← România

METODOLOGIE din 29 decembrie 2005

METODOLOGIE din 29 decembrie 2005 de organizare şi de derulare a programelor de perfecţionare a pregătirii profesionale a personalului care efectuează activităţi specifice desfăşurării transportului feroviar Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 118 din 8 februarie 2006 Secţiunea 1 Dispoziţii generale Articolul 1

(1)Pentru creşterea competenţei profesionale a personalului care efectuează activităţi specifice desfăşurării transportului feroviar la un nivel calitativ conform standardelor ocupaţionale, se impun perfecţionarea profesională şi instruirea personalului. ...
(2)Perfecţionarea pregătirii profesionale a personalului constă în dezvoltarea competenţelor profesionale în cadrul aceleiaşi calificări, în conformitate cu standardele ocupaţionale recunoscute la nivel naţional. ... Articolul 2
(1)Pentru dobândirea de noi cunoştinţe profesionale în situaţia apariţiei de noi instalaţii, material rulant, tehnici sau tehnologii, personalul care efectuează activităţi specifice desfăşurării transportului feroviar trebuie să fie instruit. ...
(2)Unităţile feroviare pot solicita la CENAFER instruirea personalului propriu prin diverse forme de instruire. ... Articolul 3 Activitatea de organizare şi derulare a programelor de perfecţionare a pregătirii profesionale a personalului care efectuează activităţi specifice desfăşurării transportului feroviar se efectuează de CENAFER conform prezentei metodologii. Articolul 4 Unităţile feroviare au obligaţia să transmită la CENAFER, până la data de 15 decembrie a fiecărui an, personalul propus în vederea perfecţionării profesionale pentru anul următor. Articolul 5
(1)În baza solicitărilor transmise de unităţile feroviare CENAFER va întocmi Planul anual de perfecţionare profesională şi calendarul cursurilor, care vor fi aprobate de Consiliul de conducere al CENAFER. ...
(2)Planul anual de perfecţionare profesională va cuprinde: tipul cursurilor, numărul estimativ de cursanţi, funcţia/meseria, calificarea, unitatea teritorială unde îşi desfăşoară activitatea personalul. ...
(3)La solicitarea unităţilor feroviare, Consiliul de conducere al CENAFER poate aproba modificarea sau suplimentarea Planului anual de perfecţionare profesională. ... Articolul 6 Personalul care efectuează activităţi specifice desfăşurării transportului feroviar poate să participe, în principal, la următoarele forme de perfecţionare a pregătirii profesionale organizate de CENAFER:
  1. a)cursuri de perfecţionare profesională; ...
  2. b)instruire profesională pentru dobândirea de cunoştinţe pentru cazul punerii în exploatare de instalaţii, tehnologii sau vehicule feroviare noi sau modernizate (reconstruite); ...
  3. c)diverse forme de instruire. ... Articolul 7
(1)Cursurile de perfecţionare se organizează pentru grupe de cursanţi, în cadrul aceleiaşi funcţii sau meserii, la solicitarea unităţilor feroviare. ...
(2)Pe perioada în care participă la programe de perfecţionare a pregătirii profesionale salariaţii beneficiază de toate drepturile stabilite de legislaţia în vigoare. ... Secţiunea a 2-a Obiectivele cursurilor de perfecţionare profesională Articolul 8 Obiectivele cursurilor de perfecţionare a pregătirii profesionale sunt în principal următoarele:
  1. a)dobândirea de cunoştinţe şi integrare a personalului nou angajat în specificul activităţii de transport feroviar; ...
  2. b)formarea unor deprinderi în scopul asigurării cerinţelor privind siguranţa circulaţiei trenurilor, securitatea transporturilor şi calitatea serviciilor în transportul feroviar; ...
  3. c)actualizarea cunoştinţelor şi perfecţionarea pregătirii profesionale în ocupaţia de bază, precum şi în ocupaţiile adiacente, conform cu standardele ocupaţionale; ...
  4. d)permiterea încadrării în altă funcţie/meserie a personalului utilizat în activităţile specifice sau conexe desfăşurării transportului feroviar (mobilitatea socială a forţei de muncă); ...
  5. e)însuşirea unor cunoştinţe avansate şi/sau deprinderi de amănunt, în vederea aplicării de metode şi tehnici moderne necesare pentru îndeplinirea sarcinilor de serviciu. ... Secţiunea a 3-a Organizarea cursurilor de perfecţionare Articolul 9
(1)Programele de perfecţionare vor fi organizate în funcţie de solicitările unităţilor feroviare, în baza ofertei de programe transmise de CENAFER. ...
(2)Unităţile feroviare pot propune şi alte programe de perfecţionare decât cele cuprinse în oferta CENAFER, în funcţie de specificul activităţii proprii. ...
(3)Pentru personalul din unităţile feroviare se recomandă participarea la programele de perfecţionare a pregătirii profesionale cel puţin o dată la 5 ani, în scopul reîmprospătării cunoştinţelor, sau promovarea într-o nouă funcţie/meserie. ...
(4)CENAFER organizează cursuri de perfecţionare pentru personalul feroviar în funcţii de conducere şi personalul operativ, care vor fi orientate, în principal, pe domenii şi programe de management feroviar (resurse umane, politici de marketing în transportul feroviar, specificaţii tehnice de interoperabilitate, tehnologia informaţiei, precum şi cursuri de perfecţionare a cunoştinţelor de limbi străine). ...
(5)CENAFER va organiza desfăşurarea programului ECDL (Permisul European de Conducere a Computerului) pentru instruirea şi testarea cunoştinţelor de utilizare a computerului, conform cerinţelor Uniunii Europene. ... Articolul 10 Planul de desfăşurare a unui curs de perfecţionare se stabileşte de responsabilul de curs în colaborare cu lectorii, cuprinzând eşalonarea în timp a temelor corespunzătoare numărului de ore afectat şi zilele în care se vor ţine expunerile, discuţiile, lucrările practice, evaluările periodice şi finale a cunoştinţelor asimilate. Articolul 11
(1)Cursurile de perfecţionare se organizează la solicitarea unităţilor feroviare, cu sau fără scoatere de la locul de muncă a personalului, în baza procedurilor specifice elaborate de CENAFER şi aprobate prin decizie a directorului general al CENAFER. ...
(2)Cursurile de perfecţionare se desfăşoară zilnic, numărul de ore de pregătire teoretică şi/sau practică şi durata orei de curs şi/sau aplicaţiilor practice fiind stabilite prin procedurile specifice prevăzute la alin.
(1). ...
(3)Pe baza unui program se pot acorda consultaţii de specialitate cursanţilor care solicită acest lucru. ... Articolul 12
(1)Unităţile feroviare care utilizează personalul cu atribuţii de instruire sunt obligate să perfecţioneze la CENAFER acest personal prin cursuri de metodologia instruirii adulţilor. Necesarul de personal ce urmează a fi perfecţionat în acest caz va fi transmis la CENAFER în cel mult şase luni de la încadrarea acestuia pe post. ...
(2)Personalul prevăzut la alin.
(1), încadrat într-o unitate feroviară, este obligat să se perfecţioneze profesional la CENAFER cel puţin o dată la doi ani. Unităţile feroviare vor transmite anual la CENAFER necesarul de personal ce urmează a fi perfecţionat profesional. ... Secţiunea a 4-a Evaluarea cunoştinţelor şi certificarea capabilităţii de utilizare a cunoştinţelor asimilate prin perfecţionarea profesională Articolul 13
(1)Evaluarea cunoştinţelor şi certificarea capabilităţii de utilizare a cunoştinţelor asimilate prin perfecţionarea profesională se va efectua conform legislaţiei în vigoare, specifice perfecţionării pregătirii profesionale prin următoarele metode: ... a) probe teoretice şi practice; ... b) teste; ... c) referate; ... d) studii sau proiecte. ...
(2)Certificarea absolvirii se face prin eliberarea unui document care să ateste capabilitatea de utilizare a cunoştinţelor asimilate prin perfecţionarea profesională. În documentul eliberat de CENAFER se înscrie calificativul sau nota obţinută de cursant. ... ______________

Explicație AI pe baza textului oficial al legii. Orientativă, nu înlocuiește consilierea juridică.