- Monitor Polski Nr A-57 983 Opolda Franciszek,
- OpoI da Marianna.
- Pawełek Henryk.
- Pawełek Matylda,
- Piechoc ki Włady sław,
- Piechocka Marianna.
- Pietrzak Bronisław,
- Pietrzak Felicja,
- Sadlik Feliks,
- Sadlik Leokadia,
- Sarnik Wojciech.
- Sarnik Elżbieta.
- Schedlaczek Augustyn,
- Schedlaczek Zofia Anna. 71 Siegm und Wojciech,
- Siegmund Joanna Paulina,
- Staro ści k - Poz.
- 881 i 882 Józef,
- Starościk Anna,
- Tiw oł o w icz Sergiusz,
- Tiwołowicz He lena,
- Urbański Piotr,
- Urbańska Te kla.
- Wiś n i ewski J a n, 80 Wi ś niewska . Konstancja, 81 . W oelk Jan,
- Woe lk M a ria,
- Zyzik Emanuel,
- Zyzik Rozalia .• Prezydent Rzecz ypospolitej : B. Bie rut 881 Nr 4/185/
- POST ANOWIENIE PREZYDENTA RZECZYPOSPOLITEJ z dnia 16 maja 1952 r o nadaniu odznac zeń państwowych. (Na podstawie uchwały Rady Państwa z.,dnia 27 mar.ca 1947 r ! Na wniosek Wojewódzkich Rad Narodowych w : Bydgoszczy. Katowicach, Krakowie. Rzeszo wie, Szczecin ie i Wrocławiu odzn aczone zostają nast ęp uj ą ce matki licznego potorTIstwa : ZŁOTY M KRZYŻEM ZASŁUGI
- Dziki Anna,
- Gajewska Kazimie ra.
- Gloc Maria,
- Niedbaiska Pelagia,
- Patro Stanisława,
- SkuŁ Agnieszka,
- V/róbel Katarzyna. SREBRNYM KRZYŻEM ZASŁUGI S.Gola Józefa.
- Jabłońska Władysława,
- Kądzie lawa Karolina,
- Kołodynska Marcelina,
- Korzeniowska Julia,
- Piotrowska Leokadia ,
- Pilera Teresa,
- Sta niak Kata rzyna.
- Stawarz M,aria.
- Szyszlak Helena,
- Tomoń Apolonia,
- Urbanik Katarzyna,
- Welcer Bro ni sła w a . Prezydent Rzeczypospolitej: B. Bierut 882 UCHW AtA Nr 46U RADY MINISTRÓW z dnia 4 czerwca 1952 r. w sprawie wprowadzenia premii dla pracowników umysłowych zarządów okręgowych ' dłóg wodnych. Na podstawie art. 8 ust. 2 ustawy z dnia 4 l utego 1949 r.o uposaż e niu pracowników państwowych i samorz ądowych oraz przewodniczący c h org anów wykona w czych gmi:1 miejskich i wiejskich (Dz. U. R. P. Nr 7, poz. 39) Rada Ministrów uchwala: $
- Wprowadza się , jako dodatek do uposażenia uzasadniony specjalnymi warunkami pracy, premie dla pracowników umysłowych zarząrl.ów okręgowych dróg wod nych. §
- Zasady przyznawania i wysokość premii określa regulamin premiowania. sta. nowiący załącznik do nirriejszej uchwały. § 3'. Z dniem wejścia w życie , niniejszej ucn .... ",ły traci moc uchwała Rady Ministrów .z dnia 23 maja 1947 r. w sprawie premii pracowników, zatrudnionych w resorcie komun ikacji przy robotach inwestycyjnych w odniesieniu do pracowników dróg wodnych. się Ministrowi §
- Uchwala w<;hodzi w życie z dniem z mocą od dnia I czerwca 1952 r. ogłoszenia §
- Wykon ~ nie uchwały porucza Żeglugi. Prezes Rady Ministrów: J. Cyrankiewicz Załącznik do uchwały. Nr 460 Rady ' Ministrów z dnia 4 czerwca 1952 r. (poz
- REGULAMIN PREMIOWANIA PRACOWNIKOW UMYSŁOWYCH ZARZĄDOW OKRĘGOWYCH DROG WODNYCH, PODLEGŁYCH CENTRALNEMU ZARZĄDOWI DROG WODNYCH SRODLĄDOWYCH Rozdział I. Premiowanie obejmuje pracowników technicznych i administracyjnych z /wyjątkiem pracowników finansowoksięgowych. §
- Pracownicy umysłowi techniczni i admini stracyjni zajmujący s tanowiska wyszczególnione w § 9 otrzymują premię miesi ę czną za: 1) wykonanie miesięcznego planu rzeczowego robót wska ź nik A - z uwzględnieniem planowanych te rminów oddawania obiektów do użytku, 2) utrzymanie i poprawienie wydajności zaplanowa nej na dany miesiąc - wskażnik B. <.... §
- Prerni a według w~kaźnika A uzależniona jest od stopnia wykonania w danym miesiącu zaplanowanych miesięcznych kwot przerobu. odpowiadających wykonaniu planu rzeczowego ujętego w harmonogramie z uwzgl ędnien i em planowanych terminóW oddawania obiektów do użytku. §
- Pracownicy uprawnieni do premiowania według współczynnika 1,0 otrzymuj ą za wykonanie w 100% planu rzeczowego premię w wysokości 25%. Za każdy % przekroczeni a planu premia wzrasta o 1% . §
- Niewykonanie planu oddawania obiektów do użytku powoduje obniżenie premii należnej wedłu~ wsk aź nika A Wysokość tej obn iżki okresli w każdYIJ1 przypadku osobne zarządzenie Ministra Żeglugi. '
🔗 Do źródła urzędowego
Wyjaśnienie AI na podstawie urzędowego tekstu ustawy. Orientacyjne, nie zastępuje porady prawnej.