. urzęd ów Poz. 1160 i um W przypadku niemożności przesuni ęc ia wewnątrz pracownika zwolnić z zachowa niem terminu wypowiedzenia umowy o pracę. 4. Pracownicy, z którymi rozwiąza no umow ę o pracę (ust. 3). zachowują ciągłość pracy i wynik a j ące z nicj uprawnienia pod "warunkiem rozpocz ę cia pracy w innym zakladzie w ciągu 2 tygodni od daty zwolnienia. Podstawą do zachowania ciągłości pracy jest prz edłożen i e zaświadczenia ż dotychczasowego mleJ s ca pracy według wzoru stanowiącego załącznik do niniejsze j uchwały. § 8. Prze suni ęc ia, o których mowa w § 7, powinny być zakończone w ciągu roku od dnia we j:icia w życie ninie jszej uchwały. § 9. Minister Pracy i Opieki Społ e czn e j w porozumieniu z Przewodniczącym Państwowej Komisji Planowania Gospódarczego określi w drodze zarządzenia w terminie do dnia 30 września 1952 r. sposób wykonywania nadzoru przez oddziały zatrudnienia prezydiów rad narodowych nad realizacją przez zakłady pracy postanowienia § 7. 3. zakładu należy § 10. Zobowiązuje się ministrów (kierowników urzę­ dów centralnych) do składania do Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego kwartalnych sprawozdań z wykonywania niniejszej uchwały. § 11. U chwała wchodzi w życie z/ dniem ogłoszenia, -" Prezes Rady Minist.[~ów: w z. H. CheJchowski Załącznik do uchwały Nr 620 Prezydium Rządu z dnia 17 lipca 1952 r. (poz. 1160). ZAKŁAD PRACY ZAŚWIADCZENIE Nr . • . • Zaś'lfiadcza si ę , że od dnia ob. był zatrudniony w do dnia • w charakterze ',' ., i został zwolniony zgodnie z postanowieniem § 1 uchwały Nr 620 Prezydium Rządu z dnia 11 lipca 1952 r. w sprawie zwiększenia stanu zatrudnienia kobiet w gospedarce narodowej (Monitor Polski Nr A-73, poz. 1160). Kierownik Zakładu Pracy 1161 UCHWAŁA Nr 703 PREZYDIUM RZĄDU z dnia 8 sierpnia 1952 r. w sprawie powolania Kolegium w Centralnym Urzędzie Kinematografii. Na podstawie § 11 ust. 2 uchwały Rady Ministrów z dnia 3 lutego 1950 r. w sprawie powołania kolegiów w naczelnych władzach państwowych (Monitor Polski Nr A-17, poz. 174) uchwala się, co następuje: § 1. W Centralnym Urz ędzie Kinematografii, podległym Prezesowi Rady Ministrów, zwanym dale j "Urzę dem·', powołuje się Kolegium nos z ące nazwę Koleg ium C en tralnego Urz ę du Kinematografii. § 2. Kol egium Centralnego UrzGdu Kinematografii, zwa ne w dalszym ciągu "Kolegium··. działa pod przewodnictwem Prezesa Cen tralnego Urzę du Kinematografii. 1. W skład Kolegium wchodzą wiceprezesi Cen~ralnego Urz ę du 'Kin e m atografii oraz członkowie mianowani i odwoływani przez Prezesa Rady Ministrów na § 3, ,t • 0 .. wniosek Prezesa Centralnego Urz ędu Kinematografii z grona pracowników zajmujących kierownicze stanowiska w kinematografii . 2. Zastępcą Przewodniczącego Kolegium jest wiceprezes Centralnego Urzędu Kinematografii wyznaczony przez Prezesa Rady Ministrów na wniose k Prezesa Centralnego Urzędu Kin e matografij. 3. Członkowie K:;legium, mianowani na podstawie ust. 1, ' mogą w stosunkach urz,~dowych obok dotych czasowego tytułu używać tytułu "Człone k Kolegium Centralnego Urzędu Kinematografii" .. § 4. I. Kolegium jest stałym organem doradczym Prezesa Ce nt'ral ne go Urzęc..1l Kine matografii. 2. Preze s Urz ędu poddaje obradom Kolegium sprawy wymienione w § ~•