← Polska

Uchwała nr 122 Rady Ministrów z dnia 18 sierpnia 1989 r. w sprawie przeprowadzania społecznych przeglądów warunków pracy.

, I Monitor Polski Nr 30 450 Poz. 224, 225 > 226 ' 224 UCHWAtA SEJMU POLSKIEJ RZECZYPOSPOLITEJ LUDOWEJ z dnia 24 sierpnia 1989 r. w sprawie, powołania Prezesa Rady Ministrów. Sejm Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej, na podstawie ait. 37 ust. 1 Konstytucji Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej - na wniosek Prezydenta, przedstawiony myśl' art. 32 f ust. 1 pkt 6 Konstytucji powołuje w Obywatela Tadeusza Mazowieckiego na stanowisko Prezesa Rady Ministrów s.k.ówco do składu Rady Ministrów. powierza mu przedstawienie wnioMarszałek Sejmu: M. Kozakiewicz 225 UCHWAtA Nr 170 RADY MINISTRÓW z dnia 31 ' lipca 1989 r. zmieniająca uchwalę w sprawie sprzedaży samochodów osobowych w latach 1989-1992. Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy z dnia 26 lutego 1982 r. o planowaniu społeczno-gospodarczym (Dz. U. z 1987 r. , Nr 4, poz. 26 i Nr 33, poz. 181, z 1988 r. Nr 20, poz. 134 i I:'Jr 41, poz. , 327 oraz z 1989 r. Nr 4, poz. 22 i N r 35, poz. 192) Rada Ministrów uchwala, co 2) w trybie przetargów otwartych ograniczonych dla ludności, 3) dla inwalidów i opiekunów osób niepeł­ nosprawnych w trybie bezprzetargowym, 4) dla podmiotów gospodarczych, jednostek budżetowych oraz innych państwowych jednostek organizacyjnych, w trybie bezprzetargowym, w ilościach ustalonych w centralnym bilansie rocznym oraz zgodnie z rozdzielnikiem zatwierdzonym prze.z Ministra Rynku Wewnętrznego w poio i zumieniu z Ministrem Transportu, Zeglugi i Łączności."; następuje: § 1. W uchwale . nr 3 Rady Ministrów z dnia 23 stycznia 1989 r. w sprawie sprzedaży samochodów osobowych w latach 1989-4992 (Monitor Polski Nr 1, poz. 3) wprowadza się następujące zmiany: 1) § 2 otrzymuje brzmienie: ,,§ 2. 1. Samochody osobowe produkcji krajowej i , z. importu, objęte obowiązkowym twem; są sprzedawane: pośrednic­ 2) § 3 skreśla się. :§ 2. Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

  1. l)w systemie przedpłat dokonanych w latach 1981-1985, Prezes Rady Ministrów: w z. I. Sekuła 226 UCHWAtA Nr 122 RADY MINISTRÓW z dnia 18 'sierpnia 1989 r. w sprawie przeprowadzania spolecmych przeglądów warunków pracy. Na podstawie art. 237 § 2 Kodeksu pracy Rada Ministrów uchwala, co następuje: '. Społeczne przeglądy I warunków ' pracy, ' zwane dalej "przeglądami", przeprowadza się w zakładach pracy co najmniej raz w roku. § 1. § 2. 1. Przeglądy przeprowadzają zakładowe komisje przez kierownika zakładu pracy na wniosek właściwego statutowego organu zakładowej organizacji związkowej lub zakładowego społecznego inspektora pracy. przeglądowe, powołane 2. Jeżeli w zakładzie pracy nie została utworzona organizacja związkowa, przeglądy są przeprowadzane przez komisje, o których mowa w ust. 1, powoływane ,n a wniosek rady pracowniczej lub innego , organu przedstawicielstwa pracowniczego. .§ 3. 1. W skład zakładowej komisji przeglądowej' " wchodzą: 1) zakładowy społeczny inspektor pracy, 2) przedstawiciele zakładowej organizacji związkowej, 3) przedstawiciele . samorządu załogi lub innego organu przedstawicielstwa pracowniczego, 4) przedstawiciel kierownika zakładu pracy; 5) przedstawiciel zakładowej (międzyzakładowej) placówki służby zdrowia, 6) pracownicy zakładu pracy wykazujący się znajomością procesów produkcyjnych, u!iług lub innej podstazagadnień wowej działalności w zakładzie pracy ochrony pracy. ' 2. Przewodniczącym zakładowej komisji przeglądo " wej jest zakładowy społeczny inspektor pracy, a w przy- .:' >,.- t ... Mo~itor Polski Nr 30 - .- I " . "',:p~dk~, o którym mowa w § 2 ust. 2, przedstawiciel orga- ': -:' 'IlU przedstawicielstwa pracowniczego. 3. Zakładowa komisja przeglądowa; w razie potrzeby, komisje przeglądowe , lub zespoły problemowe, określając ich , skład i zadania. ,powołuje oddziałowe , (wydziałowe) - '4. W uzasadnionych przypadkach zakładowa komisja " przy ocenie warunków pracy w '. ' pracy może korzystać z pom-ocy specjalistów nie będą ­ przeglądowa ti" zakładzie , , § 4, ' 1. Do zadań zakładowej komisji przeglądowej \~,' należy: C:~ 1) zapoznawanie się z wynikami badań środowiska pra'~,' cy, dokonywanych przez jeo-nostki upoważnione do, przeprowadzania takich badań, - ,,:2) 'zapoznawanie się z przyczynami wypadków pqy pra~'.~. cy, chorób zawodowych i sch-orzeń związanych ż wa" runkami środowiska pral=Y, ~" " '" . 3) zaznajamianie się z opiniami 'i wnioskamt pracowników dotyc'zącymi poprawy ,warunków pracy oraż z zarządzeniami (zaleceniami organów ,nadzoru i kontroli warunków pra<:y, " oćena procesów produkcyjnych oraz organizacji pracy w zakładzie pracy z punktu widzenia bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomii, 51 p~zeprowadzanie kontroli warunków pracy bezpośred­ nio na stanowiskach pracy i w pomieszczeniach zakładu pracy. -", j I • ~ i" 2. Przedmiotem przeglądów powinny być, w zależ­ ~; ' . nośc~ od pdtrzeb wynikających z rodzaju działalności za- ;'~, "kładu pracy, w szczególności zagadnienia określone w (,tt.' załączniku do uchwały. {I'. . ~., :"" § 5. Kierownicy zakładów pracy są obowiązani za- ' . ~pewnić; wę,runki do sprawnego prz,e prowadzania przeglą­ ~:f ~:-::: ,dów, a ' przede wszystkim: 1) zapewnić udział w przeglądach' pracowników wchodzących ' w skład komisji przeglądowych i zespołów problemowych, , na wniosek zakładowej komisji przeglądowej zapewniĆ . udział w dokonywaniu oceny warunków pracy specjalistów, nie będących pracownikami zakładu .,,"" pracy, ,/ ;~ .," 3) udzielać niezbędnych informacji i udostępniać mate'; . ...-' riały dotyczące zagadnień objętych ' 'przeglądami. ' "~, ' " :.., ',-, \' 1) ocenę warunków pracy, z uwzględnieniem inform,a cji o wykonywaniu przez zakład pracy ' zarządzeń i zale, ceń organów nadzoru i kontroli warunków pracy, 2) informacje o realizacji planów (programów) dotyczą­ cych poprawy warunków pracy w okresie objętym sprawozdaniem, 3) wykaz potrzeb w zakresie poprawy warunków pracy. 2. Sprawozdanie ~ 6. 1. Zakładowa komisja przeglądowa sporządza, w terminie 14 dni od zakoriczenia przeglądu, sprawozdania zawierające: zakładu § 7. Kierownik zakładu pracy jest obowiązany: ,t erminy usunięcia stwierdzonych uchybień i stosowne zarządzenia w tym zakresie, wydać 2) ,uwzględnić wyniki przeglądu w najbliższych planach (programach) dotyczących poprawy warunków pracy oraz zapewnić realizację zadań zawartych w tych planach (programach), ' 3) powiadomić o wydanych zarządzeniach i czynnościach, podjętych w związku z wynikami przeglądu, wła­ statutowy organ zakładowej organizacji związ­ kowej oraz zakładowego społecznego inspektora pracy lub w przypadku, o którym mowa w § 2 ust. 2--' org~n przedstawicielstwa pracowniczego, ściwy 4) przedstawić właściwemu organowi przedstawicielstwa. pracowniczego wyniki przeglądu oraz związku z tym dyspozycje w celu: wydane v.~
  2. a)rozpatrzenia i dokonania oceny wyników przeglą­ du oraz wydanych dyspozycji,
  3. b)podjęcia , uchwały zmierzającej do usunięcia 'stwierdzonych w czasie przeglądu nieprawidło­ wości i dalszej poprawy warunków , pracy. § 8. W jednostkach organizacyjnych podległych Ministrom Obrony Narodowej i Spraw Wewnętrznych zas~­ dy przeprowadzania przeglądów oraz realizacji wniosków' wynikających z tych przeglądów mogą być dostosowane do struktury i zakresu działania tych jedno!łtek. ' ~ 9. Traci moc uchwała Rady Ministrów i Centralnej Rady Związków Zawodowych z dnia 25 listopada 1966 r. w sprawie społecznych przeglądów waJ;unków pracy (Monitor Polski Nr 68, poz. 324). ,§ 10. Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia. Załącz,uik do uchwały nr 122 Rady( Ministrów z dnia 18 sierpnia 1989 r. (poz. 226) ZAKRES PRZEDMIOTOWY PRZEGLĄDOW .~T " /v t'r, ...... ~~il,~ Przeglądem należy objąć ".. " 1) a)w żakresie techniki w szczególności : bezpieczeństwa pracy: " t~:'.-" .. !,.'. t} r'" ' ~i kierownikowi Prezes Rady Ministrów: VJ z. 1. Sekuła 1-,- ~:J się 1) w ciągu miesiąca od, otrzymania sprawozdania ustalić '1 1<' doręcza pracy. cych pracownikami tego zakładu. ""'. Poz. 226 ' 451 realizację , przez zakład pracy , zadań dotyczących postępu technicznego, poprawy organizacji pracy i innych przedsi~wzięć wpływających na warunki pracy,
  4. b)stan techniczny pomieszczeń pracy oraz stan techniczny i wyposażenie maszyn i urządzeń technicznych w osłony i inne środki zabezpieczające pracowników w szczególności przed urazami, poraże­ niem prądem elektrycznym, nadmiernym hałasem, : r.,?... : {,q. f~: ~')~ / szkodliwymi ' wstrząsami ' i działaniem wibracji oraz promieniowaniem,
  5. c)organizację i 'stan transportu zakładowego,
  6. d)' sprawność urządzeń mających wpływ na warunki środowiska pracy, a zwłaszcza: --, wentylacyjnych, klimatyzacyjnych i odpylają­ cych, - gromadzących i unieszkodliwiających odpady ~tałe f ciekłe" -; ograniczających emlsJę zanieczyszczeń pyło­ ,w ych i gazowych, - gospodarki ściekowej i wodnej, . :",' /.' \ t " '/ Monitor Polski' Nr 30 . ."... :~ Poz. 226; 227 i 2213 452 ~. l
  7. d)zakres, prawidłowość i warunki zatrudniania pra- 'it , cowników ze zmniejszoną sprawnością do pracy; "~.; pomiarowo-kontrolnych do kontroli stanu śr0c!0wiska pracy,
  8. e)ftinkcjonowanie, urządzeń służących ./
  9. f)stan ochrony pracowników przed działaniem 3) w zakresie przestrzegania przepisów ochrony pracy: ma- teriałów niebezpiecznych lub szkodliwych dla zdro~ wia,
  10. g)/-
  11. a)szkolenie w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (.. tym szkolenie osób zajmujących stano- ., . . ..: wiska, kierownicze),
  12. b)przestrzeganie przez pracowników (w tym również zajmujących stanowiska kierowńicze) zasad i przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy,
  13. c)przestrzeganie przepisów o czasie pracy, o ochro- ' nie pra'Cy kobiet i młodocianych oraz świadcze­ ,niach przysługujących z tytułu warunków pracy; organizację i sposób wykonywania pracy na stanowiskach pracy,
  14. h)zaopatrzenie pracowników w odzież ochronną i sprzęt ochrony osobistej oraz gospodarowanie tą odzieżą i sprzętemi ' " 2) w zakresie higieny pracy oraz zapobiegania chorobom żawodowym: 4) w zakresie realiźacji planów (programów) dotyczą~ -~' cych poprawy warunków pracy: (.
  15. a)stopień wykonania planów i programów za ubi~gły :' :', 'rok, , "(,
  16. b)analizę celowości planowania (programowania) i sposobu wydatkowania środków finansowych " ' przeznaczonych na poprawę warunków pracy, a w: . ;' .~ szczególności przeznaczonych na inwestycje i ka- '" i pit!3.lne remonty. .,'
  17. a)stosowanie środków zapobiegających chorobom zawodowym i innym schorzeniom związanym z warunkami środowiska pracy,
  18. b)stan opieki lekarskiej nad zdrowiem pracowników, a zwłaszcza przeprowadzanie badań lekarskich , wstępnych i okresowych oraz wykonywanie przez ' zakład pracy zaleceń lekarskich, <
  19. c)stan urządzeń higienicznosanitarnych, , ' ~ '1 227 UCHWAlA Nr 124 .RADY MINISTRÓW z dnia 19 sierpnia 1989 r. zmieniająca uchwałę w sprawie stałych zasiłków pieniężnych z pomocy spolecmej dla osób będących, inwalidami od dzieciństwa. kładach pracy" zastępuje się wyrazami ,,150% , ' . ;," przysługującego lub otrzymywanego zasiłku"i . .', ' ;, Rada Ministrów uchwala, co następuje: 1. W uchwale nr 41 Rady Ministrów z dnia 3Q mar..i ca 1987 r. w sprawie stałych zasiłków pieniężnych z pomocy społecznej dla osób będących inwalidami od dzieciństwa (Monitor Polski Nr 9, poz . . 80 i z 1988 r. Nr 3, poz. 25) wprowadza się następujące zmiany: 2) w § 3 dodaje się ust. 5 w brzmieniu: ,,5. Osqbom, które w czasie otrzymywania zasiłku V:' zostały zaliczone do I grupy inwalidów, dodatek f' pielęgnacyjny wymieniony w ust. 3 wypłaca sięj od miesiąca, w którym powstało pt,awo do takie- ',: /: go dodatku, za okres nie dłuższy jednak niż:··,..., ',' ,3 miesiące poprzedzające. miesiąc, w którym zgło- ~. ; : szono wniosek o zaliczenie do I grupy inwali-- ' ' . , -, dów." .§ 2. Uchwała wchodzi w żyde z dniem ogłoszenia. ' " . ~ 1) w § 1:
  20. a)w ust. 2 dodaje się wyrazy "i innych świadczeń oraz należności ' przypadających z . tytułów cywilnoprawnych",
  21. h)w ust: 4 wyrazy ,,750/0 najniższego wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w uspołecznionych za- , , ~ ! -ło . ~ , ! ', ' , .ii:li., ,;· : :1- Prezes Rady Ministrów!' w z. l. Sekuła 228 UCHWAlA Nr 126 RADY MINISTRÓW • i z dnia 22 sierpnia 1989 r. . :'~ . )~>t'; w sprawie uchylenia niektórych uch~al Rady Ministró)V. Rada Ministrów uchwala, co następuje: § 1. Tracą moc uchwały: 1) nr 162 Rady Ministrów z dnia 10 listopada 1978 r. w! sprawie wykonywania tłumaczeń tekstów technicznych i· innych specjalistycznych na rzecz jednostek . gospodarki uspołecznionej (Monitor Polski Nr 37, . iPoz. 141, z 1981. r. Nr 29, poz. 267 i z 1982 r. Nr 29,: poz. 252), /i 2) nr . 45 Rady Ministrów z dnia 18 kwietnia 1983 r. ił' sprawie zasad Wynagradzania za udział w posiedZe- ~ , .(".~ ~ niach komisji . resortowych (Monitor Polski Nr 19, " . \ poz. 108, z 1987 r. Nr 20, poz. 173 ' i z 1988 r. Nr 25.'1 ' I, ;, poz. 217). ' 'f§ 2. Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia . Prezes Rady Ministrów: w z. 1. Sekuła ' ", " , ,, __",",1

🔗 Do źródła urzędowego

Wyjaśnienie AI na podstawie urzędowego tekstu ustawy. Orientacyjne, nie zastępuje porady prawnej.