← Polska

Zarządzenie nr 14 Prezesa Rady Ministrów z dnia 5 lutego 1979 r. w sprawie utworzenia Instytutu Technologii Materiałów Elektronicznych.

Poz. 36 i 37 Monitor Polski Nr 4 X. Powiązanie z narodowym planem 2) 3:

  1. W dziedzinie planowania należy wyróżnić: l) produkcję spółki, 2) produ k cję krajowych d osta wców zawierać n a podstawie uzyskanych koncesji lub za poprzedsiębi orst w handlu zagranicznego umowy kooperacyjne z innymi zagranicznymi osobami prawnymi, szczególnie jeśli będzie to wynikać z przesIanek nowoczesności i technologii. średn ictwem społeczno-gospodarczym. jako kooperan tów. XII. Zatrudnienie, płace i sprawy socjalne. spiJłki .
  2. Spółka zatrudnia przede wszystkim personel polski, a cudzoziems ki tylko w wypadku wysoko k wa lifikowanych pracowników. D z iałalno sć spółki powinna być objęta n a rodowy m plan em spolp{'zno-gospodarczym w sposób wydzielony (poza układem resortów i zjednoczel1). Spółka może być zwolni o na, na wniosek wspólnika polskiego lub w wyniku pos ta nowi eń umowy, od niekt órych wyma ga ń w zakresie pl a nowania, Jak np. wskażniki wzrostu produkcji, JimitoWrlOie funduszu plac, limitowanie ś rodków obrotowych i normatywnych zapasów. Wi e lkości te powinny b yć przyjm uwane na zasad zie: wykonanie - plan. Natomi as t kw ota zysku po winn a by ć przyjmow ana w części pr zy padają­ c e,! ws pólnikowi polskiemu wed ług założone j kalk ulacji. R i);i.n ica in p lus lub in minus b y łaby jednym z elementów oceny d z i a l , dnoścl spMki. Do produkcji krajowych dostawc ów jako kooperant ów spółki należy stosować ogóln ie obow ; ą ' li ą ~ 'e zasady planistyczn e.
  3. Wynagrodzenie pracow ników zarówno pniskich, jak i cudzoziemskich jest us ta la ne i wyplacane w złotych .
  4. System plac w spółkac h powinien z obowiązującymi w tym zakresie przepisami.
  5. Wynagrodzenie personelu cudzoziemskiego ustala w drodze um owy między spółką a wspólniki em zagranicznym lub bezpośred nio z dany m pracow niki em. Oopu~z ­ cza się przy tym możliwo.~ć stoso\',umia d o personelu cudzo zie msk iego wynagr odzenia odm ie;1 nego niż usta lone dlCl personelu polski ego. l\lIoże to być wynagrodzenie o charakterze stalym (stawka m i esięczna, roczna) lub wynagrodzenie podzielone na część sta j ą i zmienną , przy czym tę os(atn c! u zależ n ia s ię od wy nik ów [inan sowy ch "polki. Poziom wynagrodzenia persone lu cudzoziemskiego będ z ie wyz n aczać w y nagrodzenie otrzy m ywane przez tyc h p,'acowników w ich przedsi ę bio rst wach macierzystych.
  6. P ersonel cud zoziemski uzyskuje prawo do przelewania za granicę do 50°.'0 swoich zarobkÓw w wa lucie przyjęt ej w rozli czeniach spółk i lub w walucie kra ju pochodzenia pr acownika, przy czym środki d ewizowe na t en cel zapewnia s pó!' a,
  7. Sprawy socjalne pracow nik ów polskich regulo wane są w sposób obOWiązujący w kraju.
  8. Sprawy socjalne pr 8cowników cudzoziem s kic h winny być rozwi ązywan e podobnie ja k pracowników polsk ich .
  9. Sprawa skła d e k em erytalnych pracowników cudzoziemsk ich zostanie uregulowana w umovv'ie spółki oraz w umowie o pr acę.
  10. P la n obrotu towaro wego należy ujmO\vać \V narodowym pla nie społec z no-gos podarczym ana logicznie jak d.da Jaln 0 3 Ć podstawową. Xl. Kooperacja. 1) zgodny się
  11. W dziedzinie planow ania in westycyjnego - inwes tyc Je pode.l lTw wane przez s p ó łkę w kraju powinny być trak towane ja ko pozalimitowe, jedna k z zapf:'vV nie ni e m wyko nania zleconych robót i zaopatrzenia wed lug zasa d o kreslonych w ust. :3~J.
  12. b yć Spółka może : zawierać umowy o dos tawy ko operacyjne z polskimi jednos ' kami gospodark i ' u spo ł ecz ni onej z rygorem zapewni e nIa przt'z kooperantów n a leżyt ej jako :ś ci wyrobów , terminowo ~ci. ilości produkcji. ze wszystkimi prawn y mi skutkami z tytułu gwarancji, z tym zas trzeżeniem, że rozlicze nie ty ch dostaw (Ią cz nie z karami) nast ępu je w z łoty c h, po- 37 ZARZĄDZENIE Nr 14 PREZESA RADY MINISTROW z dn ia 5 lu tego 1979 r. w sprawie utworzenia Instytutu Technologii Na pods tawie art. 4 ust. l ustawy z dnia 17 lutego 1961 r. o ins tytutach n a ukowo-badawczych. (Dz. U . z 1975 r. Nr 7, poz. 41) zarzą dza się , co nast ę puj e: § l. I. Tworzy się Instyt ut Technu logi i M ate riałów Elektronicznych, zwany dalej " Instytutem".
  13. Ins tytut pows taje ~w drodze pr ze ks z tałceni a ośrod­ ka badawczo-rozwojow ego pod nazwą O';rode k NaukowoProdukcy jny Ma teria lów Pólprzewodni kowych. §
  14. Na dzór nad Instytutem sprawuje Minister PrzeMasz ynow ego, my s łu §
  15. Siedz i bą In stytutu jest mi asto stoteczne Wa rsza wa.
  16. Instytut mo że, za zgodą iVIini "tra Przemysłu Maszynowego, tworzyć oddzialy puza 8W 1 ) ' ą .;;iedzibą §
  17. Przedmiutem d z i a łania In ~iytutu je,;t prowad zenie pra c naukowo-badawczy ch i r uzwojowych oraz Materiałów Elektronicznych. wdrożeń w sprawa ch matel~ ialów e lektronicznyc h, w szczeg ó lności pra c i wdrożeń dot yczących technologii otrzymywan ia, o bróbki i efektyw nego wykorzysta nia tych m ateria łów n a potrzeby elektroni zacj i.
  18. Instytut ws półd z i ała z innymi instytucjami n aukowymi pr owadzącymi pra ce n ad m:lteriałami e lekt ron icznymi oraz wykonuje zadania z wią n-me z t worzelliem bazy m ater i a ł owej n a potrzeby przemy ,Ju el ekt ron icznego . §
  19. Szczegółowy zakres działania I n~tytutu i Jego organów ok res la sta tut nad<\!1y przez Mini strcl Pr ze my s łu Maszy nowego_ §
  20. lnityłu t przeJmu je I11d.ią t ck oraz prawa i Z()lJo ~ \viąLa nia O ś rodka Na ukowo-Prod ukey jnego Materiałów Półprz ewodni kowych_ § 7, Zarządz e nie wchodzi w życi e z dniem og ł oszenia. Prezes Rady Mlflistl'ów; P. J UfQ:;z ew 1e z

🔗 Do źródła urzędowego

Wyjaśnienie AI na podstawie urzędowego tekstu ustawy. Orientacyjne, nie zastępuje porady prawnej.