etează: Articolul 1 Salariaţii care au vechimea integrală în munca pot cere pensionarea cu pînă la 2 ani înainte de împlinirea virstei prevăzute de lege. Articolul 2 Salariaţii care au vechimea integrală în munca pot cere pensionarea cu pînă la 4 ani înainte de împlinirea virstei prevăzute de lege, în următoarele situaţii: - pentru motive de sănătate, constatate cu certificat medical, fără a fi incadrabili într-un grad de invaliditate; - în cazul în care conducerea unităţii, cu acordul colectivului de muncă, apreciază ca cererea este intemeiata, deoarece salariatul desfăşoară o activitate cu randament scăzut. Articolul 3 Salariaţii care au o vechime în munca mai mare decît vechimea minima integrală prevăzută de lege pot cere pensionarea şi înainte de împlinirea virstei de 60 ani, bărbaţii, şi 55 ani, femeile. În aceste cazuri, vîrsta de pensionare se reduce corespunzător cu numărul de ani care depăşeşte vechimea minima necesară, fără a putea fi mai mica de 55 ani pentru bărbaţi şi de 50 ani pentru femei. Articolul 4 Salariaţii care au o vechime în munca de cel puţin 10 ani în cadrul asigurărilor sociale de stat pot fi pensionaţi, la cerere, la împlinirea virstei de 60 ani, bărbaţii, şi 55 ani, femeile. Articolul 5
Explicație AI pe baza textului oficial al legii. Orientativă, nu înlocuiește consilierea juridică.